導(dǎo)語：如何才能寫好一篇計劃生育工作職責，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格落實目標責任制

##縣爭創(chuàng)省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣動員大會召開后，縣藥監(jiān)局高度重視，組織全體職工認真學(xué)習了省、市藥監(jiān)局《關(guān)于進一步落實人口與計劃生育工作職責的通知》和##縣《關(guān)于縣直部門履行爭創(chuàng)計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣工作職責分工的實施意見》，明確了縣藥監(jiān)局的職責和工作目標，成立了以局長馬秀宏為組長，副局長史柯為副組長，范會平、陳杰同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，同時制定了實施方案，按照職能分工，分解任務(wù)，嚴格落實責任制，形成了一級抓一級，層層抓落實的良好局面。

二、加大監(jiān)管力度，不斷整頓和規(guī)范計生藥械市場秩序

三、努力做好薄弱村幫促工作

篇2

局領(lǐng)導(dǎo)對系統(tǒng)計劃生育工作高度重視，將之列入重要議事日程抓細抓實。一是完善計劃生育管理機構(gòu)。隨著局領(lǐng)導(dǎo)班子人員變動，我局重新調(diào)整充實了計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了以黨組書記、局長楊文政為組長，紀檢組長劉紅為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，小組明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人，增強了責任感，加強了計劃生育工作的貫徹落實。二是下屬各單位均成立了計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到了組織落實，人員落實，計生經(jīng)費落實。三是區(qū)交通局分別與下屬部門簽訂了計生“三結(jié)合”和流動人口管理工作目標責任書。局辦公室、運管所、航務(wù)處、養(yǎng)護段、渡管所分別按照各自的工作職責，實行層層負責，分級管理，責任明確，落實到位，確保了計劃生育工作的有序開展，使系統(tǒng)內(nèi)計劃生育工作得到整體推進。

二、強化宣傳，營造流動人口計劃生育管理氛圍

我局積極開展計劃生育宣傳、咨詢工作。一是抓好“六堅持”，即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主、堅持經(jīng)常工作為主、堅持幫助群眾發(fā)展經(jīng)濟為主、堅持勤勞致富為主、堅持建設(shè)文明幸福家庭相結(jié)合為主。二是抓好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳，及時掌握育齡婦女思想動向和變化，積極發(fā)揮好單位黨、政、工的力量，抓好育齡婦女的服務(wù)工作。計生干部做到上門服務(wù)，講政策、說道理，并保證計劃生育各種經(jīng)費的落實。三是認真開展宣傳教育工作，定期召開系統(tǒng)內(nèi)計劃生育會議，貫徹學(xué)習有關(guān)文件精神，并在車站碼頭張貼宣傳標語和舉辦宣傳專欄等，大力營造計劃生育光榮，違法生育的氛圍。

三、真幫實扶，做好計生三結(jié)合工作

根據(jù)《*市*區(qū)人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)組關(guān)于認真做好2009年度計劃生育“三結(jié)合”工作的通知》（瀘納人口領(lǐng)發(fā)[2009]7號）要求，09年我局繼續(xù)實施對護國鎮(zhèn)德紅村30戶計生“三結(jié)合”戶的幫扶工作，在30戶計生“三結(jié)合”戶中，新增戶10戶，聯(lián)系戶10戶，幫帶戶10戶。

一年來，我局重點開展了以下幾項工作；一是發(fā)揮交通部門的職能優(yōu)勢積極為德紅村改善通達條件，富民興村；二是幫助德紅村建立村級“科技文化書柜”，贈送價值近2000元的農(nóng)業(yè)實用技術(shù)書籍及計生宣傳讀本；三是為30戶計生“三結(jié)合”戶106人，交納新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險費2120元；四是完善多功能活動室建設(shè)，為其購置打印機一臺；五是免費為“三結(jié)合”戶提供避孕藥具，發(fā)放技術(shù)資料，提供致富信息等。經(jīng)過一年的幫扶，30戶計生“三結(jié)合”戶均享受到了相關(guān)的政策、項目、技術(shù)、物資、信息、培訓(xùn)等方面的幫扶和服務(wù)，30戶中，人均收入比上年增收10%以上的19戶，增收20%以上的11戶，均被評為遵紀守法戶、五好家庭戶和雙文明戶。

篇3

一、認真宣傳，抓好育齡婦女普查

我社區(qū)積極開展有針對性的計劃生育工作宣傳、咨詢。抓好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳，及時掌握育齡婦女思想動向和變化，積極發(fā)揮好單位黨、政、工的力量，抓好育齡婦女的服務(wù)工作。此外，今年三八婦女節(jié)，我們發(fā)放200余份計劃生育宣傳資料面向廣大居民及流動人口進行宣傳，受到廣大群眾及流動群眾普遍歡迎。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視，完善計生管理機構(gòu)

社區(qū)對流動人口計劃生育工作高度重視，將之列入重要議事日程來抓細抓實，完善計劃生育管理機構(gòu)。成立了以社區(qū)主任閆文科為組長，副主任張利花為副組長的流動人口管理領(lǐng)導(dǎo)小組，小組明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人，增強了責任感，加強了計劃生育工作的貫徹落實。做到了組織落實，人員落實。實行層層負責，分級管理，責任明確，落實到位，有力地保障了流動人口管理工作的有序開展。

三、注重落實，狠抓流動計生管理

    我們嚴格管理制度，明確工作職責，認真清理登記，全面進行查漏補缺，社區(qū)工作人員態(tài)度端正，服務(wù)熱情，使流動人口

管理工作收到較好效果。

篇4

2統(tǒng)計質(zhì)量問題依然比較突出。年終檢查共查出統(tǒng)計差錯11例，涉及到8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的10個村，占所查村的20%具體為:鎮(zhèn)村漏報政策外生育1人，村漏報政策內(nèi)生育1人、漏登協(xié)報對象1人;鎮(zhèn)村漏登協(xié)報對象1人;鎮(zhèn)村漏登協(xié)報對象1人;鎮(zhèn)村將政策外生育報為政策內(nèi)生育1人，村漏報政策內(nèi)生育1人;鎮(zhèn)市村漏登協(xié)報對象1人;鎮(zhèn)村漏登協(xié)報對象1人;鄉(xiāng)村錯報出生時間1人;鎮(zhèn)村錯報出生性別1人。

3出生性別比治理存在漏洞。一是部分村、居委會孕情管理落實不到位。孕情發(fā)現(xiàn)不及時，孕情跟蹤管理流于形式。年終檢查查出5個村出現(xiàn)孕婦漏報，6個村孕婦包保責任制落實不夠好。二是部分醫(yī)藥單位B超管理、妊娠手術(shù)和藥品管理不規(guī)范。衛(wèi)生院和計生服務(wù)站B超管理不規(guī)范操作的比例為13.5%人流、引產(chǎn)管理不規(guī)范比例達到27%卸甲坪鄉(xiāng)黃林橋診所B超管理沒有登記冊，孕婦B超管理制度未上墻。卸甲坪鄉(xiāng)衛(wèi)生院該項工作還未起步。

4經(jīng)常性工作不到位。調(diào)查樣本點當年生育對象長效節(jié)育措施落實比例為62.9%鎮(zhèn)村、鎮(zhèn)新發(fā)橋村不到30%離75%責任目標相差很遠。避孕措施不落實導(dǎo)致意外妊娠增多，出生人流比升高，年終檢查調(diào)查出生人流比達到1:0.29另一方面帳卡填寫差錯較多，不少地方存在內(nèi)容填寫不全、漏人、漏項、錯項的情況，此項內(nèi)容在年終檢查中有16個村失分在50%以上。

篇5

二、制定江門市高新技術(shù)工業(yè)園人口與計劃生育工作意見多年來，江門市高新技術(shù)工業(yè)園是我區(qū)計劃生育管理的“死角”。為了解決這個難題，胡念芳副區(qū)長親自協(xié)調(diào)，與高新區(qū)共同制定了《關(guān)于加強江門市高新技術(shù)工業(yè)園人口與計劃生育工作的意見》，明確工作責任：

（一）**區(qū)政府和高新區(qū)管委會建立人口與計劃生育工作聯(lián)席會議制度，共同管理高新區(qū)人口與計劃生育工作，落實人口計劃指標任務(wù)。

（二）設(shè)立高新區(qū)人口和計劃生育辦公室，專職工作人員5名，工作人員待遇及其工作經(jīng)費由**區(qū)政府撥款15萬元由外海街道辦事處包干。根據(jù)屬地管理的原則，高新區(qū)人口計生辦人員和業(yè)務(wù)由外海街道人口計生辦管理，高新區(qū)人口計生工作列入外海街道人口與計劃生育目標管理責任制考核內(nèi)容。

（三）高新區(qū)內(nèi)各廠企與高新區(qū)管委會簽訂《人口與計劃生育目標管理責任書》，落實本單位人口計生工作任務(wù)。各廠企指定1名計生工作人員，具體負責落實本單位人口計生管理和服務(wù)工作。

三、狠抓計劃生育“三為主”工作，促“兩無”活動出成效開展“街道無政策外多孩出生”和“村（居）無政策外出生”活動（即“雙無”活動）是今年工作的重中之重。“雙無”活動目的是解決政策外生育問題。無政策外生育是人口計生工作成效最根本的體現(xiàn)，只有按政策生育才能穩(wěn)定低生育水平。因此，我們狠抓計劃生育以宣傳教育為主、避孕為主、經(jīng)常性工作為主的“三為主”工作，促“雙無”活動出成效。

（三）加強“兩個規(guī)范”業(yè)務(wù)，促經(jīng)常性工作落實。為了進一步落實“兩個規(guī)范”，我局不定期、有重點地檢查了5個街道和26個村（居）“兩個規(guī)范”業(yè)務(wù)，促使街道和村（居）兩級計生政務(wù)公開欄和計生宣傳“三欄”的內(nèi)容格式，計生“三會”制度，“一校兩室”管理學(xué)習制度，計生卡表冊和檔案管理等業(yè)務(wù)不斷規(guī)范、完善，提高了街道和村（居）計生干部的管理水平和工作能力，促進了全區(qū)計生水平工作趨于平衡并不斷提高。

【1】 【2】

區(qū)衛(wèi)生局2012年衛(wèi)生工作總結(jié)

上半年醫(yī)院行風評議工作總結(jié)

上半年醫(yī)療工作總結(jié)

上半年急診科工作總結(jié)

五官科護士護理工作總結(jié)

精神病院社工月工作總結(jié)

2012年護理團隊工作總結(jié)

篇6

今天，我們市、縣、鄉(xiāng)三級分管計生工作的負責同志和計生戰(zhàn)線上的負責同志相聚在固始，共同探討城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理體制改革工作。今天這次會議既是一個經(jīng)驗推廣會，也是一個鼓勁加壓會，目的是為了推動全市城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理體制改革工作進一步深入，提高城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理服務(wù)水平。下面，我講三點意見。

一、審時度勢，搶抓時間

多年來，我市城區(qū)和城鎮(zhèn)人口和計劃生育管理工作，為控制人口增長、提高人口素質(zhì)、穩(wěn)定低生育水平做出了重要貢獻。但與農(nóng)村人口和計劃生育工作相比，城區(qū)和城鎮(zhèn)的計劃生育工作還有待于進一步完善和提高。。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和城鎮(zhèn)化進程的加快,大量流動人口涌入城市,許多“單位人”變?yōu)椤吧鐣恕?，政府和企事業(yè)單位的部分社會職能逐漸向社區(qū)轉(zhuǎn)移，城市區(qū)和城鎮(zhèn)人口和計劃生育工作出現(xiàn)了許多新的情況和問題，比如新增大量非公有制企業(yè)計劃生育管理問題，城市育齡人群對計劃生育技術(shù)服務(wù)的質(zhì)量和標準需求不斷升高問題，無業(yè)人員、失業(yè)人員、流動人口計劃生育管理問題等等，使城市區(qū)和城鎮(zhèn)人口和計劃生育工作難度加大、任務(wù)加重，給城市區(qū)和城鎮(zhèn)人口和計劃生育工作帶來了新的挑戰(zhàn)。大家要緊緊抓住下半年時間，本著缺啥補啥的原則，做好各項基礎(chǔ)性工作。

二、深化改革，構(gòu)建工作新機制

按照全省的工作安排，借鑒外地的先進經(jīng)驗，結(jié)合我市的工作實際，真正落實“屬地管理、單位負責、居民自治、社區(qū)服務(wù)”的管理機制，務(wù)必做到四個堅持：

一要堅持以“屬地管理”為核心?！皩俚毓芾怼本褪且蟪鞘薪值擂k事處（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）負責、社區(qū)居委會協(xié)助，統(tǒng)一管理住本轄區(qū)各級各類經(jīng)濟組織和社會組織以及工作、生活在本轄區(qū)的常住人口、流動人口的計劃生育管理服務(wù)工作。這是城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育工作管理體制改革的落腳點。只要認真實行屬地管理，就不會出現(xiàn)管理漏洞。

二要堅持以“單位負責”為關(guān)鍵?！皢挝回撠煛本褪且蟾骷壐黝惤?jīng)濟組織和社會組織實行單位法定代表人或主要負責人計劃生育工作責任制，切實做好本單位的人口計生工作，并履行各自職責，發(fā)揮各自作用，共同參與對人口問題的綜合治理?！皢挝蝗恕弊兂伞吧鐣恕?，并不是說單位就可以放松此項工作了。行政事業(yè)單位的干部、職工以及能夠正?；蚧菊ｉ_展生產(chǎn)經(jīng)營活動的各類經(jīng)濟組織的人員的計劃生育管理仍以單位管理為主，以現(xiàn)居住地管理為輔。即使以居住地管理為主的但有單位依托的人員，各相關(guān)單位仍然要履行職責，積極做好配合工作，絕不能撒手不管，關(guān)鍵時刻單位的管理還是能夠起到關(guān)鍵作用。

三要堅持以“居民自治”為基礎(chǔ)?！熬用褡灾巍本褪且攸c抓好民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的落實，實現(xiàn)居民的自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督。實現(xiàn)“居民自治”，是城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理體制改革的重點，也是難點。要堅持計劃生育工作重心下移，把城區(qū)計劃生育工作納入社區(qū)管理和服務(wù)體系，明確社區(qū)辦事處、社區(qū)居委會計劃生育管理職責，建立和完善“居民自治”的相關(guān)制度，調(diào)動廣大居民實行自我管理、互相監(jiān)督的積極性。

四要堅持以“社區(qū)服務(wù)”為手段。“社區(qū)服務(wù)”就是要依托社區(qū)，面向家庭，廣泛開展計劃生育綜合服務(wù)。要利用社區(qū)服務(wù)中心，構(gòu)建“依托社區(qū)、利用資源、面向家庭、宣傳到人”這個平臺，根據(jù)社區(qū)居民的不同需求，全面加強結(jié)合和滲透，搞好計劃生育綜合服務(wù)。一要與社區(qū)文化工作相結(jié)合，建立新型的社區(qū)生育文化；二要與社區(qū)教育相結(jié)合，加強對市民和青少年的計劃生育教育；三要與社區(qū)衛(wèi)生工作相結(jié)合，整合社區(qū)醫(yī)療資源，為育齡群眾開展好優(yōu)生優(yōu)育等技術(shù)服務(wù)；四要與社會治安工作相結(jié)合，互通信息，資源共享，把流動人口計劃生育納入其管理和服務(wù)的范圍；五要與勞動、工商、民政等部門相結(jié)合，為社區(qū)育齡群眾提供生產(chǎn)、生活等服務(wù)；六要與轄區(qū)單位聯(lián)手，充分利用單位的人、財、物等資源，為社區(qū)育齡群眾開展好宣傳服務(wù)；七是根據(jù)“以人為本，按需服務(wù)”的要求，居民樓棟設(shè)立各種便民服務(wù)措施，把群眾需要的服務(wù)送進樓道，送進家庭。

三、強化措施，全面推進

城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理體制改革是一項涉及面廣、難度大、任務(wù)重、要求具體、十分復(fù)雜的系統(tǒng)工程。各級黨委、政府要深刻認識城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理體制改革對全面提高我市人口和計劃生育工作水平、穩(wěn)定低生育水平的重大意義，以采取有力措施，確保改革工作的順利進行。

一要切實加強領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委、政府要高度重視城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理體制改革工作，把此項工作列入重要議事日程，切實做到領(lǐng)導(dǎo)、責任、措施、投入四到位。各縣區(qū)改革領(lǐng)導(dǎo)小組要明確工作職責和工作任務(wù)，督導(dǎo)工作的落實。相關(guān)部門要積極配合，各司其職，各負其責，齊抓共管，共同做好城區(qū)和城鎮(zhèn)計劃生育管理體制改革工作。

二要把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)。建立城區(qū)和城鎮(zhèn)人口計生管理新體制，是新形勢下人口計生工作的一項重大改革。在實施過程中，宣傳發(fā)動是前提，清理清查是手段，規(guī)范管理是目的。一定要把握好這幾個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過層層發(fā)動，達到家喻戶曉、人人皆知，得到廣大居民的理解和支持，調(diào)動他們參與的積極性。

三要建立服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。各地要根據(jù)實際，建立完善鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府——管理服務(wù)區(qū)（街道居委會）——管理小區(qū)（社區(qū)居民組）——樓院四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，進一步明確各級職責，加強基層計生隊伍建設(shè)，落實管理措施，提高服務(wù)水平。

篇7

關(guān)鍵詞：新建小區(qū)；人口統(tǒng)計；計生服務(wù)

中圖分類號：R169 文獻標識碼：A 文章編號：1009-2374（2014）07-0164-02

近年來，隨著城鎮(zhèn)化進程的加快，城區(qū)面積不斷擴大，各類新建小區(qū)如雨后春筍般日益增多，人口迅速向城鎮(zhèn)集中，如何做好新建小區(qū)人口的統(tǒng)計和計生服務(wù)管理工作成為人口計生工作新的挑戰(zhàn)。為此，我區(qū)結(jié)合城區(qū)工作實際，積極轉(zhuǎn)變工作思路和方法，開展計生工作“網(wǎng)格化”管理，加強社區(qū)綜合治理，積極主動融合，在部分新建社區(qū)推廣了“區(qū)鎮(zhèn)統(tǒng)籌、村居負責、物業(yè)配合、業(yè)主自治”的城區(qū)住宅小區(qū)人口計劃生育服務(wù)管理新模式，促進了社區(qū)計生工作的有序開展，取得了一定實效。本文對此進行探討，并提出加強新建小區(qū)人口統(tǒng)計和計生服務(wù)的一些建議。

1 新建小區(qū)人口統(tǒng)計和計生服務(wù)管理上存在的問題

一是人口統(tǒng)計職責不明。按照計劃生育屬地管理的原則，新建樓盤居民的計劃生育統(tǒng)計與服務(wù)應(yīng)歸屬所在鎮(zhèn)居委會管理。但新建小區(qū)建立后，很多沒有及時和所在居委會建立隸屬關(guān)系，形成了計劃生育統(tǒng)計和服務(wù)的盲點。部分新建小區(qū)居民的出生信息統(tǒng)計及計生服務(wù)等方面出現(xiàn)了“無人管、無法管、難以管”的局面。

二是人口服務(wù)管理不到位。管理不到位是新建小區(qū)人口和計生服務(wù)管理的難點。新建小區(qū)內(nèi)居住人員成分復(fù)雜，居民居住相對封閉，搜集信息困難，掌握變動情況任務(wù)繁重。在統(tǒng)計人口信息和提供計生服務(wù)時普遍存在“進門難”、“婚育信息掌握難”等問題。

三是人員管理力量欠缺。由于新建小區(qū)人口統(tǒng)計和計生管理要扎扎實實，一幢一幢、一戶一戶、一個一個落實到位，才能抓出成效，目前村居一級負責計生工作的人員常兼有多項工作，難有精力管理新建樓盤小區(qū)，現(xiàn)有的管理僅限于被動管理，兼任計生信息員的小區(qū)樓組長由于沒有報酬大多有名無實，往往工作不能到位。

由于上述原因，新建小區(qū)的人口信息往往不能及時統(tǒng)計更新，開展避孕節(jié)育措施知情選擇、隨訪服務(wù)、藥具發(fā)放等具體工作難以落實，育齡男女青年的婚、孕、產(chǎn)及節(jié)育信息等無法采集，不僅育齡群眾得不到應(yīng)有的計劃生育宣傳、服務(wù)和權(quán)益的保障，更給計劃外懷孕、生育的人群提供了避風港，同時也易引發(fā)其它一些社會問題，必須高度重視，及時加以解決。

2 加強新建小區(qū)人口統(tǒng)計和計生服務(wù)的一些做法和建議

2.1 理順工作機制，明確人口統(tǒng)計和管理服務(wù)職責

（1）明確責任關(guān)系。堅持“屬地管理”原則，加強對新建小區(qū)計生管理和服務(wù)。認真梳理，明確區(qū)域，落實責任，誰的地盤誰管理。把新建小區(qū)的計生管理與服務(wù)工作納入社區(qū)工作考核的總體方案，明確管理責任和管理地域，實行綜合治理。

（2）明確管理機構(gòu)。由政府牽頭，對各相關(guān)職能部門的工作職責進行了明確：區(qū)人口計生部門負責指導(dǎo)協(xié)調(diào)新建小區(qū)的人口計生管理服務(wù)工作，將新建小區(qū)人口計生管理服務(wù)工作納入考核體系；房管部門負責指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)物業(yè)服務(wù)公司開展新建小區(qū)綜合治理工作；街道和社區(qū)成立計生管理網(wǎng)絡(luò)，通過法定程序聘請物業(yè)管理公司經(jīng)理等工作人員，作為小區(qū)的計劃生育第一責任人；社區(qū)在小區(qū)居民中選配部分身體好、責任心強、熱心計生工作的同志擔任計生信息員，建立考核機制，年終根據(jù)考評情況兌現(xiàn)報酬，確保人口計生信息暢通。

（3）明確資金來源。將住宅小區(qū)計生管理經(jīng)費納入?yún)^(qū)、街財政預(yù)算。加大經(jīng)費保障力度。政府在社區(qū)運轉(zhuǎn)經(jīng)費上給予進一步支持，實施專項轉(zhuǎn)移支付補助，同時，區(qū)各部門也按“費隨事轉(zhuǎn)”的原則給予支持。

2.2 推行行業(yè)管理，攻克信息采集和計生服務(wù)管理難點

（1）堅持計劃生育工作與行業(yè)管理工作同布置同檢查。城鄉(xiāng)建設(shè)局與房地產(chǎn)開發(fā)商、物業(yè)管理企業(yè)簽訂人口和計劃生育管理責任書，檢查、指導(dǎo)、督促其配合居委會做好新建小區(qū)計劃生育管理工作。房管所在辦理房屋租賃證時，查驗房屋出租單位與所在地計生辦、派出所簽訂的《房屋出租戶流動人口計劃生育管理責任書》，并定期將人口信息向?qū)俚赜嬌块T通報。

（2）實行物業(yè)管理企業(yè)法定代表人計劃生育工作責任制。物業(yè)管理企業(yè)落實法定代表人計劃生育工作責任制，協(xié)助計生主管部門做好新建小區(qū)的計劃生育工作。如規(guī)范完善小區(qū)居民檔案，配合計生主管部門重點做好育齡婦女和流動人口的登記建卡工作等。

（3）實行房地產(chǎn)開發(fā)公司（單位）計劃生育管理責任制。房地產(chǎn)開發(fā)公司（單位）與計生部門簽訂責任書，對在建小區(qū)、分期建設(shè)小區(qū)，房屋開發(fā)單位在出售已建成的部分房屋前，通報所在地計生部門，并管理好本企業(yè)職工計劃生育工作。積極宣傳計劃生育政策，協(xié)助政府嚴格控制違法生育。

2.3 建立計生“網(wǎng)格”，完善計生人口統(tǒng)計和管理服務(wù)機制

（1）開展計生“網(wǎng)格化”管理。建立“職責明確、信息暢通、管理高效、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、全域覆蓋”的責任網(wǎng)格體系。在社區(qū)網(wǎng)格中，可按照300戶左右規(guī)模配一名網(wǎng)格員，全面負責本網(wǎng)格中的計劃生育及其它各種事務(wù)，并以“事”為中心，整合使用社區(qū)內(nèi)各種資源，完成服務(wù)整合。每個責任網(wǎng)格服務(wù)管理人員做到一專多能，綜合開展社區(qū)人口計生信息統(tǒng)計和服務(wù)管理等各項基礎(chǔ)性工作。

篇8

為明確責任，落實措施，嚴明紀律，加強責任追究，調(diào)動和激發(fā)干部抓計劃生育工作的積極性，夯實計劃生育工作基礎(chǔ)，切實穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)，經(jīng)研究,決定對鎮(zhèn)機關(guān)干部年度人口和計劃生育工作實行目標管理責任考核，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、工作職責

（一）鎮(zhèn)黨委、政府班子成員

1、書記、鎮(zhèn)長：對全鎮(zhèn)計劃生育工作負總責。

2、分管領(lǐng)導(dǎo)：做好書記、鎮(zhèn)長的參謀,指導(dǎo)和督查計生辦、各辦事處，負責全鎮(zhèn)計劃生育工作的具體工作。

3、辦事處書記、主任：對本辦事處計劃生育工作負總責，全面、及時、有序安排計劃生育工作。

聯(lián)系辦事處的班子成員：做好辦事處書記、主任計劃生育工作的決策參謀，對責任區(qū)內(nèi)的村級計劃生育負責。

（二）辦事處班子成員

在辦事處書記、主任領(lǐng)導(dǎo)下，按照分工和責任區(qū)，負責抓好“三查”、長效節(jié)育、補救措施落實，社會撫養(yǎng)費征收、重點對象管理、出生人口性別比偏高治理、整治村轉(zhuǎn)化等工作。

（三）計生辦主任、計生專干、服務(wù)站人員

1、計生辦主任：做好分管領(lǐng)導(dǎo)的參謀，負責計生辦公室管理工作；及時全面掌握已婚育齡婦女的孕環(huán)情、“四項”節(jié)育措施的落實、再生育審批、“兩非”行為案件信息，嚴格再生育對象未孕“空腹”審批制度，規(guī)范案件、案卷的程序；負責考核相關(guān)數(shù)據(jù)提供，搞好線條工作匯報材料及總結(jié)。

2、計生專干：負責做好轄區(qū)內(nèi)各村的計劃生育統(tǒng)計、信息和基礎(chǔ)工作；落實再生育對象每季一次“三服務(wù)”的孕情跟蹤管理責任，及時發(fā)現(xiàn)、全面掌握違法懷孕、違法生育及再生育對象孕情動態(tài)信息，及時報告；參與做好流、引產(chǎn)等補救措施及社會撫養(yǎng)費征收、長效節(jié)育措施、打擊“兩非”行為等工作。

3、服務(wù)站人員：負責做好服務(wù)站日常工作，對服務(wù)的對象做好服務(wù)和甄別，落實再生育對象兩月一次隨訪的孕情跟蹤管理責任，落實B超機、藥具、藥物管理制度。如人為原因造成違法生育，嚴格追究責任。

（四）駐村（聯(lián)系辦事處）干部、大學(xué)生村官

全面掌握所在村計劃生育情況和動態(tài)信息，及時落實“三查”通知發(fā)放、“三查”對象參檢、遺留催檢、再生育對象孕情跟蹤管理責任；及時發(fā)現(xiàn)違法懷孕、違法生育，及時報告，采取有力措施做好流、引產(chǎn)等補救措施及社會撫養(yǎng)費征收、長效節(jié)育措施等落實工作；搞好所駐村計劃生育工作經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化建設(shè)。

二、主要目標考核與獎懲

（一）計劃生育率達91%以上

辦事處計劃生育率達到考核指標的，撥給工作經(jīng)費3000元/人，每上升一個百分點的追加工作經(jīng)費500元/人。

計劃生育率低于考核指標的，一票否決，取消全部計生工作經(jīng)費。

自發(fā)文之日起，所駐（聯(lián)系）村出現(xiàn)違法多生一胎的，取消駐（聯(lián)系）村干部全年福利待遇，出現(xiàn)二例以上（含二例）違法生育的，取消駐（聯(lián)系）村干部全年福利待遇，建議人事組織部門予以調(diào)離。。

（二）一年兩期“三查”率均達到99%以上（考核時間為：第一期：3月底，第二期：9月底。）

辦事處“三查”率達到考核指標，對遺留對象做到底子清，情況明，且落實管理對策措施的，撥給工作經(jīng)費2000元/人；每降低一個百分點扣罰工作經(jīng)費500元/人；

所駐（聯(lián)系）村“三查”率達不到考核指標的，對駐（聯(lián)系）村干部給予誡勉談話，取消全年福利待遇。

（三）社會撫養(yǎng)費征收

當年出現(xiàn)違法生育，必須依法立案、查處、按標準征收，征收率、符合率均達到90%以上。加大對歷年遺留對象社會撫養(yǎng)費的征收，并及時足額上交鎮(zhèn)財政。

（四）長效節(jié)育措施和補救措施落實

長效節(jié)育措施落實率達到80%的，撥給工作經(jīng)費1000元/人。

落實強制流產(chǎn)的，每例撥給工作經(jīng)費2000元。

落實強制引產(chǎn)工作屬市內(nèi)的，每例撥給工作經(jīng)費5000元；屬市外省內(nèi)的，每例撥給工作費8000元；屬省外的，每例撥給工作經(jīng)費12000元。

得到舉報未及時采取補救措施出現(xiàn)違法多生一胎的，每例扣罰工作經(jīng)費20000元，并堅決給予責任倒查，屬失職、瀆職的給予黨、政紀處分。

（五）責任追究

以上四項考核指標達不到的，對辦事處書記、主任及聯(lián)系辦事處的班子成員實行責任倒查。駐（聯(lián)系）村干部所駐（聯(lián)系）村達不到以上四項考核指標的，年終考核評定為不稱職。

篇9

一、加強了對執(zhí)法人員的培訓(xùn)，搞好計劃生育行政執(zhí)法工作

開展計劃生育政策法規(guī)的宣傳培訓(xùn)工作是實現(xiàn)計劃生育依法管理的思想基礎(chǔ)，市人口計生局法規(guī)股定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的計劃生育行政執(zhí)法人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)的培訓(xùn)指導(dǎo)工作。今年上半年組織計劃生育行政執(zhí)法人員培訓(xùn)一次，通過培訓(xùn)提高了廣大計生干部的依法行政水平，增強了在計劃生育行政執(zhí)法工作中文明執(zhí)法、正確執(zhí)法水平。在依法行政過程中杜絕了重實體法、輕程序的觀念和做法，懂得了依照程序辦事，切實改進工作作風和工作方法，增強了依法行政的責任感和使命感，并做到了崗前培訓(xùn)和全部持證上崗。今年上半年全市征收社會撫養(yǎng)費共立案 312 例，立案率100%。案卷甲級率達到90%以上，合法征收率100%。上半年無計劃生育行政訴訟、行政復(fù)議案件發(fā)生，切實維護了群眾的合法權(quán)益。

二、認真落實綜合治理部門職責，與相關(guān)部門建立工作聯(lián)系制度

綜合治理各成員單位充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，積極支持人口計生工作。人口問題事關(guān)全局，直接關(guān)系到經(jīng)濟社會的發(fā)展，涉及到各行各業(yè)、各個領(lǐng)域，所以綜治各部門都能認真履行人口和計劃生育工作職責。認真分析人口和計劃生育與本單位工作的關(guān)系和關(guān)聯(lián)度，研究落實人口和計劃生育綜合治理的措施，真正發(fā)揮綜治各部門的表率和帶頭作用。人口計生部門與民政等單位建立工作聯(lián)系制度，每季度民政與人口計生部門互通婚姻登記和收養(yǎng)子女信息。

三、加強村（居）民自治工作,提高群眾民主參與意識

2012年計生局依法行政工作總結(jié)相關(guān)文章列表：

商務(wù)局2012年政務(wù)公開工作總結(jié)

2012年煙草協(xié)會工作總結(jié)

國土資源局2012年終工作總結(jié)

2012年編辦工作總結(jié)

工商局階段工作總結(jié)

篇10

2013年人口與計劃生育工作要以全面深入貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》、（省人口與計劃生育條例），緊緊圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會這個目標，依照相關(guān)法律法規(guī)，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，嚴格依法管理，將計劃生育工作納入單位目標管理考核，做到年初有安排，平時有檢查，年終有考核和總結(jié)。

二、2013年工作目標

在縣民政局的協(xié)助下，要在青龍村，完成計生“三結(jié)合”幫扶任務(wù)20戶。每季度組織育齡婦女參加婦查，婦查率達98%；抓好計劃生育日常宣傳教育；每個季度召開一次負責計劃生育工作的例會；積極配合行政主管部門查處涉及本單位職工的違法生育案件，及時依規(guī)依紀處理本單位的違法生育案件。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實幫護措施，增強統(tǒng)籌，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)

各部門要加強領(lǐng)導(dǎo)、明確責任，把計生“三結(jié)合”工作納入本單位的日常工作。成立計生“三結(jié)合”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在制定本單位工作計劃時要把控制人口增長作為一個基本出發(fā)點，積極引導(dǎo)農(nóng)民搞好科學(xué)技術(shù)、精神文明建設(shè)，開展創(chuàng)建文明幸福家庭活動，教育群眾依靠科學(xué)技術(shù)，樹立新觀念，形成新風尚，自覺履行計劃生育，團結(jié)幫助、男女平等、尊老愛幼、鄰里和睦、遵紀守法。

2013年全鄉(xiāng)抽調(diào)六個部門參加計生“三結(jié)合”工作，各部門負責人這此項工作負責人，鄉(xiāng)人民政府要求各單位明確落實對口幫扶的優(yōu)惠政策。對計生工作要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，完善落實屬地計生“三結(jié)合”工作職責。認真規(guī)劃落實好幫扶基地，幫扶對象、幫扶項目、確保項目、資金、技術(shù)向計生戶傾斜，認真開展好“關(guān)愛女孩”活動，努力提高婦女的地位。

鄉(xiāng)計生辦：對當年的計生“三結(jié)合”的新增戶給予一定物資幫扶。

鄉(xiāng)民政辦：對計生“三結(jié)合”戶辦理《結(jié)婚證》工本費減半征收。

鄉(xiāng)派出所：對當年計生“三結(jié)合”戶的子女辦理戶籍免費。

鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心：對當年計生“三結(jié)合”戶在服務(wù)中心購買種子給予優(yōu)惠,免費提供農(nóng)業(yè)技術(shù)咨詢服務(wù)。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院：對當年計生“三結(jié)合”戶在衛(wèi)生院就醫(yī)免收門診費、掛號費。

鄉(xiāng)扶貧辦：對當年計生“三結(jié)合”戶實行政策傾斜，安排扶貧項目。

四“三結(jié)合”工作開展步驟

2013年我鄉(xiāng)的計生“三結(jié)合”幸福工程分五個階段進行。

第一階段：在2013年1月底以前，完成“三結(jié)合”戶的摸底調(diào)查工作。

第三階段：2月底以前，召開各“三結(jié)合”主要負責人會議，明確責任，完成對新增戶、聯(lián)系戶、幫帶戶、和任務(wù)落實簽字責任書，簽發(fā)優(yōu)惠卡明確任務(wù)和相關(guān)措施及優(yōu)惠政策。

第三階段：4月15日前，組織落實項目規(guī)劃優(yōu)惠政策的兌現(xiàn)。