財經(jīng)大數(shù)據(jù)管理范文

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財經(jīng)大數(shù)據(jù)管理

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關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù);財務(wù)會計;管理會計;轉(zhuǎn)型;策略

一、引言

處于大數(shù)據(jù)時代,企業(yè)的管理者已經(jīng)逐漸認識到大數(shù)據(jù)的重要性。為了推動企業(yè)管理的快速升級,就要將企業(yè)的信息數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)構(gòu)建起來,使企業(yè)在轉(zhuǎn)型的過程中實施智能化管理。從企業(yè)的財務(wù)管理情況來看,在數(shù)據(jù)處理上正從核算數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)向管理數(shù)據(jù)。企業(yè)要更好地發(fā)展,就要將戰(zhàn)略決策制定出來,其財務(wù)數(shù)據(jù)是重要的依據(jù)。在財務(wù)會計工作中,管理會計在收集和整理海量的數(shù)據(jù)信息的過程中,還要針對所發(fā)現(xiàn)的問題進行分析,并提出解決策略。

二、大數(shù)據(jù)的特點

所謂的“大數(shù)據(jù)”又被稱為“巨量資料”,即所產(chǎn)生的數(shù)據(jù)信息量之大,已經(jīng)難以使用現(xiàn)行的主流軟件工具有效解決了。采用大數(shù)據(jù)處理技術(shù),就是對于大規(guī)模的數(shù)據(jù)信息要選擇在合理時間內(nèi)收集,并對這些數(shù)據(jù)信息采取相應(yīng)的處理方式,建立科學的管理模式,以將這些數(shù)據(jù)信息整理為具有積極效應(yīng)的資訊,為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展決策提供依據(jù)??v觀大數(shù)據(jù)的特點,主要包括以下幾個方面。其一,大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)體量非常大。通常所謂的“大數(shù)據(jù)”,就是指達到10TB的大型數(shù)據(jù)集。但事實上,多數(shù)的企業(yè)數(shù)據(jù)信息用戶都會將多個大型數(shù)據(jù)集中起來而使得數(shù)據(jù)量達到了PB級。其二,大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)類別非常大。大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)來源多種多樣,包括數(shù)據(jù)的種類以及數(shù)據(jù)的格式變得形式多樣,已經(jīng)不再局限于結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)范疇,而將非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)和半結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)納入其中。其三,大數(shù)據(jù)的數(shù)據(jù)處理速度是非??斓摹4髷?shù)據(jù)的數(shù)據(jù)量非常龐大,而且不斷地變化,但現(xiàn)今,數(shù)據(jù)處理速度已經(jīng)能夠及時、準確地處理這些數(shù)據(jù)。其四,大數(shù)據(jù)具有較高的真實性。隨著各種新型數(shù)據(jù)的產(chǎn)生,傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)源已經(jīng)被突破,包括企業(yè)內(nèi)容、各種社交數(shù)據(jù)、交易過程中所產(chǎn)生的數(shù)據(jù)以及應(yīng)用數(shù)據(jù)等等產(chǎn)生,要確保這些信息的真實可靠性,就需要企業(yè)具備信息管理能力,以提高信息的安全性。

三、大數(shù)據(jù)背景下財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型是一種必然

1、財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型是伴隨互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)運而生的

企業(yè)在管理工作中,往往會采用計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)對會計數(shù)據(jù)信息進行處理。在對財務(wù)工作中所產(chǎn)生的信息進行快速處理時,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用不僅加快了數(shù)據(jù)處理能力,而且提高了財務(wù)數(shù)據(jù)的處理質(zhì)量。這就意味著財務(wù)會計在履行工作職責的同時,還要采用信息技術(shù),同時建立系統(tǒng)化的管理模式,此過程中,財務(wù)會計人員需要將系統(tǒng)化的管理思維模式構(gòu)建起來,以使得財務(wù)會計人員對企業(yè)的價值能力以深入理解,并實現(xiàn)財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型。

2、財務(wù)會計難以使自身工作符合大數(shù)據(jù)的要求

大數(shù)據(jù)背景下,信息量的增加使得財務(wù)會計工作方法發(fā)生改變。特別是針對數(shù)據(jù)的種類實施管理,就可以采用分類管理的方式。根據(jù)管理會計的不同種類實施管理,還要從工作實際出發(fā)對企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃進行完善。管理會計所具備的數(shù)據(jù)管理能力,并不止于實施數(shù)據(jù)信息管理,還需要對會計數(shù)據(jù)統(tǒng)籌管理,以使得財務(wù)會計工作與大數(shù)據(jù)背景存在適應(yīng)性。

3、財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型是歷史的必然

企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中做好財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型工作是非常必要的。財務(wù)會計的基礎(chǔ)上而建立管理會計,可以使得企業(yè)發(fā)展中的資金運轉(zhuǎn)情況都會明確反映出來,還可以對企業(yè)的未來發(fā)展情況作出預(yù)測,并以此為參考將企業(yè)的未來經(jīng)營規(guī)劃制定出來。隨著財務(wù)會計轉(zhuǎn)向管理會計,企業(yè)的會計工作采用系統(tǒng)化的運行方式,企業(yè)的資金運行情況被反映出來,而且不會受到有關(guān)管理原則的控制,所以,大數(shù)據(jù)背景下,管理會計改變了原有的被動管理的模式而實施了主動管理,才能夠使企業(yè)所提供財務(wù)信息充分滿足大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)發(fā)展的要求。

四、大數(shù)據(jù)背景下財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的有效策略

1、企業(yè)財務(wù)人員要提高職業(yè)素質(zhì)

處于大數(shù)據(jù)背景下,企業(yè)的財務(wù)會計要能夠順利地轉(zhuǎn)為管理會計,就需要財務(wù)人員具有較高的職業(yè)素質(zhì),能夠快速地轉(zhuǎn)換思維,從以記賬為主的會計人員轉(zhuǎn)變?yōu)榭梢詣?chuàng)造財務(wù)價值的管理人員?;诖耍髽I(yè)就要對財務(wù)人員的職業(yè)培訓工作高度重視,以使得財務(wù)人員的職業(yè)技術(shù)水平有所提高。這就需要從以下幾個方面入手。其一,要注重企業(yè)財務(wù)人員的思想教育,對其管理觀念以正確引導。企業(yè)可以采用培訓的方式對財務(wù)人員予以企業(yè)經(jīng)濟效益的思想觀念的引導,使財務(wù)人員能夠?qū)⒆⒁饬D(zhuǎn)向財務(wù)問題的解決和非財務(wù)問題的解決。其二,要注重企業(yè)財務(wù)人員的會計業(yè)務(wù)培訓工作。由于財務(wù)會計和管理會計的業(yè)務(wù)范圍不同,對會計人員職業(yè)素質(zhì)要求也會有所不同,就需要企業(yè)定期地開展管理會計人員的專業(yè)技術(shù)培訓工作,確保財務(wù)會計人員能夠在大數(shù)據(jù)背景下對管理會計工作充分掌握并處理好各項業(yè)務(wù)。其三,企業(yè)財務(wù)人員的培訓工作要定期總結(jié)。企業(yè)定期地開展會計業(yè)務(wù)培訓工作的同時,要對培訓總結(jié)以高度重視,以能夠針對培訓工作中所存在的問題及時發(fā)現(xiàn),并采取有效的處理措施。隨著財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型,對財務(wù)人員的綜合素質(zhì)也會提出更高的要求,包括組織能力、溝通能力以及處理事務(wù)時的應(yīng)變能力等等。特別是財務(wù)人員要具備人際交往能力,以使得企業(yè)的會計管理工作得以順利展開并按照企業(yè)的要求完成任務(wù)。

2、企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè)要不斷加強

大數(shù)據(jù)背景下,信息技術(shù)是必不可少的工具。企業(yè)的財務(wù)會計要成功地轉(zhuǎn)型為管理會計,就需要采用信息化管理平臺,以確保所獲得的數(shù)據(jù)真實有效。具體實施中,對財務(wù)工作采用信息技術(shù),就要加大信息化建設(shè)的資金投入力度,同時還要深入研究建設(shè)項目以及相關(guān)的技術(shù),使企業(yè)的各個部門都可以通過塑造網(wǎng)絡(luò)環(huán)境而相互之間進行交流和信息查詢。此外,在財務(wù)信息化建設(shè)中,要注重引進高質(zhì)量的信息人才。企業(yè)的財務(wù)人員也要注重自身職業(yè)素質(zhì)的提高,不僅要對專業(yè)理論知識充分掌握,還要具備應(yīng)用信息技術(shù)進行財務(wù)管理的技術(shù)能力,并對相關(guān)的計算機技術(shù)知識及時掌握,以提高工作效率。

3、財務(wù)人員要對財務(wù)會計的前瞻性以充分認識

長期以來,企業(yè)的財務(wù)會計所反映的都是企業(yè)過去的經(jīng)濟狀況,而沒有基于企業(yè)現(xiàn)有的條件對其未來的運行情況進行預(yù)測。企業(yè)在會計信息處理中,對前瞻性以充分認識是非常重要的。首先,企業(yè)要將相關(guān)的管理制度制定出來,以通過現(xiàn)有的會計信息對未來的會計信息運行規(guī)律做出預(yù)測,并根據(jù)這些信息維護企業(yè)的資產(chǎn),使得所預(yù)測的數(shù)據(jù)信息更為安全可靠。其次,企業(yè)要從經(jīng)濟環(huán)境出發(fā),根據(jù)環(huán)境變化情況挖掘出更新的數(shù)據(jù),并對這些數(shù)據(jù)信息進行分析。企業(yè)根據(jù)這些數(shù)據(jù)信息,就可以將企業(yè)運營中所存在的潛在風險以及時發(fā)現(xiàn),并將這些數(shù)據(jù)信息向信息用戶傳遞,還可以為企業(yè)管理者提供前瞻性的決策。

4、轉(zhuǎn)變財務(wù)部門的工作內(nèi)容

大數(shù)據(jù)背景下,財務(wù)會計轉(zhuǎn)變管理會計是過程性的,主要是原有的財務(wù)數(shù)據(jù)核算工作內(nèi)容發(fā)生了改變,而且將工作的重心落實到財務(wù)數(shù)據(jù)的管理上。隨著財務(wù)人員角色的轉(zhuǎn)變,就需要其對財務(wù)信息以充分了解的同時,還要摒棄傳統(tǒng)的財務(wù)數(shù)據(jù)反復(fù)核算的數(shù)據(jù)處理方式。采用大數(shù)據(jù)的處理方式,不僅使財務(wù)人員能夠?qū)ζ髽I(yè)的資金運行情況以更好地分析,而且財務(wù)人員的工作質(zhì)量和工作效率都會有所提高。所以,處于大數(shù)據(jù)背景下,將單一的財務(wù)核算轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合性的財務(wù)數(shù)據(jù)管理工作,包括財務(wù)數(shù)據(jù)信息的收集、數(shù)據(jù)的加工和處理、數(shù)據(jù)的分析和管理等等,都要納入到財務(wù)管理工作中,以使財務(wù)部門的工作系統(tǒng)化展開。

五、結(jié)束語

綜上所述,大數(shù)據(jù)背景下,財務(wù)會計工作中的傳統(tǒng)管理模式已經(jīng)難以滿足企業(yè)發(fā)展需求。管理會計的應(yīng)運而生,使得財務(wù)會計逐漸轉(zhuǎn)向管理會計,這是時代的要求,也是企業(yè)財務(wù)管理的必然趨勢。為了使轉(zhuǎn)型速度加快,就要采用科學合理的管理策略,以使企業(yè)的會計工作系統(tǒng)化展開。雖然大數(shù)據(jù)背景下財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型是一種必然,但是,具體運行中會存在一些問題,采取相應(yīng)的管理策略是非常必要的。

作者:樊春霞 單位:中國檢驗認證集團測試技術(shù)有限公司

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篇2

關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)財務(wù);信息管理;信息素養(yǎng);體系

1.引言

在新的時展背景下,財務(wù)電算化管理信息系統(tǒng)已難以滿足企業(yè)的實際發(fā)展需求。隨著“大數(shù)據(jù)”提出到今天,已經(jīng)在日常生活過程中發(fā)揮重要作用,通過大數(shù)據(jù)分析工具的合理利用,能夠為企業(yè)發(fā)展提供相應(yīng)的數(shù)據(jù)信息,以便企業(yè)管理層作出有效的決策,使企業(yè)內(nèi)部管理模式得以優(yōu)化?,F(xiàn)代管理追求內(nèi)部控制機制完善,并注重加強財務(wù)信息整合,以促進經(jīng)濟利益的提升,對于現(xiàn)代企業(yè)管理信息化平臺而言,對于財務(wù)管理水平的提升具有重要意義,有助于實現(xiàn)資金的優(yōu)化配置。大數(shù)據(jù)背景下的企業(yè)財務(wù)管理與傳統(tǒng)的管理模式存在顯著的差異,先進的信息技術(shù)手段及管理工具應(yīng)用促進了企業(yè)財務(wù)信息化管理體系的建設(shè),為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了保障。企業(yè)財務(wù)信息是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的主要依據(jù),需要企業(yè)財務(wù)管理部門加強重視。在現(xiàn)代化管理模式下,企業(yè)財務(wù)信息管理急需創(chuàng)新管理模式,適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代背景下的發(fā)展需求,推進企業(yè)財務(wù)信息管理現(xiàn)代化建設(shè),為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

2.企業(yè)財務(wù)信息管理概述

2.1企業(yè)財務(wù)信息管理的內(nèi)涵

企業(yè)的財務(wù)管理部門收集、加工、報告信息的各種活動稱為財務(wù)信息管理,在經(jīng)濟全球化及信息化的時代背景下,企業(yè)借助現(xiàn)代化的信息管理技術(shù)及手段,將現(xiàn)代科學技術(shù)應(yīng)用于財務(wù)管理的各個環(huán)節(jié)。簡單而言,企業(yè)借助現(xiàn)代計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及技術(shù),提供財務(wù)管理的效率與質(zhì)量,提高財務(wù)信息收集、加工處理的過程便是財務(wù)信息管理。

完善的制度體系是管理實踐得以順利實施的前提與基礎(chǔ),企業(yè)財務(wù)信息管理首先要建設(shè)完善的制度保證體系,建設(shè)完善的財務(wù)報送體系,對企業(yè)運營中的各項財務(wù)指標、信息報送期限及指標統(tǒng)計時間等進行詳細的說明。財務(wù)信息管理要設(shè)計完善的財務(wù)信息指標匯總表,實現(xiàn)傳統(tǒng)財務(wù)會計向現(xiàn)代化管理會計的轉(zhuǎn)變。大數(shù)據(jù)時代背景下的財務(wù)信息管理要注重信息環(huán)境的建設(shè),加強企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)建設(shè),采用現(xiàn)代化的辦公軟件。企業(yè)要加強內(nèi)部制度體系建設(shè)及人力資源管理體系建設(shè),提高內(nèi)部管理控制的能力及水平。

2.2企業(yè)財務(wù)信息管理的功能

首先,其具有價值管理的功能,財務(wù)信息化管理明確了內(nèi)部管理對企業(yè)價值的驅(qū)動作用,明確了實施管理的最終目標,通過標準化的管理理念及管理模式為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造各種價值。同時,企業(yè)財務(wù)信息化管理具有實現(xiàn)內(nèi)部治理的功能,企業(yè)借助不完全契約管理的實踐及問題管理實踐活動,可以幫助企業(yè)優(yōu)化內(nèi)外部管理,在提高現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理的整體水平等方面具有重要的意義,可以實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部資金的優(yōu)化配置。

3.大數(shù)據(jù)時代背景下企業(yè)財務(wù)信息管理的措施

3.1管理層要樹立科學的認識

企業(yè)要借助一定的信息技術(shù)手段及工具,實現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部財務(wù)數(shù)據(jù)的整合、企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)的優(yōu)化及內(nèi)部員工管理的有機結(jié)合,提高內(nèi)部決策的科學性,促進企業(yè)的科學化發(fā)展。企業(yè)要加強高層管理者對信息化建設(shè)的認識及學習,幫助管理層樹立科學的認識,引導其逐步了解信息化建設(shè)的重要意義及主要方法。新的財務(wù)管理模式及理念要求內(nèi)部管理人員及基層員工具有較強的工作能力,因此,財務(wù)信息化建設(shè)可以有效地促使高層管理者及基層員工提高自身綜合素質(zhì),提高業(yè)務(wù)能力及水平,為企業(yè)未來的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

3.2完善財務(wù)管理信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

在大數(shù)據(jù)時代背景下,企業(yè)進行財務(wù)業(yè)務(wù)處理,應(yīng)當充分利用信息操作系統(tǒng),那么就要求企業(yè)不斷加強財務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè),同時,將財務(wù)信息系統(tǒng)與其他辦公系統(tǒng)建立連接,在企業(yè)各部門之間促進信息共享,使企業(yè)各部門實現(xiàn)有效溝通,便于財務(wù)活動監(jiān)管實施。通過建設(shè)財務(wù)信息系統(tǒng),應(yīng)當不斷提高企業(yè)內(nèi)部控制管理水平,降低財務(wù)風險,企業(yè)也能從海量信息中篩選相關(guān)信息,以便做出更好地決策。

3.3注重財務(wù)信息管理人才的培養(yǎng)

在新的時代背景下,大數(shù)據(jù)技術(shù)將企業(yè)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、財務(wù)等板塊有效結(jié)合起來,對于企業(yè)而言,財務(wù)信息管理人才是其生產(chǎn)與發(fā)展的第一要素。大數(shù)據(jù)背景下的企業(yè)財務(wù)信息管理要注重財務(wù)信息管理技術(shù)人才的培養(yǎng),企業(yè)要促進內(nèi)部各部門之間的均衡發(fā)展,采用內(nèi)部提拔及外部招聘的方式,優(yōu)化財務(wù)管理人才結(jié)構(gòu),重點培養(yǎng)具有較高信息素養(yǎng)的財務(wù)信息管理人才。公司要加強內(nèi)部財務(wù)信息管理人才的培訓與管理工作,強化相關(guān)人才信息化管理知識的學習,增強財務(wù)信息管理人才的技術(shù)能力及知識儲備。公司內(nèi)部要建設(shè)完善的交流溝通機制,通過內(nèi)部財務(wù)人員的交流,實現(xiàn)內(nèi)部經(jīng)驗的共享,促進整體工作人員素質(zhì)的提升,同時為財務(wù)信息管理人員工作的開展營造良好的氛圍。

企業(yè)要提高內(nèi)部財務(wù)信息管理人員的綜合業(yè)務(wù)能力及水平,內(nèi)部財務(wù)管理工作人員要積極向同行學習,在交流與借鑒的過程中提高自身的綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力,企業(yè)要建設(shè)完善的財務(wù)部門員工培訓機制,定期組織員工進行學習,將員工考核與績效掛鉤。企業(yè)內(nèi)部新老員工之前要積極合作。在大數(shù)據(jù)時代背景下,數(shù)據(jù)信息的量化要求相關(guān)工作人員的綜合素質(zhì)相應(yīng)的提高,這就要求各部門之間要相互合作,提高工作質(zhì)量及效率。

3.4建設(shè)完善的財務(wù)信息管理體系

企業(yè)要建設(shè)完善的財務(wù)信息管理系統(tǒng),高效的整合、分析并輸出企業(yè)內(nèi)部信息,同時,企業(yè)要制定財務(wù)信息管理監(jiān)督機制,企業(yè)要集中采用行業(yè)統(tǒng)一的財務(wù)信息處理軟件,提高財務(wù)信息管理人員的信息處理及整合能力。大數(shù)據(jù)時代背景下,企業(yè)財務(wù)信息管理要借助現(xiàn)代化的信息技術(shù)手段,充分挖掘并利用財務(wù)信息,為企業(yè)的科學決策提供基礎(chǔ)。

隨著時代的進步,現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理要改變傳統(tǒng)的管理模式及思維,企業(yè)要通過建設(shè)財務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)化管理平臺,利用先進的技術(shù)軟件及硬件設(shè)備,為企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理工作的科學化開展奠定基礎(chǔ),提高財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性,提高企業(yè)內(nèi)部控制的總體水平。企業(yè)要利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)防護技術(shù)、電子加密技術(shù)及信息隔離技術(shù),提高財務(wù)信息管理的安全性,為管理層科學決策提供數(shù)據(jù)及信息依據(jù),提高企業(yè)戰(zhàn)略目標的實效性,為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略目標奠定基礎(chǔ)。企業(yè)財務(wù)信息管理同時要注重成本管理,通過節(jié)約人力資源成本及管理費用,通過內(nèi)外部信息的共享,降低信息收集的人工成本,提高內(nèi)部財務(wù)信息管理的科學性。

3.5注重財務(wù)信息管理模式的創(chuàng)新

財務(wù)信息時企業(yè)決策的重要依據(jù),具有一定的反饋機制及預(yù)測價值,傳統(tǒng)的企業(yè)財務(wù)信息管理主要是在企業(yè)具體業(yè)務(wù)活動發(fā)生以后,經(jīng)過相關(guān)人員會計成本核算及財務(wù)管理加工而得到相關(guān)的信息。大數(shù)據(jù)背景下,現(xiàn)代企業(yè)的財務(wù)信息化管理主要實施統(tǒng)一化的管理,企業(yè)信息獲取的渠道逐步拓展,在現(xiàn)代化的企業(yè)管理運行模式下,企業(yè)的財務(wù)信息生成效率更高,財務(wù)信息在企業(yè)財務(wù)預(yù)警及預(yù)算控制等方面的作用顯著,實現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部財務(wù)控制及防范。在知識經(jīng)濟背景下,人力資本及科學技術(shù)是企業(yè)發(fā)展的主要動力,采取信息在預(yù)測行業(yè)發(fā)展及企業(yè)未來發(fā)展趨勢等方面具有顯著的作用。大數(shù)據(jù)背景下的企業(yè)財務(wù)信息化管理要擺脫傳統(tǒng)的成本管理理念限制,采取多樣化的管理模式及手段,以圖表、文字,定性與定量相結(jié)合等方式,優(yōu)化企業(yè)的財務(wù)報告信息。企業(yè)財務(wù)信息管理創(chuàng)新還要注重信息表達方式的創(chuàng)新,采取人性化的信表達方式,我企業(yè)發(fā)展提供簡便的財務(wù)信息數(shù)據(jù)。

篇3

關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)時代 消防部隊 財務(wù)管理

一、引言

伴隨著大數(shù)據(jù)時代的到來,消防部隊財務(wù)管理模式受到了挑戰(zhàn)。大數(shù)據(jù)雖然孕育于信息通信技術(shù)的日漸普及和成熟,但它對消防部隊財務(wù)管理產(chǎn)生的影響絕不限于技術(shù)層面,更本質(zhì)上,它是為消防部隊財務(wù)管理提供了一種全新的方法,即決策行為將日益基于數(shù)據(jù)分析做出,而不是像過去更多憑借經(jīng)驗和直覺做出。

二、大數(shù)據(jù)時代下消防財務(wù)管理存在的問題

(一)消防部隊領(lǐng)導重建輕管,基層財務(wù)人員素質(zhì)有待提高

1、消防部隊領(lǐng)導層重視資金來源,忽略財務(wù)管理

消防部隊領(lǐng)導往往只是關(guān)注消防部隊中心工作而忽略了消防部隊財務(wù)管理工作,在財務(wù)管理方面缺乏經(jīng)驗和相關(guān)理念,財務(wù)管理知識不足;在實際操作中往往只關(guān)注消防建設(shè)資金的來源而忽視日常經(jīng)費收支管理,造成財務(wù)管理出現(xiàn)的問題得不到及時的解決,長此以往不利于消防部隊的發(fā)展。

2、消防部隊基層財務(wù)人員專業(yè)技術(shù)能力有待提高

消防部隊在實施財務(wù)集中核算制度后,取得了一定的成效,可是暴露出一些問題需要解決,主要有以下幾點:一是按照消防部隊編制要求,消防部隊配備的財務(wù)人員數(shù)量較少,人員配備無法滿足財務(wù)管理的需要;消防部隊人員流動性比較大,導致基層財務(wù)人員不穩(wěn)定。二是消防部隊基層單位財務(wù)人員主要是來由部隊管理干部、防火業(yè)務(wù)干部兼職,他們沒有足夠的財務(wù)管理知識。三是因為消防部隊工作重心是防火滅火和部隊管理工作,任務(wù)繁多工作量巨大,導致基層領(lǐng)導和財務(wù)人員沒有太多精力兼顧財務(wù)管理。

(二)消防部隊經(jīng)費預(yù)算編制不夠規(guī)范,預(yù)算執(zhí)行不夠嚴格

大數(shù)據(jù)條件下消防部隊經(jīng)費預(yù)算存在著一些問題,主要是以下幾點:一是領(lǐng)導對于年度部門預(yù)算編制不夠積極,對于預(yù)算調(diào)整和預(yù)算執(zhí)行情況分析抱著應(yīng)付的態(tài)度,特別是各業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導和預(yù)算編制人員認為預(yù)算只是財務(wù)部門的事。二是在預(yù)算編制的過程中,財務(wù)部門與業(yè)務(wù)部門缺乏有效的溝通交流,導致預(yù)算編制不夠準確。同時消防部隊的臨時性和突發(fā)性任務(wù)較多導致預(yù)算編制往往不能體現(xiàn)年度重點工作和中心任務(wù),極易出現(xiàn)缺報漏報情況,造成預(yù)算可執(zhí)行率不高。三是預(yù)算執(zhí)行力度不夠,執(zhí)行過程中比較隨意、審核不嚴,出現(xiàn)無預(yù)算超預(yù)算開支情況,預(yù)算執(zhí)行情況分析流于形式,未能實現(xiàn)預(yù)算全過程的管控。

(三)消防部隊財務(wù)制度不能嚴格落實,內(nèi)部控制不完善

面對大數(shù)據(jù)的影響,消防部隊修訂很多財務(wù)規(guī)章制度以適應(yīng)新形勢,但在實際工作中仍存在一些問題: 實際工作中,財務(wù)部門只負責日常賬務(wù)處理,沒有真正起到理財?shù)淖饔?;部隊?nèi)部分工不明確;內(nèi)部審計部門或者內(nèi)部審計人員對單位內(nèi)部控制的執(zhí)行、財務(wù)管理情況檢查和監(jiān)督流于形式等;有章不循、循章不嚴,讓不少規(guī)章制度流于形式,造成財務(wù)管理上的混亂,存在先開支、后審批的不良現(xiàn)象,財務(wù)監(jiān)督?jīng)]有起到他的作用。

(四)消防部隊財務(wù)信息化建設(shè)有待完善,數(shù)據(jù)共享有待增強

當前消防部隊財務(wù)信息化建設(shè)有待完善,如消防部隊資產(chǎn)管理系統(tǒng)在使用過程中,仍存在數(shù)據(jù)丟失,查詢結(jié)果不準確等問題;同時消防部隊信息系統(tǒng)繁多,如武警消防部隊財務(wù)管理信息系統(tǒng)、公安消防部隊資金集中管理系統(tǒng)、消防部隊審計管理系統(tǒng)、消防部隊資產(chǎn)管理系統(tǒng)、消防部隊裝備管理系統(tǒng);各個系統(tǒng)之間數(shù)據(jù)缺乏有效的信息共享,這大大增加了人工核算的工作量,使財務(wù)軟件不能充分發(fā)揮它的管理功效。沒有按會計信息化的基本要求對部隊內(nèi)部的一些崗位進行明確的設(shè)置,使得崗位設(shè)置的隨意性較大,從而增加了出現(xiàn)舞弊和錯誤狀況發(fā)生的可能性。

三、大數(shù)據(jù)時代下消防部隊財務(wù)管理的完善措施

(一)提高管理能力,強化各級領(lǐng)導財務(wù)管理意識

1、狠抓財經(jīng)制度的落實,強化各級領(lǐng)導的管財意識

《會計法》規(guī)定,“單位負責人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負責”,要引導各級、各單位領(lǐng)導樹立依法理財意識,改變以往只重視中心工作,不重視財務(wù)管理工作的習慣;要結(jié)合部隊實際不斷完善財經(jīng)管理制度,制定經(jīng)費支出標準、限額和程序,明確底線;要將財務(wù)制度和財經(jīng)紀律切實作為消防部隊各級黨委中心組學習的重要內(nèi)容,加強財經(jīng)管理知識的學習,提高各級領(lǐng)導財務(wù)管理水平和經(jīng)費科學決策水平;要加強貫徹執(zhí)行財經(jīng)制度的督導檢查,組織人員對本單位的資產(chǎn)和伙食管理、資金安全情況進行自查。

2、強化素質(zhì)培養(yǎng),堅持抓好財務(wù)人員隊伍建設(shè)

大數(shù)據(jù)時代下要求財務(wù)人員必須具有較高的理論水平和財務(wù)管理水平,要熟悉經(jīng)濟規(guī)律,掌握現(xiàn)代管理的知識,有把握全局預(yù)測未來的眼光和能力,才能夠做好黨委首長的理財參謀。要加強技能培養(yǎng),知識更新,建立一支高素質(zhì)、善管理的財會隊伍。要重視考核,依靠政策引導,制定一些合理有效的激勵制度,挖掘財務(wù)人員內(nèi)在動力,激發(fā)廣大財務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性,增強職業(yè)責任感,高標準、高質(zhì)量、高效率地做好財務(wù)工作。對于財務(wù)人員進行定期的考核,將其考核成績計入到年終考核中,對于工作表現(xiàn)得好的給予獎勵,對于不良表現(xiàn)的給予懲罰;這就需要一個科學有效的績效評價體系;體系的建立需要根據(jù)單位內(nèi)部的實際情況進行建設(shè),并且在之后的時間內(nèi)要進行不斷地完善。

(二)推進全面預(yù)算,完善消防部隊綜合預(yù)算管理

消防部隊要結(jié)合“二上二下”的財政部門預(yù)算編制,綜合消防部隊各項經(jīng)費需求,匯總消防部隊內(nèi)外部各種數(shù)據(jù),推進全面預(yù)算管理,編制消防部隊年度綜合預(yù)算。要以消防部隊工作職責、財務(wù)供給實力、黨委工作重心和財務(wù)保障能力來編制預(yù)算,要堅持集中財力保重點,全面服務(wù)部隊中心工作,向提高戰(zhàn)斗力保打贏上聚焦。要建立預(yù)算的審核、跟蹤、分析和評價制度,完善預(yù)算控制制度,各級黨委定期聽取經(jīng)費收支情況和執(zhí)行預(yù)算情況匯報,確保資金的正確使用,并為下一年的預(yù)算編制打下堅實的基礎(chǔ)。要堅持按預(yù)算支出,使經(jīng)費使用有法可循、有據(jù)可依,加強預(yù)算對于經(jīng)費的控制力和約束力。在預(yù)算前對數(shù)據(jù)進行整理分析討論,并與業(yè)務(wù)部門進行溝通交流,結(jié)合年度工作目標進行預(yù)算;要定期進行預(yù)算執(zhí)行情況分析,明確預(yù)算執(zhí)行比率,按時對預(yù)算進行調(diào)整,加強監(jiān)督預(yù)算的進程。

(三)健全監(jiān)督機制,加強消防部隊內(nèi)部控制建設(shè)

要結(jié)合消防部隊實際不斷完善財經(jīng)管理制度,貫徹落實中央和部隊各級關(guān)于厲行節(jié)約的有關(guān)規(guī)定;建立健全內(nèi)部控制制度,明晰各有關(guān)崗位的人員職責,形成崗位之間的復(fù)核與制約機制,強化監(jiān)督職能,增強對經(jīng)費使用效益的監(jiān)控能力;消防部隊各級黨委要在集體理財?shù)那疤嵯?,搞好行政監(jiān)督和組織監(jiān)督,上級業(yè)務(wù)部門要搞好督促檢查,加強審計監(jiān)督,建立有效的信息反饋系統(tǒng),及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;要把信息技術(shù)與制度結(jié)合起來,充分利用軍隊財務(wù)各類軟件,收集各類數(shù)據(jù),對消防部隊財經(jīng)活動進行集中管理,從源頭杜絕違法違紀現(xiàn)象發(fā)生,促進消防部隊財務(wù)管理向正規(guī)化、信息化邁進。

(四)提升財務(wù)管理信息化建設(shè)水平

提升財務(wù)管理信息化建設(shè)水平是做好大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)財務(wù)管理的重要因素。首先,需要建立財務(wù)管理信息化制度,完善消防部隊的網(wǎng)絡(luò)信息環(huán)境,建立統(tǒng)一的財務(wù)管理制度,對各項數(shù)據(jù)、信息在制度上、流程上、收集方式上進一步實現(xiàn)統(tǒng)一,從而提升消防部隊財務(wù)報告合并的工作效率與質(zhì)量,提升各項財務(wù)信息、會計數(shù)據(jù)的透明度和公開度。其次,要做好與消防部隊其他信息系統(tǒng)的互通互聯(lián),尤其是要解決財務(wù)信息、裝備信息與人員信息的高度集成,依托精確的信息處理平臺進行分析和決策的問題。要廣泛利用以信息技術(shù)為核心的現(xiàn)代科學技術(shù),在后勤機制、后勤裝備、保障手段、保障方式、管理方法等方面,按照保障需求實時可知、保障資源實時可視、保障活動實時可控的要求,加強現(xiàn)有后勤信息系統(tǒng)的綜合集成和升級改造,逐步實現(xiàn)后勤辦公自動化、后勤指揮智能化、后勤管理網(wǎng)絡(luò)化、后勤資產(chǎn)可視化、后勤保障一體化、后勤建設(shè)數(shù)字化,做到聯(lián)網(wǎng)互查、快速查詢、資源共享,為全面建設(shè)現(xiàn)代消防后勤提供核心推動力,為領(lǐng)導科學決策提供正確的后勤工作信息。要建立一套科學實用的標準化編碼規(guī)范和數(shù)據(jù)標準體系,把后勤實力、戰(zhàn)備物資、標準制度、后勤業(yè)務(wù)、物資編碼等信息資源經(jīng)過標準化加工處理;要進一步推廣網(wǎng)上銀行結(jié)算,推行單位公務(wù)卡,規(guī)范資金電子支付管理辦法,加強對資產(chǎn)資金流動的適時監(jiān)控,減少現(xiàn)金保管和流通的風險,提高財務(wù)結(jié)算工作效率,確保資金管理安全有效。

四、結(jié)束語

時代在變,消防部隊財務(wù)管理也需要跟著改變,這樣才能適應(yīng)大數(shù)據(jù)下消防部隊管理工作。大數(shù)據(jù)時代給消防部隊帶來挑戰(zhàn)和機遇,我們需要充分利用大數(shù)據(jù)的信息優(yōu)勢,統(tǒng)一集成消防部隊各項信息數(shù)據(jù),為保障消防部隊各項工作順利開展,不斷改進完善消防部隊財務(wù)信息化體系。

參考文獻:

篇4

一、大數(shù)據(jù)背景的概述

(一)大數(shù)據(jù)背景的優(yōu)勢

大數(shù)據(jù)的時代為企業(yè)帶來更多的機遇,促使企業(yè)更深層次的重視數(shù)據(jù)信息所反映的本質(zhì),深層次的挖掘數(shù)字信息的能量。經(jīng)濟全球化意味著我國企業(yè)不僅僅面臨國內(nèi)企業(yè)的競爭,更面臨國外企業(yè)搶占市場的危機。面對國內(nèi)市場一時涌入大量的數(shù)據(jù)信息,傳統(tǒng)的企業(yè)財務(wù)管理水平已經(jīng)不能應(yīng)對現(xiàn)今的市場。企業(yè)財務(wù)部門需要更為高效、精確的處理大量數(shù)據(jù)信息的能力,企業(yè)領(lǐng)導根據(jù)數(shù)據(jù)信息所反映的現(xiàn)狀,從而估測未來市場的發(fā)展趨勢,結(jié)合企業(yè)自身的發(fā)展現(xiàn)狀,選擇最佳經(jīng)營方案和正確決策,為企業(yè)更好、更快的發(fā)展創(chuàng)建良好的數(shù)據(jù)平臺。

(二)大數(shù)據(jù)背景的劣勢

大數(shù)據(jù)時代在為企業(yè)帶來更多新機遇的同時,也為企業(yè)帶來更多的新挑戰(zhàn)。大數(shù)據(jù)時代在為人們帶來便捷的同時,也對人們的隱私權(quán)提出挑戰(zhàn),企業(yè)財務(wù)管理收集信息時也經(jīng)常會觸及人們隱私權(quán)的問題。在這個時代中人們的隱私經(jīng)常侵害,很多數(shù)據(jù)信息的采集都是為被人們許可,甚至有些組織直接出售人們的信息,直接侵害人們的隱私;除此之外企業(yè)在面臨大量數(shù)據(jù)信息的時候,要意識到收集的數(shù)據(jù)信息也存在虛假信息或表面信息,其所得出的結(jié)果很有可能具有片面性,甚至是虛假性,很容易誤導企業(yè)領(lǐng)導做出錯誤的決策。

(三)大數(shù)據(jù)背景對企業(yè)的要求

企業(yè)財務(wù)管理面臨大量的數(shù)據(jù)信息,其應(yīng)該意識到對于數(shù)據(jù)信息處理的工作不是一個部門或者傳統(tǒng)的工作方式就可以勝任或解決。企業(yè)財務(wù)部門應(yīng)該注重部門之間的協(xié)作,并對其數(shù)據(jù)信息的分析結(jié)果進行共享,促使企業(yè)各個部門對企業(yè)經(jīng)營的現(xiàn)狀有一個深刻認知,確保各個部門做出對企業(yè)最佳的決策,確保各個部門協(xié)作企業(yè)高層領(lǐng)導引導企;面對數(shù)據(jù)信息大爆發(fā)的現(xiàn)狀,傳統(tǒng)的企業(yè)財務(wù)管理已經(jīng)不能應(yīng)付龐大的數(shù)據(jù)信息。目前我國數(shù)據(jù)信息處理的方案仍處于探索的階段,會計與估值方案應(yīng)與科學技術(shù)巧妙結(jié)合,成功掌握市場的變動和發(fā)展趨勢,財務(wù)人員應(yīng)熟練掌握相關(guān)先進的會計軟件和具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計的工作能力,為企業(yè)創(chuàng)建完善的數(shù)據(jù)信息庫。

二、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)財務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)與變革

(一)企業(yè)財務(wù)管理理論的挑戰(zhàn)

企業(yè)財務(wù)管理理論主要是以非金融企業(yè)為主體,著重講述財務(wù)理論與金融工具相結(jié)合對財務(wù)資源的統(tǒng)籌、組織與配置,實現(xiàn)財務(wù)資源的科學、合理、利率最大化的目標?,F(xiàn)今大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)和云計算的市場經(jīng)濟環(huán)境為企業(yè)財務(wù)管理理論提出新的挑戰(zhàn),其包括現(xiàn)今財務(wù)管理理論是否符合當下的企業(yè)財務(wù)管理實踐活動,股東價值的提升路徑和財務(wù)風險評估的精確性和預(yù)測性,企業(yè)財務(wù)管理論框架完善性等。從企業(yè)財務(wù)管理理論與財務(wù)管理實踐不相符的角度出發(fā),使其財務(wù)學理論出現(xiàn)失誤,這些挑戰(zhàn)從側(cè)面反映出企業(yè)財務(wù)管理需要創(chuàng)新與突破,消除其局限性和落后性的負面影響。

(二)大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)財務(wù)管理體系的創(chuàng)新

大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)感受來自國際上新技術(shù)、新理念、新突破等多方面的壓力,為了促使我國企業(yè)財務(wù)管理趕上國際水平的大步伐,我國應(yīng)該鼓勵企業(yè)財務(wù)管理不斷創(chuàng)新。目前我國一些大型企業(yè)已經(jīng)意識到企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新的重要性以及其研發(fā)的方向性。財務(wù)管理理論中“大司庫”的新概念被人們提出,大司庫是指利用管理統(tǒng)一、集中結(jié)算、多渠道融資、風險管理等方式對現(xiàn)金進行管理,降低企業(yè)金融風險和提高企業(yè)價值。以中國石油為例,其大司庫項目的實施,從觀念創(chuàng)新的角度分析是從資金集中管理到司庫管理再到大司庫管理。2000年中國石油實施資金的集中管理,實現(xiàn)規(guī)范資金收支、提高資金使用效率、降低資金成本、擴寬融資渠道等目標。隨著我國經(jīng)濟飛速發(fā)展,資產(chǎn)的擴展和經(jīng)濟全球化的程度不斷加深,顯出資金集中管理的落后性和局限性、2009年提出建立司庫項目,從之前的被動管理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃庸芾?、?zhàn)略管理和超前管理。在大數(shù)據(jù)的背景下企業(yè)財務(wù)管理建立“大司庫”體系,實現(xiàn)統(tǒng)籌管理金融資源和金融業(yè)務(wù),并有效控制金融風險,促進企業(yè)更加適應(yīng)大數(shù)據(jù)的時展。

三、大數(shù)據(jù)財務(wù)管理的要點

大數(shù)據(jù)背景下龐大的數(shù)據(jù)信息、高效的處理能力、不穩(wěn)定等特征對企業(yè)財務(wù)管理提出更為嚴峻的要求,企業(yè)迎接新的挑戰(zhàn)和發(fā)生巨大的變革,創(chuàng)建這個時代特有的“大數(shù)據(jù)財務(wù)管理”。

(一)企業(yè)價值內(nèi)涵和驅(qū)動因素的變化

企業(yè)財務(wù)管理的最終目標是企業(yè)經(jīng)濟利益最大化。傳統(tǒng)的財務(wù)管理經(jīng)常將企業(yè)價值與市場價值混淆,造成企業(yè)財務(wù)管理以企業(yè)市場價值為參考依據(jù)。現(xiàn)代化的財務(wù)管理糾正企業(yè)價值的內(nèi)涵,企業(yè)價值是企業(yè)實際利潤、現(xiàn)金和凈資產(chǎn)等因素共同決定。但是大數(shù)據(jù)背景下,國際股價與國內(nèi)市場存在很大的差異,不能僅憑企業(yè)利潤、現(xiàn)金和凈資產(chǎn)來估算企業(yè)價值,還要對企業(yè)綜合競爭能力、商業(yè)模式發(fā)展?jié)摿Α?chuàng)新能力等多方面進行評估。這些評估需要根據(jù)企業(yè)籌資來源、資金投入,網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)信息等方面的數(shù)據(jù)。利用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)和云計算等深度挖掘數(shù)據(jù)信息的能量,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,由此可知企業(yè)收集、處理和預(yù)測數(shù)據(jù)信息的能力是企業(yè)市場競爭的主要內(nèi)容。

(二)大數(shù)據(jù)財務(wù)管理邊界化的消除

大數(shù)據(jù)時代為企業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化提供優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。大數(shù)據(jù)時代的數(shù)據(jù)共享特征為企業(yè)總公司和子公司之間的信息共享與交流提供便利。企業(yè)內(nèi)部的數(shù)據(jù)信息能夠互通有無、整合歸納,使企業(yè)財務(wù)管理與企業(yè)項目聯(lián)合統(tǒng)籌管理,模糊企業(yè)財務(wù)管理與項目管理的便捷,實現(xiàn)數(shù)據(jù)集中管理,是企業(yè)大數(shù)據(jù)管理的必要條件,也是企業(yè)現(xiàn)代化改革的主要內(nèi)容之一。

(三)投資決策標準的變革

企業(yè)投資決策直接影響企業(yè)近期或長期企業(yè)的發(fā)展狀態(tài),因此企業(yè)必然要確保企業(yè)決策的正確性和前沿性。大數(shù)據(jù)背景下傳統(tǒng)的投資項目評估法已經(jīng)不能適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代的市場變動,貨幣的之間價值隨之波動,很有可能造成企業(yè)決策的失誤,尤其是現(xiàn)金流小和未來現(xiàn)金流不定的投資項目更不能選擇這一評估標準。大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)現(xiàn)金流的全程監(jiān)控,能高效獲取精確的數(shù)據(jù)信息;其次是在大數(shù)據(jù)的背景下“現(xiàn)金流”少或未來現(xiàn)金流不定,企業(yè)根據(jù)企業(yè)資源來源與投資和發(fā)展前進的估算可以較為精確的確定現(xiàn)金流。

(四)企業(yè)財務(wù)風險管理的重新構(gòu)建

企業(yè)財務(wù)管理中財務(wù)風險的有效控制是其管理的主要內(nèi)容,實現(xiàn)風險評估和風險防控。顯然傳統(tǒng)的財務(wù)風險管理并不適應(yīng)大數(shù)據(jù)下的企業(yè)發(fā)展。風險評估過程中企業(yè)上下級領(lǐng)導的交流由于權(quán)利的限制,溝通較為順利,但是部門之間的交流存在一定的障礙,企業(yè)應(yīng)利用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)和云計算加強部門之間的溝通,并建立部門之間溝通的意識,真正發(fā)揮數(shù)據(jù)信息功共享的功能,為企業(yè)財務(wù)管理提供科學可靠的數(shù)據(jù)依據(jù),有效預(yù)測以及評估企業(yè)項目風險。

篇5

[關(guān)鍵詞]財務(wù)會計;管理會計;轉(zhuǎn)型;大數(shù)據(jù)

doi:10.3969/j.issn.1673-0194.2020.14.035

[中圖分類號]F275[文獻標識碼]A[文章編號]1673-0194(2020)14-00-02

0引言

在當前大數(shù)據(jù)時代背景下,企業(yè)的數(shù)據(jù)分析面臨很大挑戰(zhàn),因為企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)越來越多,越來越復(fù)雜,導致數(shù)據(jù)分析效率比較低,不能很快完成數(shù)據(jù)分析工作,使企業(yè)內(nèi)部的管理工作停滯不前,所以企業(yè)必須明確財務(wù)會計和管理會計之間的關(guān)系,并成功完成轉(zhuǎn)型。在轉(zhuǎn)型過程中必須結(jié)合企業(yè)的實際情況,按照企業(yè)的需求進行轉(zhuǎn)變,這樣才能提升企業(yè)的總體實力,在市場競爭中取得成功。

1企業(yè)財務(wù)工作的現(xiàn)狀

在當前大數(shù)據(jù)時代背景下,大部分企業(yè)財務(wù)工作開始從財務(wù)會計向管理會計,這是時展的必然趨勢。財務(wù)會計主要負責制作財務(wù)報表以及收集和分析企業(yè)財務(wù)信息,并進行分類和匯總,直觀體現(xiàn)企業(yè)的運營情況,客觀反映企業(yè)收入和支出平衡情況。管理會計為財務(wù)會計工作做善后工作,在制作完成財務(wù)報表之后,總結(jié)并統(tǒng)一管理財務(wù)數(shù)據(jù)。財務(wù)會計的工作主要是整理財務(wù)報表,幫助企業(yè)降低運營成本,使企業(yè)能夠順利開展工作。管理會計通過分析公司的運營情況,可以為企業(yè)提供更好的發(fā)展方案。企業(yè)財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型,可以充分發(fā)揮財務(wù)會計和管理會計兩方面的功能,為企業(yè)發(fā)展奠

定基礎(chǔ)。

2企業(yè)財務(wù)會計和管理會計的區(qū)別

2.1工作重點有差別

財務(wù)會計主要的工作就是對財務(wù)報表進行分析整理,將企業(yè)的經(jīng)濟情況報告給上級,所以財務(wù)會計的重點工作就是提供財務(wù)信息;管理會計主要分析企業(yè)運營中出現(xiàn)的問題,并為管理人員提供一些建議,所以管理會計的工作重點就是制定目標,為企業(yè)管理提供有效的方法。

2.2作用不同

在大數(shù)據(jù)時代背景下,企業(yè)的財務(wù)會計主要為了清晰地展現(xiàn)數(shù)據(jù),反映企業(yè)的運營情況,明確企業(yè)的經(jīng)濟往來、資金支出和收入,為企業(yè)管理者提供有效的信息與數(shù)據(jù)。企業(yè)的財務(wù)部門要確保信息的真實性和有效性,確定企業(yè)的發(fā)展模式,研究企業(yè)的發(fā)展歷史,突破信息局限性,為企業(yè)發(fā)展提供動力。

2.3特點不同

企業(yè)的財務(wù)會計主要是傳遞財務(wù)信息,使財務(wù)信息使用者能夠了解企業(yè)運營情況,把握企業(yè)整體情況,做出科學的決策。管理會計主要利用財務(wù)會計提供的信息,提出一些促進企業(yè)發(fā)展的建議,使企業(yè)能夠有更好的管理模式,在發(fā)展方面有更大的優(yōu)勢,這是企業(yè)管理會計的優(yōu)點。

3會計轉(zhuǎn)型工作的重要性

3.1滿足企業(yè)發(fā)展的需求

我國企業(yè)的財務(wù)會計工作主要是對財務(wù)數(shù)據(jù)進行整理分析,匯總制成報告后交給管理人員,使管理者了解企業(yè)內(nèi)部的運營情況。財務(wù)會計管理在日常的工作中主要負責檢查數(shù)據(jù)的真實性,而管理會計則利用收集到的信息,為企業(yè)內(nèi)部制定發(fā)展策略,使企業(yè)更好發(fā)展,根據(jù)企業(yè)的實際情況調(diào)整運營模式,使其能夠有更好的發(fā)展前景,節(jié)約企業(yè)發(fā)展成本,減少資源浪費。

3.2解決財務(wù)工作不協(xié)調(diào)的問題

企業(yè)在大數(shù)據(jù)時代背景下面臨比較嚴重的問題,數(shù)據(jù)管理起來比較困難,財務(wù)會計并沒有很強的數(shù)據(jù)處理能力,導致企業(yè)會計工作不能很好地完成;財務(wù)會計在篩選信息時不能篩選有效的信息,也不能制訂相應(yīng)的方案,不能促進企業(yè)發(fā)展。而管理會計能夠快速處理經(jīng)濟數(shù)據(jù),然后制訂合理的方案,使企業(yè)渡過難關(guān),這也是企業(yè)會計轉(zhuǎn)型的主要原因。

3.3可以充分利用信息技術(shù)的輔助功能

在大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展背景下,信息技術(shù)發(fā)展日新月異,企業(yè)在財務(wù)管理工作中需要信息技術(shù)的輔助,許多財務(wù)會計工作必須依靠信息技術(shù)開展。財務(wù)會計必須應(yīng)用信息技術(shù)處理數(shù)據(jù),如果用以往的計算模式,就會消耗大量的人力和物力,在處理數(shù)據(jù)時效率比較低、速度比較慢。在大數(shù)據(jù)發(fā)展背景下,財務(wù)會計將向管理會計轉(zhuǎn)型,可以節(jié)省很多的人力資源,能夠更快捷地處理財務(wù)數(shù)據(jù),提供有效的財務(wù)報告。管理會計通過探討這些企業(yè)經(jīng)理管理中遇到的問題,制訂符合企業(yè)實際情況的發(fā)展計劃,使企業(yè)更好發(fā)展。這樣做不僅能提高財務(wù)工作效率,還能避免資源浪費,財務(wù)人員也能提高自己的能力,為企業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻,所以企業(yè)會計轉(zhuǎn)型是企業(yè)的必然選擇。

4財務(wù)會計轉(zhuǎn)型的方法

4.1建立健全大數(shù)據(jù)管制體系,提高運營效率

目前很多企業(yè)已經(jīng)在財務(wù)工作中應(yīng)用了先進的信息技術(shù),這在很大程度上節(jié)省了人力物力,使財務(wù)工作有了質(zhì)量與效率方面的保障。例如,應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)等,企業(yè)應(yīng)該更加重視大數(shù)據(jù)等技術(shù)的應(yīng)用,學習相關(guān)技術(shù),在條件允許的情況下完善相關(guān)設(shè)備,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,促進信息流通,幫助企業(yè)收集、整理和分析大量的信息,推動會計行業(yè)進一步轉(zhuǎn)型。

4.2與時俱進學習新思想,緊隨新技術(shù)的發(fā)展腳步

對于一個企業(yè)而言,高層決策部分是其經(jīng)營管理的核心,是決定企業(yè)發(fā)展方向的“大腦”,在某種程度上是決定企業(yè)命運的部分。因此,決策部門要時刻關(guān)注世界潮流的動向,及時更新自己的思想,與時俱進。面對當前大數(shù)據(jù)技術(shù)帶給社會的巨大變革,決策層要注意把握機遇,適時更新會計部門,將先進的信息技術(shù)與不同種類的會計工作相結(jié)合,革新會計行業(yè)的工作制度與方法,為企業(yè)發(fā)展提供保障,實現(xiàn)成本最低化,并為高層決策提供適時有效的參考信息。同時,決策者應(yīng)加強對會計人員的培訓,提升會計人員的業(yè)務(wù)能力,并讓員工逐步適應(yīng)新技術(shù)帶來的新型工作模式,推動會計行業(yè)轉(zhuǎn)型。

4.3加強新技術(shù)的培訓工作,鼓勵大數(shù)據(jù)的應(yīng)用

企業(yè)中新老員工并存。對于老員工來講,他們積累了很多工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù)更熟練,但是由于年齡與觀念問題,思想較為老舊,對新型技術(shù)的接受能力較低;年輕員工具有先進的思想,能夠積極學習、應(yīng)用新技術(shù),但是由于工作經(jīng)驗不足、專業(yè)水平能力有所欠缺,在處理財務(wù)工作時不盡人意。針對這一情況,需要加強對員工的培訓工作,并注意培訓內(nèi)容的多元化,全方面覆蓋企業(yè),照顧新老員工。對于其中表現(xiàn)良好的員工,可以給予其更大的提升空間,提供更多的學習、深造的機會,使他們緊跟時代步伐。

4.4加強各部門之間的溝通

在大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展背景下,企業(yè)必須做好財務(wù)管理工作,并積極提供信息共享服務(wù),使財務(wù)會計轉(zhuǎn)型能夠得到良好的效果。目前,我國很多企業(yè)在決策方面都沒有建立完善的機制,管理制度比較混亂,工作流程比較復(fù)雜,沒有明確的規(guī)則,工作人員的工作量比較大。由于財務(wù)管理工作涉及的東西比較多,企業(yè)流動資金量比較大,導致企業(yè)在財務(wù)管理時比較困難,所以必須加強各部門之間的溝通聯(lián)系,及時做好協(xié)調(diào)工作,防止出現(xiàn)決策失誤,導致企業(yè)遭受損失。在大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展背景下,企業(yè)一定要提供信息共享服務(wù),使各個部門之間可以有效溝通。

篇6

關(guān)鍵詞:財經(jīng)類院校;專業(yè)建設(shè);數(shù)據(jù)分析;數(shù)據(jù)挖掘

一、引言

從大環(huán)境來看,如今,全球數(shù)據(jù)量均呈現(xiàn)激增趨勢,大數(shù)據(jù)時代全面到來,這不僅意味著社會需要更多信息分析人才,也說明相關(guān)院校要加強信息管理專業(yè)人才培養(yǎng)。從本國國情出發(fā),我國從工業(yè)社會向以信息資源開發(fā)、應(yīng)用和管理為主要特征的信息化社會轉(zhuǎn)變,計算機技術(shù)在各行各業(yè)普及應(yīng)用,對經(jīng)濟管理活動中產(chǎn)生的海量數(shù)據(jù)進行分析,挖掘出有潛在價值的信息,為管理決策提供依據(jù),是信息管理學科研究的新方向。以目前畢業(yè)生就業(yè)市場需求情況來看,懂經(jīng)濟、懂計算機同時又能掌握數(shù)據(jù)分析知識的學生在就業(yè)時有相當?shù)膬?yōu)勢,這恰好與我們哈爾濱金融學院信息管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標一致,如何發(fā)揮財經(jīng)類本科院校的辦學優(yōu)勢,建成專業(yè)特色,是此次本科教學改革的目標。

二、人才培養(yǎng)目標

對于我們這樣有明顯“金融特色”的院校,充分發(fā)揮在金融領(lǐng)域的辦學優(yōu)勢,塑造出自己的金融特色,即:堅持服務(wù)于金融行業(yè),跟蹤IT發(fā)展的前沿,把握財經(jīng)行業(yè)在信息化方面的最新需求,培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識和能力,打造金融特色專業(yè):金融信息管理-數(shù)據(jù)分析方向。培養(yǎng)具有管理學和計算機科學的專業(yè)知識,精通金融學、經(jīng)濟學以及數(shù)據(jù)分析理論與技術(shù),了解數(shù)據(jù)的商業(yè)價值,通曉以清晰直觀的形式提供數(shù)據(jù)分析結(jié)果的方法,強調(diào)學生掌握現(xiàn)代管理科學思想,掌握現(xiàn)代信息系統(tǒng)的規(guī)劃、分析、設(shè)計、實施和運行維護等方面的方法與技術(shù),同時,更要具有較強的信息系統(tǒng)開發(fā)利用以及數(shù)據(jù)分析處理能力。

三、金融特色信息人才培養(yǎng)模式構(gòu)建

(一)面向社會需求

2013年3月,IDC數(shù)字宇宙報告《大數(shù)據(jù),更大的數(shù)字身影,最大增長在遠東》寫到:預(yù)計到2020年數(shù)字宇宙規(guī)模將達到40ZB。在這樣的大數(shù)據(jù)環(huán)境下,我國也必然需要更多高素質(zhì)的信息管理類人才,例如,互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融機構(gòu)、保險、醫(yī)療衛(wèi)生、電子商務(wù)、零售企業(yè)及政府數(shù)據(jù)中心等行業(yè)對大數(shù)據(jù)專業(yè)人才的需求量都很大。所以,在此情況下,我院有必要在加大人才培養(yǎng)力度的同時,面向社會需求,對信息管理專業(yè)數(shù)據(jù)分析方向人才的培養(yǎng)標準與目標進行重新定位,以確保符合大數(shù)據(jù)時代提出的新要求,順應(yīng)大數(shù)據(jù)浪潮的發(fā)展趨勢。例如,未來對具有大數(shù)據(jù)管理和分析能力的人才需求將快速增長,數(shù)據(jù)分析師、數(shù)據(jù)架構(gòu)師、數(shù)據(jù)可視化人員、數(shù)據(jù)監(jiān)管人員等和大數(shù)據(jù)相關(guān)的職位也將應(yīng)運而生,因此,我院應(yīng)當注重培養(yǎng)需要具備深度分析數(shù)據(jù)能力的專業(yè)人才,使其成為能夠滿足市場需求的高層次復(fù)合型人才,為社會發(fā)展付出應(yīng)有之力。

(二)教學特色

課程教學內(nèi)容歸納為兩個模塊:“信息系統(tǒng)開發(fā)課程”、“數(shù)據(jù)分析課程”,其中,“信息系統(tǒng)開發(fā)課程”又分為“開發(fā)技術(shù)類課程”和“面向應(yīng)用的課程”兩個子模塊,將程序設(shè)計類課程與管理信息系統(tǒng)理論課程相結(jié)合,以理論指導實踐,通過該課程的學習,使學生了解信息系統(tǒng)開發(fā)的基本理論和方法、信息系統(tǒng)的實施、運行與管理方法,熟練掌握信息系統(tǒng)的開發(fā)工具,最終通過案例實踐,深入理解信息系統(tǒng)的分析與設(shè)計過程。“數(shù)據(jù)分析課程”又分為“數(shù)據(jù)分析方法課程”和“面向應(yīng)用的數(shù)據(jù)分析課程”兩個子模塊,從而形成較為系統(tǒng)的立體化課程體系,數(shù)據(jù)挖掘是數(shù)據(jù)分析的核心課程,運籌學是輔助課程,教學目的是使學生掌握數(shù)據(jù)分析的基本方法和典型工具,了解數(shù)據(jù)倉庫和數(shù)據(jù)挖掘的基本原理,初步具備利用數(shù)據(jù)分析和解決實際問題的能力。

(三)制定科學合理的人才培養(yǎng)方案

在制定培養(yǎng)方案的過程中,要以市場需求為導向,設(shè)計靈活的人才培養(yǎng)方案,既要高度重視理論知識的學習,又要加強實踐能力的培養(yǎng),為學生搭建實踐平臺,拓寬實踐渠道。極力擴大與企業(yè)和科研院所的合作,為學生創(chuàng)造更多的研究、實踐機會,在課堂教學環(huán)節(jié)中,設(shè)立一些針對某個合作企業(yè)的某些具體問題的研究項目,組織學生在該企業(yè)的資助下開展研究。這樣既豐富了學生的實踐經(jīng)驗又提高了他們的綜合分析能力和動手能力,同時還能促進合作企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。

四、課程設(shè)置

計算機程序設(shè)計在數(shù)據(jù)架構(gòu)當中起著重要作用,因此,在通識課基礎(chǔ)上,從第二學期開始,開設(shè)專業(yè)基礎(chǔ)課:C語言程序設(shè)計,專業(yè)必修課:面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、Java程序設(shè)計、JSP程序設(shè)計、Web實戰(zhàn)項目(Java方向)等計算機程序設(shè)計類課程,以及SPSS、數(shù)據(jù)挖掘與分析類課程。同時,開設(shè)信息管理專業(yè)既有體系中的基礎(chǔ)課程:信息管理概述、會計學、管理學、統(tǒng)計學、運籌學、信息資源管理、數(shù)據(jù)庫原理及應(yīng)用、UML與可視化建模、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、銀行計算機系統(tǒng)、管理信息系統(tǒng)(含課程設(shè)計)、信息系統(tǒng)分析與設(shè)計、專業(yè)英語等。以及專業(yè)選修課:信息檢索技術(shù)、多媒體技術(shù)與應(yīng)用二選一,電子商務(wù)概論、靜態(tài)網(wǎng)頁設(shè)計、圖形圖像處理三選一,IT項目管理、系統(tǒng)工程、ERP原理與應(yīng)用三選一,企業(yè)資源規(guī)劃、經(jīng)濟法、經(jīng)濟學三選一。

五、強化實踐性教學

財經(jīng)類學校在專業(yè)教學方面應(yīng)該關(guān)注實踐性課程的設(shè)置,它是培養(yǎng)學生理論聯(lián)系實際能力的關(guān)鍵,實踐教學能夠幫助學生更加了解學科特點,實踐的過程中學生原本零散的知識點得以組合聯(lián)通,長久以來,高校辦學都在堅持以行業(yè)需求為導向,以培養(yǎng)學生能力為目標,實現(xiàn)學術(shù)與職業(yè)特點的融合,要將“隱性”的課外實踐逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)椤帮@性”的實踐課程。在落實學生實踐學習的過程中,學校要積極引入從業(yè)資格課程、職業(yè)群集課程等等,強化專業(yè)實踐,與當?shù)氐慕鹑谄髽I(yè)建立合作伙伴關(guān)系,引入“3+1”的實踐教學模式,全面促進學生能力、素質(zhì)以及知識等綜合能力的提升,使其能夠更加滿足當今市場對人才的各項要求。同時,學校還可以構(gòu)建校企聯(lián)盟模式,協(xié)同培養(yǎng)人才,充分發(fā)揮校企合作的優(yōu)勢,為學校學生提供良好的實踐平臺以及展現(xiàn)自我的機會,幫助他們客觀的認識自身職業(yè)的特點,進而有目的的投入實踐學習,提升自身能力。實踐教學要側(cè)重學生職業(yè)能力的培養(yǎng),要幫助他們更加適合當今市場的需求,樹立“厚基礎(chǔ)、精專業(yè)、強能力”的人才培養(yǎng)目標。最后,要注重實踐評價,建立完善的評價體系,通過這樣的方式了解學生的實踐情況,便于查缺補漏。開展實踐教學,要綜合多元化的實踐渠道,融合先進的教學方式,最大限度將課程體系內(nèi)容與工作領(lǐng)域的相關(guān)知識緊密聯(lián)系在一起,必須要使學生的專業(yè)能力、職能能力得到提升。從多年的實踐經(jīng)驗來看,實踐教學人才培養(yǎng)模式有效提升了學生的綜合素質(zhì)以及專業(yè)水平,有利于學生未來發(fā)展與就業(yè),在目前金融類學科教學中應(yīng)該加以推廣。

六、結(jié)論

信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)是一個多學科交叉、應(yīng)用以計算機為主的技術(shù)解決經(jīng)濟管理問題的專業(yè),應(yīng)用范圍廣泛,技術(shù)性強。隨著信息技術(shù)的發(fā)展以及信息化建設(shè)的推進,信息系統(tǒng)在運行中積累的數(shù)據(jù)量已經(jīng)超越管理控制能力,社會對具有數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)分析能力的人才需求也在迅猛增長,信管專業(yè)的建設(shè)必須從社會需求的角度出發(fā),重新設(shè)計課程體系和教學內(nèi)容,培養(yǎng)符合經(jīng)濟社會發(fā)展需要的人才。

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篇7

關(guān)鍵詞:“互聯(lián)網(wǎng)+”;產(chǎn)業(yè)鏈;大數(shù)據(jù)

中圖分類號:F062.9 文獻標識碼:A

收錄日期:2017年3月22日

現(xiàn)階段,我國互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,是促進我國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的主要動力,在國民經(jīng)濟發(fā)展中占有重要地位。對大數(shù)據(jù)平臺進行優(yōu)化,能夠保證信息獲取的及時性和準確性,也能促進數(shù)據(jù)挖掘趨于合理。在“互聯(lián)網(wǎng)+”趨勢下,產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)必將得到有效整合,從而促進產(chǎn)業(yè)鏈良性發(fā)展,使互聯(lián)網(wǎng)更好地為企業(yè)服務(wù),帶動企業(yè)發(fā)展。因此,對“互聯(lián)網(wǎng)+”趨勢下產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)整合和應(yīng)用進行分析意義深遠。

一、“互聯(lián)網(wǎng)+”主要內(nèi)涵

“互聯(lián)網(wǎng)+”于2015年正式提出,旨在使大批新型產(chǎn)業(yè)逐漸成為具有號召力的產(chǎn)業(yè)模式,表明政府已經(jīng)把“互聯(lián)網(wǎng)+”提升到未來戰(zhàn)略發(fā)展高度?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”既是傳統(tǒng)產(chǎn)品或服務(wù)的升級,也屬于一種創(chuàng)新的經(jīng)濟形態(tài),能夠充分利用互聯(lián)網(wǎng),并結(jié)合電子計算機操作技術(shù),實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)融合,從而對生產(chǎn)要素進行全面整合和優(yōu)化。在“互聯(lián)網(wǎng)+”模式的帶動下,傳統(tǒng)商業(yè)模式將得到徹底改變,并實現(xiàn)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型,促進產(chǎn)品及服務(wù)升級。若從產(chǎn)業(yè)整合角度看“互聯(lián)網(wǎng)+”模式,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為主要執(zhí)行工具,“+”表示傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。若從整體角度看待“互聯(lián)網(wǎng)+”,則可將其視為一個整體,是現(xiàn)階段實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級的重要途徑。在“互聯(lián)網(wǎng)+”趨勢下,對產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)進行整合,能夠?qū)Ξa(chǎn)業(yè)供求關(guān)系進行準確梳理,從而為經(jīng)濟發(fā)展提供更多便利條件。

二、“互聯(lián)網(wǎng)+”趨勢下大數(shù)據(jù)特征分析

在“互聯(lián)網(wǎng)+”模式下,利用大數(shù)據(jù),可對產(chǎn)業(yè)鏈進行優(yōu)化,并對鏈上多種資源、信息、數(shù)據(jù)進行集成,保證信息共享,進一步完善產(chǎn)業(yè)鏈,從而顯著減少交易成本,不斷提升工作質(zhì)量及效率。在“互聯(lián)網(wǎng)+”趨勢下,大數(shù)據(jù)發(fā)展具有以下幾點特征:

(一)集成性:企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng),多角度、全方位對數(shù)據(jù)進行集成,從而為生產(chǎn)、經(jīng)營提供便利條件。利用“互聯(lián)網(wǎng)+”模式,能夠充分對個人隱私及商業(yè)機密進行保護,并在此基礎(chǔ)上,對大數(shù)據(jù)平臺進行融合,保證產(chǎn)業(yè)鏈能夠發(fā)揮協(xié)同作用,促進企業(yè)發(fā)展。

(二)準確性:利用“互聯(lián)網(wǎng)+”模式對大數(shù)據(jù)進行整合,能夠顯著提高決策的準確性,并使其發(fā)生本質(zhì)上變化。這樣一來,不僅產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)分析具有可控性,同時也能對企業(yè)投資管理發(fā)揮一定指導作用。

(三)體驗性:企業(yè)依靠“互聯(lián)網(wǎng)+”中的信息,結(jié)合大數(shù)據(jù)平臺中的相關(guān)資源,對用戶性質(zhì)進行區(qū)分,并對目標客戶進行準確定位,能夠使用戶定制更加專業(yè),滿足用戶個性化需求。與此同時,企業(yè)通過大數(shù)據(jù)整合,加速生產(chǎn),促進信息流動,從而有效促進企業(yè)在新時期、新發(fā)展環(huán)境中進行轉(zhuǎn)型。

(四)人才培養(yǎng):在大數(shù)據(jù)發(fā)展背景下,數(shù)據(jù)和信息是企業(yè)的重要資產(chǎn),具備上述資源的管理、協(xié)調(diào)能力,是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)。為此,重視復(fù)合型人才培養(yǎng)及團隊建設(shè),能夠組建大數(shù)據(jù)組織架構(gòu),提高資源管理能力。

三、產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)整合與應(yīng)用過程注意事項

(一)促進良好運行,為產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)安全提供保障。保證大數(shù)據(jù)安全,需要從三個方面加以深化:其一,系統(tǒng)運行維護安全管理,利用云數(shù)據(jù)管理模式,為系統(tǒng)安全運行提供一定的解決方法。為此,可采用安全模擬器,并用其對原有硬件系統(tǒng)進行替代,保證服務(wù)器數(shù)據(jù)的安全運行;其二,保證數(shù)據(jù)本身的安全性,如動態(tài)數(shù)據(jù)、靜態(tài)數(shù)據(jù)等。在“互聯(lián)網(wǎng)+”模式下,對數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)水平、保護能力、操作技能等方面內(nèi)容進行強化,從而保證數(shù)據(jù)自身安全性與可靠性;其三,對數(shù)據(jù)使用安全提供有效保障,在多源數(shù)據(jù)產(chǎn)生交互過程中,應(yīng)對多方數(shù)據(jù)及隱私進行保護,并以此為保障條件,在可信環(huán)境下開展相應(yīng)計算。數(shù)據(jù)及信息持有者可通過第三方平臺上傳大數(shù)據(jù),而數(shù)據(jù)分析者則在云端挖掘信息和數(shù)據(jù),充分保證數(shù)據(jù)使用的安全性。

(二)實現(xiàn)數(shù)據(jù)收集,保證可視化交互引擎順利實施。將產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)視為戰(zhàn)略性資產(chǎn),并在“互聯(lián)網(wǎng)+”模式的驅(qū)動下,能夠有效集成大量有用數(shù)據(jù)與信息,促進產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新。對數(shù)據(jù)進行可視化處理,是產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)整合的前提,在對大數(shù)據(jù)進行處理時,需要呈現(xiàn)在不同狀態(tài)、不同領(lǐng)域的模式中。因此,應(yīng)在“互聯(lián)網(wǎng)+”模式下,對可視化交互引擎進行分析和預(yù)處理,從而實現(xiàn)數(shù)據(jù)準確收集。對軟件系統(tǒng)進行開發(fā)和重組,能有效減少使用成本支出,并利用第三方大數(shù)據(jù)管理平臺,對數(shù)據(jù)進行收集,完善分工協(xié)作能力。

(三)創(chuàng)新服務(wù)環(huán)節(jié),促進產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)整合與應(yīng)用。產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)包含很多內(nèi)容,如數(shù)據(jù)收集、存儲、處理,同時也包括數(shù)據(jù)可視化處理及可視化應(yīng)用服務(wù)等,不僅貫穿產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)整個循環(huán)周期,同時也能夠在“互聯(lián)網(wǎng)+”的影響下,對商業(yè)模式進行變革。圖1為產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)主要服務(wù)環(huán)節(jié)。(圖1)

在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代下,最為主要的是智能制造環(huán)節(jié),實現(xiàn)智能化數(shù)據(jù)融合,跨越學科和領(lǐng)域,促使不同數(shù)據(jù)之間能夠交叉融合,將垂直應(yīng)用作為依據(jù),將MPP架構(gòu)數(shù)據(jù)庫和Hadoop生態(tài)系統(tǒng)之間進行融合使用。同時,采用MPP對PB級別、高質(zhì)量結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)進行科學處理,為其提供相對豐富的SQL以及事務(wù)支持能力。針對自動化學習機制而言,產(chǎn)業(yè)鏈大數(shù)據(jù)平臺中,存在著普通大數(shù)據(jù)平臺、技術(shù)、硬件、軟件、信息等,其中最為重要的是將產(chǎn)業(yè)鏈全體接入其中。對于信息維度而言,存在十分豐富的結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù),對其中較為復(fù)雜的算法事先制定好,然后進行主觀假設(shè),通過這種方式,進行自動在線流式學習。

主要參考文獻:

[1]王鈞超.大數(shù)據(jù)時代產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟信息分析及在宏觀決策中的應(yīng)用[D].中國地質(zhì)大學(北京),2016.

篇8

小微企業(yè)的企業(yè)規(guī)模、人員專業(yè)化程度、管理意識、資金投入等因素制約著企業(yè)財務(wù)管理水平的提高。在闡述大數(shù)據(jù)時代小微企業(yè)財務(wù)管理面臨的主要問題的基礎(chǔ)上,構(gòu)建了基于云會計平臺的小微企業(yè)財務(wù)管理框架模型,從賬務(wù)管理、稅務(wù)管理、風險預(yù)警、融資活動管理四個方面闡述了大數(shù)據(jù)、云會計現(xiàn)代信息技術(shù)在小微企業(yè)財務(wù)管理中的應(yīng)用實踐。

【關(guān)鍵詞】

小微企業(yè);云會計;大數(shù)據(jù);財務(wù)管理

一、引言

近年來,隨著我國經(jīng)濟體制改革力度的不斷加大和“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”政策的提出,小微企業(yè)在我國的經(jīng)濟發(fā)展中開始占有越來越重要的地位,其工業(yè)總產(chǎn)值、銷售收入、實現(xiàn)利稅分別約占中國經(jīng)濟總量的60%、57%和40%,提供了75%的城鎮(zhèn)就業(yè)機會。2011年以來,國家出臺了一系列支持小微企業(yè)的金融財政政策。2012年4月,國務(wù)院出臺《國務(wù)院關(guān)于進一步支持小型微型企業(yè)健康發(fā)展的意見》,從財稅、金融、公共服務(wù)等方面加大對小微企業(yè)的支持力度。2013年8月,國務(wù)院出臺《國務(wù)院辦公廳關(guān)于金融支持小微企業(yè)發(fā)展的實施意見》,為解決小微企業(yè)融資難問題提供了許多方案。2015年,國務(wù)院召開的14次常務(wù)會議中5次提到要加大對小微企業(yè)的幫扶力度。國家各種鼓勵和扶持方針政策的出臺及實施,促進了小微企業(yè)的快速發(fā)展,但是小微企業(yè)往往受制于規(guī)模、成本和人員等因素,財務(wù)管理水平較低。近年來,小微企業(yè)的快速發(fā)展引起了學術(shù)界和實務(wù)界的廣泛關(guān)注。鋒(2013)等人從生命周期理論的角度,分析了小微企業(yè)在生命周期各階段面臨的主要問題,提出了建立戰(zhàn)略聯(lián)盟、提高創(chuàng)新能力、重視人才建設(shè)、推動組織變革和制定可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃五種解決對策。馬乃云(2012)等人分析了我國中小微企業(yè)的發(fā)展困境,認為我國中小微企業(yè)普遍存在融資困難問題,政府雖然出臺了一些財稅政策,但政策的效果并不理想,應(yīng)該進一步加大政府支持的力度,幫助中小微企業(yè)渡過難關(guān)。李志強(2012)等人認為與大額貸款相比,小微企業(yè)貸款成本要高得多,且風險大,其主要原因是小微企業(yè)與銀行之間的信息不對稱格局,而信息化系統(tǒng)的建設(shè),尤其是信息的互聯(lián)互通,恰好能解決此類問題。晏妮娜(2014)等人針對小微企業(yè)的信貸特點和融資需求,設(shè)計了基于集聚優(yōu)勢的網(wǎng)絡(luò)池融資方式,在對比網(wǎng)絡(luò)聯(lián)保融資與網(wǎng)絡(luò)池融資模式異同點的基礎(chǔ)上,運用博弈論方法分別構(gòu)建了網(wǎng)絡(luò)聯(lián)保融資和網(wǎng)絡(luò)池融資模式下銀行、電商及小微企業(yè)的決策模型,并對比分析了各個參與主體在不同融資模式下的不同決策。綜觀上述文獻,現(xiàn)有研究主要從政策制定、融資模式和信息系統(tǒng)建設(shè)方面去思考小微企業(yè)的財務(wù)管理問題,而從大數(shù)據(jù)、云會計等現(xiàn)代信息技術(shù)的角度去探索解決小微企業(yè)財務(wù)管理困局的研究文獻還相對匱乏。大數(shù)據(jù)時代的到來,云會計將小微企業(yè)以財務(wù)信息為核心的企業(yè)信息管理轉(zhuǎn)移到“云”上,可以發(fā)揮小微企業(yè)財務(wù)管理在數(shù)據(jù)核算、存儲、搜集、分析等諸多方面的優(yōu)勢。鑒于此,本文立足大數(shù)據(jù)、云會計等現(xiàn)代信息技術(shù),探索解決小微企業(yè)財務(wù)管理問題的新方法,構(gòu)建了大數(shù)據(jù)時代基于云會計的小微企業(yè)財務(wù)管理框架模型,并詳細闡述了小微企業(yè)的賬務(wù)管理、稅務(wù)管理、風險預(yù)警管理和融資活動管理核心模塊的具體應(yīng)用。

二、小微企業(yè)財務(wù)管理面臨的主要問題

小微企業(yè)盡管擁有國家、地方政府的政策扶持和金融機構(gòu)的融資支持等許多外部資源優(yōu)勢,但是企業(yè)仍然存在財務(wù)管理的意識較薄弱、投入不足、水平不高以及融資難度較大等諸多問題。

(一)財務(wù)管理意識薄弱,對優(yōu)惠政策利用不夠小微企業(yè)往往缺乏較健全的財務(wù)管理制度,財務(wù)管理意識非常薄弱。盡管一些地方政府部門要求小微企業(yè)聘請專業(yè)的代賬公司進行會計核算和財務(wù)管理,但是其往往以敷衍、消極的態(tài)度應(yīng)對,部分小微企業(yè)主甚至排斥代賬人員接觸其真實的企業(yè)財務(wù)信息。在初創(chuàng)期,小微企業(yè)經(jīng)營的重心往往在市場開拓和業(yè)務(wù)訂單等能為企業(yè)帶來較大短期收益的工作上,較少關(guān)注國家、地方政府和銀行等新出臺的有助于小微企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的扶持政策。此外,由于小微企業(yè)主普遍文化程度較低,即使在網(wǎng)絡(luò)、電視等媒體上獲知此類消息,也很難較好地利用和享受這些優(yōu)惠政策。

(二)借助代賬公司進行賬務(wù)處理,財務(wù)管理水平不高小微企業(yè)在人力、資金、技術(shù)和信息等方面的優(yōu)勢都無法與大企業(yè)相比,其工作條件差、待遇不高,導致小微企業(yè)對優(yōu)秀人才的吸引力遠遠不如大企業(yè),很難招聘到優(yōu)秀的財務(wù)管理人員。在這種情況下,大多數(shù)小微企業(yè)會選擇聘請第三方專業(yè)代賬公司為其進行賬務(wù)處理、報稅和編制財務(wù)報表。這雖然能夠解決其財務(wù)管理最基礎(chǔ)的問題,但是由于目前的代賬服務(wù)大多數(shù)還停留在財務(wù)報表的輸出,很少對小微企業(yè)財務(wù)報表進行個性化的分析以及對財務(wù)管理問題提出針對性的建議,因此難以實現(xiàn)企業(yè)真正意義上的財務(wù)管理目標。

(三)無法建立有效的信用體系,融資較難小微企業(yè)一般規(guī)模小、業(yè)務(wù)較單一、抗風險能力較差,并且財務(wù)制度不健全、透明度低、經(jīng)營管理機制的科學性和約束性較弱,經(jīng)營過程中需要的資金多為臨時性周轉(zhuǎn)資金,所以,小微企業(yè)申請銀行貸款時,銀行對其信用等級的評估格外嚴格,信貸過程中需要審批的手續(xù)也比較繁雜。由于小微企業(yè)在財務(wù)管理方面的缺陷,使得小微企業(yè)的整體管理水平很難提高,從而很容易陷入融資困境,影響企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營發(fā)展。

三、大數(shù)據(jù)時代基于云會計的小微企業(yè)財務(wù)管理框架模型構(gòu)建

云會計可以幫助小微企業(yè)實時地采集與財務(wù)管理活動相關(guān)的各種財務(wù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),使得小微企業(yè)在充分獲取相關(guān)數(shù)據(jù)后作出更加準確的分析和判斷。鑒于此,本文基于云會計的基本體系結(jié)構(gòu),結(jié)合小微企業(yè)當前主要的財務(wù)管理目標和流程,建立了大數(shù)據(jù)時代基于云會計的小微企業(yè)財務(wù)管理框架模型,如圖1所示。在圖1中通過云會計的IaaS(基礎(chǔ)設(shè)施即服務(wù))層和HaaS(硬件即服務(wù))層,采集與小微企業(yè)財務(wù)管理活動相關(guān)的行業(yè)數(shù)據(jù)、政策信息、賬務(wù)數(shù)據(jù)、融資數(shù)據(jù)、內(nèi)部控制與風險管理數(shù)據(jù)等,然后通過數(shù)據(jù)倉庫與數(shù)據(jù)挖掘、Hadoop、HPCC、Storm等大數(shù)據(jù)處理技術(shù)處理后形成云會計DaaS(數(shù)據(jù)及服務(wù))層的財務(wù)、融資、稅務(wù)等主題數(shù)據(jù)服務(wù),最后通過PaaS(平臺即服務(wù))層提供的云存儲服務(wù)、數(shù)據(jù)管理服務(wù)、組件服務(wù)為SaaS(軟件即服務(wù))層的小微企業(yè)的賬務(wù)處理、稅務(wù)管理、風險預(yù)警和融資活動管理提供數(shù)據(jù)支撐。企業(yè)財務(wù)處理過程中產(chǎn)生的各種數(shù)據(jù)會存儲在DaaS層,并為小微企業(yè)的財務(wù)管理、稅務(wù)管理、風險預(yù)警和融資活動提供大數(shù)據(jù)決策支持。

(一)基于云會計的賬務(wù)管理賬務(wù)管理是小微企業(yè)財務(wù)管理的基礎(chǔ),準確、有效的賬務(wù)處理能夠幫助小微企業(yè)更好地進行經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃。賬務(wù)處理包括憑證處理,形成現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬、明細分類賬等賬簿,最終形成財務(wù)報表等主要環(huán)節(jié)?;谠茣嬈脚_,小微企業(yè)可以實時地將和企業(yè)經(jīng)營活動相關(guān)的原始憑證上傳到云端,并交由通過認證審核的會計人員進行處理。在賬務(wù)處理過程中,小微企業(yè)可以隨時通過云端對賬務(wù)處理的過程進行查看與監(jiān)控,在發(fā)現(xiàn)問題或者有異常的時候及時進行預(yù)警和處理。由于每個企業(yè)都具有其自身的特殊性,賬務(wù)處理的要求存在差異,云會計平臺的會計人員在進行賬務(wù)處理時,如果遇到賬實不符的情況,可以及時通過云平臺與小微企業(yè)進行交流與溝通。

(二)基于云會計的稅務(wù)管理由于收入規(guī)模較小,如何合理避稅是小微企業(yè)最為關(guān)注的問題之一。在基于云會計平臺的小微企業(yè)稅務(wù)管理實施過程中,小微企業(yè)經(jīng)營者需要依據(jù)賬務(wù)處理的結(jié)果對企業(yè)的稅務(wù)處理進行決策。目前,國家對于小微企業(yè)在稅收管理上有許多優(yōu)惠措施和政策支持,如果能夠充分利用好這些政策措施,就可能會降低小微企業(yè)的稅負,減小企業(yè)的經(jīng)營壓力。在大數(shù)據(jù)時代,通過云會計平臺,可以采集與小微企業(yè)稅務(wù)管理過程中相關(guān)的國家優(yōu)惠政策、地方支持方案、賬務(wù)處理結(jié)果等結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)、半結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)和非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù),經(jīng)過數(shù)據(jù)清洗和大數(shù)據(jù)技術(shù)處理,形成DaaS層的“稅務(wù)主題數(shù)據(jù)”,該數(shù)據(jù)將為小微企業(yè)經(jīng)營者進行納稅籌劃提供決策支持。同時,基于云會計平臺獲取的行業(yè)數(shù)據(jù),為小微企業(yè)動態(tài)地了解同行業(yè)或者同類型企業(yè)的相關(guān)稅務(wù)處理技巧成為可能。小微企業(yè)可以利用大數(shù)據(jù)技術(shù),將企業(yè)的相關(guān)賬務(wù)信息以及對應(yīng)的稅務(wù)處理方法與同行業(yè)對標,這樣不但有利于小微企業(yè)更加合理地作出稅收籌劃決策,還有助于提高企業(yè)的稅務(wù)處理水平。

(三)基于云會計的風險預(yù)警在激烈的市場競爭環(huán)境下,小微企業(yè)的經(jīng)營活動雖然簡單、量少,但是企業(yè)活動作為集合經(jīng)濟、技術(shù)、管理、組織等各方面的綜合性社會活動,在各個方面都存在較大的不確定性?;谠茣嫷男∥⑵髽I(yè)風險預(yù)警管理能夠幫助小微企業(yè)的經(jīng)營管理人員及時發(fā)現(xiàn)風險,及時制定風險應(yīng)對措施并消除風險。通過云會計平臺,小微企業(yè)可以設(shè)置關(guān)鍵風險監(jiān)測指標,構(gòu)建風險預(yù)警模型,對企業(yè)的財務(wù)狀況進行分析和監(jiān)管,及時進行財務(wù)預(yù)警,降低小微企業(yè)的經(jīng)營風險。

(四)基于云會計的融資活動管理小微企業(yè)通過云會計平臺獲取與融資活動相關(guān)的各種數(shù)據(jù),運用大數(shù)據(jù)技術(shù)對采集到的數(shù)據(jù)處理后將其儲存并作為DaaS層的“融資主題數(shù)據(jù)”。小微企業(yè)融資管理需要的支撐數(shù)據(jù)通過PaaS層提供的數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)存儲和組件服務(wù),服務(wù)于SaaS層具體的融資決策。小微企業(yè)可以將本企業(yè)的融資方案上傳到云會計平臺,將企業(yè)的具體情況進行行業(yè)對標,然后通過BI商業(yè)智能系統(tǒng)對小微企業(yè)的融資方案進行智能評估,推薦出最優(yōu)的融資對象(包括銀行和信貸公司等)和優(yōu)選的方案。此外,小微企業(yè)可以借助云平臺實現(xiàn)銀企互聯(lián),企業(yè)可以通過云平臺方便快捷地與金融機構(gòu)進行直接的業(yè)務(wù)對接。

四、結(jié)束語

大數(shù)據(jù)時代,云會計作為小微企業(yè)實施會計信息化建設(shè)的捷徑,對企業(yè)的財務(wù)管理在信息共享、效率、管理水平等方面有著深遠影響。云會計對于數(shù)據(jù)訪問和共享的改善以及使用成本的降低和效率的提升,是會計信息化建設(shè)模式中小微企業(yè)的最優(yōu)選擇。大數(shù)據(jù)、云會計技術(shù)的廣泛應(yīng)用對于解決小微企業(yè)當前所面臨的財務(wù)管理困局無疑是較為理想的方案,它有助于提升小微企業(yè)整體的財務(wù)管理水平和經(jīng)營管理水平,促進企業(yè)的快速發(fā)展。

【參考文獻】

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篇9

時代快速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展,大數(shù)據(jù)背景時代已經(jīng)到來,對企業(yè)財務(wù)管理也帶來了一定的改革。本文從大數(shù)據(jù)背景對企業(yè)財務(wù)管理出現(xiàn)的調(diào)賬進行了分析,并對變革進行了相關(guān)的探討。

關(guān)鍵詞:

大數(shù)據(jù);企業(yè)財務(wù)管理;挑戰(zhàn);變革

企業(yè)的財務(wù)管理對企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展起著非常重要的作用,企業(yè)進行財務(wù)的管理一定要隨著時代的發(fā)展不斷地更新,對正在施行的管理模式做出有效調(diào)整,更好地應(yīng)對大數(shù)據(jù)時代。

一、問題的提出

隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)的財務(wù)管理也出現(xiàn)了很大的改革挑戰(zhàn)。互聯(lián)網(wǎng)時代的到來在大數(shù)據(jù)背景下,很多企業(yè)在進行經(jīng)營的過程中,對技術(shù)上的創(chuàng)新提高企業(yè)的生產(chǎn)效率上并沒有很重視。本文主要從相關(guān)的基礎(chǔ)知識理論到實踐的應(yīng)用中的角度進行分析,對現(xiàn)在企業(yè)財務(wù)的理論應(yīng)用對企業(yè)產(chǎn)生的舒服進行明確地指出,只有科學合理地進行有效的處理,才能更好地應(yīng)對在大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)在進行財務(wù)的管理方面有不合理的地方,從而更好地提升財務(wù)配置的功能,更加優(yōu)質(zhì)的進行企業(yè)的財務(wù)管理。為了能夠在進企業(yè)進行財務(wù)處理的時候能夠適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代的發(fā)展背景,一定要從科學合理的層面進行探討,大數(shù)據(jù)背景下財務(wù)管理之間的關(guān)系,處理好新時代背景下企業(yè)的財務(wù)管理問題是企業(yè)發(fā)展的客觀需要。

二、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)進行財務(wù)管理的重要性

(一)增強預(yù)算管理

預(yù)算管理是企業(yè)進行財務(wù)管理中很關(guān)鍵的部分,現(xiàn)階段,我國的很多企業(yè)進行預(yù)算管理還不是很成熟,在預(yù)算進行相關(guān)內(nèi)容制定的時候,沒有明確的理論作為管理的支撐基礎(chǔ),進行數(shù)據(jù)的相關(guān)處理的時候,進行處理的速度比較緩慢,并且進行處理產(chǎn)生的效率比較低,從而致使企業(yè)進行預(yù)算的管理,失去了本質(zhì)上的意義。在企業(yè)進行預(yù)算管理中,沒有有用的技術(shù)作為預(yù)算管理的技術(shù)支撐,不能適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展,對企業(yè)的進步不能起到良好的促進作用。通過在大數(shù)據(jù)的背景下進行使用,可能很好的改善現(xiàn)階段的問題,更好地提升進行預(yù)算的真實性和可靠性,為企業(yè)的發(fā)展進步提供有力的依靠。

(二)提高數(shù)據(jù)進行處理的效率

在以前企業(yè)進行數(shù)據(jù)管理的時候,進行管理的過程和模式都比較復(fù)雜并且陳舊,導致工作的效率比較低,增大了企業(yè)進行財務(wù)管理的成本。并且因為管理的程序比較多,也就在實際的工作中,增加了企業(yè)的財務(wù)部門工作的處理量,工作的數(shù)量上升,但是工作的效率卻沒上去,財務(wù)部分工作的人員進行工作的積極性就會受到打擊,非常不利于企業(yè)的發(fā)展。大數(shù)據(jù)的應(yīng)用,能夠更好地提升企業(yè)的財務(wù)管理部門人員工作的效率,為企業(yè)財務(wù)處理上提供了方便,并且效率上升,處理便捷,人員的工作量和工作壓力都變小了,進行工作有了積極性。

三、大數(shù)據(jù)背景下企業(yè)的財務(wù)管理所面臨的挑戰(zhàn)和變革的要點分析

(一)企業(yè)要注重進行變革的意義理解

為了更好地進行企業(yè)發(fā)展,一定要適應(yīng)時代的變化,以大數(shù)據(jù)的背景為企業(yè)進行發(fā)展的機遇,從而將企業(yè)財務(wù)的管理更加明確的進行劃分,對于對企業(yè)財務(wù)管理不是很明確的人,這是一次很好的機會。將來企業(yè)的發(fā)展一定要打破在大數(shù)據(jù)背景下,帶來的一定的約束。認清企業(yè)進行變革的意義所在,從企業(yè)的凈盈利和凈增長為企業(yè)進行估值的基礎(chǔ)手段,更好地對將來企業(yè)的發(fā)展進行謀劃,同時對分紅等相關(guān)的問題進行價值上的計算。

(二)財務(wù)的決策數(shù)據(jù)要去邊界化

在現(xiàn)階段大數(shù)據(jù)條件的背景下,企業(yè)進行相關(guān)信息的獲取速度將會更快其本身運作的成本將會更低,并且針對企業(yè)的發(fā)展來進行相關(guān)數(shù)據(jù)和信息的篩選。尤其是那些規(guī)模比較大的公司擁有很多的子公司與分公司的企業(yè),經(jīng)過一段時間的獨立自主經(jīng)營,致使出現(xiàn)信息的孤島,但是大數(shù)據(jù)時代的到來,改變了現(xiàn)階段的這種狀況,公司的財務(wù)管理和經(jīng)營運作能夠有效地結(jié)合起來,之間的數(shù)據(jù)可以通過網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展實現(xiàn)實時的共享,從而加強公司內(nèi)部之間的溝通交流,更好地實現(xiàn)公司進行統(tǒng)一管理,能夠更深層次地挖掘公司價值,并且數(shù)據(jù)進行整合管理同樣也是進行大數(shù)據(jù)背景下財務(wù)管理的基礎(chǔ)。然后可以明確,消除過去財務(wù)信息邊界化是大數(shù)據(jù)下進行企業(yè)的財務(wù)管理改革必然。

(三)投資的標準改革

現(xiàn)階段的企業(yè)財務(wù)管理中,認為能夠決策投資的關(guān)鍵所在,是進行此項的投資是否能為公司發(fā)展帶來一定的促進作用,更好地提升企業(yè)的經(jīng)濟利益收入,并且貨比隨著時間的推移其本身的價值也是要進行考慮的因素。所以很多的財政學上面很多的都是使用的是投資項目的評估法。在大數(shù)據(jù)的背景條件下,采用投資項目評估法,很多的不足之處開始顯現(xiàn)了出來。特別是在現(xiàn)金流的具體變化規(guī)律和范圍很容易出現(xiàn)不準確的現(xiàn)象,從而很很容易就出現(xiàn)了在投資決策上的失誤。大數(shù)據(jù)的應(yīng)用,能夠為決策投資提供更為準確的數(shù)據(jù)資料,提供了決策時候的準確性,從而更好地為企業(yè)的運作發(fā)展提供準確的投資方向。

(四)企業(yè)風控重構(gòu)

進行有效的風控是保證企業(yè)運作的重點。財務(wù)管理是進行風控的主要觀察方向,和總體的內(nèi)容設(shè)定有具有重要的聯(lián)系。我國很多的企業(yè)在進行風控的設(shè)置時還存在著不足之處,這同樣的也是企業(yè)進行財務(wù)管理所要面對的重點問題,如果一個公司不是在大數(shù)據(jù)的背景下,抓住發(fā)展的機遇,那么在未來的發(fā)展中企業(yè)不能適應(yīng)時代的發(fā)展步伐就會被淘汰。所以在進行風控的設(shè)計上,為了更好地順應(yīng)大數(shù)據(jù)的發(fā)展背景,首要的就是對資本的結(jié)構(gòu)做出一定的調(diào)整;其次是要結(jié)合證券進行投資方式中的投資整合的理念。財務(wù)的風險管理是企業(yè)的總價值出現(xiàn)一定的變動的重要的依據(jù),如果企業(yè)的內(nèi)部出現(xiàn)了一定的風險,那么價格就會產(chǎn)生大幅度的波動。

參考文獻:

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篇10

大數(shù)據(jù)挖掘?qū)⒃炀颓|級以上市場

全國兩會上熱議的“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略,從去年余額寶的推出就開始受到了關(guān)注。通過對用戶行為進行數(shù)據(jù)分析,進行投資錯配博取高收益,讓余額寶一鳴驚人,并掀起席卷市場的貨幣基金浪潮,由此引爆的固定收益類產(chǎn)品示范效應(yīng),點燃了基金公司開發(fā)大數(shù)據(jù)權(quán)益類產(chǎn)品的熱情。大數(shù)據(jù)概念的開發(fā),也受到市場更多的關(guān)注。

在大數(shù)據(jù)開發(fā)熱潮引領(lǐng)下,互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的深度融合帶來巨大的市場,不少上市公司脫離原有板塊,進行跨界、轉(zhuǎn)型以及融合,形成新的業(yè)態(tài)、估值體系。在業(yè)內(nèi)人士看來,網(wǎng)絡(luò)開放、平等、透明度高等特性,讓信息及數(shù)據(jù)在工業(yè)社會中被壓抑的巨大潛力爆發(fā)出來,轉(zhuǎn)化成巨大生產(chǎn)力,成為社會財富增長的新源泉,改變生活和生產(chǎn),從而帶來大數(shù)據(jù)的黃金時代。

事實上,從大數(shù)據(jù)目前開況看,已經(jīng)開始向各個行業(yè)擴散與滲透,通過大數(shù)據(jù),創(chuàng)造了新的需求及預(yù)測未來,進行資源合理分配,最終使社會效率獲得提升。余額寶研究用戶及存款提款行為,通過大數(shù)據(jù)管理1億用戶的流動性;蘇寧云商提出并實踐O2O模式,通過大數(shù)據(jù)驅(qū)動的C2B反向定制、精準會員營銷等創(chuàng)新運營手段,引發(fā)供應(yīng)鏈變革;商業(yè)保險、移動醫(yī)療企業(yè)的崛起,正在通過市場的力量加速醫(yī)療大數(shù)據(jù)形成閉環(huán),移動醫(yī)療行業(yè)蓬勃發(fā)展。

從政策層面看,不少地方政府借助網(wǎng)絡(luò)巨頭積累的大數(shù)據(jù),提升城市管理水平。近日騰訊就與上海市政府簽署了相關(guān)協(xié)議,通過騰訊的微信等平臺,進行更為有效的管理。多地政府也在通過信息服務(wù)平臺建設(shè),對經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務(wù)進行改進。

滬上某基金公司研究員表示,目前所有的網(wǎng)絡(luò)公司本質(zhì)上已經(jīng)是大數(shù)據(jù)公司,大數(shù)據(jù)已經(jīng)成為網(wǎng)絡(luò)公司最核心的資產(chǎn),未來大數(shù)據(jù)的價值挖掘及變現(xiàn)將會得到充分利用,這將造就千億級以上的市場,相應(yīng)的也會誕生大量的投資機會。

機構(gòu)重兵布局大數(shù)據(jù)

從機構(gòu)對大數(shù)據(jù)的投資情況看,已經(jīng)兵分幾路開展布局。在當前最重要的大數(shù)據(jù)資源中,主要包括四個方面:首先是政府部門積累的大數(shù)據(jù),不僅包括國家經(jīng)濟社會等眾多領(lǐng)域的核心真實信息,也包括每一個人的個人身份信息,還有涉及交通、公安、行業(yè)監(jiān)管等各部門的數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)如果得到開發(fā),都將是掘之不盡的金礦。

從機構(gòu)布局看,擁有納稅信息的航天信息,在2014年底吸引186家機構(gòu)抱團入駐;為國家有關(guān)部門提供計算機信息服務(wù)的太極股份,吸引了88家機構(gòu)密集布局,為人力資源和社會保障提供自助服務(wù)一體機服務(wù)的易聯(lián)眾,吸引了15家機構(gòu)持有等。

第二個掌握大量數(shù)據(jù)的是金融部門。金融部門掌握了國計民生的所有金融交易數(shù)據(jù),如果上述數(shù)據(jù)得到有效的開發(fā),空間難以想象。在滬上某基金公司投資總監(jiān)看來,銀行占有巨大的資源,如果這些資源得到充分開發(fā),銀行的估值體系將得到很大提升,“但從目前來看,銀行傳統(tǒng)業(yè)務(wù)盈利非常容易,還沒有動力去進行充分開發(fā),如果把銀行掌握的數(shù)據(jù)交給其他上市公司,資本市場絕對會給非常高的估值。”

第三個重要的大數(shù)據(jù)資源來源于電信運營商。中信建設(shè)分析師武超則認為,電信運營商通過多年的經(jīng)營,積累了龐大的數(shù)據(jù)資源。隨著語音業(yè)務(wù)的逐漸降價,數(shù)據(jù)流量經(jīng)營將成為運營商的主要方向,運營商擁有任何移動互聯(lián)網(wǎng)公司都無法比擬的海量數(shù)據(jù),由語音經(jīng)營走向流量經(jīng)營進而進入大數(shù)據(jù)運營已成為大勢所趨,空間巨大。

從機構(gòu)布局看,從事移動轉(zhuǎn)售業(yè)務(wù)并發(fā)力移動互聯(lián)的天音控股,被37家機構(gòu)同時持有;在電信網(wǎng)絡(luò)管理領(lǐng)域有優(yōu)勢的億陽信通,也被31家機構(gòu)同時持有,其中不少基金為去年四季度新近入駐。

最后一個大數(shù)據(jù)資源是商業(yè)數(shù)據(jù),不管是阿里巴巴平臺上的交易數(shù)據(jù),還是上海鋼聯(lián)、生意寶等公司上的交易數(shù)據(jù),都存在其他領(lǐng)域變現(xiàn)的可能,資本市場也正是出于多途徑變現(xiàn)的前景,給予了很高的估值。數(shù)據(jù)顯示,目前有多達69家機構(gòu)持有上海鋼聯(lián),持有怡亞通的機構(gòu)也高達61家,而與阿里巴巴等平臺合作的公司都被賦予了較高的估值。