工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理范文
時(shí)間:2023-09-22 17:58:35
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篇1
一、城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r
(一)城區(qū)工業(yè)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展
__城區(qū)發(fā)端于1984年開始的江北機(jī)場(chǎng)興建和龍溪開發(fā)。1985年時(shí),兩路城區(qū)僅0.53平方公里,龍溪尚屬院壩鄉(xiāng)。當(dāng)時(shí)兩路只有為數(shù)不多的幾家國(guó)有食品、機(jī)械、印刷工業(yè)企業(yè)。隨著龍溪和兩路開發(fā)建設(shè)的強(qiáng)力推進(jìn),通過20多年努力,__城區(qū)面積已達(dá)48.6平方公里。與此同時(shí),工業(yè)化隨之強(qiáng)勢(shì)跟進(jìn),到20__年底,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)195戶,形成了汽摩、電線電纜等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),擁有了長(zhǎng)安汽車、泰山電纜等知名企業(yè),為近幾年__穩(wěn)居全市工業(yè)十強(qiáng)區(qū)縣之首提供了堅(jiān)實(shí)支撐。
(二)城區(qū)工業(yè)實(shí)現(xiàn)了向園區(qū)集中
處于后發(fā)狀態(tài)的__城區(qū)工業(yè),在城市化進(jìn)程中,一開始就注意了工業(yè)企業(yè)向園區(qū)集中,防止工業(yè)散亂布局、遍地開花的現(xiàn)象發(fā)生。在龍溪開發(fā)初期,就在黃泥塝布局了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展片區(qū)。1997年區(qū)委又提出建設(shè)大工業(yè)園區(qū)。隨即在回興設(shè)立了科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)園區(qū),并成功地引進(jìn)了長(zhǎng)安福特等一大批大、中、小型工業(yè)企業(yè),同時(shí)在農(nóng)業(yè)園區(qū)發(fā)展以食品加工為主的工業(yè)企業(yè)。1999年區(qū)委決定在雙龍湖轄區(qū)內(nèi)的觀音巖地區(qū)設(shè)立民營(yíng)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),引進(jìn)和培育中小工業(yè)企業(yè)發(fā)展。20__年,區(qū)委抓住北部新區(qū)成立的機(jī)會(huì),決定在雙鳳橋街道溜馬石地區(qū)設(shè)立科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)b區(qū),后更名為__空港工業(yè)園區(qū)。空港工業(yè)園區(qū)近幾年強(qiáng)勢(shì)發(fā)展,在全市30個(gè)特色工業(yè)園中高居第2名。在20__年園區(qū)整頓中,撤銷了民營(yíng)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),組建了兩路工業(yè)園區(qū)。兩路工業(yè)園區(qū)揮師東向,引進(jìn)了金山科技、娃哈哈集團(tuán)等品牌企業(yè)和臺(tái)商工業(yè)園,正由回興地區(qū)向石坪地區(qū)強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)。到20__年底,各大園區(qū)規(guī)模企業(yè)達(dá)到195戶,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值和利稅分別占區(qū)屬板塊企業(yè)的比重為80.1%、82.7%。
(三)城區(qū)工業(yè)形成了優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)
以__空港工業(yè)園區(qū)、兩路工業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)為主戰(zhàn)場(chǎng),逐漸形成了以汽摩產(chǎn)業(yè)為主的交通運(yùn)輸設(shè)備制造業(yè)、電線電纜、醫(yī)藥化工、食品加工、紡織服裝、模具研制、電子信息等支柱產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。到20__底,區(qū)域30戶重點(diǎn)企業(yè)占區(qū)域工業(yè)總量的76.8%。七大支柱產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值占全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)比重的91.6%。
二、城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理狀況
(一)管理機(jī)構(gòu)由多頭到集中
適應(yīng)城區(qū)工業(yè)迅猛發(fā)展的需要,城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理也實(shí)現(xiàn)了與時(shí)俱進(jìn)。
1951年時(shí),工業(yè)企業(yè)由縣政府財(cái)政經(jīng)濟(jì)委員會(huì)統(tǒng)一管理。以后,隨著國(guó)營(yíng)工業(yè)、城鎮(zhèn)集體工業(yè)、商辦工業(yè)、校辦工業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)等等的逐步興起,工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理進(jìn)入了“多頭”管理時(shí)期。縣屬國(guó)營(yíng)工業(yè)的管理機(jī)構(gòu),經(jīng)歷了縣工業(yè)公司、縣工業(yè)局、縣煤炭局、縣冶金局、縣機(jī)械局、縣輕工化學(xué)工業(yè)局,再到縣工業(yè)局等多輪撤并,到20__年,工業(yè)局再次撤銷,其職能劃入?yún)^(qū)經(jīng)委。城鎮(zhèn)集體工業(yè)的管理機(jī)構(gòu),也經(jīng)歷了建國(guó)初期縣供銷社、縣糧食局、縣花紗公司、縣商業(yè)局、縣手工業(yè)聯(lián)合社的管理,1958年集體工業(yè)企業(yè)全部過渡為全民企業(yè),遂按產(chǎn)品歸口轉(zhuǎn)縣機(jī)電、輕化工、煤炭、交通、商業(yè)、農(nóng)業(yè)等局管理。1961年成立縣手工業(yè)管理局,恢復(fù)“過渡企業(yè)”集體性質(zhì)。后手工業(yè)管理局更名為縣二輕局,在1997年并入?yún)^(qū)工業(yè)局。商辦工業(yè)、食品工業(yè)、校辦工業(yè)、民政福利工業(yè)等,在深化改革中企業(yè)與主管部門脫鉤,從宏觀管理層面歸區(qū)經(jīng)委統(tǒng)一管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)誕生后,其管理機(jī)構(gòu)經(jīng)歷了縣鄉(xiāng)村企業(yè)局、縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)委員會(huì)、區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理局到區(qū)中小企業(yè)管理局的名稱變化,其職能也由過去主要發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村集體為主轉(zhuǎn)變?yōu)榇罅Πl(fā)展個(gè)體、私營(yíng)和混合所有制工業(yè),對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)和中小企業(yè)進(jìn)行規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和服務(wù)。目前,區(qū)經(jīng)委按照政企分開,不直接干預(yù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),打破所有制和隸屬關(guān)系界限的要求,全面履行城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理和服務(wù)職能。
(二)管理方式由直接到間接
1、規(guī)劃引導(dǎo)。園區(qū)是城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的主要載體。按照發(fā)揮企業(yè)集聚效應(yīng),引導(dǎo)企業(yè)向園區(qū)集中的要求,結(jié)合園區(qū)已有產(chǎn)業(yè)布局,確立了產(chǎn)業(yè)定位和發(fā)展目標(biāo)。空港工業(yè)園區(qū)主要承接現(xiàn)代制造業(yè)中的汽摩、機(jī)電、應(yīng)用電子三大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。兩路工業(yè)園區(qū)主要承接現(xiàn)代制造業(yè)中的紡織服裝、專用設(shè)備、信息家電、電子元器件等產(chǎn)品和工業(yè)品專業(yè)市場(chǎng)項(xiàng)目,打造__市的家電信息、紡織服裝、電子元器件三大研發(fā)生產(chǎn)基地?,F(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)以__食品工業(yè)城為核心,主要布局食品產(chǎn)業(yè)、生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè),策劃包裝生物醫(yī)
藥工業(yè)城,著重發(fā)展現(xiàn)代制造業(yè)中的農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè),乳品、方便食品、調(diào)味品、飲料品、營(yíng)養(yǎng)保健食品等食品制造業(yè)和生物醫(yī)藥制造業(yè)。2、政策引導(dǎo)。20__年,區(qū)委、區(qū)政府轉(zhuǎn)發(fā)了市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加快民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的決定》。20__年,出臺(tái)了推進(jìn)特色工業(yè)園又好又快發(fā)展的“1+3”文件和《加快全區(qū)都市工業(yè)園(樓宇)建設(shè)的意見》,明確規(guī)定了民營(yíng)企業(yè)享受的各項(xiàng)優(yōu)惠政策,入駐特色工業(yè)園和都市工業(yè)園的企業(yè)享受的優(yōu)惠政策,以及從體制機(jī)制、規(guī)劃政策、審批服務(wù)等方面對(duì)園區(qū)建設(shè)的支持。此外,20__年以來,還出臺(tái)了對(duì)工業(yè)企業(yè)扶優(yōu)扶強(qiáng)、鼓勵(lì)爭(zhēng)創(chuàng)名牌產(chǎn)品等政策。在資金支持上,出臺(tái)了《__市__區(qū)工業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金管理暫行辦法》,僅20__年市區(qū)財(cái)政就撥付1420萬元,支持27戶企業(yè)29個(gè)項(xiàng)目發(fā)展。成立中小企業(yè)信用擔(dān)保中心,為中小工業(yè)企業(yè)發(fā)展提供貸款幫助,累計(jì)為__電池總廠、雙慶機(jī)電有限公司等企業(yè)擔(dān)保貸款2億多元。
3、協(xié)調(diào)服務(wù)。各園區(qū)對(duì)入駐企業(yè)、在建設(shè)項(xiàng)目行政審批實(shí)行代辦服務(wù)。區(qū)經(jīng)委在供氣指標(biāo)、電力設(shè)施建設(shè)等方面加大了協(xié)調(diào)力度,為企業(yè)提供能源保障。區(qū)中小企業(yè)局積極組織電煤調(diào)運(yùn)。為了鼓勵(lì)企業(yè)發(fā)展壯大,區(qū)級(jí)相關(guān)部門積極向市經(jīng)委、市財(cái)政局爭(zhēng)取節(jié)能降耗專項(xiàng)資金、新型工業(yè)化專項(xiàng)資金、技術(shù)改造資金。20__年,全區(qū)安排技改資金3戶企業(yè)223萬元,獎(jiǎng)勵(lì)10強(qiáng)企業(yè)共55萬元,獎(jiǎng)勵(lì)名牌產(chǎn)品9戶共95萬元。
三、城區(qū)工業(yè)發(fā)展的主要制約因素
/!/(一)規(guī)劃滯后
雖然我區(qū)工業(yè)發(fā)展“十一五”規(guī)劃已經(jīng)于20__年9月出臺(tái),但是,城區(qū)工業(yè)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃尚未出臺(tái),城市建設(shè)總規(guī)、土地利用總規(guī)調(diào)整滯后。建立工業(yè)園區(qū)前,我區(qū)是農(nóng)業(yè)大區(qū),工業(yè)化水平極低,根本沒有工業(yè)發(fā)展規(guī)劃。園區(qū)建成初期,城區(qū)工業(yè)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃也只是一個(gè)概念,是模糊的,各園區(qū)招商引資沒有目標(biāo),見商就引、見企就招的現(xiàn)象較為嚴(yán)重,產(chǎn)業(yè)全而小、散而亂。在這種狀況下,城市建設(shè)總體規(guī)劃、土地利用總體規(guī)劃總是被動(dòng)地跟著產(chǎn)業(yè)走,隨產(chǎn)業(yè)調(diào)整而不斷修改,卻還是顯得滯后。當(dāng)前園區(qū)產(chǎn)業(yè)布局的“后遺癥”就足以證明規(guī)劃缺失的不良后果,如兩路工業(yè)園區(qū)主要是集聚現(xiàn)代制造業(yè)等工業(yè),而娃哈哈集團(tuán)落戶于此;又如__山峰凸輪有限公司、海聯(lián)化工等企業(yè)剛在園區(qū)起步發(fā)展就面臨搬遷,給企業(yè)、政府都帶來不利影響。
(二)體制欠順
我區(qū)現(xiàn)行工業(yè)管理職能比較分散,不同領(lǐng)域的工業(yè)行業(yè)管理職能和工業(yè)運(yùn)行調(diào)節(jié)職能分散在不同部門,就全區(qū)中小企業(yè)、非公有制企業(yè)涉及的管理部門達(dá)10余家。這種管理體制存在以下弊端:一是與市級(jí)部門設(shè)置不相對(duì)應(yīng),不利于工作銜接協(xié)調(diào),如中小企業(yè)局工作上就受到市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行局、市經(jīng)委、市能源局等部門的指導(dǎo)。二是不同部門分散管理,不利于制定工業(yè)總體規(guī)劃,有時(shí)區(qū)發(fā)改委、區(qū)經(jīng)委、區(qū)中小企業(yè)局三家的規(guī)劃目標(biāo)、產(chǎn)業(yè)定位都不一致,各行其是。三是多頭管理,造成行政成本提高和資源浪費(fèi),特別是企業(yè)要面對(duì)多個(gè)“婆婆”,一套報(bào)表就要報(bào)送多家部門,不利于對(duì)企業(yè)的統(tǒng)一管理和服務(wù)。
(三)用地瓶頸
由于__城市建設(shè)總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃遲遲不予調(diào)整,加之當(dāng)前國(guó)家宏觀政策調(diào)控等原因,各園區(qū)基本無工業(yè)用地可供。而現(xiàn)有相當(dāng)部分企業(yè)要進(jìn)行擴(kuò)能和技術(shù)改造,都急需土地。江北化肥、馳騁、瑋蘭、天友、恒通、光大等企業(yè)都急需征地?cái)U(kuò)建。元?jiǎng)?chuàng)集團(tuán)的沖壓件生產(chǎn)線,預(yù)計(jì)投資3億元,征地150畝,但由于土地問題已到南京市進(jìn)行了投資。沒有土地,新招進(jìn)來的企業(yè)無法落地,現(xiàn)有企業(yè)無法擴(kuò)容,土地問題已經(jīng)成為招商引資和企業(yè)發(fā)展壯大的一道難題。
(四)基礎(chǔ)設(shè)施不配套
基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)是工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展最重要的硬環(huán)境?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)是否配套,是企業(yè)能否入駐必須考慮的先決條件。作為城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)的園區(qū),一是基礎(chǔ)設(shè)施沒有跟上企業(yè)發(fā)展的進(jìn)度,在一定程度上影響了企業(yè)建設(shè)和投產(chǎn)。二是與鄰近區(qū)相比,這方面差距十分明顯。其中最突出的是企業(yè)用電問題。兩路工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)園區(qū)需要建設(shè)110千伏變電站和開閉所才能滿足企業(yè)的用電需求,但遲遲未得到解決。另外,骨架道路建設(shè)、土地平整等都存在滯后現(xiàn)象。截止20__年底,各園區(qū)由于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不配套等原因,不具備動(dòng)工條件的項(xiàng)目22個(gè),其中兩路工業(yè)園區(qū)16個(gè),農(nóng)業(yè)園區(qū)6個(gè)。
(五)軟環(huán)境不優(yōu)
一是建設(shè)項(xiàng)目行政審批時(shí)間長(zhǎng)、手續(xù)多,少數(shù)部門仍然是“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”。二是政策吸引力不夠。對(duì)企業(yè)技術(shù)改造、技術(shù)創(chuàng)新的扶持配套政策不完善。隨著中小企業(yè)信用擔(dān)保中心資金的減少,政府為中小企業(yè)發(fā)展提供的融資平臺(tái)將逐漸消失。三是招商后續(xù)服務(wù)不夠。重招商輕服務(wù),重招外地新商輕本地企業(yè)發(fā)展,由此導(dǎo)致一邊新招商,一邊流失好企業(yè)大項(xiàng)目。
四、加強(qiáng)城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的建議
(一)規(guī)劃先行,實(shí)現(xiàn)合理布局
區(qū)委、區(qū)政府要盡快研究出臺(tái)__區(qū)城區(qū)工業(yè)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃,站在中國(guó)西部的高度定位和規(guī)劃__城區(qū)工業(yè)。進(jìn)一步完善園區(qū)各自產(chǎn)業(yè)功能分區(qū)規(guī)劃和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,切實(shí)制定各園區(qū)、各街道的產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向目錄和項(xiàng)目準(zhǔn)入條件。在制定規(guī)劃中,要努力提高制定規(guī)劃的科學(xué)性、適度超前性和可操作性,保持規(guī)劃嚴(yán)肅性,用科學(xué)的規(guī)劃引導(dǎo)城區(qū)工業(yè)進(jìn)行調(diào)整和提升,逐步實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的合理布局和產(chǎn)業(yè)的不斷升級(jí)。產(chǎn)業(yè)布局要依托現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)與資源條件,以“錯(cuò)位布局、差異發(fā)展、優(yōu)化配置”為導(dǎo)向,堅(jiān)持特色產(chǎn)業(yè)布局聚集、配套產(chǎn)業(yè)功能互補(bǔ)、生態(tài)環(huán)境和諧,在有限的地理空間內(nèi)實(shí)現(xiàn)容量與效益最大化,原則限制非布局產(chǎn)業(yè)及其配套產(chǎn)業(yè)在區(qū)域內(nèi)發(fā)展,盡快構(gòu)建產(chǎn)業(yè)集聚化和功能互補(bǔ)化的格局。
(二)理順體制,加強(qiáng)科學(xué)管理
國(guó)務(wù)院已經(jīng)整合管理資源,實(shí)行“大部門制”。在市、區(qū)即將進(jìn)行的新一輪體制改革中,要認(rèn)真調(diào)查研究,涉及工業(yè)管理的區(qū)級(jí)部門設(shè)置應(yīng)按照“大部門制”的要求和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的原則,盡可能與市級(jí)部門對(duì)應(yīng),該撤并的堅(jiān)決撤并,職能該調(diào)整的堅(jiān)決調(diào)整,如區(qū)經(jīng)委和區(qū)中小企業(yè)局就存在職能的重復(fù)和交叉??傊?,工業(yè)管理部門的設(shè)置要利于制定統(tǒng)一的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、規(guī)范項(xiàng)目的審查立項(xiàng)、加大能源建設(shè)和調(diào)配力度,更好地為企業(yè)服務(wù)。但是,也有一些特殊工業(yè)行業(yè)的管理只能按照行業(yè)歸口管理。如民政局管理的福利企業(yè),涉及使用殘疾人人數(shù)比例認(rèn)定為福利企業(yè),仍由區(qū)民政局管理;煙花爆竹等三類高危行業(yè),安全至關(guān)重要,仍由區(qū)安監(jiān)局管理。
(三)完善“兩規(guī)”,破解用地難題
用地難源于“兩規(guī)”調(diào)整和審批滯后。__市城鄉(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃已獲國(guó)務(wù)院批準(zhǔn),土地利用總體規(guī)劃正在按照城鄉(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃編制完善待批。土地供應(yīng)雖然是一個(gè)偏緊的趨勢(shì),但一旦“兩規(guī)”獲批,用地形式即可靈活,違法用地便不易發(fā)生。因此,我區(qū)要積極協(xié)調(diào)調(diào)整并報(bào)批城市建設(shè)總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃,科學(xué)編制和報(bào)批分區(qū)規(guī)劃和主體功能區(qū)發(fā)展規(guī)劃,為依法用地掃清法律障礙。要對(duì)全區(qū)建設(shè)用地情況進(jìn)行系統(tǒng)清理,準(zhǔn)確掌握土地規(guī)劃和使用情況,合理科學(xué)布局城區(qū)工業(yè),充分利用產(chǎn)業(yè)投資準(zhǔn)入政策,促進(jìn)土地集約節(jié)約利用。要積極向上爭(zhēng)取更多的建設(shè)用地指標(biāo),探索盤活閑置國(guó)有土地和有效利用集體建設(shè)用地的辦法,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更大的空間。
(四)加大投入,增添發(fā)展活力
堅(jiān)持招商引資與創(chuàng)業(yè)再創(chuàng)業(yè)雙輪驅(qū)動(dòng),千方百計(jì)“引進(jìn)外資、利用內(nèi)資、激活民資、爭(zhēng)取國(guó)資、上市融資”,形成內(nèi)源與外源相互促進(jìn)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的產(chǎn)業(yè)投入增長(zhǎng)機(jī)制。加大財(cái)政對(duì)工業(yè)企業(yè)扶優(yōu)扶強(qiáng)力度,用足用活用于工
業(yè)發(fā)展的科技專項(xiàng)資金,進(jìn)一步發(fā)揮財(cái)政資金對(duì)產(chǎn)業(yè)投入的導(dǎo)向作用,鼓勵(lì)企業(yè)加大以科技進(jìn)步和內(nèi)涵發(fā)展為主的技術(shù)改造和產(chǎn)業(yè)升級(jí)。加強(qiáng)政府、企業(yè)與金融部門合作,積極爭(zhēng)取金融信貸支持。繼續(xù)發(fā)揮融資擔(dān)保中心的作用,積極為企業(yè)發(fā)展提供幫助。(五)優(yōu)化政策,加強(qiáng)政策支撐
制定并落實(shí)來__投資普惠政策、西部大開發(fā)企業(yè)所得稅減免政策、三峽庫區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金貼息補(bǔ)助政策和擔(dān)保政策、退免稅政策和出口貼息政策等產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策,對(duì)重大項(xiàng)目、優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目在土地、稅費(fèi)等方面實(shí)行一事一議、一企一策。制定并落實(shí)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)政策,實(shí)施技改貸款貼息補(bǔ)貼、高新技術(shù)應(yīng)用獎(jiǎng)勵(lì)扶持、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)新產(chǎn)品獎(jiǎng)勵(lì)、先進(jìn)設(shè)備進(jìn)口減免等政策。制定并落實(shí)激勵(lì)政策,對(duì)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的企業(yè)、單位和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。曾經(jīng)作出的優(yōu)惠承諾和獎(jiǎng)勵(lì)承諾,都應(yīng)該兌現(xiàn)落實(shí),讓企業(yè)安心地扎根__發(fā)展。
篇2
為加快推進(jìn)工業(yè)化發(fā)展步伐,促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)較快發(fā)展,縣委、縣人民政府決定召開這次會(huì)議,具體研究部署我縣工業(yè)工作。前面,縣委書記從戰(zhàn)略的高度,深刻論述了走工業(yè)化道路對(duì)全面建設(shè)小康社會(huì)的重大意義,對(duì)如何加快我縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,推進(jìn)工業(yè)化進(jìn)程,作了全面的部署,這對(duì)于我們進(jìn)一步實(shí)施好“工業(yè)強(qiáng)縣”的發(fā)展戰(zhàn)略具有十分重要的指導(dǎo)意義。*副縣長(zhǎng)對(duì)我縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀進(jìn)行了分析,*副縣長(zhǎng)宣讀了《*縣關(guān)于加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見》,與會(huì)人員對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)10個(gè)點(diǎn)進(jìn)行了觀摩,會(huì)議期間,部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和企業(yè)作了典型發(fā)言,參加會(huì)議的人員分組對(duì)縣委書記的講話、《若干意見》和《激勵(lì)機(jī)制》等進(jìn)行了充分討論,大家暢所欲言,談了很好的意見。
這次工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展會(huì)議是在我縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨著許多新情況、新挑戰(zhàn)的情況下,縣委、縣人民政府召開的一次內(nèi)容十分豐富、主題十分鮮明、反響十分強(qiáng)烈的工業(yè)專題會(huì)議。會(huì)議對(duì)理清我縣工業(yè)發(fā)展思路,明確今后一個(gè)時(shí)期工業(yè)發(fā)展目標(biāo)和工作任務(wù),加快工業(yè)化進(jìn)程,推動(dòng)*工業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,將起積極的作用。貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我們的一項(xiàng)重要工作。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門、單位要采取有效措施,把這次會(huì)議精神貫徹好,把會(huì)議確定的目標(biāo)、任務(wù)和措施落實(shí)好。
一是要統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。這次會(huì)議是全面安排和部署我縣工業(yè)工作任務(wù)的一次十分重要的會(huì)議,全縣上下要把貫徹落實(shí)會(huì)議精神提升到政治任務(wù)的高度,切實(shí)抓緊抓好。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、單位要采取多種形式迅速傳達(dá)這次工業(yè)經(jīng)濟(jì)會(huì)議精神,深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)。通過深入學(xué)習(xí)和討論,努力把全縣各級(jí)黨政組織、廣大黨員干部和人民群眾的思想行動(dòng),統(tǒng)一到縣委和縣人民政府的決策部署上來,統(tǒng)一到加快發(fā)展主題上來。
二是要理清工作思路和目標(biāo)任務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、單位要圍繞《關(guān)于加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見》中明確的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù),緊密聯(lián)系自身實(shí)際,深入調(diào)查研究,廣泛征求意見,結(jié)合實(shí)際,切實(shí)理清今后一個(gè)時(shí)期發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)的思路,認(rèn)真研究和制定明年工作規(guī)劃。在此基礎(chǔ)上,抓緊對(duì)明年工作作出安排和部署,逐一細(xì)化分解工業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù),全面落實(shí)工作責(zé)任,強(qiáng)力推進(jìn)工業(yè)各項(xiàng)工作開展。
三是要堅(jiān)持真抓實(shí)干。我縣今后工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展目標(biāo)和任務(wù)已經(jīng)明確,當(dāng)務(wù)之急是狠抓落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必從講政治的高度來深刻認(rèn)識(shí)抓落實(shí)的重要性,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感,轉(zhuǎn)變作風(fēng),扎實(shí)工作,放下架子,撲下身子,摸透實(shí)情,培養(yǎng)典型,增強(qiáng)工作的預(yù)見性,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。要主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)和任務(wù)的變化,采取超常規(guī)措施,改進(jìn)工作方法,講究工作技巧,善于抓住主要矛盾和主要問題,實(shí)施重點(diǎn)突破,確保工業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)的順利實(shí)現(xiàn)。
下面,我就貫徹落實(shí)這次會(huì)議精神,講三點(diǎn)意見。
一、認(rèn)清形勢(shì),提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)的責(zé)任感和緊迫感
我們與兄弟縣市無論是經(jīng)濟(jì)總量還是發(fā)展速度的差距,最終體現(xiàn)在工業(yè)上的差距。經(jīng)濟(jì)發(fā)展,重點(diǎn)在工業(yè),難點(diǎn)在工業(yè),希望和出路也在工業(yè)。沒有工業(yè)經(jīng)濟(jì)的先行突破,就不會(huì)有縣域經(jīng)濟(jì)的整體突破。所以說,工業(yè)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心。我們要牢固確立工業(yè)強(qiáng)縣戰(zhàn)略不動(dòng)搖,提高對(duì)發(fā)展工業(yè)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)加快工業(yè)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。首先,推進(jìn)工業(yè)化,是解決農(nóng)民增收難的有效途徑?!叭r(nóng)”問題的根本出路在于農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,而實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,必須靠工業(yè)化來帶動(dòng)。我縣的企業(yè)大部分是以農(nóng)副產(chǎn)品加工為主的企業(yè),初步形成了“公司+基地+農(nóng)戶”的經(jīng)營(yíng)方式,通過龍頭企業(yè)的帶動(dòng),使農(nóng)戶與大市場(chǎng)建立起穩(wěn)定的供銷關(guān)系,提高了農(nóng)產(chǎn)品的附加值,確保了農(nóng)民增收。今年,通過凱澤、萬福等龍頭企業(yè)的帶動(dòng),全縣農(nóng)民僅種植工業(yè)番茄一項(xiàng),就實(shí)現(xiàn)人均增收103元。其次,推進(jìn)工業(yè)化,是培植財(cái)源的支柱。我縣能不能加快發(fā)展,關(guān)鍵在工業(yè)。要實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)縣新跨越,根本途徑就是抓住機(jī)遇,利用豐富的資源優(yōu)勢(shì),大力發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì),實(shí)踐已經(jīng)證明,工業(yè)經(jīng)濟(jì)是財(cái)政收入的主要來源,只有加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐,培育新的工業(yè)企業(yè),才能增加財(cái)政收入,增強(qiáng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。最后,工業(yè)的發(fā)展還可帶動(dòng)城鎮(zhèn)化進(jìn)程和促進(jìn)充分就業(yè)。通過發(fā)展工業(yè)尤其是勞動(dòng)密集型工業(yè)、中小企業(yè),可以創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì),緩解就業(yè)壓力,促進(jìn)充分就業(yè)。同時(shí),還可促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)和非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,加快農(nóng)民到城鎮(zhèn)居民的轉(zhuǎn)變,推動(dòng)城鎮(zhèn)化進(jìn)程。
我們一定要從全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的高度來認(rèn)識(shí)發(fā)展工業(yè)的重要性,重新審視工業(yè),重視工業(yè),增強(qiáng)加快發(fā)展工業(yè)的緊迫感和責(zé)任感,以積極負(fù)責(zé)的工作、開拓創(chuàng)新的精神和扎實(shí)深入的作風(fēng)去發(fā)現(xiàn)問題、迎接挑戰(zhàn)、解決矛盾、突破難關(guān),從而打開工業(yè)工作新局面,強(qiáng)化工業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的主導(dǎo)地位,促使我縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展。
二、創(chuàng)新工業(yè)思維,找準(zhǔn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的著力點(diǎn)
我們抓工業(yè)發(fā)展,要具有戰(zhàn)略的眼光和思維,明確*工業(yè)發(fā)展定位,找準(zhǔn)工業(yè)發(fā)展的著力點(diǎn),堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向,樹立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),選準(zhǔn)和打造適合*發(fā)展的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),形成具有*特色的工業(yè)發(fā)展格局。就我縣實(shí)際情況來看,實(shí)現(xiàn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展必須找準(zhǔn)三個(gè)著力點(diǎn)。
一是以做大做強(qiáng)現(xiàn)有企業(yè)為著力點(diǎn)。必須清醒的認(rèn)識(shí)到,工業(yè)基礎(chǔ)薄弱,企業(yè)規(guī)模小,支柱產(chǎn)業(yè)單一,缺乏龍頭骨干企業(yè)支撐已成為我縣加快發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展的重要制約因素。雖然我們已初步形成了一些農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè),但是要看到這些產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)還比較薄弱,產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平不高,突出表現(xiàn)為“特而不優(yōu),優(yōu)而不強(qiáng)”,大部分農(nóng)副產(chǎn)品加工還處在初級(jí)加工階段,產(chǎn)業(yè)鏈條延深不夠,以番茄醬生產(chǎn)為例,各企業(yè)也僅僅停留在加工生產(chǎn)大包裝產(chǎn)品上,缺乏對(duì)工業(yè)番茄深加工、精加工的企業(yè)。因此,今后要加大現(xiàn)有企業(yè)群體的支持力度,通過改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈條,提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和抗御風(fēng)險(xiǎn)能力,把小企業(yè)做大,把大企業(yè)做強(qiáng)。要進(jìn)一步加強(qiáng)構(gòu)建產(chǎn)業(yè)集群的整合,依托現(xiàn)有企業(yè),圍繞主導(dǎo)產(chǎn)品,生產(chǎn)配套產(chǎn)品,大力發(fā)展配套經(jīng)濟(jì)。在培育我縣優(yōu)勢(shì)企業(yè)群體過程中,還要把握這么一個(gè)原則,即企業(yè)不分內(nèi)外、不分大小,要同等對(duì)待,放寬準(zhǔn)入領(lǐng)域,全力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)。對(duì)于這個(gè)問題,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真思考。
二是以發(fā)展資源挖潛型工業(yè)為著力點(diǎn)。當(dāng)前,我縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)還處于工業(yè)化初期向中期發(fā)展的階段,在資源加工方面,還是比較原始的初加工,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),效益不高,實(shí)現(xiàn)工業(yè)化的任務(wù)仍然十分艱巨。但是要看到我們?cè)谵r(nóng)副產(chǎn)品、水產(chǎn)品和畜產(chǎn)品以及礦產(chǎn)、石油天然氣等資源方面,還有很多沒有開發(fā)的領(lǐng)域和空間,這為工業(yè)發(fā)展提供了優(yōu)越的前提條件。當(dāng)前關(guān)鍵是要發(fā)揮這些資源優(yōu)勢(shì),抓好資源優(yōu)勢(shì)與市場(chǎng)的對(duì)接,創(chuàng)新思維,敢于包裝、善于包裝項(xiàng)目,上一批新的帶動(dòng)力強(qiáng)的項(xiàng)目,最大限度地爭(zhēng)取縣外資本、民間資本和銀行資金的投入,培育和壯大我縣的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)。只有這樣,才能利用資源優(yōu)勢(shì)發(fā)展工業(yè),把潛在的資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
三是以發(fā)展外源型經(jīng)濟(jì)為著力點(diǎn)。要破除“當(dāng)前資源”論,牢固樹立“開放興縣”的觀念。跳出現(xiàn)有資源的圈子,把我縣的工業(yè)融入到全州、全疆乃至全國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“大盤子”中去定位、去發(fā)展,尋找市場(chǎng)空白點(diǎn),開拓視野,樹立大開放、大市場(chǎng)、大資源、大發(fā)展的意識(shí),形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),揚(yáng)長(zhǎng)避短,協(xié)調(diào)發(fā)展的格局。對(duì)于我縣沒有的資源,也要?jiǎng)?chuàng)新工作方法,拓展工作思路,創(chuàng)造優(yōu)越條件,想方設(shè)法讓企業(yè)來*投資建廠,根據(jù)市場(chǎng)需求,生產(chǎn)外地沒有或極具競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品,具體來講,就是要大力發(fā)展“兩頭在外”(市場(chǎng)和原料在外)的企業(yè),如環(huán)聯(lián)電線電纜廠就是一個(gè)很好的范例,今后,能否再引進(jìn)一些這方面的企業(yè),各有關(guān)部門和單位要很好的思考一下。
三、統(tǒng)籌兼顧,突出重點(diǎn),全面推進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展
找準(zhǔn)了工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的著力點(diǎn),就要采取強(qiáng)有力的辦法和措施,加快發(fā)展步伐,調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的因素,在影響全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局方面實(shí)現(xiàn)突破。
一是在招商引資上取得突破。我們有很多資源,但由于資金、技術(shù)、人才短缺,導(dǎo)致資源優(yōu)勢(shì)難以轉(zhuǎn)化成經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),只有敞開縣門,對(duì)外開放,拿最好的資源來換取資金,我縣的經(jīng)濟(jì)才能活起來。實(shí)現(xiàn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)的跳躍式發(fā)展,必須加大招商引資力度,吸引更多的工業(yè)項(xiàng)目落戶*。因此,要把招商引資作為“一號(hào)工程”和經(jīng)濟(jì)工作的生命線,作為一項(xiàng)全局性、牽動(dòng)性的工作來抓。結(jié)合*實(shí)際,首先要做好工業(yè)項(xiàng)目,通過項(xiàng)目來爭(zhēng)取國(guó)家更多的資金和民間資金。能不能招來商,引來資,關(guān)鍵是有沒有好的項(xiàng)目。我們必須主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)的變化,集中力量,想方設(shè)法充實(shí)項(xiàng)目庫,精選一批成本低、風(fēng)險(xiǎn)小、回報(bào)率高的特色工業(yè)項(xiàng)目。對(duì)于我們自己可以做的項(xiàng)目,要組織人員精心編制,對(duì)自己做不了的項(xiàng)目,要多渠道開展項(xiàng)目推介,運(yùn)用市場(chǎng)化手段,請(qǐng)專家來做。抓好招商引資工作,還有一個(gè)重要的方面,那就是必須要有專門的機(jī)構(gòu)來做這件事,為什么我縣招商引資力度不大,關(guān)鍵就是沒有一個(gè)專門的班子來研究項(xiàng)目、包裝項(xiàng)目、推介項(xiàng)目。因此,必須要建立一種招商引資的長(zhǎng)效機(jī)制和常設(shè)機(jī)構(gòu),把招商引資這項(xiàng)工作促起來。
二是在改善投資環(huán)境上取得突破。招商引資的競(jìng)爭(zhēng),從某種意義上講就是環(huán)境的競(jìng)爭(zhēng)。環(huán)境就是陣地、就是機(jī)遇、就是生產(chǎn)力,優(yōu)化投資環(huán)境就是鞏固陣地、搶抓機(jī)遇,發(fā)展生產(chǎn)力。我縣在地緣和土地資源方面,與外縣相比,還有較大差距,比如,焉耆與和靜有鐵路優(yōu)勢(shì),焉耆與和碩有高速公路的優(yōu)勢(shì),而和碩與和靜有大量土地(戈壁灘)優(yōu)勢(shì),運(yùn)輸成本和投資成本都比我縣低,我們只有營(yíng)造比外縣更加優(yōu)惠的政策、更加優(yōu)良的環(huán)境,在同等條件下,才能吸引客商到*投資。因此,全縣上下,從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到一般干部都要像愛護(hù)自己的眼睛一樣愛護(hù)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,牢固樹立為外商、為企業(yè)服務(wù)的意識(shí),樹立識(shí)大體、顧大局的意識(shí),把為企業(yè)、為客商服務(wù)作為職能工作的硬指標(biāo)、硬任務(wù)來完成,作為一項(xiàng)重要職責(zé)來完成,盡量為到*的投資商提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。要努力打造良好的政務(wù)環(huán)境?!霸撟鳛榈牟蛔鳛椋辉撟鳛榈膩y作為”,“政府權(quán)力部門化、部門權(quán)力個(gè)人化、個(gè)人權(quán)利商品化,不給好處不辦事,給了好處亂辦事”,這種不良的政務(wù)環(huán)境非常可怕,我們絕不允許它在*存在。要加快政府職能的轉(zhuǎn)變和優(yōu)化,努力做到全方位、全天候、全過程為客商服務(wù),讓客商感到,*的各級(jí)政府就是服務(wù)型政府、陽光政府、遵守規(guī)則的政府、講究效率和誠(chéng)信的政府。要全面落實(shí)公開承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制等制度,全面推行“一站式”、“保姆式”和“直通車”服務(wù),把*打造成為招商引資的“環(huán)境洼地”、快捷高效的“服務(wù)高地”、聚才引鳳的“風(fēng)水寶地”。
三是在拓寬融資渠道上取得突破。目前,我縣企業(yè)還是以“輸血”式為主進(jìn)行自我發(fā)展,遠(yuǎn)未達(dá)到自身“造血”的功能,對(duì)金融部門有相當(dāng)大的依賴性;另外,由于信用體系的不健全,個(gè)別企業(yè)信用意識(shí)淡薄,拖欠債務(wù)的情況時(shí)有發(fā)生,致使銀行貸款風(fēng)險(xiǎn)增加,失去了貸款的信心。這就導(dǎo)致企業(yè)貸款難和銀行難貸款兩種現(xiàn)象并存,在這個(gè)問題上,要引起我們高度重視,采取措施,認(rèn)真解決。作為金融部門要更新觀念,積極爭(zhēng)取上級(jí)銀行的支持,靈活執(zhí)行貸款政策,把握好資金投向,不但對(duì)經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)的大企業(yè)放貸,對(duì)經(jīng)濟(jì)效益好、信譽(yù)高、有發(fā)展前途的中小企業(yè)也要敢于放貸,特別是對(duì)好的投資項(xiàng)目,要善于放貸,逐步提高中小企業(yè)的信貸比例,促使中小企業(yè)更快更好地發(fā)展。此外,還要做好企業(yè)信用擔(dān)保工作,建立中小企業(yè)信用擔(dān)保服務(wù)中心,并充分發(fā)揮西海擔(dān)保公司的作用,提高擔(dān)保能力,完善服務(wù)體系,按照國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和行業(yè)規(guī)劃,加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)的引導(dǎo)、幫助和支持,逐步建立健全資金擔(dān)保、產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)信息、中介服務(wù)等具有綜合功能的服務(wù)體系,為我縣中小企業(yè)提供一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境。
要不斷建立健全信用體系,建設(shè)誠(chéng)信和守信企業(yè)。良好的信譽(yù)是企業(yè)最大的無形資產(chǎn),也是企業(yè)資本與金融資本有效結(jié)合的重要保證??h域企業(yè)應(yīng)視誠(chéng)信為生命,講信用、守合同,以良好的信譽(yù)贏得金融機(jī)構(gòu)的貸款支持,以積極還本付息的實(shí)際行動(dòng)爭(zhēng)當(dāng)銀行優(yōu)質(zhì)客戶,形成企業(yè)與銀行互信互利的關(guān)系,從而為自身發(fā)展,也為縣域經(jīng)濟(jì)爭(zhēng)取更多的信貸支持和發(fā)展機(jī)遇。
四是在政策創(chuàng)新上取得突破。要破除“政策僵化”論,牢固樹立“發(fā)展是最大政策”的觀念?,F(xiàn)在個(gè)別部門始終沒有跳出部門利益的小圈子,外地企業(yè)來投資建廠,凡與部門利益相關(guān)的,不是推脫不辦,就是強(qiáng)調(diào)國(guó)家這個(gè)政策那個(gè)法規(guī)?,F(xiàn)在,大家要明白這么一個(gè)道理,制定政策的根本目的是為了更快、更好地推進(jìn)發(fā)展,而不是阻礙發(fā)展,因此,決不能把政策當(dāng)作枯燥的本本和僵化的教條,去束縛生動(dòng)鮮活的實(shí)踐。要認(rèn)真結(jié)合我縣實(shí)際,深入研究政策,善于用活政策,敢于發(fā)展政策,即使政策沒有規(guī)定可以干,但只要政策沒有規(guī)定不可以干,我們就可以干。
五是在建立激勵(lì)機(jī)制上取得突破。招商引資、項(xiàng)目開發(fā)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程、全民工程。各部門、各單位及廣大干部群眾中蘊(yùn)藏著大量的招商信息和巨大的招商力量,我們要盡力把這些招商熱情充分激發(fā)出來,組織懂業(yè)務(wù)、懂政策的精兵強(qiáng)將挖資源、找客商、尋項(xiàng)目。這次會(huì)議上大家討論的《加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作責(zé)任制及激勵(lì)機(jī)制》,明確規(guī)定對(duì)積極引進(jìn)工業(yè)企業(yè)成績(jī)顯著的單位、企業(yè)和個(gè)人實(shí)行重獎(jiǎng),建立這么一個(gè)激勵(lì)機(jī)制,目的就是為了調(diào)動(dòng)方方面面的力量、縣內(nèi)縣外的力量參與工業(yè)企業(yè)招商引資的積極性,激發(fā)大家招商引資、開發(fā)項(xiàng)目的熱情,營(yíng)造一個(gè)全民招商的良好氛圍。會(huì)后,辦公室要根據(jù)大家討論的情況,對(duì)這個(gè)激勵(lì)機(jī)制進(jìn)行修改完善,盡快下發(fā)。
篇3
剛才,建國(guó)書記就我縣工業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作作了重要講話,力平同志還將作具體的工作總結(jié)和安排部署,請(qǐng)大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì),并貫徹落實(shí)。下面,我講幾點(diǎn)意見:
認(rèn)清形勢(shì),進(jìn)一步增強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的緊迫感
20*年是實(shí)現(xiàn)五年階段性戰(zhàn)略目標(biāo)關(guān)鍵的一年,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作都要圍繞“提速增效、加快發(fā)展”這個(gè)主題狠抓落實(shí),工業(yè)更應(yīng)首當(dāng)其沖,在整個(gè)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中充當(dāng)主力。當(dāng)前,我縣工業(yè)發(fā)展面臨一些新情況、新問題,要實(shí)現(xiàn)“效益、速度”雙提高,提升工業(yè)經(jīng)濟(jì)質(zhì)量,需要我們認(rèn)真分析,并著力加以解決。
一是我們正迎來新一輪加快展的大好時(shí)機(jī)??傮w上講,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)逐步好轉(zhuǎn),正處于經(jīng)濟(jì)周期的上升階段。隨著《關(guān)于完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制若干問題的決定》、《行政許可法》、《關(guān)于進(jìn)一步加快發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的決定》的實(shí)施,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體制將逐步消除,工業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的活力將進(jìn)一步釋放。從市內(nèi)看,宜賓五大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)鏈不斷壯大,對(duì)縣域經(jīng)濟(jì)的輻射帶動(dòng)作用將增強(qiáng);宜賓城市規(guī)模更加拓展,外遷企業(yè)將逐漸增多;市上明確提出將重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目向各縣分布。從縣內(nèi)看,縣屬工業(yè)通過幾年的發(fā)展,整體實(shí)力得到明顯增強(qiáng),去年又成功引進(jìn)天藍(lán)、華徽等企業(yè),縣屬工業(yè)將在今年快速發(fā)展。
二是我縣工業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)仍面臨許多不容忽視的問題。我縣長(zhǎng)期存在工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量小,企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),支柱企業(yè)較少,大部分企業(yè)業(yè)主觀念落后等問題,阻礙著工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。同時(shí),今年將遇到新的情況:一是在新上項(xiàng)目上,受國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和政策的影響,今年工業(yè)發(fā)展在資金、能源等要素配置和使用上將更困難。國(guó)家財(cái)政、信貸和國(guó)土政策逐步趨緊,土地資源運(yùn)營(yíng)空間受到限制。二是在縣屬工業(yè)上,因國(guó)家關(guān)閉“五小”、環(huán)保、安全等政策原因,將對(duì)部分縣屬企業(yè)正常生產(chǎn)產(chǎn)生影響。三是在軍工企業(yè)上,南山、長(zhǎng)慶今年將啟動(dòng)破產(chǎn),生產(chǎn)銷售可能會(huì)減弱,影響工業(yè)發(fā)展速度。
三是進(jìn)一步增強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的緊迫感。機(jī)遇難得,但形勢(shì)也逼人,不進(jìn)則退。全縣上下務(wù)必做到一切政策都為加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展開綠燈,一切工作都圍繞加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展抓落實(shí)。要繼續(xù)以工業(yè)規(guī)劃區(qū)為平臺(tái),以民營(yíng)經(jīng)濟(jì)為主體,突出輕工化工兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),按照“背靠大市發(fā)展配角、聯(lián)合軍工共謀發(fā)展、依托農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)互動(dòng)、扶優(yōu)扶強(qiáng)壯大支柱”思路,深化改革,擴(kuò)大開放,開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,初步形成縣域工業(yè)大發(fā)展框架,發(fā)揮工業(yè)在縣域經(jīng)濟(jì)中的主力作用。
二、堅(jiān)持以招商引資為命脈,大力提升工業(yè)經(jīng)濟(jì)綜合競(jìng)爭(zhēng)力
南溪要實(shí)現(xiàn)工業(yè)的發(fā)展,關(guān)鍵在招商引資。盡管我縣去年招商引資工作取得了一點(diǎn)成績(jī),但與周邊區(qū)縣火熱的招商態(tài)勢(shì)相比,與他們?nèi)〉玫膶?shí)績(jī)相比,我們的差距還十分明顯。特別是前面談到的,市上就市屬各企業(yè)向各縣開了個(gè)口子,各縣要通過招商引資在這個(gè)盤子里去搶,誰先搶到誰就會(huì)有縣域經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展。為此,大家要真正把招商引資作為工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的頭等大事,抓好落實(shí),務(wù)求實(shí)效。
一是早行動(dòng),爭(zhēng)主動(dòng)。一年之計(jì)在于春。各級(jí)各部門在抓今年的招商引資工作上,務(wù)必做到早動(dòng)員,早準(zhǔn)備,早謀劃,早行動(dòng),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)。要采取網(wǎng)上查找、送資料上門等措施,加大對(duì)有效信息的捕捉力度。對(duì)已有的招商線索,要跟蹤追擊。對(duì)有希望的項(xiàng)目,要明確專人釘住不放,提高招商引資的成功率。要突出企業(yè)主體招商地位,鼓勵(lì)企業(yè)多渠道引進(jìn)資金、引進(jìn)技術(shù)、加快技改,做大做強(qiáng),實(shí)現(xiàn)“錦上添花”。
二是抓項(xiàng)目,促開發(fā)。加強(qiáng)與大中型企業(yè)、中大專院校、科研院所的聯(lián)系與合作,努力儲(chǔ)備開發(fā)項(xiàng)目。全年每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)儲(chǔ)備2—3個(gè),全縣儲(chǔ)備40個(gè)以上。積極向上、對(duì)外推薦項(xiàng)目,提高項(xiàng)目的成功率。發(fā)揚(yáng)多流一點(diǎn)汗、多跑一點(diǎn)路、多吃一點(diǎn)苦、多受一點(diǎn)氣的精神,緊緊抓住宜賓各大企業(yè)新上、技改、遷址等項(xiàng)目,力爭(zhēng)今年新引進(jìn)大企業(yè)二至三個(gè)。突出抓好五糧液藥業(yè)公司、宜賓紙業(yè)集團(tuán)制漿系統(tǒng)等一批企業(yè)和項(xiàng)目落戶南溪。
三是抓考核,重落實(shí)??h上將進(jìn)一步完善招商引資目標(biāo)責(zé)任制,力求考核更科學(xué)。在督促各級(jí)各部門招商的同時(shí),逐步實(shí)行專門班子招商和全民招商。對(duì)重點(diǎn)招商項(xiàng)目實(shí)行縣領(lǐng)導(dǎo)掛帥、專門班子運(yùn)作的辦法,一個(gè)項(xiàng)目一個(gè)專門班子,全程服
務(wù),一抓到底。探索建立激勵(lì)機(jī)制,動(dòng)員全民招商。
三、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群化,大力提升工業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)模競(jìng)爭(zhēng)力
工業(yè)強(qiáng)縣需要優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)支撐。南溪擁有為數(shù)較多的小企業(yè),達(dá)700余家,但總資產(chǎn)不過8個(gè)億,整體上生存能力弱,形不成合力,形不成優(yōu)勢(shì)。為此,我們提出了形成集群的問題。推進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展是培育大型企業(yè)集團(tuán),提高產(chǎn)業(yè)集中度,優(yōu)化工業(yè)結(jié)構(gòu)和資源配置,降低政府和企業(yè)運(yùn)行成本,提高資金投入產(chǎn)出率的重要舉措和有效途徑。
一是狠抓產(chǎn)業(yè)聚集的載體建設(shè)??h工業(yè)規(guī)劃區(qū)是企業(yè)實(shí)現(xiàn)集約化、規(guī)?;l(fā)展的重要載體。要按照“集中連片,統(tǒng)一規(guī)劃,分業(yè)建園、滾動(dòng)發(fā)展”的思路,切實(shí)抓好工業(yè)規(guī)模區(qū)建設(shè)。要建立工業(yè)規(guī)劃區(qū)管理服務(wù)機(jī)構(gòu),制定完善配套政策措施,通過各種形式加快規(guī)劃區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。通過園區(qū)的良好環(huán)境,吸引外來企業(yè)入駐其中。
二是狠抓支柱產(chǎn)業(yè)規(guī)?;l(fā)展。要進(jìn)一步制定和完善擴(kuò)優(yōu)扶強(qiáng)政策,圍繞輕工、化工兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),引導(dǎo)形成基礎(chǔ)化工產(chǎn)業(yè)集群、醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)集群、食品產(chǎn)業(yè)集群和機(jī)械產(chǎn)業(yè)集群。要積極鼓勵(lì)企業(yè)間的技術(shù)、資金、人才、品牌等合作,形成規(guī)?;a(chǎn)、集約化經(jīng)營(yíng)、專業(yè)化分工協(xié)作的生產(chǎn)格局。重點(diǎn)要引進(jìn)酒類、煙花爆竹、豆腐干、機(jī)械、紙業(yè)、醫(yī)藥等行業(yè)企業(yè)的合作。
三是著力配套發(fā)展鏈條產(chǎn)業(yè)。要圍繞壯大支柱產(chǎn)業(yè)和培育大企業(yè)大集團(tuán),認(rèn)真研究其產(chǎn)業(yè)鏈條,配套引進(jìn)產(chǎn)業(yè)下游相關(guān)項(xiàng)目,引進(jìn)一批技術(shù)起點(diǎn)高、市場(chǎng)前景好的成長(zhǎng)型企業(yè),延伸產(chǎn)業(yè)鏈。同時(shí)要注重引導(dǎo)縣內(nèi)企業(yè)與宜賓五大產(chǎn)業(yè)鏈各企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)對(duì)接,促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)總體結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),提高工業(yè)經(jīng)濟(jì)的整體素質(zhì)。
四、推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新,大力提升工業(yè)經(jīng)濟(jì)內(nèi)在競(jìng)爭(zhēng)力
產(chǎn)權(quán)問題是困擾我縣縣屬企業(yè)發(fā)展的一個(gè)關(guān)鍵性因素,要以產(chǎn)權(quán)為核心,建立健全歸屬清晰、權(quán)責(zé)明確、保護(hù)嚴(yán)格、流轉(zhuǎn)順暢的現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度,健全產(chǎn)權(quán)交易規(guī)則和監(jiān)管制度。
一是堅(jiān)決推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革。要按“三個(gè)百分之百”的要求,對(duì)歷年改制未啟動(dòng)和未規(guī)范完善的國(guó)有企業(yè),在今年要全面完善,真正實(shí)現(xiàn)“三個(gè)百分之百”,實(shí)現(xiàn)工作重心的轉(zhuǎn)移。對(duì)縣車隊(duì)、建陶廠、南溪鎮(zhèn)糧油公司、改制未完善的繼續(xù)完善改制工作。
二是積極引導(dǎo)規(guī)范法人治理結(jié)構(gòu)。我縣通過企業(yè)改制,民營(yíng)企業(yè)已占有重要部分。但許多企業(yè)由于未建立真正意義上的法人治理結(jié)構(gòu),步子邁不開,發(fā)展速度慢。應(yīng)通過參觀學(xué)習(xí)等形式,引導(dǎo)各民營(yíng)企業(yè)不失時(shí)機(jī)地“改制”,在明晰產(chǎn)權(quán)、法人治理學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),不斷提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。特別是一些上了規(guī)模的民營(yíng)企業(yè),要積極實(shí)施所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)的分離,由出資人、股東組成董事會(huì),對(duì)重大問題進(jìn)行決策,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)應(yīng)大膽交給職業(yè)經(jīng)理人、交給外來引進(jìn)聘請(qǐng)的經(jīng)營(yíng)管理者,進(jìn)一步改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平。
三是積極引導(dǎo)產(chǎn)權(quán)多元化。應(yīng)當(dāng)逐漸打破國(guó)有、集體、民營(yíng)、個(gè)人的產(chǎn)權(quán)界限,促進(jìn)各種形式的產(chǎn)權(quán)聯(lián)合、參股、改組,促進(jìn)產(chǎn)權(quán)流動(dòng),形成能進(jìn)能退、多方吸納的多元化產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)。鼓勵(lì)企業(yè)以資產(chǎn)為紐帶,以優(yōu)勢(shì)企業(yè)和名牌產(chǎn)品為龍頭,組建各種類型的企業(yè)集團(tuán)。
五、推進(jìn)管理技術(shù)創(chuàng)新,大力提升工業(yè)經(jīng)濟(jì)核心競(jìng)爭(zhēng)力
我縣縣屬企業(yè)絕大多數(shù)起步比較低,管理、技術(shù)相對(duì)落后,很難適應(yīng)市場(chǎng)形勢(shì)的變化。加強(qiáng)企業(yè)管理、技術(shù)的創(chuàng)新迫在眉睫。
一是大力推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。要加快構(gòu)建以企業(yè)為主體,高校和科研院所為依托、政府積極推動(dòng)的技術(shù)創(chuàng)新體系。采取有力措施,多途徑引導(dǎo)社會(huì)資金投入項(xiàng)目研發(fā)。大力支持校企、院企、企企聯(lián)姻,加強(qiáng)項(xiàng)目對(duì)接,加速科技成果的推廣應(yīng)用。要著力引導(dǎo)五一車車間、南紅化工廠、黃沙河化工廠、文龍藥業(yè)公司、長(zhǎng)興酒業(yè)等傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)加強(qiáng)技術(shù)改造,不斷擴(kuò)大規(guī)模。
二是不斷開發(fā)企業(yè)人才隊(duì)伍??h屬各企業(yè)要充分認(rèn)識(shí)到人才的重要性。要積極培養(yǎng),繼續(xù)加大企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者培訓(xùn)活動(dòng),定期或不定期組織企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者外出參加學(xué)習(xí),開拓視野,轉(zhuǎn)變觀念。要真心實(shí)意地引進(jìn)各類企業(yè)管理和技術(shù)人才??h上將積極開展優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者和企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的評(píng)選表彰活動(dòng)。
三是認(rèn)真加強(qiáng)企業(yè)制度管理。要積極引導(dǎo)縣上各企業(yè)積極
學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),相互進(jìn)行交流。特別是要引導(dǎo)縣上各企業(yè),認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒天藍(lán)公司“精細(xì)化管理”模式,完善自身管理制度。
六、不斷優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,大力提升工業(yè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境競(jìng)爭(zhēng)力
一個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)環(huán)境優(yōu)劣,直接影響到這個(gè)地方的發(fā)展。7月1日,《行政許可法》將正式實(shí)施。全縣各級(jí)各部門一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《行政許可法》,以服務(wù)企業(yè)為中心,以轉(zhuǎn)變政府職能為核心,加快行政管理機(jī)制改革,正確處理政府與市場(chǎng)、政府與企業(yè)、政府與社會(huì)的關(guān)系,切實(shí)把政府職能轉(zhuǎn)到經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)督、社會(huì)管理與公共服務(wù)上來;切實(shí)完善服務(wù)環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量,努力營(yíng)造規(guī)范、有序的工業(yè)發(fā)展新環(huán)境。
一是高效服務(wù)。各級(jí)各部門要立足發(fā)展靈活高效地服務(wù)。堅(jiān)持算大帳、活帳、長(zhǎng)遠(yuǎn)帳,甘于犧牲部門利益,減、免、緩各類費(fèi)用。努力抓住機(jī)遇,用活政策,爭(zhēng)取優(yōu)惠、扶持。改開門服務(wù)為上門服務(wù),減少企業(yè)辦事成本。繼續(xù)實(shí)行“首問負(fù)責(zé)制”、“服務(wù)承諾制”。
二是輕裝減負(fù)。圍繞《行政許可法》的貫徹實(shí)施,切實(shí)做好審批機(jī)制、審批項(xiàng)目的清理和規(guī)范工作。對(duì)確有法律依據(jù)的行政許可項(xiàng)目,全部納入政務(wù)服務(wù)中心,依法辦理,同時(shí),加大行政執(zhí)法監(jiān)察力度,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。要建立和完善審批項(xiàng)目五公開、限時(shí)辦結(jié)、互聯(lián)審批、告知承諾、預(yù)約辦件、投訴責(zé)任追究等制度,實(shí)行“陽光下作業(yè)”,規(guī)范審批行為,確保按時(shí)辦結(jié)。要認(rèn)真治理對(duì)企業(yè)的亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款,采取收費(fèi)公示、檢查申報(bào)等制度。
三是整頓秩序。進(jìn)一步健全企業(yè)投訴中心職能,嚴(yán)肅查處影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的各種違紀(jì)違法行為。抓好社會(huì)治安環(huán)境、法治環(huán)境,使投資經(jīng)營(yíng)者能安心、放心地發(fā)展。積極組織有關(guān)職能部門對(duì)對(duì)骨干企業(yè)周邊環(huán)境進(jìn)行重點(diǎn)整治,切實(shí)化解與周邊村社和村民因用工、用水、用電、用氣、征地賠償?shù)纫l(fā)的各種矛盾,預(yù)防和減少廠社糾紛。
篇4
關(guān)鍵詞:工業(yè)統(tǒng)計(jì) 經(jīng)濟(jì)管理 開拓市場(chǎng) 勞動(dòng)生產(chǎn)率 發(fā)展前景
在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的大背景下,企業(yè)的發(fā)展面臨著更多的機(jī)遇和更大的挑戰(zhàn),企業(yè)只有不斷地完善和改革管理進(jìn)程中的各項(xiàng)決策以及計(jì)劃,才能為企業(yè)的發(fā)展謀求更多的福利。在整個(gè)企業(yè)的成長(zhǎng)進(jìn)程中,統(tǒng)計(jì)分析工作不僅是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的重要工作,而且在逐漸受到企業(yè)經(jīng)營(yíng)者關(guān)注和重視的前提下獲得了更廣闊的發(fā)展空間。在新的歷史形勢(shì)下,強(qiáng)化工業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,不論是對(duì)于企業(yè)的發(fā)展還是政府的宏觀調(diào)控工作都有著不可替代的重要地位,關(guān)于工業(yè)統(tǒng)計(jì)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理有何重要作用,以下幾點(diǎn)將作出比較有力的說明。
一、在產(chǎn)品銷售分析的前提下挖掘市場(chǎng)潛力,開拓廣闊企業(yè)發(fā)展市場(chǎng)
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件以及規(guī)則允許的情況下,企業(yè)只有在將生產(chǎn)的產(chǎn)品銷售出去的基礎(chǔ)上收回之前的墊資,企業(yè)的生產(chǎn)才能繼續(xù)的有效進(jìn)行,因此通過對(duì)產(chǎn)品銷售各項(xiàng)指標(biāo)的分析和統(tǒng)一,不僅可以有效地挖掘更多的市場(chǎng)潛力,而且為企業(yè)市場(chǎng)的開拓打下堅(jiān)實(shí)有力的基礎(chǔ)。銷售對(duì)于生產(chǎn)的重要性不可替代,在企業(yè)的產(chǎn)品銷售統(tǒng)計(jì)中,反映工業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的強(qiáng)弱的有力指標(biāo)便是市場(chǎng)覆蓋率以及市場(chǎng)占有率,這兩個(gè)指標(biāo)越高,說明企業(yè)的市場(chǎng)發(fā)展空間越廣闊,發(fā)展前景越好。通過分析企業(yè)的市場(chǎng)覆蓋率以及占有率的高低以及最新的變動(dòng)情況,企業(yè)可以及時(shí)的發(fā)現(xiàn)銷售過程中存在的各種問題,并且根據(jù)企業(yè)的發(fā)展實(shí)際和需求采取有效的策略和措施,從而在更穩(wěn)固的發(fā)展步調(diào)中謀取更多的市場(chǎng)空間,擴(kuò)大企業(yè)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)的范圍和地域。企業(yè)要想扎實(shí)的提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力,還必須從降低成本以及提高產(chǎn)品質(zhì)量上下功夫,通過實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的不斷總結(jié)以及優(yōu)秀精華的借鑒,在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析的前提下探索出適合企業(yè)產(chǎn)品銷售的合理方式和途徑,才能為企業(yè)的銷售工作帶來新一輪的活力,為企業(yè)的發(fā)展開辟更美好的春天。
二、在對(duì)企業(yè)各項(xiàng)勞動(dòng)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)上提高企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率
企業(yè)的工業(yè)生產(chǎn)是在企業(yè)員工進(jìn)行正常的有效勞動(dòng)的情況下而產(chǎn)生的,通過對(duì)勞動(dòng)指標(biāo)的合理統(tǒng)計(jì)和分析,不僅可以使得企業(yè)掌握勞動(dòng)的基本概況而提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,而且為更多優(yōu)秀的人力資源的挖掘提供了良好的契機(jī)。具體來說,在企業(yè)的所有工人中,工業(yè)企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)的直接勞動(dòng)者就是生產(chǎn)工人,他們的勞動(dòng)能力以及時(shí)間能否得到合理的計(jì)劃和利用直接影響到了企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和盈利,而出勤率和制度工時(shí)利用率是最能體現(xiàn)和反映工人勞動(dòng)時(shí)間使用情況的指標(biāo)的。工人的病假、事例、產(chǎn)假、礦工等都是影響工人出勤率的原因,而制度工時(shí)利用率則是受到缺勤工時(shí)、停工工時(shí)以及非生產(chǎn)工時(shí)的影響等。在對(duì)基本工人勞動(dòng)生產(chǎn)率統(tǒng)計(jì)和分析的基礎(chǔ)上,企業(yè)不僅可以對(duì)工人的技術(shù)操作水平、勞動(dòng)熟練程度以及勞動(dòng)積極性有著更清晰的掌握,而且也可以有效地將企業(yè)的硬件設(shè)施設(shè)備的最新情況反映出來,利于企業(yè)生產(chǎn)的不斷完善和改革。在對(duì)企業(yè)各項(xiàng)勞動(dòng)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析的同時(shí),也提醒企業(yè)要避免不適當(dāng)?shù)卦黾虞o助工人,充實(shí)生產(chǎn)第一線,這是提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的有力法寶,也是促使企業(yè)不斷完善和進(jìn)步的強(qiáng)大催化劑??偠灾?,對(duì)企業(yè)的勞動(dòng)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,提高企業(yè)的勞動(dòng)生產(chǎn)率,滿足了企業(yè)的發(fā)展需求,也符合市場(chǎng)的基本規(guī)律。
三、實(shí)時(shí)監(jiān)控企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,預(yù)測(cè)企業(yè)發(fā)展前景
對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債、成本、費(fèi)用以及人員、工資等指標(biāo)與產(chǎn)值進(jìn)行綜合分析對(duì)比,實(shí)時(shí)的監(jiān)控企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,不僅為企業(yè)的發(fā)展規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、尋找機(jī)遇,也為企業(yè)的發(fā)展前景作了良好的預(yù)測(cè)和說明。詳細(xì)一點(diǎn)來說,比如利用綜合統(tǒng)計(jì)信息將企業(yè)的微觀信息與社會(huì)宏觀經(jīng)濟(jì)信息進(jìn)行相關(guān)性的聯(lián)合與分析,促使企業(yè)在制定發(fā)展策略時(shí)候能夠及時(shí)的查漏補(bǔ)缺,更加穩(wěn)定的前進(jìn)和進(jìn)步。而這個(gè)階段的統(tǒng)計(jì)工作是在統(tǒng)計(jì)信息基礎(chǔ)上的進(jìn)一步拓展,可以通過一次考核計(jì)劃任務(wù)的執(zhí)行情況、運(yùn)用信息反饋檢驗(yàn)決策是否科學(xué)合理、檢驗(yàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行是否符合客觀規(guī)律等的一系列統(tǒng)計(jì)工作來掌握企業(yè)的現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況,并根據(jù)這種實(shí)際找出失敗的教訓(xùn)和成功的經(jīng)驗(yàn),從而提出比較切實(shí)可行的改善措施。還可以利用統(tǒng)計(jì)的最新信息將本企業(yè)情況與同行的企業(yè)情況進(jìn)行比較,及時(shí)的發(fā)現(xiàn)企業(yè)決策過程以及執(zhí)行進(jìn)程中的不足和缺陷,在改正和完善的基礎(chǔ)上為企業(yè)的發(fā)展作良好的鋪墊。企業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作遍布企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的各個(gè)環(huán)節(jié),在把握了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的運(yùn)行情況和進(jìn)度的基礎(chǔ)上及時(shí)地調(diào)整各項(xiàng)工作部署,不斷地改革和創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展的策略,預(yù)測(cè)企業(yè)發(fā)展前景,促使企業(yè)占據(jù)更多有利的市場(chǎng)地位。
四、結(jié)束語
在時(shí)代以及社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天,企業(yè)要生存,經(jīng)濟(jì)要發(fā)展,管理要科學(xué),大量的信息支撐是必不可少的。工業(yè)統(tǒng)計(jì)貫穿企業(yè)發(fā)展中的各個(gè)環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理進(jìn)程中的諸多細(xì)節(jié),企業(yè)只有根據(jù)最新形勢(shì)的要求不斷地總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和借鑒精華,在認(rèn)識(shí)到工業(yè)統(tǒng)計(jì)重要性的基礎(chǔ)上探索更多的利于統(tǒng)計(jì)工作順利開展的良好途徑和方式,才能促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的平穩(wěn)運(yùn)行,為整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定增長(zhǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
參考文獻(xiàn):
[1]程紹波.《工業(yè)統(tǒng)計(jì)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的作用》.財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)).2010(2)
篇5
李圣狀:助教,長(zhǎng)春大學(xué)旅游學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理分院物流管理教研室教師,長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)管理科學(xué)與工程專業(yè)碩士研究生。
李曉霞:助教,長(zhǎng)春大學(xué)旅游學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理分院物流管理教研室教師,長(zhǎng)春稅務(wù)學(xué)院(現(xiàn)吉林財(cái)經(jīng)大學(xué))學(xué)士。
喬 良:助教,長(zhǎng)春大學(xué)旅游學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理分院物流管理教研室教師,長(zhǎng)春工業(yè)大學(xué)管理科學(xué)與工程專業(yè)碩士研究生。
隨著改革開放和我國(guó)加入世界貿(mào)易組織,我國(guó)的市場(chǎng)正逐漸向世界全面公開,這意味著我國(guó)的社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)體系將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),現(xiàn)存經(jīng)濟(jì)組織模式和體制將成為決定我國(guó)經(jīng)濟(jì)主體能否在國(guó)際市場(chǎng)上立足并取得競(jìng)爭(zhēng)勝利的關(guān)鍵因素。
實(shí)踐已經(jīng)證明“大而全,小而全”的企業(yè)發(fā)展模式已經(jīng)不能很好的適應(yīng)經(jīng)濟(jì)快速高效發(fā)展的需要,企業(yè)正苦苦探討一種全新的、高效的、穩(wěn)定的發(fā)展模式。產(chǎn)業(yè)集群作為一種新時(shí)期經(jīng)濟(jì)條件下產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)組織形式日益突出其獨(dú)特的發(fā)展優(yōu)勢(shì)和作用,逐漸成為很多經(jīng)濟(jì)主體選擇的發(fā)展模式。
供應(yīng)鏈?zhǔn)峭ㄟ^對(duì)企業(yè)的信息流、資金流和物流的控制,從企業(yè)源頭采購活動(dòng)開始,到加工和生產(chǎn)為最終產(chǎn)品,最后由物流系統(tǒng)把最終產(chǎn)品送到消費(fèi)者手中的,將供應(yīng)商、制造商、分銷商和最終用戶聯(lián)系成為一個(gè)整體功能結(jié)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)模式。供應(yīng)鏈管理是企業(yè)站在供應(yīng)鏈的角度,對(duì)供應(yīng)鏈所涉及的全部活動(dòng)進(jìn)行有效的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和控制的過程。目前供應(yīng)鏈管理的思想已經(jīng)被大家所認(rèn)識(shí)和接受,而產(chǎn)業(yè)集群又成為目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新模式,因此供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群的構(gòu)建顯得尤為重要。
一、宏觀方面
1.加大政策引導(dǎo),完善制度體系。中國(guó)特色的社會(huì)主義制度,將先進(jìn)的社會(huì)主義制度和我國(guó)具體的經(jīng)濟(jì)社會(huì)形式有效的結(jié)合在一起,這給我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制帶來無限發(fā)展契機(jī)的同時(shí),也要求政府部門加大監(jiān)控力度。供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群的構(gòu)建要求政府部門從政策、制度入手,加強(qiáng)宏觀引導(dǎo),從產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向上把關(guān),引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展。從財(cái)政政策、稅收政策、土地使用政策等方面入手,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)集群的投資環(huán)境。
2.加強(qiáng)宏觀規(guī)劃。供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群的健康、有序發(fā)展離不開政府部門的科學(xué)規(guī)劃,各地政府應(yīng)根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際資源條件和發(fā)展優(yōu)勢(shì),腳踏實(shí)地的制定產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展規(guī)劃,加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和布局的宏觀指導(dǎo),引導(dǎo)區(qū)域間分工合作,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)合理布局,避免盲目借鑒。
3.完善配套設(shè)施建設(shè)。政府部門應(yīng)加大對(duì)于供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群所在區(qū)域的資金投入,嘗試實(shí)施產(chǎn)業(yè)集群配套用地的商業(yè)開發(fā),加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的資金籌集,逐步完善產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部和周邊基礎(chǔ)設(shè)施,籌劃集群用地。加快產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部商品的倉儲(chǔ)、配送等物流體系、產(chǎn)品貿(mào)易市場(chǎng)等基礎(chǔ)配套項(xiàng)目建設(shè),進(jìn)一步完善產(chǎn)業(yè)集群產(chǎn)業(yè)發(fā)展功能配套,提高集群承載能力,增強(qiáng)集群產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿Α?/p>
二、中觀方面
1.精化分工。供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群的構(gòu)建及其發(fā)展應(yīng)該打破既定的分工布局,重新整合集群資源,進(jìn)行資源分析和生產(chǎn)能力分析,重新定位各企業(yè)單位的分工內(nèi)容,做到各有所長(zhǎng),各做所精,提高集群產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率。
2.加強(qiáng)中介建設(shè)。供應(yīng)鏈管理環(huán)境下的產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)遵循“政府推動(dòng),市場(chǎng)運(yùn)作”的原則,加強(qiáng)集群內(nèi)行業(yè)協(xié)會(huì)、行業(yè)商會(huì)等中介組織的引導(dǎo)和推動(dòng)。發(fā)揮這些中介協(xié)會(huì)的力量,進(jìn)行有效的行業(yè)自律、自我約束、自我檢查、自我監(jiān)督的作用,將不合格以及不守信譽(yù)的商家給予公布,通過綜合實(shí)力評(píng)比、信譽(yù)黑名單等方法督促集群的健康發(fā)展。
3.構(gòu)建集群信息平臺(tái)。激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)要求企業(yè)加快前進(jìn)的步伐,強(qiáng)化企業(yè)與外界的溝通,越來越多的企業(yè)開始關(guān)注信息系統(tǒng)的開發(fā)和建設(shè)。作為產(chǎn)業(yè)集群要求企業(yè)不能閉門造車、各自為政,應(yīng)該以集群為平臺(tái),從集群的角度出發(fā)共同研究開發(fā)信息平臺(tái),才能實(shí)現(xiàn)集群內(nèi)部信息的暢通。
4.倡導(dǎo)集群品牌。建立產(chǎn)業(yè)集群品牌,充分發(fā)揮品牌優(yōu)勢(shì)。加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部企業(yè)管理,健全集群產(chǎn)業(yè)質(zhì)量安全檢測(cè)制度,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)管。鼓勵(lì)集群產(chǎn)業(yè)企業(yè)積極申報(bào)各種產(chǎn)品品牌和區(qū)域特色品牌,形成一批集群名牌產(chǎn)品。以集群為依托,強(qiáng)化品牌作用和意識(shí),充分發(fā)揮品牌的作用。
三、微觀方面
1.更新觀念。供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群各企業(yè)應(yīng)該從自身做起,完善集群合作,建立合作機(jī)制。供應(yīng)鏈管理要求集群內(nèi)各個(gè)企業(yè)打破固步自封的落后意識(shí),將企業(yè)的生產(chǎn)、倉儲(chǔ)等信息進(jìn)行共享,讓供應(yīng)鏈各相關(guān)企業(yè)互相了解,金誠(chéng)合作最終達(dá)到供應(yīng)鏈集群的共同發(fā)展。
2.引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員,提高企業(yè)創(chuàng)新能力。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,市場(chǎng)需求變化莫測(cè),集群企業(yè)不能墨守陳規(guī),應(yīng)轉(zhuǎn)變思想,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,加強(qiáng)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。產(chǎn)業(yè)集群各企業(yè)應(yīng)該堅(jiān)持人才強(qiáng)企的思想,加大對(duì)于人才的培養(yǎng),在引進(jìn)先進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員的基礎(chǔ)上,加大培訓(xùn)投入。設(shè)立科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)制度,鼓勵(lì)員工積極投身于創(chuàng)新工作,并好做保密和產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作,提高企業(yè)的創(chuàng)新能力。
3.強(qiáng)化供應(yīng)鏈管理理念。供應(yīng)鏈管理思想要求企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃等宏觀計(jì)劃和發(fā)展方向的制定都要以供應(yīng)鏈為核心,站在整個(gè)供應(yīng)鏈的高度,結(jié)合上下游各企業(yè)的相關(guān)信息來制定。目前,供應(yīng)鏈管理的思想在多數(shù)企業(yè)還沒有得高度重視和落實(shí),多數(shù)企業(yè)仍然各自為政,在計(jì)劃制定過程中忽略供應(yīng)鏈的配合能力,結(jié)果導(dǎo)致計(jì)劃得不到順利實(shí)施。因此,供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)各個(gè)企業(yè)應(yīng)該切實(shí)入手,強(qiáng)化供應(yīng)鏈管理思想,重視供應(yīng)鏈管理的作用,緊跟供應(yīng)鏈和集群的發(fā)展步伐。
供應(yīng)鏈管理是目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境,產(chǎn)業(yè)集群為當(dāng)今企業(yè)關(guān)注的經(jīng)濟(jì)組織形式,本文將兩者融合,從宏觀、中觀和微觀三個(gè)角度出發(fā),為供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群的構(gòu)建和發(fā)展提出了建議,望本文對(duì)供應(yīng)鏈管理環(huán)境下產(chǎn)業(yè)集群的構(gòu)建可以起到一定的借鑒和指導(dǎo)作用。
參考文獻(xiàn):
篇6
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,傳統(tǒng)的只用生產(chǎn)不管銷售的情況已經(jīng)不再可能。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下,廠家既要擔(dān)心生產(chǎn)又要計(jì)劃銷售,以占有更大的市場(chǎng)份額。企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的基本流程是:根據(jù)企業(yè)的特性及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)律,控制產(chǎn)品的成本,制定合理的價(jià)格,合理分配企業(yè)的各項(xiàng)資產(chǎn)。當(dāng)然,價(jià)格越低越有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,以此來占據(jù)更多的市場(chǎng)份額。在注重生產(chǎn)銷售的同時(shí),企業(yè)還必須要為員工提供優(yōu)厚的薪酬福利,來獲得員工對(duì)于企業(yè)的認(rèn)同感,更樂意為企業(yè)服務(wù)。合理分配各項(xiàng)資產(chǎn)的意義在于提高資金的利用率和投資的有效收益率。
二、我國(guó)供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)狀
目前大多數(shù)企業(yè)都已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變中經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新與變革的重要性,也進(jìn)行過一些嘗試,但是成果不是很明顯。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因是改革的程度不夠,沒有從本質(zhì)上改變經(jīng)濟(jì)管理的方式方法。企業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)管理缺乏有力的組織協(xié)調(diào),對(duì)經(jīng)濟(jì)管理的戰(zhàn)略性與緊迫性仍然缺乏足夠的重視和認(rèn)識(shí)。而一些已經(jīng)有了先進(jìn)經(jīng)濟(jì)管理理念的企業(yè)又不懂得如何去結(jié)合本企業(yè)的具體實(shí)踐,科學(xué)、能動(dòng)地運(yùn)用先進(jìn)經(jīng)濟(jì)管理理念。經(jīng)濟(jì)管理的不科學(xué)、流程較為隨意等甚至已經(jīng)成為我國(guó)很多企業(yè)的通病。當(dāng)然,企業(yè)的內(nèi)部管理也是經(jīng)濟(jì)管理中很重要的一個(gè)方面,但是很多企業(yè)都沒有意識(shí)到內(nèi)部管理的重要性,部分中小型企業(yè)甚至就認(rèn)為企業(yè)的內(nèi)部管理僅限于對(duì)于財(cái)務(wù)的管理控制,視野過于狹窄。內(nèi)部控制的目標(biāo)定位比較簡(jiǎn)單,基本上屬于流于形式,不利于高效的內(nèi)部控制規(guī)范體系的形成。客觀的經(jīng)濟(jì)規(guī)律告訴我們,隨著企業(yè)的規(guī)模的擴(kuò)大,企業(yè)面臨的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)更大,企業(yè)的管理水平也應(yīng)該更高。企業(yè)想要而長(zhǎng)久地全面發(fā)展,必須進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新和變革。
三、供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新與變革的重要性
作為優(yōu)化企業(yè)資源配置的主要手段,管理與生產(chǎn)力可以說是呈正相關(guān)的,管理水平越高,企業(yè)的生產(chǎn)力也越高。而隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的改變,供電企業(yè)的一家獨(dú)大的局勢(shì)也受到了挑戰(zhàn),電力市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)也開始日益激烈,對(duì)電力企業(yè)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新與變革就顯得很有必要了。不同企業(yè)涉及的行業(yè)可能有所不同,但是在管理體系和企業(yè)運(yùn)作方式上并沒有太大的差別,影響經(jīng)濟(jì)管理的因素也大致相同。目前對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)影響最大的因素有以下幾項(xiàng):(1)以知識(shí)經(jīng)濟(jì)作為主體的新經(jīng)濟(jì)特性影響。(2)改革開放的深入,經(jīng)濟(jì)全球化趨勢(shì)的加強(qiáng)。(3)互聯(lián)網(wǎng)對(duì)于傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)方式的挑戰(zhàn)。在上述因素的共同作用下,各行各業(yè)面臨的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,誰能夠最先適應(yīng)新環(huán)境,誰就能最先占有市場(chǎng)份額??梢哉f,當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)于電力企業(yè)既是機(jī)遇,又是挑戰(zhàn)。激烈的競(jìng)爭(zhēng)勢(shì)必造成企業(yè)管理方面的改革,通過加強(qiáng)企業(yè)自身的經(jīng)濟(jì)管理來促使企業(yè)發(fā)展壯大。
四、供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理有效的創(chuàng)新和改革措施
(一)加快思想觀念上的改變
針對(duì)上文提到的很多企業(yè)都沒有意識(shí)到內(nèi)部管理的重要性,部分中小型企業(yè)甚至就認(rèn)為企業(yè)的內(nèi)部管理僅限于對(duì)于財(cái)務(wù)的管理控制,視野過于狹窄,內(nèi)部控制的目標(biāo)定位比較簡(jiǎn)單,基本上屬于流于形式的情況,需要企業(yè)進(jìn)行觀念上的改變。企業(yè)的管理層必須做到與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)更新自身的經(jīng)濟(jì)管理理念,為新的經(jīng)濟(jì)管理奠定基礎(chǔ)。
(二)建立健全的經(jīng)濟(jì)管理體制
健全的企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理體制是企業(yè)進(jìn)行有效的經(jīng)濟(jì)管理的制度依據(jù)。完善了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理體制,能夠保證企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理時(shí)有理可循,保證企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理時(shí)始終朝著正確的方向,幫助企業(yè)真正實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)管理上的成功轉(zhuǎn)型,為企業(yè)今后的發(fā)展打下基礎(chǔ)。當(dāng)然,這種經(jīng)濟(jì)管理體制并不是一成不變的,企業(yè)還必須根據(jù)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀對(duì)經(jīng)濟(jì)管理體制進(jìn)行改革,創(chuàng)造出最適宜本企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理體制。
(三)加強(qiáng)對(duì)于企業(yè)員工的培訓(xùn)力度,建立高素質(zhì)的經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍
供電企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理時(shí),擁有一支可靠的經(jīng)濟(jì)管理的隊(duì)伍對(duì)于電力企業(yè)的發(fā)展將是非常有利的。當(dāng)今的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)說到底就是對(duì)于人才的競(jìng)爭(zhēng),哪個(gè)企業(yè)擁有的人才越多,經(jīng)濟(jì)管理越先進(jìn),就越能實(shí)現(xiàn)利益的最大化,占據(jù)最大的市場(chǎng)份額。因此電力企業(yè)不妨加強(qiáng)對(duì)于經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)人員的培訓(xùn)力度,及時(shí)更新隊(duì)伍自身的經(jīng)濟(jì)管理觀念和方法,既保證了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理工作擁有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),也讓企業(yè)的實(shí)力更上一層樓。當(dāng)然,加強(qiáng)對(duì)于經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍的建設(shè)還能夠有效避免人員腐敗情況的產(chǎn)生,保證企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全。
五、小結(jié)
篇7
關(guān)鍵詞:工業(yè)統(tǒng)計(jì) 企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理 應(yīng)用
工業(yè)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè),是我國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)的關(guān)鍵。在工業(yè)生產(chǎn)中,工業(yè)統(tǒng)計(jì)工作發(fā)揮著重要的作用,根據(jù)工業(yè)企業(yè)規(guī)模的不同,最為常見的工業(yè)統(tǒng)計(jì)有全面調(diào)查(國(guó)有企業(yè)、年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入500萬以上非國(guó)有工業(yè)企業(yè))、抽樣調(diào)查(年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入500萬以下非國(guó)有工業(yè)企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)單位)和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)(大中型工業(yè)企業(yè))三種調(diào)查方法。目前在工業(yè)統(tǒng)計(jì)的應(yīng)用過程中,仍然存在著一些問題,需要我們對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)的作用加強(qiáng)認(rèn)識(shí),采取有效的措施,更好地將其應(yīng)用到企業(yè)的管理當(dāng)中,以增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
一、工業(yè)統(tǒng)計(jì)應(yīng)用于企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的作用
(一)分析產(chǎn)品銷售指標(biāo),挖掘市場(chǎng)潛力,開辟新市場(chǎng)
在如今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,企業(yè)要想獲得更多的利益,必須做好產(chǎn)品的銷售工作,高效有序的銷售有助于縮短企業(yè)資金周轉(zhuǎn)周期,降低經(jīng)營(yíng)成本,為下一步的生產(chǎn)和盈利做好鋪墊,一個(gè)企業(yè)的銷售狀況直接決定著企業(yè)的生產(chǎn)。在對(duì)產(chǎn)品銷售情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)時(shí),需要對(duì)產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋率和市場(chǎng)占有率等指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),以求準(zhǔn)確、可靠地反映出企業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的情況。
市場(chǎng)覆蓋率是產(chǎn)品實(shí)際銷售地區(qū)與計(jì)劃銷售地區(qū)之比,是產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力的直觀反映,這種客觀反映是從市場(chǎng)占有的廣度來衡量的。應(yīng)用工業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)覆蓋率進(jìn)行調(diào)查分析,能夠?qū)ζ髽I(yè)的銷售范圍有準(zhǔn)確的了解,進(jìn)而有針對(duì)性、有計(jì)劃性地探討擴(kuò)大銷售區(qū)域的可行辦法,積極的改變銷售策略,不斷的開拓新的銷售市場(chǎng),使企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)一步加強(qiáng)。
市場(chǎng)占有率是產(chǎn)品在市場(chǎng)上同類產(chǎn)品總銷量中所占的比例,產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率與企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力成正比,市場(chǎng)占有率的提高說明了企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的增強(qiáng)。在市場(chǎng)穩(wěn)定的前提下,產(chǎn)品質(zhì)量對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率的大小起著重要的影響,而在商品質(zhì)量大致相同時(shí),價(jià)格決定著市場(chǎng)占有率。運(yùn)用工業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查手段,有助于企業(yè)了解產(chǎn)品市場(chǎng)占有率情況,從而更為合理的采取措施提高產(chǎn)品質(zhì)量,同時(shí)努力使生產(chǎn)成本盡量降低。
(二)分析質(zhì)量指標(biāo),改善生產(chǎn),提高產(chǎn)品質(zhì)量
質(zhì)量統(tǒng)計(jì)指標(biāo)主要包括兩個(gè)方面,一是能夠?qū)ζ髽I(yè)生產(chǎn)工作質(zhì)量進(jìn)行反映的指標(biāo),二是能對(duì)產(chǎn)品自身質(zhì)量進(jìn)行反映的產(chǎn)品技術(shù)性能指標(biāo)。在進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的過程中,能夠發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量方面存在的主要問題,明確對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量產(chǎn)生影響的因素,以便及時(shí)的采取有效措施,調(diào)整生產(chǎn),使產(chǎn)品的質(zhì)量得到提高。通過產(chǎn)品質(zhì)量的提高,能夠?yàn)槠髽I(yè)贏得更多的消費(fèi)者,使企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力得到增強(qiáng)。同時(shí)在提高質(zhì)量的過程中,也能夠做到對(duì)資源的節(jié)省,這些都有利于企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益,獲得最大的利潤(rùn)。
(三)分析勞動(dòng)指標(biāo),改善勞動(dòng)管理,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
企業(yè)職工的勞動(dòng)是工業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ),對(duì)職工勞動(dòng)的情況進(jìn)行分析和統(tǒng)計(jì),能夠?qū)趧?dòng)力變動(dòng)情況進(jìn)行及時(shí)準(zhǔn)確的了解,合理的進(jìn)行各部門人員的配置,節(jié)省勞動(dòng)力資源,充分發(fā)掘勞動(dòng)力方面的潛能,實(shí)現(xiàn)增產(chǎn)減負(fù)的目的。
(四)監(jiān)督企業(yè)經(jīng)營(yíng),參與企業(yè)管理
企業(yè)中的統(tǒng)計(jì)工作,存在于企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)中的各個(gè)方面,做好相關(guān)的統(tǒng)計(jì)工作,能夠?yàn)槠髽I(yè)管理者提供準(zhǔn)確、可靠的信息和依據(jù),根據(jù)這些信息能夠準(zhǔn)確的從多個(gè)方面對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行充分地了解和掌握,對(duì)工作的完成情況進(jìn)行判定,發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足,這樣相關(guān)人員才能及時(shí)采取措施進(jìn)行調(diào)整,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)的處理,使企業(yè)更好的運(yùn)營(yíng)。所以,工業(yè)統(tǒng)計(jì)對(duì)于企業(yè)的的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)具有監(jiān)督作用。
二、工業(yè)統(tǒng)計(jì)在當(dāng)今企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理應(yīng)用中的現(xiàn)狀
(一)企業(yè)管理層對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)的重要性不夠重視
目前在大多數(shù)的企業(yè)中,管理者對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)的價(jià)值與作用沒有建立正確、深刻的認(rèn)識(shí),不注重在管理中運(yùn)用工業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法,只是簡(jiǎn)單的對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行運(yùn)算,沒有針對(duì)有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行充分深入的分析,也未利用現(xiàn)有數(shù)據(jù)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)行優(yōu)化。由于企業(yè)管理層對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)不夠重視,在這些企業(yè)中很難發(fā)揮出工業(yè)統(tǒng)計(jì)的真正作用,往往流于形式,最終影響了企業(yè)的發(fā)展。
(二)工業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,制約著信息應(yīng)用的效果
每個(gè)企業(yè)都有其獨(dú)特的管理和經(jīng)營(yíng)模式,而且企業(yè)的所有制形式也不盡相同。此外,受各種因素的制約,目前大多數(shù)企業(yè)缺乏相對(duì)完整的工業(yè)統(tǒng)計(jì)體系,在進(jìn)行信息統(tǒng)計(jì)工作時(shí),既沒有專門的統(tǒng)計(jì)人員,也沒有采用科學(xué)有效的統(tǒng)計(jì)方法,致使統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,利用率較低,導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中存在的問題不能被及時(shí)發(fā)現(xiàn),為企業(yè)的生存與發(fā)展埋下了隱患。
(三)工業(yè)統(tǒng)計(jì)人員整體素質(zhì)不高
如今不少企業(yè)中的工業(yè)統(tǒng)計(jì)人員都缺乏基本的統(tǒng)計(jì)知識(shí),業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍不高,由于專業(yè)知識(shí)的缺乏,不能利用正確的方法對(duì)各種數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和整理,使得工業(yè)統(tǒng)計(jì)的結(jié)果不夠準(zhǔn)確,與企業(yè)的實(shí)際情況有很大的偏差,不僅不能促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,甚至還會(huì)對(duì)企業(yè)造成負(fù)面的影響。
三、加強(qiáng)工業(yè)統(tǒng)計(jì)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的應(yīng)用
(一)加強(qiáng)工業(yè)統(tǒng)計(jì)管理體制的健全和完善
在企業(yè)內(nèi)部加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)管理體系的建設(shè)和完善,是更好地發(fā)揮工業(yè)統(tǒng)計(jì)作用的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。第一,要加強(qiáng)企業(yè)工業(yè)統(tǒng)計(jì)相關(guān)制度方面的建設(shè),從實(shí)際出發(fā),根據(jù)企業(yè)的具體特點(diǎn),確保制度建設(shè)切實(shí)符合企業(yè)的實(shí)際情況,在這些管理制度中要對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)的具體責(zé)任和各項(xiàng)工作的職能進(jìn)行清晰的說明,以保證企業(yè)在經(jīng)濟(jì)管理中出現(xiàn)的各種具體問題能夠得到全面具體的反映;第二,在對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和整理時(shí)要采用科學(xué)的方法,保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,使分析結(jié)果有較強(qiáng)科學(xué)性,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展中更好地利用工業(yè)統(tǒng)計(jì)提高企業(yè)的整體效益。
(二)根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)具體工作進(jìn)行規(guī)范
進(jìn)行工業(yè)統(tǒng)計(jì)的根本目的就是為了使企業(yè)獲得更好的發(fā)展,相應(yīng)管理體制的建立也是為了更好地做好企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理工作,因此為了企業(yè)的發(fā)展需要,要對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)進(jìn)行規(guī)范化要求,科學(xué)、全面做好工業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,以確保對(duì)企業(yè)狀況的全方面了解。同時(shí)要注意規(guī)范化的范圍,確保各個(gè)層面的規(guī)范化,使得數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確,利用率更高,更好的為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。
(三)注重對(duì)工業(yè)統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)
要想使工業(yè)統(tǒng)計(jì)工作持續(xù)有效的進(jìn)行,就必須重視對(duì)統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)能力水平的提高。具體措施包括:定期或不定期組織工業(yè)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行專門的業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新以往的統(tǒng)計(jì)觀念,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),強(qiáng)化自己的專業(yè)能力;在企業(yè)內(nèi)部開展勞動(dòng)技能比賽等活動(dòng),營(yíng)造一個(gè)良好的工作學(xué)習(xí)氛圍;認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)人員考核工作,將員工待遇、福利等與考核成績(jī)掛鉤,以督促統(tǒng)計(jì)人員自覺主動(dòng)的學(xué)習(xí)新知識(shí)新技術(shù)。
總結(jié):
綜上所述,工業(yè)統(tǒng)計(jì)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中有著積極的意義和重要的作用,面對(duì)當(dāng)前工業(yè)統(tǒng)計(jì)實(shí)際應(yīng)用中存在的一系列問題,要求我們更加積極主動(dòng)的探索改進(jìn)的方法與措施,通過完善管理體制、規(guī)范統(tǒng)計(jì)工作、提高從業(yè)人員素質(zhì)能力水平,全面提高工業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的效率與質(zhì)量,從而促進(jìn)工業(yè)統(tǒng)計(jì)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的應(yīng)用,為企業(yè)的良好發(fā)展服務(wù)。
參考文獻(xiàn):
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篇8
1在合同的簽訂過程中可能會(huì)出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)
工程企業(yè)中的每一個(gè)工程項(xiàng)目在正式開工之前,相關(guān)的企業(yè)人員會(huì)依據(jù)經(jīng)濟(jì)條件、技術(shù)參數(shù)等一些因素對(duì)工程項(xiàng)目所持續(xù)的時(shí)間來判斷并預(yù)測(cè)工期,然后再以此為依據(jù)和施工方來訂立相關(guān)的合同條款。然而這個(gè)過程中存在著延誤工期的風(fēng)險(xiǎn)。其次,在簽訂合同的過程中,如果內(nèi)容不完善、不明確、模棱兩可,用非法的方式來獲取合同等,這些都會(huì)給合同雙方在未來簽訂合同時(shí)帶來隱患。最后,在施工物資的采購上也會(huì)存在一定的風(fēng)險(xiǎn),比如:有些合同規(guī)定,假如施工材料的價(jià)格上漲幅度波動(dòng)不超過百分之十時(shí),其價(jià)格可以不進(jìn)行調(diào)整,而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)將會(huì)由承包人來承擔(dān)。除此之外,現(xiàn)如今的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)尤為激烈,企業(yè)為了獲取更大的利益,在一些商務(wù)談判以及投標(biāo)的過程中常常會(huì)有意的壓低價(jià)格,這種做法將會(huì)致使工程材料的質(zhì)量大幅的下降。
2工程的成本風(fēng)險(xiǎn)
成本風(fēng)險(xiǎn)是指施工的成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)地超出了預(yù)算的范圍,也可以稱其為施工行業(yè)里的投資無底洞。成本風(fēng)險(xiǎn)對(duì)于工程效益來而言,其影響力很大。工程質(zhì)量的低下以及工期延誤常常會(huì)導(dǎo)致成本的增加,由此看來成本風(fēng)險(xiǎn)與工程質(zhì)量以及工程的工期有極大的關(guān)系。與此同時(shí),控制項(xiàng)目成本需要具備一套比較規(guī)范嚴(yán)格的控制流程和財(cái)務(wù)管理作為其前提保障,而目前為止大多數(shù)的施工企業(yè)都不能做到這一點(diǎn)。
3質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)在工程經(jīng)濟(jì)的風(fēng)險(xiǎn)管理中很關(guān)鍵
由于工程項(xiàng)目的施工質(zhì)量和個(gè)人、社會(huì)有著極其密切的關(guān)系。假如工程施工的質(zhì)量達(dá)不到相關(guān)指標(biāo)的要求,會(huì)給社會(huì)造成不良的影響,同時(shí)給施工企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益造成重大的損害。工程中質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)在很多情況下,都是因?yàn)楣こ淌┕と藛T的綜合素質(zhì)不高以及沒能掌握熟練的技術(shù)水平。施工人員在施工時(shí)為了只顧眼前的利益從而忽視了長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益,沒有嚴(yán)格的按照施工的要求進(jìn)行施工,比如:走捷徑或是偷工減料等,以求用更加快的速度完成施工工程的進(jìn)度,而忽視了質(zhì)量的問題。
4工程經(jīng)濟(jì)管理的風(fēng)險(xiǎn)中勞務(wù)分包的風(fēng)險(xiǎn)
工程的施工展開的基礎(chǔ)是施工人員,但是現(xiàn)今為止大多數(shù)的工程施工人員的文化素質(zhì)水平不高。雖然會(huì)給他們進(jìn)行工程施工培訓(xùn),但是在施工過程中仍然會(huì)有很多的隱患。尤為突出的是施工人員缺乏對(duì)環(huán)境的正確認(rèn)識(shí),施工過程中的安全意識(shí)十分薄弱,再加上他們的施工技術(shù)水平較低,在施工時(shí)很容易出現(xiàn)質(zhì)量問題從而造成工傷或是埋下隱患,有時(shí)還會(huì)導(dǎo)致一些糾紛的發(fā)生,進(jìn)而給施工企業(yè)帶來法律問題。
二.面對(duì)工程施工過程中會(huì)出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)需要采取有效地措施
第一,利用專業(yè)知識(shí),先對(duì)工程經(jīng)濟(jì)管理中產(chǎn)生影響的種種風(fēng)險(xiǎn)作出準(zhǔn)確的判斷,然后再根據(jù)施工工程的決策、立項(xiàng)和施工、竣工等每個(gè)過程慎重的考慮,并對(duì)上述的過程中會(huì)發(fā)生的各種風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,比如:工期風(fēng)險(xiǎn)、合同風(fēng)險(xiǎn)、勞務(wù)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)、材料采購風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)以及成本風(fēng)險(xiǎn)等,并判斷出這些風(fēng)險(xiǎn)的分類和級(jí)別以及會(huì)造成的不良后果,接著對(duì)其按照一定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行排序,然后再根據(jù)具有專業(yè)性的風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)對(duì)其進(jìn)行有效地控制。
第二,對(duì)合同加強(qiáng)管理。其一,在合同形成的時(shí)候,一定要對(duì)施工物資過程中的一些事項(xiàng)進(jìn)行較為全面的審計(jì)和監(jiān)督,比如:對(duì)其詢報(bào)價(jià)和招評(píng)標(biāo)的審計(jì)和監(jiān)督。其目的是防止合同在形成的過程中存在漏洞,以免造成難以彌補(bǔ)的損失。其二,簽訂合同時(shí)應(yīng)在平等的基礎(chǔ)之上,保證合同雙方對(duì)合同的條款認(rèn)識(shí)統(tǒng)一的情況下簽訂,避免后續(xù)的糾紛及索賠的發(fā)生。其三,如果已經(jīng)簽訂好合同,又發(fā)現(xiàn)合同中簽訂的條款和實(shí)際的施工情況不相符,要依據(jù)合同強(qiáng)化工程施工企業(yè)索賠的意識(shí),從而確保企業(yè)自身的經(jīng)濟(jì)利益不會(huì)被損害。假如合同發(fā)生變更或者是解除,應(yīng)該對(duì)相關(guān)的問題劃分責(zé)任。假如是企業(yè)自身導(dǎo)致的損失,要進(jìn)行嚴(yán)格的審查,找到問題的根源,并采取行之有效地措施使其得到控制,進(jìn)而把損失降到最低并保證在以后的生產(chǎn)過程中不會(huì)再發(fā)生類似的問題。
第三,加強(qiáng)對(duì)施工人員的技術(shù)培訓(xùn),使施工人員的個(gè)人素質(zhì)得到全面的提升。施工人員是工程施工企業(yè)能夠更好發(fā)展的基礎(chǔ),他們?cè)谄髽I(yè)的發(fā)展起著極為重要的作用。只有強(qiáng)化施工人員的質(zhì)量意識(shí),加強(qiáng)施工人員對(duì)技術(shù)和安全的培訓(xùn),才能提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)性發(fā)展的要求,同時(shí)也是使工程經(jīng)濟(jì)管理規(guī)范極為重要的因素。
篇9
【摘 要】隨著高等教育的快速發(fā)展,高校畢業(yè)生數(shù)量迅猛增加, 2001年全國(guó)高校畢業(yè)生僅為115萬人,到2013年大學(xué)畢業(yè)生已達(dá)到699萬人,大學(xué)生就業(yè)難成為了不爭(zhēng)的事實(shí)。畢業(yè)生就業(yè)壓力持續(xù)上升,就業(yè)指導(dǎo)工作已經(jīng)成為擺在各個(gè)高校面前的一項(xiàng)重要工作。在新的形勢(shì)下,結(jié)合高校和地方實(shí)際,針對(duì)經(jīng)濟(jì)管理類畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作展開研究,對(duì)提高該類畢業(yè)生的就業(yè)率具有重大的理論和現(xiàn)實(shí)意義。
【關(guān)鍵詞】就業(yè)指導(dǎo);經(jīng)濟(jì)管理;畢業(yè)生
一、經(jīng)濟(jì)管理類畢業(yè)生就業(yè)的優(yōu)劣勢(shì)分析
(一)經(jīng)濟(jì)管理類畢業(yè)生的優(yōu)勢(shì)。(1)社會(huì)需求寬泛,就業(yè)面廣。從本校經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院設(shè)置的專業(yè)及專業(yè)方向看,經(jīng)濟(jì)學(xué)類的有國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)及其下設(shè)的國(guó)際商務(wù)方向、國(guó)際物流方向,管理類的有工商管理、財(cái)務(wù)管理、和市場(chǎng)營(yíng)銷四個(gè)專業(yè),這些專業(yè)涉及二、三產(chǎn)業(yè)的很多專業(yè)領(lǐng)域,經(jīng)管類畢業(yè)生的就業(yè)選擇面是相當(dāng)大的。(2)國(guó)家總體經(jīng)濟(jì)環(huán)境良好。從根本上解決好高校畢業(yè)生就業(yè)問題,歸根結(jié)底還得依靠良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。國(guó)民生產(chǎn)總值每增長(zhǎng)一個(gè)百分點(diǎn),就會(huì)提供80至100萬個(gè)就業(yè)崗位。近年來,我國(guó)的GDP保持較高的增速,中國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為世界經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的新的驅(qū)動(dòng)力。
(二)經(jīng)濟(jì)管理類畢業(yè)生就業(yè)的劣勢(shì)。(1)實(shí)踐環(huán)節(jié)鍛煉經(jīng)驗(yàn)缺乏。理工科畢業(yè)生在參加工作后,由于專業(yè)特點(diǎn),較短時(shí)間內(nèi)就能上手工作并發(fā)揮作用。而經(jīng)濟(jì)管理類畢業(yè)生實(shí)踐應(yīng)用能力相對(duì)較弱,需要進(jìn)行崗前技術(shù)培訓(xùn),實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也需要不斷的積累,管理經(jīng)驗(yàn)更是需要較長(zhǎng)時(shí)間積累的。目前很多企業(yè)缺乏自主培養(yǎng)高級(jí)管理人才的意識(shí),不愿意招聘后花大量精力和時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn),只愿招聘有一定工作經(jīng)驗(yàn)的管理人才。(2)經(jīng)管類專業(yè)重復(fù)設(shè)置現(xiàn)象嚴(yán)重。全國(guó)高校開設(shè)數(shù)量最多的十大專業(yè)中就有四個(gè)專業(yè)屬于經(jīng)管類,分別是國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、會(huì)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷和工商管理,全國(guó)有一半以上的高校都開設(shè)這些專業(yè)。經(jīng)管類專業(yè)屬于社會(huì)需求比較寬泛的專業(yè),就業(yè)面較大加之辦學(xué)成本相對(duì)較低,很多學(xué)校都會(huì)根據(jù)市場(chǎng)需要開設(shè)多個(gè)熱門的經(jīng)管類專業(yè)。雖然高等教育消費(fèi)市場(chǎng)巨大,但就業(yè)市場(chǎng)不可能充分消化這些專業(yè)的所有畢業(yè)生,畢業(yè)生滯銷的情況在所難免。
二、經(jīng)濟(jì)管理類畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作的幾點(diǎn)建議
(一)就業(yè)指導(dǎo)工作全方位和個(gè)性化相結(jié)合。我們應(yīng)當(dāng)對(duì)經(jīng)濟(jì)管理類的學(xué)生,從入學(xué)開始,就進(jìn)行全方位的就業(yè)指導(dǎo)工作,招生、教學(xué)與就業(yè)相銜接。新生入學(xué)前,我們可以對(duì)其進(jìn)行入學(xué)前咨詢服務(wù),為其提供包括學(xué)校專業(yè)設(shè)置情況、專業(yè)內(nèi)容設(shè)置、專業(yè)就業(yè)前景分析等,針對(duì)不同學(xué)生的特點(diǎn)提供咨詢服務(wù)。入學(xué)后還可以允許其根據(jù)自身實(shí)際情況來調(diào)整專業(yè)或?qū)I(yè)方向。這對(duì)學(xué)生發(fā)揮自己的特長(zhǎng)提供了廣闊的空問,有利于今后順利就業(yè)。通過全程就業(yè)指導(dǎo)幫助學(xué)生形成正確的就業(yè)觀,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)能力。另一方面高校應(yīng)根據(jù)自身的辦學(xué)特色、辦學(xué)能力和地理位置,結(jié)合所開設(shè)專業(yè)、培養(yǎng)目標(biāo)和用人單位的需求等狀況,確定畢業(yè)生的就業(yè)區(qū)域、行業(yè)范圍,對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行市場(chǎng)定位,確定畢業(yè)生的就業(yè)目標(biāo)市場(chǎng)。如我校依據(jù)浙江地區(qū)民營(yíng)中小企業(yè)高度發(fā)展的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)特征,以及現(xiàn)階段支撐企業(yè)持續(xù)發(fā)展的家族財(cái)富傳承與管理人才缺乏的現(xiàn)狀,于2013年1月創(chuàng)建了國(guó)泰安創(chuàng)業(yè)學(xué)院,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),突顯自身特色。
(二)理論教學(xué)與實(shí)踐體驗(yàn)相結(jié)合。就業(yè)指導(dǎo)課是一門理論性、實(shí)踐性、參與性很強(qiáng)的課程。因此,在教學(xué)中若采用傳統(tǒng)的講授方法及教學(xué)模式,很難取得顯著的效果。因此不僅要通過課堂教學(xué)、主題教育等方式,還要積極開展咨詢服務(wù)、體驗(yàn)實(shí)訓(xùn)等參與性較強(qiáng)的活動(dòng)。可以通過模擬式教學(xué),將求職過程中的某些過程進(jìn)行模擬,老師通過點(diǎn)評(píng)的方式來加深學(xué)生的判斷能力;也可以通過案例式教學(xué)引導(dǎo)、教育學(xué)生。作為高校應(yīng)該積極與重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)單位建立友好的聯(lián)系,爭(zhēng)取讓重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)單位為學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)和實(shí)習(xí)崗位。同時(shí)加大宣傳力度,動(dòng)員學(xué)生積極參加課外實(shí)踐、暑期實(shí)踐活動(dòng),培養(yǎng)其實(shí)踐能力,增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。如我校的國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)非常重視學(xué)生的暑期實(shí)踐活動(dòng)。在大一暑假安排有專業(yè)認(rèn)知實(shí)習(xí)、大二暑假安排有專業(yè)調(diào)查、大三暑假安排有暑期專業(yè)實(shí)習(xí),為本專業(yè)學(xué)生更好的了解市場(chǎng),了解專業(yè)奠定了良好基礎(chǔ)。
(三)就業(yè)技能培訓(xùn)與綜合能力培訓(xùn)相結(jié)合。積極開展有針對(duì)性的就業(yè)技能培訓(xùn)活動(dòng),教授學(xué)生簡(jiǎn)歷制作、筆試應(yīng)對(duì)策略、面試禮儀與面試技巧等技能。同時(shí)也要開展互補(bǔ)性專業(yè)知識(shí)和綜合能力培訓(xùn),旨在使畢業(yè)生更好地適應(yīng)用人單位的要求。例如經(jīng)濟(jì)類專業(yè)的學(xué)生強(qiáng)化其法律、英語、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí)培訓(xùn),因?yàn)檫@些知識(shí)在學(xué)生今后的工作中會(huì)涉及到。同時(shí),高校還應(yīng)注重加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力、人際交往能力等綜合能力的培訓(xùn)。
(四)就業(yè)指導(dǎo)與市場(chǎng)調(diào)研相結(jié)合。就業(yè)指導(dǎo)課是實(shí)踐性較強(qiáng)的課程,因此加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研是保證就業(yè)指導(dǎo)正確方向的手段。只有加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研,才能了解經(jīng)管類專業(yè)的就業(yè)形勢(shì)及專業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。通過了解已就業(yè)學(xué)生的情況、掌握專業(yè)培養(yǎng)中的不足,可以最終改進(jìn)學(xué)校的教學(xué),還可以給學(xué)生在專業(yè)學(xué)習(xí)上提供建議。例如寧波大紅鷹學(xué)院近幾年開始都會(huì)委托專業(yè)調(diào)查機(jī)構(gòu),針對(duì)每屆畢業(yè)生的就業(yè)狀況展開調(diào)查,形成調(diào)查報(bào)告。針對(duì)調(diào)查過程中反映出的問題,分析原因,找出學(xué)校在人才培養(yǎng)上的不足,采取有效措施,改進(jìn)教學(xué),更好的開展人才培養(yǎng)、服務(wù)社會(huì)。
(五)健全就業(yè)指導(dǎo)機(jī)制,四方各司其職。人才的培養(yǎng)不能單單依靠高校。政府、高校、中介機(jī)構(gòu)和用人單位都有責(zé)任和義務(wù)為畢業(yè)生順利就業(yè)各盡其能。四方應(yīng)為大學(xué)生提供全面、高效并有針對(duì)性的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù),積極推動(dòng)大學(xué)生充分順利的就業(yè)。
大學(xué)生四年的學(xué)習(xí)生活中,來自市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的沖擊、不良社會(huì)風(fēng)氣的誘導(dǎo),都會(huì)影響其對(duì)職業(yè)的看法。我們的就業(yè)指導(dǎo)工作,應(yīng)該引導(dǎo)大學(xué)生更好地了解本專業(yè)的實(shí)際狀況和社會(huì)需求,培養(yǎng)其正確的擇業(yè)觀和就業(yè)觀,不斷調(diào)整就業(yè)期望值,使其更加切合實(shí)際,實(shí)現(xiàn)由“精英化”就業(yè)向“大眾化”就業(yè)的轉(zhuǎn)變。
參考文獻(xiàn)
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篇10
關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)管理 工程項(xiàng)目 造價(jià) 進(jìn)度控制
工程項(xiàng)目中的經(jīng)濟(jì)管理,是每個(gè)建筑企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化的必然途徑,其管理工作貫穿于工程項(xiàng)目建設(shè)的全過程,并涉及到多個(gè)方面的內(nèi)容,從工程投標(biāo)招標(biāo)中的項(xiàng)目造價(jià)控制開始,一直到施工過程中的成本控制、進(jìn)度控制和質(zhì)量控制,都屬于經(jīng)濟(jì)管理的范疇,由于涉及內(nèi)容太多,本文簡(jiǎn)單的從幾個(gè)方面淺談工程項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)管理。
一、工程項(xiàng)目中的預(yù)算控制
(一)堅(jiān)持現(xiàn)金收支兩條線管理
首先在施工企業(yè)工程項(xiàng)目中的預(yù)算控制方面,必須要堅(jiān)持現(xiàn)金在收支上的兩條線管理,并同時(shí)對(duì)項(xiàng)目中的現(xiàn)金流量進(jìn)行控制,在保證企業(yè)工程項(xiàng)目資金可以實(shí)現(xiàn)及時(shí)回籠,在保證項(xiàng)目資本費(fèi)用正常支出的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在具體的操作過程中必須要做到以下兩方面的工作:首先在預(yù)算編制上,需要對(duì)企業(yè)既有的利潤(rùn)目標(biāo)來對(duì)企業(yè)的成本預(yù)算方案進(jìn)行提出和確定,并確保在每個(gè)具體的執(zhí)行部門都可以得到貫徹落實(shí);此外在日常管理的過程中,可以依靠企業(yè)總財(cái)務(wù)部門來進(jìn)行所有項(xiàng)目中的收支結(jié)算,并且在整體施工企業(yè)范圍內(nèi)保持資金調(diào)度上的統(tǒng)一性,在降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)提高對(duì)工程資金的使用效率。
(二)堅(jiān)持對(duì)工程項(xiàng)目中的預(yù)算控制
施工單位中的預(yù)算控制,其重要關(guān)鍵就是在于保證施工過程中的一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都是圍繞著工程項(xiàng)目而展開。通過對(duì)工程項(xiàng)目中的預(yù)算管理,來實(shí)現(xiàn)施工企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的最終目的。在資金預(yù)算的過程中,一旦確定下工程的預(yù)算內(nèi)容,該預(yù)算就具備了較高的約束力,沒有特定的程序不能對(duì)其進(jìn)行更改,而必須要按照既定的預(yù)算方案來進(jìn)行施工,從而保證預(yù)算控制的實(shí)際落實(shí)和有效性。同時(shí)在進(jìn)行預(yù)算控制的過程中還需要對(duì)相關(guān)的責(zé)任進(jìn)行確定,施工企業(yè)中的責(zé)任預(yù)算是實(shí)行業(yè)績(jī)考核中的主要依據(jù),對(duì)施工單位中的項(xiàng)目部需要對(duì)預(yù)算責(zé)任情況進(jìn)行落實(shí)和量化,與該部門的費(fèi)用清算緊密聯(lián)系在一起,同時(shí)每個(gè)崗位也要對(duì)責(zé)任成本執(zhí)行情況進(jìn)行考核,從而保證在施工企業(yè)整體預(yù)算過程中實(shí)現(xiàn)全面有效和科學(xué)的管理控制。
二、工程施工階段的進(jìn)度控制
對(duì)于工程項(xiàng)目管理中的進(jìn)度控制而言,是一種動(dòng)態(tài)管理的過程。進(jìn)度控制應(yīng)該是從工程施工開始就進(jìn)行執(zhí)行,而工程在施工過程中有一個(gè)實(shí)際進(jìn)度,這兩者進(jìn)度之間應(yīng)該是同時(shí)運(yùn)行并且要努力實(shí)現(xiàn)基本吻合,如果出現(xiàn)彼此落后或者是超前的偏差,在控制中就需要對(duì)這種偏差進(jìn)行分析,針對(duì)所出現(xiàn)的原因采取相應(yīng)的措施,并對(duì)原先的施工計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,保證這兩者之間可以重新重合。進(jìn)度控制還要充分的發(fā)揮出組織管理的作用,保證實(shí)際的施工可以按照計(jì)劃進(jìn)行,在整體的進(jìn)度控制過程中,就是通過這種動(dòng)態(tài)的控制方式,對(duì)實(shí)際值與目標(biāo)值進(jìn)行分析和的比較,然后隨之實(shí)現(xiàn)調(diào)整,并對(duì)各單位之間的進(jìn)度關(guān)系實(shí)現(xiàn)調(diào)整,而在進(jìn)度控制方面一般做法包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容:
首先是要實(shí)現(xiàn)流水施工,實(shí)現(xiàn)不同工種和任務(wù)之間的平衡,并對(duì)相互間的配合和銜接進(jìn)行突出強(qiáng)調(diào),確定工種之間的交接日期,從而保證各工種都可以實(shí)現(xiàn)合理安排,不會(huì)出現(xiàn)因?yàn)槟硞€(gè)工種的延期而導(dǎo)致對(duì)其他工期的影響,并通過對(duì)每個(gè)工序所完成的時(shí)間和質(zhì)量上的控制,實(shí)現(xiàn)對(duì)各個(gè)工程在進(jìn)度上的控制。
其次是對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行分解,對(duì)每個(gè)部分每個(gè)目標(biāo)進(jìn)行明確,并且根據(jù)總體的施工進(jìn)度,對(duì)每個(gè)單位的分包施工目標(biāo)進(jìn)行確定,簽訂合同責(zé)任書,對(duì)每個(gè)發(fā)包單位的責(zé)任進(jìn)行落實(shí),在保證每個(gè)部分目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的同時(shí),確??偰繕?biāo)的實(shí)現(xiàn)。
第三是對(duì)施工的整個(gè)階段進(jìn)行分解,并從中找出可以控制的節(jié)點(diǎn),并在施工的過程中嚴(yán)格圍繞著控制點(diǎn)來進(jìn)行施工,同時(shí)由于施工階段中所需要控制的對(duì)象也各不相同,因此需要對(duì)這些控制點(diǎn)進(jìn)行明確,并確定施工細(xì)則,從而確??刂朴?jì)劃的順利實(shí)現(xiàn)。
三、施工過程中的成本控制
(一)節(jié)約材料消耗
材料構(gòu)成成本的實(shí)體,材料消耗在項(xiàng)目工程成本中占據(jù)很大的比重,一般約占60%-70%。隨著技術(shù)的進(jìn)步和勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高,材料消耗在成本中的比重還會(huì)增加。因此,應(yīng)著重把好材料的價(jià)格關(guān)和數(shù)量關(guān),實(shí)行材料臺(tái)賬管理。材料采購要盡量減少中間環(huán)節(jié)或直接從廠家進(jìn)貨,拉大與預(yù)算價(jià)的降幅,爭(zhēng)取更大的利潤(rùn)空間,實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目的低成本目標(biāo)控制;材料采購數(shù)量原則上不得超過預(yù)算數(shù),實(shí)耗數(shù)與預(yù)算數(shù)有差異時(shí),應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行分析。
(二)提高機(jī)械設(shè)備利用率
對(duì)機(jī)械設(shè)備加強(qiáng)維護(hù)和保養(yǎng),提高其完好率和利用率,對(duì)確需租用外部機(jī)械的,要做好工序的銜接,提高利用率,促使其滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn);對(duì)于按完成工作量結(jié)算的外部設(shè)備,要做好原始記錄,計(jì)量準(zhǔn)確。同時(shí),還要按月做好成本原始資料的收集和整理工作,正確計(jì)算月度工程成本,并按照目標(biāo)責(zé)任預(yù)算考核要求按分部分項(xiàng)工程分析實(shí)際成本與預(yù)算成本的差異,以防止對(duì)后續(xù)施工造成不利影響及成本失控;對(duì)盈虧比例異常的現(xiàn)象,要特別引起重視,及時(shí)準(zhǔn)確查清原因。
(三)經(jīng)濟(jì)管理中的質(zhì)量控制
首先在施工過程中,要做好對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的巡查工作,對(duì)施工過程的第一手資料進(jìn)行掌握,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)對(duì)工程質(zhì)量上的及時(shí)控制,對(duì)質(zhì)量上所出現(xiàn)的問題進(jìn)行及早發(fā)展和糾正,避免由于質(zhì)量問題所造成返工所造成的不必要的經(jīng)濟(jì)損失;同時(shí)對(duì)施工過程中的質(zhì)量管理體系、獎(jiǎng)懲制度以及樣品制度決定監(jiān)控,而工程監(jiān)理人員應(yīng)該對(duì)承包商所制定的質(zhì)量控制體系的具體實(shí)施進(jìn)行控制,并加大質(zhì)量控制力度。
參考文獻(xiàn):
[1]張朝暉.工程項(xiàng)目建設(shè)過程管理中的經(jīng)濟(jì)管理[J].國(guó)外建材科技,2008, (01)
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