導(dǎo)語：如何才能寫好一篇計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的典型案例，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文，供你借鑒。

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關(guān)鍵詞：會計(jì)電算化；會計(jì)檔案；管理；重要性

一、會計(jì)檔案的作用

1.會計(jì)檔案直接影響經(jīng)濟(jì)工作

從宏觀來說，國家利用各企事業(yè)單位、各機(jī)關(guān)的會計(jì)檔案反映的數(shù)據(jù)逐級匯總，可以考核國民經(jīng)濟(jì)各部門有關(guān)計(jì)劃和預(yù)算的執(zhí)行情況，從而制訂更適應(yīng)國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的計(jì)劃和決策;從微觀來說，各企事業(yè)、機(jī)關(guān)單位利用會計(jì)檔案提供的原始數(shù)據(jù)，科學(xué)地預(yù)測未來，制訂最優(yōu)化的管理方案，以最低的成本獲取最大的經(jīng)濟(jì)效益。

2.會計(jì)檔案保護(hù)國家利益不受侵犯

改革開放給經(jīng)濟(jì)建設(shè)帶來了生機(jī)和活力。但由于原有法律法規(guī)還不完善，一些單位和個人利用政策上的漏洞，巧立名目，隨意提高開支，鋪張浪費(fèi)，使國家財政收入大大流失。而會計(jì)檔案將這些違反國家財經(jīng)法紀(jì)的情況真實(shí)地記錄下來，及時發(fā)現(xiàn)問題，阻止腐敗的產(chǎn)生、蔓延，打擊經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的不法行為，解決經(jīng)濟(jì)糾紛，從而確保國家的經(jīng)濟(jì)利益。

二、電算化下會計(jì)檔案管理的內(nèi)容

電算化會計(jì)檔案管理是非常重要的會計(jì)基礎(chǔ)工作，單位必須加強(qiáng)對會計(jì)檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立和健全會計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、調(diào)閱和銷毀管理制度，并由專人負(fù)責(zé)管理，對電算化會計(jì)檔案管理要做好防磁、防火、防潮和防塵工作，重要會計(jì)檔案應(yīng)準(zhǔn)備雙份，存放在兩個不同的地點(diǎn)，采用磁性介質(zhì)保存會計(jì)檔案，要定期進(jìn)行檢查，定期進(jìn)行復(fù)制，防止由于磁性介質(zhì)損壞，而使會計(jì)檔案丟失，通用會計(jì)軟件、定點(diǎn)開發(fā)會計(jì)軟件、通用與定點(diǎn)開發(fā)相結(jié)合會計(jì)軟件的全套文檔資料，以及會計(jì)軟件程序，視同會計(jì)檔案保管，保管期截止該軟件停止使用或有重大更改之后的五年。

三、電算化下會計(jì)檔案管理存在的一些問題

1.會計(jì)檔案載體

電算化會計(jì)雖已實(shí)施，但因?yàn)閷?shí)施時間不長，財會人員和單位領(lǐng)導(dǎo)對會計(jì)電算檔案的組成內(nèi)容不甚了解，缺乏管理會計(jì)檔案的經(jīng)驗(yàn)，很多單位只是將打印出的紙質(zhì)檔案存檔，而沒有將存儲在計(jì)算機(jī)中的會計(jì)信息備份在磁性介質(zhì)上歸檔保存，從而影響會計(jì)檔案的完整性。

2.會計(jì)載體本身性質(zhì)帶來的問題

電算化會計(jì)檔案需在一定的系統(tǒng)內(nèi)才可視，因此目前許多企業(yè)因?yàn)闆]有將會計(jì)軟件的版式及軟件系統(tǒng)很好地保存，導(dǎo)致在電算化軟件升級后，不同版本下的會計(jì)數(shù)據(jù)不能被調(diào)用，《會計(jì)檔案管理辦法》第十二條規(guī)定：采用計(jì)算機(jī)進(jìn)行會計(jì)核算的單位應(yīng)當(dāng)保存打印出紙質(zhì)會計(jì)檔案，并對保存期限作了規(guī)定，但目前由于一些單位受條件限制，沒有配備激光打印機(jī)或噴墨打印機(jī)，還在使用老的針式打印機(jī)，致使打印輸出的紙介質(zhì)會計(jì)檔案達(dá)不到規(guī)定的保存期限，沒有按照國家檔案局規(guī)定的庫房管理制度標(biāo)準(zhǔn)，建立專門的電算化會計(jì)檔案保護(hù)制度，未選擇質(zhì)量優(yōu)良的磁盤介質(zhì)進(jìn)行會計(jì)檔案數(shù)據(jù)備份，未實(shí)行備用盤與存儲盤分離存放，導(dǎo)致電子數(shù)據(jù)因此損壞或丟失。

3.會計(jì)檔案管理制度不完善

由于電算化會計(jì)檔案更易在不知不覺的情況下被修改，因此在沒有及時修訂單位的會計(jì)檔案管理制度，沒有制定相應(yīng)的會計(jì)電算檔案保管人員職責(zé)情況下，會計(jì)檔案的人為破壞和自然損壞現(xiàn)象在所難免。

4.缺乏必要的計(jì)算機(jī)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)安全人才

眾所周知，電算化下的檔案管理涉及到軟件、系統(tǒng)安全、維護(hù)等一系列專業(yè)的問題，但目前一般單位都僅僅對以前的會計(jì)人員進(jìn)行一定的軟件設(shè)施建設(shè)。

提供環(huán)境清潔與溫濕度穩(wěn)定適宜的專用會計(jì)檔案存放倉庫;配備具有高清晰度打印能力的激光或噴墨打印機(jī)，以它們作為輸出紙質(zhì)會計(jì)檔案的工具：選用功能符合本單位實(shí)際業(yè)務(wù)的電算化培訓(xùn)，然后就去操作系統(tǒng)，在一定層面上而言，會計(jì)人員僅學(xué)會了操作，而管理與維護(hù)對他們而言就非常陌生，由此導(dǎo)致的結(jié)果與損失也非同小可。

四、如何改善電算化下的會計(jì)檔案管理

1.完善會計(jì)軟件

最好是具有檔案管理輔助功能的電算化軟件;強(qiáng)化系統(tǒng)的安全防護(hù)功能，如有聯(lián)網(wǎng)，注意進(jìn)行定期的補(bǔ)丁維護(hù)，避免因電腦安全或網(wǎng)絡(luò)安全，導(dǎo)致會計(jì)檔案泄密或被人為惡意修改。 轉(zhuǎn)貼于

2.完善電算化下會計(jì)檔案管理各項(xiàng)制度

(1)建立電算化會計(jì)檔案的歸檔制度。會計(jì)電算化系統(tǒng)開發(fā)和使用的全套文檔資料及軟件程序，都應(yīng)視同會計(jì)檔案保管;會計(jì)數(shù)據(jù)在未打印成書面形式輸出之前，應(yīng)妥善保管并保留副本，記賬憑證、總分類賬、現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬應(yīng)打印輸出，并按照有關(guān)稅務(wù)、審計(jì)等管理部門的要求，及時打印輸出有關(guān)賬簿、報表。

(2)建立電算化會計(jì)檔案的保管制度。根據(jù)國家檔案局的標(biāo)準(zhǔn)，建立電算化會計(jì)檔案保管制度：選擇優(yōu)質(zhì)的磁盤介質(zhì)進(jìn)行會計(jì)檔案數(shù)據(jù)備份，備用盤與儲存盤分離存放；做好防壓、防塵、防光、防腐蝕工作，按分類和一定順序?qū)?shù)據(jù)磁盤、光盤的著錄等電子會計(jì)檔案進(jìn)行編號，標(biāo)明時間和文件內(nèi)容，制作檔案管理文件卡片。

(3)建立嚴(yán)格的借用手續(xù)制度。查閱會計(jì)檔案，需經(jīng)財務(wù)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定，辦理借閱手續(xù)，外單位查閱本部門會計(jì)檔案，要有單位介紹信，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)、財務(wù)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

(4)建立電算化檔案定期備份制度。電算會計(jì)檔案應(yīng)定期將會計(jì)數(shù)據(jù)備份到磁性介質(zhì)，并設(shè)立備查登記簿，提供備份時間、數(shù)量、保管方式等備份細(xì)節(jié)信息；同時由于磁性介質(zhì)的特殊性，管理人員必須對這些會計(jì)電算檔案進(jìn)行定期檢查、復(fù)制，以防止會計(jì)信息損壞。

3.提高會計(jì)部門人員素質(zhì)，完善人員配置結(jié)構(gòu)

會計(jì)系統(tǒng)是由人來操作的，一個系統(tǒng)是否安全，不但取決于系統(tǒng)本身，更應(yīng)該注意操作使用人員的素質(zhì)，未經(jīng)有效的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和不具備良好職業(yè)道德的員工本身，對系統(tǒng)的安全是一種威脅要提高會計(jì)人員計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)素質(zhì)，必須大力加強(qiáng)人才培訓(xùn)的力度。各單位應(yīng)積極支持及組織會計(jì)人員學(xué)習(xí)和提高會計(jì)電算化知識，培養(yǎng)復(fù)合型人才，為本單位盡快建立高效的會計(jì)信息系統(tǒng)創(chuàng)造條件。對會計(jì)人員、系統(tǒng)維護(hù)人員、系統(tǒng)管理人員，應(yīng)按不同內(nèi)容、不同要求進(jìn)行培訓(xùn)。對系統(tǒng)維護(hù)人員，應(yīng)盡量用計(jì)算機(jī)專業(yè)人員，畢竟，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)的工作，對這些計(jì)算機(jī)專業(yè)人員只要簡單的會計(jì)培訓(xùn)，就可以收到良好的效果。

參考文獻(xiàn)

[1]張穎.對會計(jì)檔案管理的思考.遼寧經(jīng)濟(jì)，2008(3).

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關(guān)鍵詞：高職院校；就業(yè)；制度創(chuàng)新

一、我國高職院校大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀及就業(yè)特點(diǎn)

根據(jù)我國人力資源和社會保障部門對高校畢業(yè)生近十年（2001-2010年）的就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表明，畢業(yè)生總?cè)藬?shù)從2001年的114萬到2010年的630萬，2003年達(dá)到212萬，之后以平均每年增長五六十萬的速度增長，至2009年初次突破600萬。其中整體的平均就業(yè)率小幅度增長，如2003年平均就業(yè)率是70%，2005年平均就業(yè)率是72.6%，2010年為80%。其中高職高專生的就業(yè)率相對研究生、本科生的就業(yè)率較低，如2003年研究生就業(yè)率為93%，本科生的就業(yè)率為83%，而高職高專的就業(yè)率僅為55%，之后隨著整體增長幅度的影響，高職高專的就業(yè)率穩(wěn)步增長，但其增長的幅度不是很大且始終未超過研究生、本科生的就業(yè)率。這一數(shù)據(jù)表明，我國高職高專大學(xué)生本身基數(shù)大、占總體高校畢業(yè)生比例高的特點(diǎn)，所面臨的就業(yè)壓力更大，形勢更嚴(yán)峻。

由于高職院校大學(xué)生是所有高校入學(xué)門檻較低，學(xué)校較本科院校而言有一定的差距，因此很多學(xué)生本身或者社會上對高職院校的認(rèn)識并不正確。根據(jù)人保部的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)表明，我國高級藍(lán)領(lǐng)的市場擁有率僅為4%，而我國近年的輕工業(yè)的發(fā)展迫切需要更多高級技術(shù)工作人員，所以我國高職院校大學(xué)生就業(yè)的前景還是比較廣闊的。目前高職院校大學(xué)生的就業(yè)主要有以下特點(diǎn)：第一，對基層技術(shù)行業(yè)工作人員需求較大，而高職院校大學(xué)生可以憑借專業(yè)優(yōu)勢提早步入工作行業(yè)；第二，就業(yè)結(jié)構(gòu)矛盾突出。表現(xiàn)在為高職院校提供的基礎(chǔ)性工作、簡單性工作較多，但是晉升空間小、待遇低，而很多企業(yè)需要技術(shù)性人才卻不能在高職院校找到合適的畢業(yè)生，也就是供需不平衡、信息溝通不暢，造成企業(yè)未招聘到優(yōu)秀的員工、畢業(yè)生未找到合適的企業(yè)這一局面；第三，專業(yè)性強(qiáng)、年齡小、學(xué)習(xí)空間大。高職院校一般是三年制大專的形式，在校期間學(xué)校提供充分的實(shí)習(xí)機(jī)會，使學(xué)生提早提高自身的社會適應(yīng)能力，而大部分高職院校畢業(yè)生畢業(yè)時才21-22周歲，年齡較輕，在校期間學(xué)習(xí)的專業(yè)性較強(qiáng)，在企業(yè)工作也可以及時的提高自己，學(xué)習(xí)主動性強(qiáng)，未來發(fā)展?jié)摿Υ?；第四，畢業(yè)生總?cè)藬?shù)劇增，高職院校畢業(yè)生所占比重大，對就業(yè)期望值過高。以上是其主要的特殊性，但是也存在劣勢的一方面，比如社會對高職院校畢業(yè)生的認(rèn)同感不高、就業(yè)歧視、文憑歧視，高職院校畢業(yè)生本身的就業(yè)理念的不成熟，對就業(yè)形勢的不了解或高估自己等。

二、我國歷史上的就業(yè)制度改革歷程，以及改革的就業(yè)制度的優(yōu)劣勢

我國歷史上經(jīng)歷了幾次就業(yè)制度改革，主要就解放之后的就業(yè)制度改革進(jìn)行探析。每個階段的就業(yè)制度是與當(dāng)時的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平及經(jīng)濟(jì)制度息息相關(guān)的，因此我們在審視就業(yè)制度改革的同時也要考慮到當(dāng)期的經(jīng)濟(jì)體制問題，經(jīng)濟(jì)體制經(jīng)歷了由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變的階段，我國就業(yè)制度也經(jīng)歷了由統(tǒng)一分配到自主就業(yè)的階段。經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平越高，市場經(jīng)濟(jì)交流越充分，勞動力市場越發(fā)達(dá)，就業(yè)向自主化方向趨勢越明顯，所突顯的就業(yè)問題也就越多。

第一次就業(yè)制度改革是我國解放后至20世紀(jì)80年代，由于是建國初期，百廢待興，很多行業(yè)都是國家控制發(fā)展，所實(shí)施的經(jīng)濟(jì)體制也是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制，所以對學(xué)員的學(xué)習(xí)和工作都是“統(tǒng)包”，但是所針對的只是部分人，能夠讀書的并不多。國家實(shí)施的就業(yè)制度是“統(tǒng)包統(tǒng)配”，國家統(tǒng)一招生、統(tǒng)一解決學(xué)生在校期間的所有費(fèi)用，統(tǒng)一分配工作，只要讀書畢業(yè)了工作不用愁，畢業(yè)由國家分配當(dāng)國家干部等崗位人員。當(dāng)時的高校畢業(yè)生人數(shù)很少，門檻高，包分配工作，基本上只要考上高校了就是“鐵飯碗”，大部分畢業(yè)生進(jìn)入了國家的重點(diǎn)行業(yè)部門工作。當(dāng)時的這一就業(yè)制度有利有弊，就當(dāng)時的國情來說是有利的，因?yàn)閲艺幱谄鸩诫A段，很多重點(diǎn)行業(yè)需要人才，而國家的統(tǒng)包統(tǒng)配解決了人才短缺問題，也扶持了國家重點(diǎn)項(xiàng)目的發(fā)展。另外當(dāng)時實(shí)行的是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制，由國家控制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，對建國初期是有利的，實(shí)行國家統(tǒng)包統(tǒng)配的就業(yè)制度有利于貫徹計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的相關(guān)政策，對當(dāng)時的發(fā)展來說是好的。隨著經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)已經(jīng)不適合社會主義大生產(chǎn)的需要，長期的統(tǒng)包統(tǒng)配就業(yè)制度也造就了很多弊端，從學(xué)校來說管理呆板、專業(yè)落后、缺乏創(chuàng)新，從畢業(yè)生來說，能力發(fā)展有限，進(jìn)取心缺乏，長期的安逸工作已經(jīng)磨滅了斗志，自我調(diào)控能力脆弱等等。

第二次就業(yè)制度改革是在20世紀(jì)80年代中期的“雙向選擇”階段。20世紀(jì)80年代的經(jīng)濟(jì)制度改革帶來了巨大變化，相應(yīng)的就業(yè)制度改革也迫在必行。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)的逐步過渡，使市場信息共享交流更加充分，對就業(yè)的需求更加自主化。1983年國家首次推行了“供需見面”這一就業(yè)體制，在部分學(xué)校推行用人單位和畢業(yè)生的供需見面會，學(xué)校推薦逐漸不是唯一手段，也改變了過去“一統(tǒng)定一生”的畢業(yè)生工作性質(zhì)。畢業(yè)生可以在與用人單位了解和求職的過程中獲得工作，首次可以自主選擇工作。隨后學(xué)校又推行了“雙向選擇”就業(yè)制度改革，即學(xué)校推薦和就業(yè)單位供需見面，學(xué)校首先提出推薦分配的計(jì)劃，然后結(jié)合供需見面及畢業(yè)生自身要求，上下結(jié)合，使畢業(yè)生根據(jù)自身的需要選擇工作，從根本改變了過去國家統(tǒng)一分配的局面。這一階段就業(yè)制度的優(yōu)勢在于畢業(yè)生可以部分自主選擇工作，實(shí)現(xiàn)與用人單位的供需結(jié)合，國家的統(tǒng)包制度也改為前期義務(wù)教育承擔(dān)部分費(fèi)用，后期自主擇業(yè)與學(xué)校推薦相結(jié)合，適應(yīng)了市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的重要階段。

第三次就業(yè)制度改革是在1989年國務(wù)院下達(dá)的《高等學(xué)校畢業(yè)生分配制度改革方案》明確了國家計(jì)劃內(nèi)招生的畢業(yè)生由國家統(tǒng)一分配，由國家統(tǒng)包學(xué)習(xí)費(fèi)用，在國家有關(guān)就業(yè)方針的指導(dǎo)下，在一定范圍內(nèi)優(yōu)先就業(yè)，用人單位擇先錄用。

總的來說，我國歷史上大學(xué)生就業(yè)制度改革針對高職高專大學(xué)生就業(yè)情況的改革并未充分體現(xiàn)，是因?yàn)樵谇捌谖覈母呗毟邔４髮W(xué)生比較少，后期的發(fā)展不穩(wěn)定，就業(yè)制度的改革完善措施還不夠，這些都迫切體現(xiàn)現(xiàn)代高職院校大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)制度的完善和創(chuàng)新。

三、現(xiàn)代高職院校大學(xué)生的就業(yè)制度創(chuàng)新

（一）制度變遷理論

制度建立的過程并不是一朝一夕的，而是在長期的實(shí)踐和切合中形成的穩(wěn)定的規(guī)則、程序、行為方式、道德規(guī)范等。制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的創(chuàng)始者凡伯倫認(rèn)為，制度表現(xiàn)為一種為人們普遍化、習(xí)慣化接受的自然風(fēng)俗，這是對“制度”最原始的定義。新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)對“制度”定義的理解主要表現(xiàn)為，制度是一種觀念化、規(guī)則化、意識形態(tài)或行為方式、道德規(guī)范的一貫規(guī)定，旨在提高個人在社會中交流的效率和實(shí)現(xiàn)公共利益的最大化。制度是適應(yīng)社會的長期發(fā)展的結(jié)果，具有公共產(chǎn)品的基本性質(zhì)。制度的設(shè)立對國家經(jīng)濟(jì)增長有重要作用，主要體現(xiàn)在兩個方面。一是國家相對于個人來說提供的公共產(chǎn)品更加豐富、更加經(jīng)濟(jì)實(shí)惠，規(guī)模效應(yīng)更好，因?yàn)橹贫鹊墓伯a(chǎn)品性質(zhì)和非排他性會導(dǎo)致一部分人的“搭便車”效應(yīng)并在某些激勵措施方面鼓勵了分配性的制度如“尋租行為”，那么國家就一個整體而言所提供的公共產(chǎn)品是最有效率最經(jīng)濟(jì)的過程；二是國家有最全面的暴力支持措施如軍隊(duì)，國家擁有最強(qiáng)的國家強(qiáng)制力設(shè)備，能夠保證通過產(chǎn)權(quán)的界定來提高效率，就整個制度的實(shí)施而言是最有效的，能夠保證制度的實(shí)施過程。因此，就這兩方面而言，制度的科學(xué)設(shè)立對國家經(jīng)濟(jì)增長是有重要作用的。

制度變遷是制度在實(shí)施過程中的創(chuàng)立、演變、變更、替代等過程。在制度變遷的發(fā)展中，經(jīng)濟(jì)技術(shù)的變化、物價的變化、消費(fèi)者的行為方式與喜好的變化都會引起制度產(chǎn)生變遷。但是我們從整體上來說，一旦制度得到確定，會在一段時間內(nèi)保持相對穩(wěn)定性，變化包括突變和漸變，一般而言會隨著影響因素的變化而漸變并繼續(xù)保持相對穩(wěn)定。制度變遷過程的發(fā)生必然是因?yàn)楝F(xiàn)有的制度已經(jīng)不適用現(xiàn)有的發(fā)展，新的制度會帶來更大的潛在利潤，能夠更好的促進(jìn)現(xiàn)有的發(fā)展，如果沒有潛在利潤是不可能發(fā)生變遷的，這也是制度變遷的必然性。制度變遷包括正式制度的變遷和非正式制度的變遷，正式制度是指國家頒布的強(qiáng)制性的規(guī)則、規(guī)范等，非正式制度是指人們的意識形態(tài)、道德觀念、行為方式等。正式制度的變遷需要國家制定并執(zhí)行，非正式制度需要個人自己進(jìn)行變遷也離不開團(tuán)體的支持。制度變遷對經(jīng)濟(jì)增長的影響力是巨大的，經(jīng)濟(jì)增長離不開技術(shù)的進(jìn)步，技術(shù)的進(jìn)步離不開科學(xué)的制度管理，可以說制度是經(jīng)濟(jì)增長的最原始的根本動力，如果沒有科學(xué)的制度安排，任何生產(chǎn)和技術(shù)將是無效率或者低效率的。我國經(jīng)濟(jì)體制從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)到市場經(jīng)濟(jì)的重大轉(zhuǎn)型就是典型的制度變遷，如果制度沒有變遷，我國現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)發(fā)展可能還處于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的低水平，所以制度變遷在適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前提下是非常必要和有效的。同樣，就業(yè)與經(jīng)濟(jì)增長的關(guān)系也是非常密切的，經(jīng)濟(jì)增長水平高，說明國家經(jīng)濟(jì)水平發(fā)展較好，市場需求增加，對勞動力的需求增加，有更多的崗位能夠提供給勞動者，反之，經(jīng)濟(jì)增長水平低下，整體的失業(yè)率就增加，縱使再優(yōu)越的制度也毫無作用。而經(jīng)濟(jì)增長水平與制度變遷直接相關(guān)，經(jīng)濟(jì)增長需要制度變遷來作為動力來提高，因此制度變遷對就業(yè)有著至關(guān)重要的影響，促進(jìn)科學(xué)的制度變遷，有利于提高經(jīng)濟(jì)增長水平，也就有利于完善就業(yè)水平。

（二）制度創(chuàng)新

針對高職院校大學(xué)畢業(yè)生這一特殊群體，本文對就業(yè)的制度創(chuàng)新提出了以下參考性建議，希望能夠?yàn)榫蜆I(yè)制度的創(chuàng)新提供部分依據(jù)。

1.國家政府部門應(yīng)該提供相關(guān)的政策支持，完善就業(yè)政策，提供相應(yīng)的就業(yè)物資支持，擴(kuò)大媒體支持和宣傳，完善就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心，加強(qiáng)對畢業(yè)生的就業(yè)教育和宣傳，促進(jìn)就業(yè)信息交流等。比如2010年由中國教育頻道和江蘇衛(wèi)視聯(lián)合開辦的《職來職往》求職節(jié)目就是一個很好的媒體支持案例，國家相關(guān)部門應(yīng)多方位、多渠道扶持畢業(yè)生就業(yè)。國家除了對優(yōu)秀畢業(yè)生的鼓勵扶持之外，還可以就高職高專畢業(yè)生提供合適的政策支持，比如鼓勵職業(yè)資格證書的考證，改變企業(yè)的就業(yè)門檻“重專業(yè)而不是重文憑”。

2.高職院校應(yīng)該為畢業(yè)生拓寬就業(yè)渠道，科學(xué)設(shè)置專業(yè)課程，聯(lián)系優(yōu)秀的實(shí)習(xí)單位增強(qiáng)畢業(yè)生的社會適應(yīng)能力，提供科學(xué)完備的就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)教育，并提供相應(yīng)的就業(yè)扶持。如某些高校利用寒暑假時間安排大學(xué)生在優(yōu)秀企業(yè)短期實(shí)習(xí)，聯(lián)系多家著名企業(yè)在校召開大型招聘會，就業(yè)咨詢和推薦單位信息共享等。高職院校應(yīng)該保證學(xué)生的基本綜合能力基礎(chǔ)上著重培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)特長與工作適應(yīng)能力，讓學(xué)生認(rèn)清自身定位。發(fā)展特色專業(yè)，加強(qiáng)專業(yè)特長教育一直是高職院校的基本使命。

3.利用網(wǎng)絡(luò)的時效性與共享性，建立一個全方位的、官方權(quán)威的就業(yè)信息服務(wù)網(wǎng)。這就需要政府、學(xué)校、社會各企業(yè)和各高校畢業(yè)生的合力支持，而這樣一個全方位的大型信息共享網(wǎng)站的建立又勢在必行。這也需要各級部門的技術(shù)、資金、服務(wù)等支持，政府應(yīng)該據(jù)主導(dǎo)作用，各企業(yè)各學(xué)校應(yīng)該提供相應(yīng)的支持?？傊ㄟ^網(wǎng)絡(luò)建立一個科學(xué)合理的就業(yè)制度是提高高職高專畢業(yè)生就業(yè)率的必然途徑。

參考文獻(xiàn)：

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2.郭士征.國外就業(yè)構(gòu)成變化及其就業(yè)政策[J].外國經(jīng)濟(jì)與管理，1996（10）.

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篇3

關(guān)鍵詞：金融投資；現(xiàn)狀

中圖分類號：F832 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1001-828X（2012）08-0-02

隨著我國現(xiàn)行的投資概念的不斷豐富和發(fā)展，金融投資成為全民普遍關(guān)注和高度重視的問題。目前，我國金融投資現(xiàn)狀不容樂觀，尤其是在美國爆發(fā)的次貸危機(jī)影響下，使得國際的投資環(huán)境發(fā)生了巨大變化。因此，對于我國金融投資的探討有其必要性。

一、金融投資概述

金融投資是指購買某種合同所規(guī)定的權(quán)益, 其投資對象通常稱之為金融資產(chǎn)或金融工具(Financial Instrument)。顯然, 金融資產(chǎn)或金融工具是儲存或擁有潛在價值與購買力的憑證。一般情況下，以融資方式，將金融投資劃分為以下兩大類：

首先，直接融資。簡單來講就是由資金需求者與資金供給者直接見面，結(jié)合實(shí)際需要，制訂相關(guān)的協(xié)議，并以此為條件下，實(shí)現(xiàn)直接融資。從特點(diǎn)分析，直接融資主要從社會上吸收和籌集資金，是一種極為有效的金融運(yùn)行機(jī)制，在其運(yùn)行過程中，主要以股票、債券為主要載體。

其次，間接融資。所謂間接融資就是不要求資金的供給者與需求者直接見面，而是在融資過程中，通過一定的媒介，如金融機(jī)構(gòu)，來實(shí)現(xiàn)間接資金融通。比如在現(xiàn)代信用制度下，最為典型的間接融資方式就是銀行存款，在這個過程中，銀行是資金供求的中介，資金由銀行集中起來，進(jìn)而貸放給資金的需求者。

二、我國金融投資的現(xiàn)狀

隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會經(jīng)濟(jì)體制的不斷變化，我國的實(shí)物投資結(jié)構(gòu)也在不斷變化，進(jìn)而推進(jìn)了金融投資的發(fā)展壯大，隨著社會主義體制的深入改革，金融投資逐漸從實(shí)物投資中分離出來，并且正在不斷完善和成熟。在金融投資實(shí)際運(yùn)行中，由于已經(jīng)由傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)進(jìn)行轉(zhuǎn)變，在這個過程中，金融投資趨勢也發(fā)生了巨大的變化，如投資工具多樣化，投資主體多元化等等。但是由于我國金融投資受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)影響，在發(fā)展的過程中，還面臨著巨大的挑戰(zhàn)和困難，使得整個投資行業(yè)組織管理呈現(xiàn)一定的無序化。從資本市場情況分析，股市結(jié)構(gòu)過于單一，上市標(biāo)準(zhǔn)缺乏靈活性，證券組織管理問題多多；從融資工具方面來分析，其在流通、發(fā)行、交易等各個環(huán)節(jié)，問題接連不斷，另外，再加上我國市場金融環(huán)境發(fā)育不全，在金融投資問題的處理中，對金融市場的運(yùn)行機(jī)制的理解存在著極大的偏差和扭曲，進(jìn)而對我國金融市場的發(fā)展造成了極大的影響。而造成這方面的原因是多方面，其中，最為主要的原因分為兩點(diǎn)：第一，投資環(huán)境基礎(chǔ)過于薄弱，在發(fā)展的過程中，相關(guān)要素其組合體系不完整。第二，受到相關(guān)經(jīng)濟(jì)因素的制約，如商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展程度等。因此，這對我國改進(jìn)和完善金融投資環(huán)境帶來了很大的困難，需要政府和主管部門加強(qiáng)重視，全面有效的培育金融市場，構(gòu)建完善的金融投資體系，并將其作為發(fā)展金融投資的關(guān)鍵因素。

三、完善我國金融投資建設(shè)的有效措施

1.拓寬融資渠道，完善引資措施

由于我國現(xiàn)行金融投資引資渠道過于單一，要加強(qiáng)對引資措施的分析與研究，采取靈活有效的引資措施。雖然我國地域遼闊，但是我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)差異性極大，各地區(qū)間的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平參差不齊，導(dǎo)致我國經(jīng)濟(jì)總體發(fā)展不平衡。因此，需要在認(rèn)清我國國情的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)有效的引資措施，具體從以下方面入手：首先，在引進(jìn)外國投資時，一方面，既要重視大型跨國公司，另一方面，也加重視中小企業(yè)的投資引進(jìn)。因?yàn)?，在發(fā)達(dá)國家，即便是對于一些中小企業(yè)而言，雖然其規(guī)模較小，但是其管理水平和技術(shù)水平卻是較高的，另外，再加上其靈活多樣的經(jīng)營方式，對我國的企業(yè)來講，有著極大的促進(jìn)作用。而且，在通常情況下，發(fā)達(dá)國家的中小企業(yè)，都普遍樂意與中國企業(yè)合作。所以，這對于我國來講，在引資方面，創(chuàng)造了更加有利的條件，既可以更新我國的經(jīng)營理念，制定靈活機(jī)制，同時也引進(jìn)了先進(jìn)的技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，這在很大程度上推進(jìn)了我國中小企業(yè)的改造和進(jìn)步。其次，要重視投資、引資原則。一方面，這需要政府加大宏觀調(diào)控，實(shí)行金融投資漸進(jìn)式發(fā)展模式，加大我國金融市場的開放性，支持資本市場金融業(yè)務(wù)的不斷創(chuàng)新，積極鼓勵更多的企業(yè)參與我國的金融投資改革。第三，要加大管理力度，尤其是對于對外證券投資風(fēng)險的控制，一定要保持其合理性和科學(xué)性，借用國內(nèi)外企業(yè)的一些成功案例，加強(qiáng)對各類投資結(jié)構(gòu)的分析，積極有效地應(yīng)對金融危機(jī)，并且從危機(jī)中吸取教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)，與此同時，還要注意的一點(diǎn)是，在進(jìn)行投資之前，相關(guān)責(zé)任人員必須要加強(qiáng)調(diào)查和研究，對投資中可以存在的風(fēng)險進(jìn)行全面的分析，強(qiáng)化風(fēng)險意識，進(jìn)而有效地控制和防范風(fēng)險的發(fā)生。

篇4

關(guān)鍵字：MBA教育；區(qū)域經(jīng)濟(jì)；改革和創(chuàng)新

中圖分類號：G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1674-9324（2013）24-0039-03

MBA（Master Of Business Administration）即工商管理碩士，以培養(yǎng)能夠勝任工商企業(yè)和經(jīng)濟(jì)管理部門高層管理工作需要的務(wù)實(shí)型、復(fù)合型和應(yīng)用型高層次管理人才為目標(biāo)。經(jīng)過20年的發(fā)展，我國的MBA教育已經(jīng)有了長足的發(fā)展。然而，隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，絕大多數(shù)企業(yè)已經(jīng)意識到解決實(shí)際問題的能力是考查人才的第一標(biāo)準(zhǔn)[1]。MBA教育應(yīng)該傳授的是面對實(shí)戰(zhàn)的“管理”，而不是注重研究的“管理學(xué)”。現(xiàn)階段課程內(nèi)容與實(shí)際脫節(jié)、學(xué)生培養(yǎng)方案雷同、教學(xué)形式單一等問題制約著MBA教育的進(jìn)一步發(fā)展，MBA教育的發(fā)展與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求不相適應(yīng)的矛盾也日益突出。因此，如何把握社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展熱點(diǎn)，基于區(qū)域經(jīng)濟(jì)特色培養(yǎng)高素質(zhì)、復(fù)合型管理人才，將是今后MBA教育改革和創(chuàng)新的研究重點(diǎn)。

一、MBA教育的現(xiàn)狀及存在的問題

進(jìn)入新世紀(jì)以來，MBA教育已經(jīng)越來越被社會所接受和了解，MBA教育也培養(yǎng)出一大批具有實(shí)踐能力的復(fù)合型管理人才。但是MBA教育管理體制還留有一定的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)色彩，還不能很好地與社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展相適應(yīng)，這是我們必須正視的問題。

1.MBA教育的目標(biāo)定位不明確。傳統(tǒng)的研究生教育以培養(yǎng)“學(xué)術(shù)型、研究型人才”為目標(biāo)，而作為“專業(yè)學(xué)位”的MBA教育則以培養(yǎng)“應(yīng)用型管理人才”為目標(biāo)。但是，現(xiàn)階段的研究生教育在培養(yǎng)方案、教學(xué)方式、學(xué)習(xí)內(nèi)容等方面都以培養(yǎng)“學(xué)術(shù)型、研究型人才”為目標(biāo)，且這種教育思想仍然影響著MBA教育，使得部分培養(yǎng)院校在培養(yǎng)上缺乏明確的目標(biāo)定位，使MBA教育成為另一個“管理學(xué)”研究生教育。

2.MBA課程設(shè)置缺乏特色。目前，國內(nèi)MBA院校的課程設(shè)置體系與普通管理類碩士生的課程差別不大，整個課程體系主要包括公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)選修課三大部分，加上最后的畢業(yè)論文，不同院校課程設(shè)置的差異主要在專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課的設(shè)置與選擇方面[1]。多數(shù)課程重在管理知識傳授與理論講解，對管理應(yīng)用能力的指導(dǎo)較為欠缺，且課程內(nèi)容單一，沒有結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)特色、學(xué)員的專業(yè)特長、行業(yè)分布的特點(diǎn)進(jìn)行細(xì)分。

3.MBA教學(xué)形式與專業(yè)教材單一。MBA現(xiàn)行的教學(xué)模式主要以課堂教學(xué)為主，MBA學(xué)員學(xué)習(xí)積極性完全取決于教師的授課水平。由于缺乏師生之間的互動交流，對管理實(shí)踐中的一些“典型”現(xiàn)象分析不夠深入，學(xué)員的創(chuàng)新熱情得不到激發(fā)。專業(yè)教材的缺乏在很大程度上也影響了教學(xué)質(zhì)量?，F(xiàn)階段很多MBA院校使用的教材往往與“學(xué)術(shù)型”研究生使用教材相同，缺乏實(shí)戰(zhàn)的案例研究和開放式的思維引導(dǎo)，這就使得授課形式很難有較大的突破。

4.MBA專任師資缺乏。MBA并不缺乏具有高職稱、高學(xué)術(shù)能力的教師，但缺乏的是具有企業(yè)管理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)并能夠適應(yīng)MBA教學(xué)方式的教師?，F(xiàn)階段擔(dān)任高校MBA教學(xué)的教師往往都具有高級職稱，在學(xué)校甚至研究領(lǐng)域內(nèi)具有一定的影響力，但是由于其缺乏企業(yè)管理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，學(xué)術(shù)理論往往無法聯(lián)系實(shí)際并解決具體問題，且大多不是MBA專任教師，教學(xué)方式無法適應(yīng)MBA互動式的案例教學(xué)，過多的科研和教學(xué)壓力也很難使他們投入大量精力進(jìn)行案例研究。

二、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展對MBA教育的影響

區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展與MBA人才培養(yǎng)是相輔相成的，高素質(zhì)、復(fù)合型的MBA人才可以為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的智力支持，同時，區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展也對MBA教育產(chǎn)生了新的需求和影響。

1.MBA培養(yǎng)的多元化。MBA教育是市場經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物，其自身的發(fā)展也必須體現(xiàn)和適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特征[2]。在市場競爭激烈、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展日趨完善的大環(huán)境下，MBA教育未來的發(fā)展必須把握區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特色，結(jié)合學(xué)校自身的所處區(qū)域、專業(yè)特長、學(xué)科背景等開展特色化教育，注重培養(yǎng)自身的核心競爭力，使區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的要求與人才培養(yǎng)目標(biāo)相一致，使MBA教育朝著多元化的方向發(fā)展。

2.MBA案例的本土化。案例教學(xué)是MBA教學(xué)中最大的特色，但在實(shí)際教學(xué)中，大多采用沿襲已久的經(jīng)典案例，不能反映中國市場和中國企業(yè)的真實(shí)情況。未來的案例教育的發(fā)展將會緊密結(jié)合中國市場的實(shí)際，充分選取不同行業(yè)、不同區(qū)域、不同規(guī)模及發(fā)展階段的企業(yè)，采用能夠真實(shí)反映國內(nèi)企業(yè)成敗特色，特別是區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的案例，使學(xué)生能夠充分了解我國經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)實(shí)狀況，更好地培養(yǎng)解決實(shí)際問題的能力。

3.MBA師資的專業(yè)化。MBA教育水平的提升歸根結(jié)底取決于師資隊(duì)伍的質(zhì)量和數(shù)量[2]。隨著MBA教育的不斷發(fā)展，社會對MBA教育的要求也不斷增長，現(xiàn)階段的教師隊(duì)伍將不能適應(yīng)MBA教育的發(fā)展和需求。未來的發(fā)展亟需一大批具有較強(qiáng)的專業(yè)學(xué)術(shù)能力，擁有豐富的企業(yè)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，特別是了解不同區(qū)域、不同行業(yè)、不同特點(diǎn)企業(yè)發(fā)展的特點(diǎn)，能適應(yīng)MBA的案例式教學(xué)，與學(xué)員實(shí)現(xiàn)良好的互動，并致力于教學(xué)研究的專任教師。

4.MBA教學(xué)的多樣化。MBA教育從本質(zhì)上講是一種職業(yè)教育，特別強(qiáng)調(diào)在掌握現(xiàn)代管理理論和方法的基礎(chǔ)上，通過商業(yè)案例分析與決策技能訓(xùn)練等培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際問題的技能，使其更具有職業(yè)競爭的實(shí)力。以綜合的案例分析取代傳統(tǒng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)，從而培養(yǎng)學(xué)生分析和解決實(shí)際問題的能力。

5.MBA項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)化。MBA項(xiàng)目不僅僅是一項(xiàng)研究生教育，更是一個社會服務(wù)和資源互助的平臺，憑借著MBA強(qiáng)大的師資隊(duì)伍，廣闊的校友資源，大量的案例資料和數(shù)據(jù)，可以為企業(yè)發(fā)展提供管理咨詢、營銷策劃、資源整合等全方位的服務(wù)。未來MBA項(xiàng)目將向著產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，集教育、研究、服務(wù)于一體，形成“產(chǎn)—學(xué)—研”相結(jié)合的發(fā)展模式。

三、基于區(qū)域經(jīng)濟(jì)特色的MBA教育改革和創(chuàng)新舉措

MBA教育已經(jīng)進(jìn)去市場競爭，實(shí)現(xiàn)中國MBA教育價值的回歸必定是大勢所趨[3]，因此必須基于區(qū)域經(jīng)濟(jì)特色進(jìn)行MBA教育改革和創(chuàng)新舉措。

1.把握市場需求，結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新培養(yǎng)模式。MBA教育的宗旨就是培養(yǎng)“應(yīng)用型管理人才”，因此必須結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)特色，考慮哪里應(yīng)用、如何應(yīng)用，根據(jù)需求進(jìn)行改革。如北京、上海等處于我國的政治經(jīng)濟(jì)中心，跨國企業(yè)、大型企業(yè)眾多，MBA教育必須注重國際化，培養(yǎng)的人才必須具有國際化的視野；長三角和珠三角地區(qū)等沿海地區(qū)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展活躍，MBA教育必須了解和掌握中小型企業(yè)的發(fā)展規(guī)律，注重中小企業(yè)管理者的培養(yǎng)，特別是自主創(chuàng)業(yè)型人才的培養(yǎng)；西部內(nèi)陸地區(qū)、少數(shù)民族地區(qū)的MBA教育要和當(dāng)?shù)仄髽I(yè)類型、文化發(fā)展相適應(yīng)。總之，MBA人才培養(yǎng)要適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級服務(wù)。

2.完善課程設(shè)置，依托高校辦學(xué)優(yōu)勢形成特色。MBA院校在課程設(shè)置中除必要的主干課程之外，根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求以及各高校的辦學(xué)特色，增設(shè)大量的選修課程，結(jié)合企業(yè)發(fā)展中所遇到的上市、財務(wù)、合同與知識產(chǎn)權(quán)等問題開設(shè)專題課程，進(jìn)行系統(tǒng)的講解與研究，開辦高層次的講座論壇，以滿足不同層次MBA學(xué)員的需求。國內(nèi)一流的綜合性大學(xué)可以依托其強(qiáng)大的教學(xué)科研能力，為學(xué)員提供更多更廣的課程，并積極開展國際化教學(xué)與聯(lián)合人才培養(yǎng)；地方院校及財經(jīng)類、理工類院校要緊密結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)和高校辦學(xué)特色，為金融、電力、旅游等行業(yè)與領(lǐng)域的企業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)性的人才培養(yǎng)。

3.豐富教學(xué)形式，實(shí)現(xiàn)教與學(xué)的互動增長。在傳統(tǒng)的課堂教學(xué)中積極地引入多媒體教學(xué)，多媒體教學(xué)也不僅僅停留在PPT、視頻等基本形式，要充分利用教學(xué)軟件和網(wǎng)絡(luò)資源，打破時間和地域的限制，豐富教學(xué)內(nèi)容。如證券投資、財務(wù)管理、人力資源管理等課程，要充分利用仿真軟件，進(jìn)行實(shí)際操作，實(shí)現(xiàn)課堂中教與學(xué)的良好互動。課堂教學(xué)之外，還可以通過引入案例研討、企業(yè)掛職、校際間交流學(xué)習(xí)、頭腦風(fēng)暴等教學(xué)形式，豐富考試模式，改革畢業(yè)論文等形式實(shí)現(xiàn)教學(xué)的多樣化，更好地達(dá)到教學(xué)效果，積累大量的本土化案例資源。

4.加強(qiáng)教師培訓(xùn)，打造屬于MBA教學(xué)和研究的專任師資。提高M(jìn)BA教師的教學(xué)能力，必須高度重視增加教師的培訓(xùn)。要積極鼓勵教師參與企業(yè)管理和研究，在不影響教學(xué)的情況下，更要促使教師去企業(yè)擔(dān)任實(shí)際管理職務(wù)。要選派本校教師到進(jìn)行研修學(xué)習(xí)，邀請外校教師進(jìn)行授課，建立全國范圍內(nèi)優(yōu)質(zhì)MBA師資的人才庫，實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源的共享。同時，各高校在人事考核、職稱晉升等方面建立和完善MBA教師的考核管理制度，對在一線從事教學(xué)工作的MBA專任教師在政策、待遇方面有所傾斜，逐步組建MBA的專任教師隊(duì)伍。

5.整合辦學(xué)資源，促進(jìn)MBA項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。引入產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的思路，對MBA項(xiàng)目進(jìn)行企業(yè)化管理。緊密依托MBA項(xiàng)目強(qiáng)有力的智力支持，充分整合社會資源、校友資源和高校資源，集教育、研究、服務(wù)于一體，形成“產(chǎn)—學(xué)—研”相結(jié)合的發(fā)展模式：通過MBA教育培養(yǎng)大量企業(yè)管理的高素質(zhì)人才；依托MBA教師的專業(yè)和學(xué)術(shù)能力，幫助政府進(jìn)行咨詢決策，幫助企業(yè)解決實(shí)際問題，實(shí)現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級；教師和學(xué)員在咨詢決策和解決實(shí)際問題的過程中積累了豐富的本土化案例，進(jìn)而促進(jìn)MBA教學(xué)和研究的發(fā)展。

隨著中國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和成熟，在全球經(jīng)濟(jì)一體化的大趨勢中，中國將形成一大批具有區(qū)域優(yōu)勢的特色產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)形態(tài)，如何更好地適應(yīng)和服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)復(fù)合型管理人才，將是擺在我們MBA教育工作者面前的一個機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們必須認(rèn)識到，中國的MBA教育才剛剛起步，今后的發(fā)展任重而道遠(yuǎn)，它不僅需要培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的創(chuàng)新者，其自身也必須成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的創(chuàng)新者。

參考文獻(xiàn)：

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篇5

關(guān)鍵詞：農(nóng)村電子商務(wù)；發(fā)展歷程；農(nóng)產(chǎn)品

一、我國農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展歷程

我國農(nóng)村電子商務(wù)經(jīng)歷了供銷社――集市和農(nóng)貿(mào)市場――超市――農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)――農(nóng)村電子商務(wù)的發(fā)展歷程。

計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時期，供銷合作社按照國家和政府的意志對農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行統(tǒng)購包銷，是組織農(nóng)產(chǎn)品流通的主渠道。它由總社、包括省、市、縣級社在內(nèi)的聯(lián)合社和鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的基層供銷社組成，所以是一個上下連接、覆蓋城鄉(xiāng)的全國性流通網(wǎng)絡(luò)，在當(dāng)時起到了連接城鄉(xiāng)市場、促進(jìn)城鄉(xiāng)物資交流的作用。

隨著農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的快速發(fā)展，農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量大幅增加，同時，城市對于農(nóng)產(chǎn)品的需求也越來越大。1991年，國務(wù)院在《關(guān)于進(jìn)一步搞活農(nóng)產(chǎn)品流通的通知》提出，要逐步建立和完善以批發(fā)市場為中心的農(nóng)產(chǎn)品流通體系。1992年，我國開始建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)逐漸退出歷史舞臺，市場開始發(fā)揮其資源配置作用，作為計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物，供銷社決定農(nóng)產(chǎn)品流通、連接城鄉(xiāng)市場的作用逐漸弱化。自此，農(nóng)產(chǎn)品開始大量涌入農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場，我國農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場的數(shù)量和規(guī)模都成上升趨勢。

農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場的壯大，使得大量農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)入以零售為主、直接面向消費(fèi)者的集市或農(nóng)貿(mào)市場。隨著經(jīng)濟(jì)的繁榮，集市和農(nóng)貿(mào)市場的管理和發(fā)展出現(xiàn)了一些不可忽視的問題和矛盾，例如基礎(chǔ)設(shè)施落后存在安全隱患，場內(nèi)規(guī)章制度不健全，對保鮮、?；?、衛(wèi)生檢疫等方面不夠重視，交易秩序混亂等。在這種情況下，有必要強(qiáng)化農(nóng)產(chǎn)品市場管理、規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品流通秩序。與此同時，隨著對自身健康及食品安全的不斷重視，越來越多的消費(fèi)者選擇去超市買菜。所以，農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)超市，以及對農(nóng)貿(mào)市場進(jìn)行超市化改造，成了一種不可阻擋的趨勢。

以上傳統(tǒng)的農(nóng)產(chǎn)品流通中，流通渠道過長，物流技術(shù)落后，信息化程度低，已經(jīng)不適應(yīng)信息化時代的發(fā)展要求，所以農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)應(yīng)運(yùn)而生。農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)的優(yōu)勢在于突破了時間和地域的限制，可以隨時進(jìn)行跨區(qū)域交易，擴(kuò)大了農(nóng)產(chǎn)品流通渠道，減少農(nóng)產(chǎn)品流通環(huán)節(jié)，降低物流成本，節(jié)約交易費(fèi)用，提高了交易過程中的信息化程度。

然而農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)也存在不足之處。在農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)條件下，市場上依然存在銷售品質(zhì)低劣農(nóng)產(chǎn)品欺騙消費(fèi)者的行為，無法消除信息不對稱帶來的道德風(fēng)險。農(nóng)村電子商務(wù)的產(chǎn)生與發(fā)展，使農(nóng)產(chǎn)品回歸農(nóng)村，在一定程度上彌補(bǔ)了這一不足。只要電子商務(wù)貿(mào)易主體或者貿(mào)易對象涉農(nóng)，就可稱為農(nóng)村電子商務(wù)。農(nóng)村電子商務(wù)可以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)者和消費(fèi)者的準(zhǔn)確對接，消費(fèi)者能夠充分了解生產(chǎn)者的情況，進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯，同時也對生產(chǎn)者起到監(jiān)督的作用。從供需角度看，一方面市場上對高品質(zhì)的農(nóng)產(chǎn)品需求量大，另一方面，高品質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品供給又不足，低劣農(nóng)產(chǎn)品充斥其中。2015年11月10日，首次提出“供給側(cè)改革”，也就是從供給、生產(chǎn)端入手進(jìn)行改革，提高競爭力。農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)對“供給側(cè)”的疏忽，造成了高品質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品需求難以滿足的困境。農(nóng)村電子商務(wù)使得生產(chǎn)者準(zhǔn)確獲取消費(fèi)者需求信息，按照需求量組織安排生產(chǎn)，能夠?qū)崿F(xiàn)供需平衡，恰恰迎合了“供給側(cè)改革”。

二、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀

（一）國外研究現(xiàn)狀

國外對電子商務(wù)的研究始于20世紀(jì)70年代末，對農(nóng)村電子商務(wù)的研究也較為成熟。國外關(guān)于農(nóng)村電子商務(wù)研究主要包括發(fā)展現(xiàn)狀研究、商務(wù)模式的研究和物流供應(yīng)鏈的研究等。

1.發(fā)展現(xiàn)狀研究

英國學(xué)者Warren和Martyn（2004）通過對本國農(nóng)產(chǎn)品電商的調(diào)查，提出本國農(nóng)產(chǎn)品電商普及緩慢，農(nóng)民對網(wǎng)絡(luò)的使用率太低。希臘學(xué)者N.Manouselis、A.Konstantas、N.Palavitsinis、C.Costopoulou和A.B.Sideridis（2009）通過對希臘農(nóng)產(chǎn)品電商市場的抽樣調(diào)查，并對產(chǎn)品、市場等方面進(jìn)行分析，指出希臘目前的農(nóng)產(chǎn)品電商發(fā)展趨勢較好，農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)相繼出現(xiàn)，但其提供專業(yè)技術(shù)和知識支持等服務(wù)太少，電商的基礎(chǔ)設(shè)施在鄉(xiāng)村地區(qū)還不夠完善，與國際接軌仍有困難。

2.商務(wù)模式研究

美國學(xué)者Ivanic（2001）指出，農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易依托互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行，讓銷售方式得到了根本改變。美國學(xué)者W.Wen（2007）以知識管理為基礎(chǔ)，對農(nóng)村電子商務(wù)模式進(jìn)行創(chuàng)新。澳大利亞學(xué)者M(jìn)olla（2011）對澳大利亞農(nóng)業(yè)通過電子商務(wù)的平臺進(jìn)行交易的方式做了研究，并指出了澳大利亞農(nóng)村電子商務(wù)存在信息處理系統(tǒng)不完善的問題。伊朗學(xué)者A.Ali（2011）分析了伊朗農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展的情況，并以此創(chuàng)新了伊朗農(nóng)村電子商務(wù)新模式。

3.物流配送和供應(yīng)鏈研究

英國學(xué)者H.Renting（2003）信息技術(shù)的飛速發(fā)展有助于通過對農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈的追溯來進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量追溯。美國學(xué)者Wooseung Jang等（2009）通過構(gòu)建農(nóng)村中小企業(yè)物流模型，證明了中小企業(yè)發(fā)展合作社有助于加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈的管理。Ruiz Garcia等（2010）運(yùn)用信息管理系統(tǒng)對農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈進(jìn)行搜和跟蹤，將更有助于了解農(nóng)產(chǎn)品的物流情況。瑞典學(xué)者Techane（2011）在農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)條件下，對食品供應(yīng)鏈的網(wǎng)絡(luò)集成化問題進(jìn)行了深入探索。

從國外對于農(nóng)村電子商務(wù)的研究中可以看出，國外學(xué)者在準(zhǔn)確把握本國農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上進(jìn)行商務(wù)模式創(chuàng)新，目前更多地是進(jìn)行物流配送和供應(yīng)鏈的研究。

（二）國內(nèi)研究現(xiàn)狀

國內(nèi)對農(nóng)村電子商務(wù)的研究整體來說稍有滯后，目前研究主要集中在商務(wù)模式、案例研究、現(xiàn)狀與對策、平臺建設(shè)、物流配送等五個方面。

1.商務(wù)模式研究

楊靜等（2008）將農(nóng)村電子商務(wù)分為P2C2B、B2B和P2G2B（P 為個體農(nóng)戶，C是農(nóng)業(yè)協(xié)會或合作社，B為涉農(nóng)企業(yè)或大型超市，G是政府）三種模式。侯晴霏（2011）認(rèn)為農(nóng)村電子商務(wù)的三大要素是商務(wù)模式、物流模式和運(yùn)營平臺，并提出區(qū)域?qū)^(qū)域、區(qū)域?qū)ι碳液蜕碳覍^(qū)域三種以區(qū)域?yàn)楹诵牡霓r(nóng)村電子商務(wù)模式。葉秀敏（2011）按照交易主體分類，認(rèn)為當(dāng)前農(nóng)村電子商務(wù)模式可以分為A2A模式（人與人）、A2C模式（人與消費(fèi)者）和 C2C模式（個人賣家與個人買家）三種。韓劍鳴（2013）提出P2G2B（農(nóng)戶―政府―農(nóng)產(chǎn)品需求部門）和B2B&C（農(nóng)業(yè)生產(chǎn)企業(yè)―農(nóng)產(chǎn)品需求企業(yè)+個人需求者）兩種農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展模式。郭承龍（2015）提出由核心單元（運(yùn)營單元、美工單元、客服單元、推廣單元和配貨單元）、緊密單元（生產(chǎn)單元、倉儲單元和采購單元）、輔助單元（電商協(xié)會、融資單元、培訓(xùn)單元）等組成的農(nóng)村電子商務(wù)共生系統(tǒng)結(jié)構(gòu)，并根據(jù)這種共生結(jié)構(gòu)將農(nóng)村電商模式劃分為寄生模式、非對稱模式、偏利模式、對稱模式和一體化模式等。

我國對于農(nóng)村電子商務(wù)模式研究的局限在于一是沒有形統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化的模式分類，二是提出創(chuàng)新模式之后很少進(jìn)行可行性分析。

2.案例研究

有學(xué)者以某一地區(qū)為例創(chuàng)新了農(nóng)村電子商務(wù)模式。吳曉萍（2010）對安徽發(fā)展農(nóng)村電子商務(wù)的可行性進(jìn)行了分析，提出安徽電子商務(wù)發(fā)展的創(chuàng)新模式，一是組建電子商務(wù)信息平臺，把農(nóng)民、企業(yè)、市場、社會有機(jī)結(jié)合的綠色產(chǎn)業(yè)鏈模式，二是農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)自建特色網(wǎng)站模式。趙蕾等（2012）以石家莊市為例，介紹了石家莊市實(shí)施農(nóng)超對接的情況，認(rèn)為在電子商務(wù)背景下，農(nóng)超對接是石家莊發(fā)展農(nóng)村電子商務(wù)的一種新型模式。

還有人總結(jié)了典型的“自上而下”的農(nóng)村電子商務(wù)模式。2010年，中國社科院信息中心與阿里研究中心通過對江蘇睢寧沙集鎮(zhèn)的調(diào)研，首次提出“沙集模式”。社科院信息化研究中心主任汪向東（2010）指出，“沙集模式”指的是個體農(nóng)戶自發(fā)地使用電商交易平臺進(jìn)行家具的交易，獲取收益后吸引其他農(nóng)戶復(fù)制該行為，帶動家具制造及其他相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，由此促進(jìn)了整個農(nóng)村的全面發(fā)展。馬鳳興等（2013）總結(jié)出在北山狼戶外用品有限公司帶領(lǐng)下，農(nóng)戶網(wǎng)商成為北山狼戶外用品的分銷商，注重打造“北山狼”自有品牌的浙江省麗水市縉云縣“北山模式”。鄭春峰（2015）進(jìn)一步對浙江義烏“青巖劉模式”進(jìn)行總結(jié)，得出“青巖劉模式”是網(wǎng)商形成區(qū)域聯(lián)盟，以提高對上游批發(fā)商的議價能力，保證產(chǎn)品低價格的競爭優(yōu)勢，并在此基礎(chǔ)上吸引相關(guān)配套產(chǎn)業(yè)加入市場經(jīng)營。

上面三種典型的農(nóng)村電商模式的共同點(diǎn)在于都是農(nóng)民最先自發(fā)組織起來的電子商務(wù)交易活動，不同之處在于“沙集模式”和“青巖劉模式”品牌意識差，商戶分散經(jīng)營，而“北山模式”則相反，因而更具競爭力。

3.現(xiàn)狀與對策研究

于小燕（2009）從我國農(nóng)民上網(wǎng)用戶比例很低且尚缺乏對網(wǎng)絡(luò)信息的認(rèn)知、農(nóng)副產(chǎn)品物流滯后等幾個方面分析了我國農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀，并提出大力培養(yǎng)農(nóng)村電子商務(wù)人才、加強(qiáng)我國農(nóng)村電子商務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、不斷完善農(nóng)副產(chǎn)品物流配送體系、發(fā)展特色品牌農(nóng)業(yè)等對策。張?。?009）分析了河北省農(nóng)村電子商務(wù)的現(xiàn)狀，指出要想加快河北省農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展，需要大力培養(yǎng)農(nóng)村電子商務(wù)人才，加強(qiáng)農(nóng)村電子商務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)等。陳亞洲等（2011）認(rèn)為農(nóng)民電子商務(wù)意識不夠，基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，且多數(shù)農(nóng)村電子商務(wù)平臺服務(wù)效率低，由此提出了以市場需求為驅(qū)動力，農(nóng)戶、政府、企業(yè)三者之間共同協(xié)調(diào)配合的發(fā)展農(nóng)村電子商務(wù)的建議。徐芳（2012）從我國農(nóng)村電子商務(wù)所處的信息環(huán)境、農(nóng)業(yè)自身存在的缺陷和政策、法律等軟環(huán)境的影響三個方面分析了我國農(nóng)村電子商務(wù)的現(xiàn)狀，認(rèn)為農(nóng)村電子商務(wù)的健康發(fā)展需要政府、企業(yè)、農(nóng)民的積極參與，需要市場和技術(shù)的大力支持，需要法律法規(guī)的約束。

可以看出，為了突破農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展的困境，培養(yǎng)農(nóng)村電子商務(wù)人才、加大農(nóng)村信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已經(jīng)成為共識。但是，國內(nèi)文獻(xiàn)大多只是分析現(xiàn)狀，查找原因，然后提出相應(yīng)對策，并沒有對對策實(shí)施的效果進(jìn)行實(shí)證研究。

4.平臺建設(shè)研究

孟曉明（2009）指出我國農(nóng)業(yè)電子商務(wù)平臺分為四種，分別是企業(yè)自有電子商務(wù)平臺、第三方電子商務(wù)平臺、協(xié)同電子商務(wù)平臺和國際化電子商務(wù)平臺。李紅等（2011）提出基于供銷社創(chuàng)新農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)主體，建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)產(chǎn)品流通信息體系，構(gòu)建農(nóng)產(chǎn)品、食用品標(biāo)準(zhǔn)體系和農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)流通渠道等。張勝軍等（2011）分析了包括信息基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)產(chǎn)品商務(wù)信息服務(wù)平臺、交易平臺和人才培養(yǎng)平臺在內(nèi)的我國農(nóng)村電子商務(wù)平臺建設(shè)的主要成就和存在的問題，并據(jù)此提出建議。弭鳳峰（2014）分析了農(nóng)村電子商務(wù)平臺的基礎(chǔ)原理，結(jié)合吉林省農(nóng)村電子商務(wù)信息平臺的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提出建設(shè)以“小超市、大連鎖”為特征的新型農(nóng)村電子商務(wù)信息平臺。

5.物流配送研究

一些學(xué)者對農(nóng)村電子商務(wù)的物流配送模型進(jìn)行了研究。文龍光等（2011）針對我國農(nóng)村地區(qū)開展區(qū)域B2C電子商務(wù)物流配送存在的問題，提出基于區(qū)域客運(yùn)班車系統(tǒng)的配送解決方案。劉維（2013）在探討了農(nóng)村電子商務(wù)物流配送的幾個基本模式的基礎(chǔ)上構(gòu)建了我國農(nóng)村電子商務(wù)環(huán)境下的新型物流配送模型。吳勇杰（2013）在對物流、信息流、和資金流進(jìn)行分析的前提下提出以郵政為基礎(chǔ)在城鎮(zhèn)建立物流配送中心的物流配送新模型，并指出該模型的不足之處。

另外一些學(xué)者從其他角度對農(nóng)村電子商務(wù)的物流配送進(jìn)行探索。蘇珊珊（2014）對遼寧農(nóng)村電子商務(wù)物流發(fā)展進(jìn)行了SWOT 分析，其中優(yōu)勢是交通基礎(chǔ)設(shè)施完善、政策支持提供了便利條件；劣勢是農(nóng)村物流企業(yè)規(guī)模小，物流信息水平化低，服務(wù)功能單一；機(jī)會是物流需求量增大；威脅是政策不夠完善。劉利猛等（2015）認(rèn)為農(nóng)村電子商務(wù)與物流的良性互動是促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要舉措。為了促進(jìn)農(nóng)村地區(qū)電子商務(wù)與物流的協(xié)同發(fā)展，提出了重點(diǎn)建設(shè)縣級以下物流配送體系等建議。

綜觀國內(nèi)文獻(xiàn)對于農(nóng)村電子商務(wù)物流配送的研究，可以發(fā)現(xiàn)缺少對物流配送模型和物流配送效率等的實(shí)證研究。

三、現(xiàn)有研究的不足與展望

我國農(nóng)村電子商務(wù)經(jīng)歷了供銷社――集市和農(nóng)貿(mào)市場――超市――農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)――農(nóng)村電子商務(wù)的發(fā)展歷程，從國內(nèi)農(nóng)村電子商務(wù)的文獻(xiàn)可以看出，尚無學(xué)者研究農(nóng)村電子商務(wù)的發(fā)展歷程，也沒有從發(fā)展歷程這一新的角度對農(nóng)村電子商務(wù)的其他方面進(jìn)行深入探索。

國內(nèi)學(xué)者對農(nóng)村電子商務(wù)定性研究的多，定量分析的少，不論是從商務(wù)模式、案例研究、現(xiàn)狀與對策、平臺建設(shè)還是物流配送方面，很少從計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度對實(shí)際問題進(jìn)行分析，目前尚缺乏農(nóng)村電子商務(wù)條件下經(jīng)濟(jì)效益的評價、農(nóng)村信息化測評體系、物流配送效率等的研究。

國內(nèi)文獻(xiàn)主要集中在對電子商務(wù)在農(nóng)產(chǎn)品流通過程中的應(yīng)用的研究，比如說物流問題，沒有關(guān)注電子商務(wù)在引導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)方面的作用。此外，農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)只是農(nóng)村電子商務(wù)的一部分，農(nóng)村電子商務(wù)的交易對象是農(nóng)村商品，例如“沙集模式”中的家具、“北山模式”中的戶外運(yùn)動用品。推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、惠及“三農(nóng)”的不只是農(nóng)產(chǎn)品，還有其他農(nóng)村商品。而國內(nèi)大部分學(xué)者都聚焦在農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)，忽視了除農(nóng)產(chǎn)品外其他農(nóng)村商品對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)。（作者單位：1.北京工商大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院；2.北京工商大學(xué)文科實(shí)踐中心）

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篇6

一、中國會計(jì)國際化的現(xiàn)狀和進(jìn)程

（一）中國會計(jì)國際化的現(xiàn)狀

會計(jì)國際化一個很重要的方面就是會計(jì)準(zhǔn)則國際化。目前，世界各主要證券交易所已擁有越來越多的外國上市公司，由于會計(jì)準(zhǔn)則的差異引發(fā)的問題也越來越多。一個典型的例子就是德國奔馳公司到美國上市時，按照德國的會計(jì)準(zhǔn)則，奔馳公司是盈利的，但按照美國的會計(jì)準(zhǔn)則，它就變成了虧損公司。為此，美國、日本、歐洲以及東南亞各國，都在認(rèn)真考慮會計(jì)準(zhǔn)則國際化的問題。

由于歷史原因，我國的會計(jì)準(zhǔn)則與國際會計(jì)準(zhǔn)則相比，還存在著較大差距。這些差距首先表現(xiàn)在會計(jì)準(zhǔn)則的數(shù)量上。目前國際會計(jì)準(zhǔn)則委員會已制定了41項(xiàng)具體會計(jì)準(zhǔn)則，國際會計(jì)準(zhǔn)則已經(jīng)比較完備。美國的會計(jì)準(zhǔn)則也已制定了一百多項(xiàng)。而我國目前只有十幾項(xiàng)具體會計(jì)準(zhǔn)則。相比之下，我們還有很多方面需要完善。其次表現(xiàn)在會計(jì)準(zhǔn)則的功能上。作為一種商業(yè)語言，會計(jì)準(zhǔn)則的功能應(yīng)該是讓投資者通過閱讀企業(yè)的財務(wù)報告，明白企業(yè)的財務(wù)狀況及經(jīng)營效果。但我國由于證券市場不夠發(fā)達(dá)，上市公司的面比較窄，以致會計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施受到了限制，如企業(yè)合并、金融工具、壞賬準(zhǔn)備等都有一些特定的標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)用范圍?？陀^地講，我國在會計(jì)準(zhǔn)則的建設(shè)方面已經(jīng)取得了較大的進(jìn)步，自1992年以來，已陸續(xù)修訂頒布了《企業(yè)會計(jì)制度》、《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》（基本準(zhǔn)則）以及十多項(xiàng)具體會計(jì)準(zhǔn)則，所規(guī)定的會計(jì)政策和會計(jì)確認(rèn)、計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，與國際會計(jì)準(zhǔn)則中的核心準(zhǔn)則所規(guī)定的已基本相同。如國際會計(jì)準(zhǔn)則要求期末存貨按照可變現(xiàn)凈值孰低計(jì)價，我國《企業(yè)會計(jì)制度》也要求企業(yè)期末存貨按照成本與可變現(xiàn)凈值孰低計(jì)價。可以說，《企業(yè)會計(jì)制度》所規(guī)定的會計(jì)核算與國際會計(jì)準(zhǔn)則基本一致，它為我國加入世界貿(mào)易組織、實(shí)現(xiàn)會計(jì)的國際接軌奠定了基礎(chǔ)。我國還將根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)踐出臺企業(yè)外幣折算、企業(yè)合并等新的準(zhǔn)則，這些都將逐步縮小我國會計(jì)準(zhǔn)則與國際會計(jì)準(zhǔn)則的差距。

（二）中國會計(jì)準(zhǔn)則國際化的進(jìn)程

中國會計(jì)隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的深化，像我國的其他事物一樣發(fā)生了很大變化。在過去的20年里，會計(jì)制度改革和會計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)經(jīng)歷了三個階段：

第一階段是從20世紀(jì)80年代到90年代初，其間制定了“兩則”、“兩制”。在這之前的10年突變是中國的會計(jì)制度改革和會計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)的理論探討和局部發(fā)展階段。其中表現(xiàn)為，適應(yīng)外商投資的需要，在20世紀(jì)80年代以后的十幾年的時間里對會計(jì)制度進(jìn)行了局部的改革，同時開展了會計(jì)準(zhǔn)則的基礎(chǔ)研究，步步推進(jìn)會計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)。這十多年可以理解為會計(jì)制度局部改革和會計(jì)準(zhǔn)則的啟動階段。

第二個階段是從1992年到1997年，這5年可以理解為中國會計(jì)制度的轉(zhuǎn)換階段。這里所說的轉(zhuǎn)換是從由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)階段的會計(jì)模式轉(zhuǎn)向市場經(jīng)濟(jì)的會計(jì)模式。其最根本的是確立了資產(chǎn)、負(fù)債及所有者權(quán)益等會計(jì)要素，這些要素是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)所沒有的，而是市場經(jīng)濟(jì)所特有的。從1992年“兩則”、“兩制”，到1993年開始實(shí)行“兩則”、“兩制”，再到新的會計(jì)模式深入人心、發(fā)揮作用，前后經(jīng)歷了5年，我們可以把這5年稱為轉(zhuǎn)換時期。

第三個階段是從1997年開始實(shí)施第一項(xiàng)具體會計(jì)準(zhǔn)則發(fā)展到現(xiàn)在及以后的10年時間，這是中國會計(jì)準(zhǔn)則體系的建設(shè)發(fā)展階段。從1993年到1996年，我們起草了三十余個具體會計(jì)準(zhǔn)則征求意見稿和草案，當(dāng)時之所以沒有全部正式頒布實(shí)施，原因是會計(jì)改革不能割斷與經(jīng)濟(jì)環(huán)境的關(guān)系，外部市場環(huán)境還沒有這么大的需求，考慮到現(xiàn)實(shí)的社會經(jīng)濟(jì)體制和市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境還不適合支撐會計(jì)準(zhǔn)則這樣一個體系，所以直到1997年才根據(jù)當(dāng)時的市場需求了第一項(xiàng)具體會計(jì)準(zhǔn)則《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則-關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易的披露》。自那時以來，會計(jì)準(zhǔn)則陸續(xù)，到現(xiàn)在已有了十幾項(xiàng)具體準(zhǔn)則。再用10年的時間，我們大體上可以建立會計(jì)準(zhǔn)則體系。其主要考慮是，到2005年，我們要兌現(xiàn)WTO協(xié)議中的所有承諾，會計(jì)準(zhǔn)則的建設(shè)應(yīng)當(dāng)適應(yīng)加入WTO的要求，改革開放進(jìn)程不能有所延誤。目前，我們正在實(shí)施第二期的計(jì)劃，爭取再三十余個會計(jì)準(zhǔn)則，初步建立中國的會計(jì)準(zhǔn)則體系。當(dāng)然，這個體系仍然需要不斷完善。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展對會計(jì)的需求日益更新和增加，會計(jì)準(zhǔn)則的制定不會結(jié)束，就像我們在發(fā)達(dá)國家會計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)過程中所見到的那樣，會計(jì)準(zhǔn)則也要與時俱進(jìn)。

從上述回顧可以看出，中國會計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)的三個階段是與中國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展的進(jìn)程相吻合的。我國會計(jì)準(zhǔn)則建設(shè)的歷程也再一次證明了會計(jì)工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、與我國改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展進(jìn)程乃至整個國家的命運(yùn)息息相關(guān)，與我們國家在加入WTO以后各個方面與國際接軌的趨勢也是相吻合的，隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和完善，會計(jì)準(zhǔn)則也將越來越完善。

二、對加速我國會計(jì)國際化的發(fā)展建設(shè)

（一）會計(jì)教育國際化

要加快中國會計(jì)制度改革和會計(jì)國際化的進(jìn)程，建立一支高素質(zhì)的會計(jì)隊(duì)伍十分重要，而這必須仰仗于會計(jì)教育的改革和教育水平的提高。為此，筆者就我國會計(jì)教育的改革提出以下建議：

第一，會計(jì)教育的國際化導(dǎo)向。要求會計(jì)教材、教育組織形式等應(yīng)當(dāng)面向國際化。在過去的20年中，一些高校已經(jīng)在這方面有了很好的嘗試，已經(jīng)開始采用英文教材進(jìn)行教學(xué)等，這一工作應(yīng)當(dāng)繼續(xù)加強(qiáng)。隨著會計(jì)國際化進(jìn)程的加快，我們應(yīng)當(dāng)把國際會計(jì)準(zhǔn)則當(dāng)成教學(xué)和研究的重要參考藍(lán)本。當(dāng)然會計(jì)教學(xué)的國際化，并不是簡單地重述會計(jì)準(zhǔn)則條文，而應(yīng)當(dāng)主要分析國際會計(jì)準(zhǔn)則背后所包含的原理和理念，這些原理和理念應(yīng)當(dāng)成為今天會計(jì)學(xué)教學(xué)的基礎(chǔ)和重要內(nèi)容，而不應(yīng)當(dāng)局限于特定條文的含義。比如說，我們已經(jīng)了十幾個會計(jì)準(zhǔn)則，僅準(zhǔn)則概念的內(nèi)涵就可以講不少內(nèi)容，但這種純理論的講述不易理解，應(yīng)當(dāng)結(jié)合我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際解釋這些準(zhǔn)則背后隱含的基本理念。即在現(xiàn)代財務(wù)報告的重點(diǎn)已由利潤表轉(zhuǎn)向資產(chǎn)負(fù)債表，資產(chǎn)負(fù)債表已經(jīng)成為第一報表。而資產(chǎn)負(fù)債表至上，實(shí)際上是資產(chǎn)至上，也就是未來至上。因?yàn)橘Y產(chǎn)反映的是企業(yè)控制的未來的經(jīng)濟(jì)利益，負(fù)債是企業(yè)未來要流出的經(jīng)濟(jì)利益，所以當(dāng)期資產(chǎn)負(fù)債表實(shí)際上反映了企業(yè)未來的經(jīng)濟(jì)走向，它為會計(jì)信息的使用者預(yù)測企業(yè)的未來提供了依據(jù)。會計(jì)信息的使用者通過當(dāng)期資產(chǎn)負(fù)債表既能了解企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)營情況，又能分析預(yù)測企業(yè)的未來趨勢。

第二，會計(jì)教育的導(dǎo)向。改組后的國際會計(jì)準(zhǔn)則理事會面臨著一個重大選擇，即如何堅(jiān)持以前一直認(rèn)定的原則，避免一些國家如美國越來越體現(xiàn)出的規(guī)則導(dǎo)向。美國認(rèn)為國際會計(jì)準(zhǔn)則太原則化，不太好操作，不便執(zhí)行。而美國會計(jì)準(zhǔn)則規(guī)范得比較細(xì)，對會計(jì)估計(jì)和會計(jì)判斷提出了不少數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)和判斷標(biāo)準(zhǔn)。比如企業(yè)合并是采用購買法還是權(quán)益結(jié)合法用了14條標(biāo)準(zhǔn)加以判斷，美國會計(jì)準(zhǔn)則從實(shí)質(zhì)上看，多年來施行的是一種規(guī)則導(dǎo)向的會計(jì)準(zhǔn)則（近年有所變化）。在中國盡管沒有人提出類似的命題，但在會計(jì)準(zhǔn)則制定過程中，這個問題實(shí)際上是存在的，不少會計(jì)理論上的爭論實(shí)質(zhì)上都與這個命題有關(guān)。但不管爭論如何，在我國的會計(jì)準(zhǔn)則中已越來越多地體現(xiàn)了原則性的規(guī)定?；趪H會計(jì)準(zhǔn)則的基本導(dǎo)向以及我國會計(jì)教育存在的主要矛盾，我們在會計(jì)學(xué)教育中更加需要原則導(dǎo)向。真正體現(xiàn)出原則導(dǎo)向的教育，才能培養(yǎng)出理論基礎(chǔ)扎實(shí)、有分析判斷能力、能夠適應(yīng)變化的會計(jì)環(huán)境的人才。

第三，會計(jì)教育中的案例導(dǎo)向。當(dāng)前我國會計(jì)隊(duì)伍面臨的主要問題之一便是職業(yè)判斷問題。為此，我們在提倡會計(jì)教育的原則導(dǎo)向的同時，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)案例教育，以提高會計(jì)人員發(fā)現(xiàn)問題、分析判斷問題、解決問題的能力。

第四，加強(qiáng)簿記教育。突出簿記教育是我國會計(jì)教育的特點(diǎn)之一。但這并不意味著會計(jì)人員的簿記知識和技能就十分過硬了。其實(shí)，會計(jì)實(shí)務(wù)中很多人還過多地依賴著會計(jì)制度和會計(jì)準(zhǔn)則所提供的會計(jì)分錄舉例來理解會計(jì)政策、運(yùn)用會計(jì)分錄。從這個意義上講，我們迫切需要總結(jié)我國簿記教育的經(jīng)驗(yàn)和問題，使簿記理論系統(tǒng)化、條理化，更加生動，更加好用，以此指導(dǎo)簿記教育，促使我國的簿記教育上一個新臺階，為我國會計(jì)的國際化奠定堅(jiān)實(shí)的簿記基礎(chǔ)。

第五，處理好學(xué)歷教育與繼續(xù)教育的關(guān)系。對于會計(jì)教育中的學(xué)歷教育和繼續(xù)教育要避免陷入一種誤區(qū)。因?yàn)槲覈鴷?jì)所講的繼續(xù)教育與發(fā)達(dá)國家所講的繼續(xù)教育有很大的不同，我國現(xiàn)有的主體會計(jì)人員包括注冊會計(jì)師在很長一段時間接受的是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的會計(jì)模式教育，對于市場經(jīng)濟(jì)會計(jì)理論和方法并沒有接受過系統(tǒng)的培訓(xùn)，對新會計(jì)制度和具體準(zhǔn)則感受不深，掌握不夠牢固，從而對我們?nèi)尕瀼貙?shí)施新會計(jì)制度和具體準(zhǔn)則帶來了困難。所以在會計(jì)繼續(xù)教育方面，我們不應(yīng)當(dāng)僅僅滿足于對新會計(jì)準(zhǔn)則的宣講，應(yīng)當(dāng)同時補(bǔ)充以現(xiàn)代會計(jì)理念和知識的教育，補(bǔ)上市場經(jīng)濟(jì)會計(jì)這一課。

（二）推進(jìn)會計(jì)準(zhǔn)則的國際化

當(dāng)前要加快推進(jìn)會計(jì)準(zhǔn)則的國際化，特別要服從財務(wù)報告的基本目標(biāo)，重視投資人和債權(quán)人的信息需要；擺正會計(jì)準(zhǔn)則和傳統(tǒng)會計(jì)制度的關(guān)系，避免準(zhǔn)則與制度關(guān)系的混亂；同時還應(yīng)加快準(zhǔn)則的制定速度，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，拓展準(zhǔn)則的深度與廣度，提高其可操作性；爭取財務(wù)信息主要相關(guān)者積極參與準(zhǔn)則的制定，調(diào)動全社會力量，廣泛開展準(zhǔn)則的制訂、培訓(xùn)、宣傳、研究工作，使準(zhǔn)則盡快深入人心。

（三）完善公司治理機(jī)制

完善公司治理機(jī)制，規(guī)范上市公司的財務(wù)行為，就是要進(jìn)一步增強(qiáng)公司管理層及時、充分、如實(shí)披露財務(wù)信息的意識，促使管理層在真正提高公司質(zhì)量上下功夫，而不是依賴非常交易及不公允的關(guān)聯(lián)交易等操縱利潤。與此同時，政府還應(yīng)賦予證監(jiān)會更多的監(jiān)管權(quán)力，如有權(quán)確定審計(jì)上市公司的會計(jì)師事務(wù)所的資格，有權(quán)對違法違規(guī)的上市公司、會計(jì)師事務(wù)所予以處罰等等，以更好地規(guī)范上市公司的財務(wù)行為。

（四）全面提高注冊會計(jì)師的素質(zhì)

全面提高注冊會計(jì)師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行水平，推動國內(nèi)會計(jì)師事務(wù)所與國際著名會計(jì)師事務(wù)所的聯(lián)合。要努力提高國內(nèi)注冊會計(jì)師的專業(yè)技術(shù)與職業(yè)道德水平，提高其獨(dú)立、客觀、公正執(zhí)業(yè)的自覺性，使其盡快向國際水準(zhǔn)靠攏。在加強(qiáng)注冊會計(jì)師專業(yè)技術(shù)、職業(yè)道德和社會責(zé)任等方面素質(zhì)培養(yǎng)的同時，進(jìn)一步開放國內(nèi)會計(jì)服務(wù)市場，鼓勵國際知名會計(jì)公司與國內(nèi)會計(jì)師事務(wù)所開展各式各樣、廣泛的項(xiàng)目合作，逐漸造就一批具有品牌效應(yīng)的國內(nèi)會計(jì)師事務(wù)所。

篇7

一、含義

會計(jì)國際化是指會計(jì)實(shí)務(wù)從一國的范圍內(nèi)跨越國界走向國際，由此可知它是一個泛意詞。目前我國理論界對“國際化”的理解主要有以下三種的觀點(diǎn)。

溝通觀認(rèn)為：國際化是指國家與國家之間通過相互間的不斷交流與溝通，，以便更好地促進(jìn)國際交往；

協(xié)調(diào)觀認(rèn)為：國際化是指在盡可能大的范圍內(nèi)，通過減少各國之間的差異，尋求出被大家普遍認(rèn)可的一致內(nèi)容。目前，這一觀點(diǎn)占主導(dǎo)地位；

統(tǒng)一觀認(rèn)為：國際化是指完全消除國家間的差異，實(shí)行全球一體化、統(tǒng)一化。目前，這一觀點(diǎn)被國際性的有關(guān)組織大為支持。

以上三種觀點(diǎn)都有其產(chǎn)生的客觀環(huán)境，較鮮明的表現(xiàn)出國際化產(chǎn)生的時間先后順序以及內(nèi)在的邏輯性；溝通是了解的橋梁，了解是協(xié)調(diào)的依據(jù)，而協(xié)調(diào)在大多數(shù)情況下并不能從根本上解決國家與國家之間存在的分歧，因此，規(guī)范和統(tǒng)一的呼聲應(yīng)運(yùn)而生。

綜上所述，會計(jì)國際化是指以經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展為背景，為達(dá)到國際間會計(jì)行為的相互溝通、協(xié)調(diào)，從客觀上要求各個國家在在會計(jì)政策的制定和會計(jì)事務(wù)的處理中，逐漸采用國際上通行的會計(jì)慣例，也就是采用國際上公認(rèn)的會計(jì)準(zhǔn)則和會計(jì)方法處理和報告本國家的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。

根據(jù)這個被廣泛認(rèn)可的定義不難看出，會計(jì)國際化是一個趨同的過程。詳細(xì)的講，各個國家的會計(jì)國際化大致要經(jīng)歷以下三個階段：首先是溝通階段，在這個階段，主要是通過各國之間的溝通交流，找出彼此間的差異。然后是協(xié)調(diào)階段，此階段的任務(wù)是是會計(jì)信息在國際上具有較高的可比性和有效性，方法是減少與國際會計(jì)慣例的差異。最后一個階段是規(guī)范和統(tǒng)一，也稱為會計(jì)趨同階段，這一階段的任務(wù)是使本國的會計(jì)與國際相融，方法是實(shí)行與國際會計(jì)管理相同的標(biāo)準(zhǔn)化會計(jì)。這三個階段是依次遞本文由收集整理進(jìn)的，不可逾越，其中，規(guī)范和統(tǒng)一階段是會計(jì)國際化的最高層次。

二、我國會計(jì)國際化歷程

（一）我國會計(jì)國際化現(xiàn)狀

會計(jì)準(zhǔn)則國際化在會計(jì)國際化過程中首當(dāng)其沖。伴隨著世界上各大證券交易所擁有外國上市公司數(shù)量的增加，由會計(jì)準(zhǔn)則的不同暴露出來的問題也日趨明顯。最為典型的案例就是在美國上市的德國奔馳公司，按照德國會計(jì)準(zhǔn)則盈利的的奔馳公司，按照美國的會計(jì)準(zhǔn)則卻是虧損的。由此，引發(fā)了各國對會計(jì)準(zhǔn)則國際化問題的思考。

近20年來，我國已陸續(xù)修訂頒布了《企業(yè)會計(jì)制度》、《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則-基本準(zhǔn)則》以及十多項(xiàng)具體會計(jì)準(zhǔn)則，所規(guī)定的會計(jì)確認(rèn)、計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)和會計(jì)政策與國際會計(jì)準(zhǔn)則已基本相同，其中《企業(yè)會計(jì)制度》所規(guī)定的會計(jì)核算與國際會計(jì)準(zhǔn)則是基本一致的。香港交易及結(jié)算所有限公司（香港交易所）于2010年12月10月宣布的接受在香港上市的內(nèi)地注冊成立公司采用內(nèi)地的會計(jì)準(zhǔn)則的決定，更是基于國際會計(jì)準(zhǔn)則委員會已明確指出：內(nèi)地會計(jì)準(zhǔn)則已與公認(rèn)的《國際財務(wù)報告準(zhǔn)則》基本相同。在經(jīng)濟(jì)全球化不斷加強(qiáng)的背景下，財政部提出的會計(jì)國際化基本主張并得到了廣泛認(rèn)可。在這一理念下，我國會計(jì)國際化步伐逐步加快，會計(jì)國家化和等效談判取得重大成果，中歐、中國大陸與香港會計(jì)準(zhǔn)則等效已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，中美會計(jì)準(zhǔn)則等效談判納入中美戰(zhàn)略與經(jīng)濟(jì)對話議題，我國倡導(dǎo)成立了亞洲-大洋洲會計(jì)準(zhǔn)則制定機(jī)構(gòu)組（aossg），協(xié)同亞太地區(qū)有關(guān)方面共同對國際財務(wù)報告準(zhǔn)則的制定施加影響，為全面提升我國會計(jì)競爭力、實(shí)施會計(jì)行業(yè)做大做強(qiáng)戰(zhàn)略掃清了技術(shù)障礙。

但由于各種因素的多重作用，我國的會計(jì)準(zhǔn)則與國際會計(jì)準(zhǔn)則之間還有較大的差距。最為明顯的便是會計(jì)準(zhǔn)則的數(shù)量。目前，國際會計(jì)準(zhǔn)則已經(jīng)相當(dāng)完備，有41項(xiàng)具體準(zhǔn)則，美國則已制定100多項(xiàng)，而我國僅有十幾項(xiàng)，數(shù)量相差極為懸殊。在會計(jì)準(zhǔn)則的功能方面也有較大的差距。作為特定商業(yè)語言的會計(jì)準(zhǔn)則，其功能應(yīng)該是讓企業(yè)的投資者通過對目標(biāo)企業(yè)財務(wù)報告的閱讀，清楚地知曉企業(yè)的經(jīng)營成果和財務(wù)現(xiàn)狀。但由于我國的證券市場發(fā)達(dá)程度欠缺，上市公司的范圍過于狹窄，以致嚴(yán)重影響了會計(jì)會計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施，如企業(yè)合并、壞賬準(zhǔn)備、金融工具等都有一些特定的標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)用范圍。因此，我國還需要針我國特定的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，借鑒美國等發(fā)達(dá)國家的準(zhǔn)則，出臺企業(yè)合并、企業(yè)外幣折算等新的準(zhǔn)則，以求逐步縮小我國會計(jì)準(zhǔn)則與國際會計(jì)準(zhǔn)則之間的差距。

（二）我國會計(jì)準(zhǔn)則國際化進(jìn)程

我國會計(jì)國際化的進(jìn)程與我國社會主義經(jīng)濟(jì)體制的調(diào)整和改造的過程緊密相關(guān)的。我國進(jìn)行改革開放以前實(shí)行的是帶有濃厚的意識形態(tài)色彩的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)，在這種基本與西方國家的市場經(jīng)濟(jì)體系基本相互隔絕的體系下，會計(jì)國際化的問題在我國是不存在。伴隨著逐步確立的改革政策，以及日益深化的社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制改革，我國的政府相關(guān)部門、學(xué)者、會計(jì)從業(yè)者還是對會計(jì)國際化問題越加重視起來。改革開放30多年來，我國對會計(jì)準(zhǔn)則國際化做出了各種的嘗試和努力，并采取了一系列實(shí)際可行的措施。歸納起來，我國會計(jì)準(zhǔn)則國際化的進(jìn)程可以范圍以下四個階段：

1.引用借鑒（1979年至1992年）也可以稱為現(xiàn)代會計(jì)制度的起步。在這一階段，改革開放政策不斷深化，外商獨(dú)資企業(yè)和中外合資經(jīng)營企業(yè)如雨后春筍般大量涌現(xiàn)。這使得原有的與計(jì)劃經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的會計(jì)制度，已經(jīng)不能滿足中外合資經(jīng)營企業(yè)和外商獨(dú)資企業(yè)對會計(jì)信息利用的要求，為此我國在大量借鑒國際會計(jì)的通行做法后，先后頒布實(shí)施了《外商投資企業(yè)會計(jì)制度》和《中外合資經(jīng)營企業(yè)會計(jì)制度》，這標(biāo)志著我國會計(jì)國際化的開端。

2.靠攏轉(zhuǎn)換階段（1992年至2000年）這一時期，我國現(xiàn)代會計(jì)制度框架逐步探索、形成。1992年，黨的十四大確立了建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的目標(biāo)，明確了走中國特色社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展模式。為適應(yīng)日趨發(fā)展的市場經(jīng)濟(jì)和對外開放的要求，國家開始深化國有企業(yè)制度改革，對國企進(jìn)行股份制改革試點(diǎn)，并借鑒會計(jì)的國際慣例頒布《股份制試點(diǎn)企業(yè)會計(jì)制度》。同年，財政部又分別頒布了《外商投資工業(yè)企業(yè)會計(jì)科目和會計(jì)報表》和《外商投資企業(yè)會計(jì)制度》，使我國企業(yè)的會計(jì)信息在國際上更具可比性。1992年11月30日，我國歷史上第一部會計(jì)準(zhǔn)則——《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》的頒布，標(biāo)志著我國進(jìn)入了以“兩則”（即《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》、《企業(yè)財務(wù)通則》）、“兩制”（13個行業(yè)會計(jì)制度和 10個行業(yè)財務(wù)制度）為核心的會計(jì)制度的重大改革時期，也標(biāo)志著我國在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)上建立起來的會計(jì)模式被徹底終結(jié)。制定、和實(shí)行“兩則”、“兩制”，都大膽的借鑒了國際會計(jì)準(zhǔn)則，為我國會計(jì)準(zhǔn)則與國際會計(jì)準(zhǔn)則更好的協(xié)調(diào)和銜接奠定了基礎(chǔ)，創(chuàng)造了條件，使我國會計(jì)國際化進(jìn)程進(jìn)一步深入。

3.建設(shè)發(fā)展階段（2001年至2005年）2001我國正式加入wto，外商對我國迅速高漲的投資熱情，對我國會計(jì)準(zhǔn)則的國際協(xié)調(diào)程度提出了更高的要求。2003年，《國際會計(jì)準(zhǔn)則》中文版的出版，為了解最近的國際準(zhǔn)則動態(tài)及先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)提供了條件。通過大量的出國學(xué)習(xí)、考察，并結(jié)合我國的現(xiàn)狀，財務(wù)部了《企業(yè)會計(jì)制度》（財會[2000]25號）。這一階段，我國已經(jīng)基本確立了以國際會計(jì)準(zhǔn)則為導(dǎo)向，兼顧中國特色的會計(jì)準(zhǔn)則制定策略，標(biāo)志著我國會計(jì)準(zhǔn)則的建設(shè)和國際協(xié)調(diào)趨同進(jìn)入了更加理性成熟的階段。

4.全面完善階段（2006年至今）完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制是這一時期的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方針。實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度，逐步實(shí)現(xiàn)市場化、國際化是企業(yè)改革的主要目標(biāo)。在這一目標(biāo)的要求下，完善企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則體系，實(shí)現(xiàn)會計(jì)制度國際化已是刻不容緩。為此，財政部于2006年2月15日頒布了39項(xiàng)新準(zhǔn)則。此次修訂，充分借鑒了國際會計(jì)準(zhǔn)則、美國等國家的會計(jì)準(zhǔn)則，實(shí)現(xiàn)了我國會計(jì)準(zhǔn)則與國際會計(jì)準(zhǔn)則的全面趨同。

篇8

 

關(guān)鍵詞：管理會計(jì) 影響因素 未來發(fā)展 

我國會計(jì)界對財務(wù)會計(jì)，尤其是對財務(wù)準(zhǔn)則體系的建立與完善以及與國際會計(jì)準(zhǔn)則接軌進(jìn)行了多方面的探討與研究，但是卻缺乏對于管理會計(jì)的重視。 

一、管理會計(jì)在我國的應(yīng)用現(xiàn)狀 

20世紀(jì)初，伴隨著泰勒的科學(xué)管理理論的產(chǎn)生而產(chǎn)生了管理會計(jì)。隨著全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)管理水平的提高，管理會計(jì)得以在國外大中型企業(yè)中迅速的推廣與應(yīng)用。管理會計(jì)是提供價值增值，為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)、計(jì)量和管理財務(wù)與非財務(wù)信息系統(tǒng)的持續(xù)改進(jìn)過程，通過此過程指導(dǎo)管理行動、激勵行為、支持和創(chuàng)造達(dá)到組織戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)和經(jīng)營目標(biāo)所必須的文化價值。隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及會計(jì)體制改革，會計(jì)學(xué)界的理論研究主要集中在財務(wù)會計(jì)領(lǐng)域，造成了管理會計(jì)的理論相對滯后，并且其在實(shí)踐中也遇到了許多需要不斷改進(jìn)的問題。 

二、影響管理會計(jì)在我國應(yīng)用的因素 

（一）我國社會制度及管理體制的特殊性 

我國目前仍處于由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)的過渡時期，社會主義市場體系還很不完善。轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)的基本特征首先表現(xiàn)為政府對于企業(yè)經(jīng)營的過度干預(yù)①。政府對于企業(yè)的干預(yù)通常出于政治目的。正是這種特殊性造成了我國管理會計(jì)的應(yīng)用環(huán)境與西方發(fā)達(dá)國家的差異，但是目前我國的管理會計(jì)仍舊處于對外國理論的介紹與引入階段，所以使得一些先進(jìn)的管理會計(jì)理念在我國“水土不服”。 

（二）沒有形成規(guī)范、健全的管理會計(jì)基本理論體系 

對于管理會計(jì)的研究，無論是中國還是西方，都是偏重于方法而忽略理論結(jié)構(gòu)，偏重于具體問題的分析而忽略了整體性。但是理論體系作為任何學(xué)科的基礎(chǔ)，它的全面與系統(tǒng)是其獨(dú)立存在并推廣應(yīng)用的關(guān)鍵。長期以來，西方國家對于管理會計(jì)的理論研究并不注重體系的研究，而我國管理會計(jì)仍處于對西方理論的翻譯和介紹階段，并且和企業(yè)管理實(shí)踐相脫離。所以，我們重復(fù)別人的多、開創(chuàng)性少，專題研究多、理論體系研究少，使我們在管理會計(jì)研究上難有更大作為②。 

（三）學(xué)術(shù)界缺乏興趣，實(shí)務(wù)界缺乏重視 

近些年來，我國會計(jì)學(xué)界的主要研究領(lǐng)域都集中在財務(wù)會計(jì)方向，例如對環(huán)境會計(jì)、人力資源會計(jì)的研究，對于管理會計(jì)的研究還在圍繞量本利分析、預(yù)測、決策、績效評價、激勵機(jī)制而展開。同時，對于管理會計(jì)在我國的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)缺乏系統(tǒng)的總結(jié)和理論的提升。雖然管理會計(jì)引入我國已有近三十年的歷史，但是迄今仍未在實(shí)務(wù)界得到全面的推廣與應(yīng)用。這主要表現(xiàn)在：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)或財務(wù)負(fù)責(zé)人觀念陳舊，只重視事后的算帳、報帳工作，不重視管理會計(jì)③；企業(yè)會計(jì)人員掌握管理會計(jì)知識有限，相當(dāng)一部分會計(jì)人員不了解管理會計(jì)，管理會計(jì)在我國沒有引起多數(shù)企業(yè)的重視④；管理會計(jì)的一些方法，如短期經(jīng)營決策、量本利分析以及責(zé)任會計(jì)等在企業(yè)中得到了一定的運(yùn)用，但從總體來講，管理會計(jì)在我國企業(yè)中應(yīng)用有限⑤。 

三、對于管理會計(jì)在我國的未來發(fā)展的思考 

（一）加快建立管理會計(jì)協(xié)會 

在以英、美為代表的西方主要發(fā)達(dá)國家均早已設(shè)置了管理會計(jì)協(xié)會，其目的是為了促進(jìn)和建立管理會計(jì)科學(xué)并且提供一個管理會計(jì)的專業(yè)組織。 

1．建立管理會計(jì)協(xié)會可以加強(qiáng)會計(jì)學(xué)術(shù)界之間的交流，有利于具有中國特色的管理會計(jì)理論的研究和體系的構(gòu)架。同時，未來管理會計(jì)會向多學(xué)科、綜合性方向發(fā)展，管理會計(jì)學(xué)界可以依托協(xié)會進(jìn)行與其他相關(guān)學(xué)科的交流活動。 

2．管理會計(jì)協(xié)會的建立可以加強(qiáng)學(xué)術(shù)界與實(shí)務(wù)界之間的交流，從而從根本上改變目前我國管理會計(jì)理論與實(shí)踐相脫離的局面。學(xué)術(shù)界可對實(shí)務(wù)界中的典型案例進(jìn)行具體分析、深入調(diào)查研究，從而將西方管理會計(jì)理論與我國實(shí)際相結(jié)合，形成符合我國國情的管理會計(jì)理論。實(shí)務(wù)界可以將在應(yīng)用過程中遇到的具體問題與學(xué)術(shù)界相互溝通，找到合適的解決辦法，并可以將學(xué)術(shù)界的最新理論成果在幫助指導(dǎo)下迅速的投入生產(chǎn)實(shí)踐。

（二）加強(qiáng)管理會計(jì)教育 

理論界要針對高等教育的各個階段與管理會計(jì)理論的最新發(fā)展編寫與之相適應(yīng)的教材，經(jīng)濟(jì)院校不僅要把管理會計(jì)作為專業(yè)主干課設(shè)置在會計(jì)學(xué)專業(yè)的教學(xué)計(jì)劃中，還要在其他相關(guān)專業(yè)中開設(shè)這門課程，力爭讓更多的學(xué)生了解并掌握管理會計(jì)理論。只有讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對于管理會計(jì)具備一定的基本認(rèn)識，使其意識到管理會計(jì)在企業(yè)未來生存發(fā)展中所起到的重要作用，他們才會在今后的工作共關(guān)注管理會計(jì)在預(yù)測、決策、規(guī)劃、控制中所發(fā)揮的作用，才會真正的將管理會計(jì)理論應(yīng)用于企業(yè)的自身實(shí)踐。 

總之，隨著我國改革的深化以及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，管理會計(jì)必然會得到越來越多的重視，其理論和方法必將得到完善。通過廣大會計(jì)人員和教學(xué)、科研工作者的共同努力，“以我為主， 博采眾長，融合提煉，自成一家”⑥，相信未來管理會計(jì)在我國一定會有良好的發(fā)展前景。 

注釋 

①Roland， G， Transition and Economics Massachusetts Institute of Technology，2000 

②潘飛等：《論管理會計(jì)理論體系在我國的發(fā)展和展望》，《上海會計(jì)》，1999年 11期。 

③孟凡利等：《管理會計(jì)應(yīng)用： 現(xiàn)狀、問題與應(yīng)有的改進(jìn)》，《 會計(jì)研究》，1997年第4 期。 

④暨南大學(xué)會計(jì)系管理會計(jì)課題組：《中國管理會計(jì)透視與展望》，《 會計(jì)研究》，1995年第11 期。 

⑤何建平：《 管理會計(jì)在企業(yè)中的運(yùn)用透視》，《 會計(jì)研究》，1997 年6 期。 

⑥原國家經(jīng)委副主任袁寶華于1983 年1 月召開的“ 學(xué)習(xí)外國管理經(jīng)驗(yàn)的座談會” 上提出的學(xué)習(xí)外國管理經(jīng)驗(yàn)的16 字方針。見1983 年1 月22 日的《經(jīng)濟(jì)參改》。 

參考文獻(xiàn) 

[1]潘飛，文東華?！秾?shí)證管理會計(jì)研究現(xiàn)狀及中國未來的研究方向》，《會計(jì)研究》， 2006年 02期 

[2]余緒纓?！豆芾頃?jì)學(xué)科建設(shè)的方向及其相關(guān)理論的新認(rèn)識》，《財會通訊》(綜合版)，2007年 02期 

[3]潘飛，徐健兒，張麗萍?！墩摴芾頃?jì)理論體系在我國的發(fā)展和展望》，《上海會計(jì)》 ，1999年 11期 

[4]孟焰?！睹嫦?1世紀(jì)的中國管理會計(jì)》，《會計(jì)研究》，1999年 10期。 

篇9

關(guān)鍵詞：市場經(jīng)濟(jì)；大公司；市場信用；會計(jì)舞弊；財務(wù)危機(jī)

【中圖分類號】 F230【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】 A【文章編號】 1671-1297（2012）11-0342-02

近期，我國上市公司頻頻曝光的財務(wù)舞弊事件，例如顧雛軍的順德格林柯爾公司，銀河公司伙同華寅會計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行財務(wù)造假，秦豐農(nóng)業(yè)通過會計(jì)事務(wù)所為自己造假賬目等，這些上市公司普遍存在利用各種手段對其盈利水平和財務(wù)狀況進(jìn)行人為包裝，來隱瞞財務(wù)風(fēng)險，為社會提供虛假的財務(wù)信息，進(jìn)而誤導(dǎo)投資者的正確判斷。這些痛心的事例，在此告誡我們，我國上市公司的會計(jì)舞弊現(xiàn)象還很嚴(yán)重。這些上市公司的會計(jì)舞弊現(xiàn)象，如果不能得到及時有效的解決，不僅影響中國證券市場的健康發(fā)展，損害中國證券市場的國際形象，到最終所受影響最嚴(yán)重時我國國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和國民的生活水平。

一會計(jì)舞弊的分類

對中國上市公司舞弊現(xiàn)象的研究，就應(yīng)先研究會計(jì)舞弊的定義。我們通說的會計(jì)舞弊是指上市公司、會計(jì)事務(wù)及審計(jì)單位為了獲取不正當(dāng)利益，單方或伙同一起的實(shí)行有周詳計(jì)劃、有明確的針對性和有目的地故意去違背財務(wù)真實(shí)性原則，違反國家相關(guān)法律、法規(guī)、政策及公司的規(guī)章規(guī)范，進(jìn)而導(dǎo)致會計(jì)信息失真，造成市場投資者判斷失誤的行為。

在對各種資料的匯總，對會計(jì)舞弊作有多種多樣。例如有職務(wù)舞弊與職權(quán)濫（ACFE），資產(chǎn)侵吞，有現(xiàn)金侵吞和非現(xiàn)金侵吞之分，而現(xiàn)金侵吞包括現(xiàn)金盜竊、瞞報漏報、付款舞弊（付款舞弊包括發(fā)票舞弊、支票纂改舞弊、薪酬舞弊、費(fèi)用報銷舞弊、出納舞弊）；還有腐敗賄賂，最后是財務(wù)報表舞弊，這包含員工舞弊和管理層舞弊，財務(wù)報告舞弊和侵占資產(chǎn)等。通過對這些零碎的現(xiàn)象細(xì)分類可以為：

1.會計(jì)舞弊從管理角度上劃分，可以分為管理舞弊和非管理舞弊。會計(jì)管理上舞弊施工次的管理層為粉飾公司業(yè)績和財務(wù)發(fā)展，通過虛報資產(chǎn)、企業(yè)業(yè)績、利潤等，單方造假公司二財務(wù)報表或伙同會計(jì)事務(wù)所來歪曲事實(shí)的會計(jì)數(shù)據(jù)錯誤的引導(dǎo)市場投資者或債權(quán)人，致使他們做出錯誤的決定，造成巨大的損失。非管理舞弊是公司的費(fèi)管理人員為了侵占或堵住公司財務(wù)漏洞，而采取的不正當(dāng)欺詐手段來獲取其公司的財務(wù)或其他利益行為，主要表現(xiàn)盜竊公司財務(wù)，挪用公司財務(wù)等。

2.從技術(shù)層面上看，會計(jì)舞弊又可以劃分為合法手段的會計(jì)舞弊和合法的會計(jì)舞弊。非法手段進(jìn)行的會計(jì)舞弊，就是公司或?qū)徲?jì)單位通過非法手段進(jìn)行會計(jì)造假的行為，這是目前會計(jì)舞弊中最為常見的，如利用關(guān)聯(lián)方交易來造假，從大量資料收集整理可知，非公允關(guān)聯(lián)交易一定會擾亂我國經(jīng)濟(jì)市場秩序，會對我國資本市場的健康、平穩(wěn)發(fā)展造成惡劣的影響。而在這方面最出名的例子是，2000年的“ST猴王”事件。另一種合法手段的會計(jì)舞弊，是利用我國現(xiàn)有法律、法規(guī)和規(guī)章制度曾在制度上的缺陷，我國只是在2000年加入WTO后，國家經(jīng)濟(jì)體制才有計(jì)劃經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)向市場經(jīng)濟(jì)，會計(jì)制度也由原來的蘇聯(lián)模式轉(zhuǎn)向西方現(xiàn)代模式，給我過會計(jì)制度發(fā)展留下了不少漏洞和缺陷，在這不完善的制度下，許多企業(yè)一味追求利潤，為了自身利益最大化。

3.從會計(jì)信息角度上看，可以把會計(jì)舞弊劃分為會計(jì)報表舞弊和會計(jì)事項(xiàng)舞弊。會計(jì)報表舞弊，我們很常見，就是公司為了隱藏公司發(fā)展不好的情況，通過在編排本公司的財務(wù)報表中故意虛報某些有價值的財務(wù)信息，操作上會采取的技術(shù)手段有，增加好的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)，虛報不存在的業(yè)務(wù)或業(yè)績、將不獲利轉(zhuǎn)為獲利，這樣來欺騙投資者、債權(quán)人等公司利害關(guān)系人。會計(jì)事項(xiàng)舞弊是指公司虛構(gòu)不存在的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或正在辦理沒實(shí)行的會計(jì)業(yè)務(wù)過程中的舞弊行為，通常比較常見的有，通過相關(guān)聯(lián)交易惡意調(diào)節(jié)利潤，。

4.從會計(jì)舞弊表現(xiàn)方式，又可以劃分為操縱利潤，調(diào)節(jié)資產(chǎn)，偷逃稅金三種類型。在操縱利潤上所表現(xiàn)的情況有蓄意造假來操縱利潤，這是在會計(jì)活動中當(dāng)事人，為了謀取企業(yè)局部或個人不正當(dāng)利益，有計(jì)劃、有聯(lián)絡(luò)的，通過欺詐、舞弊等手段，對會計(jì)信息造假，來誤導(dǎo)市場的投資者、企業(yè)相關(guān)的利害關(guān)系人，非法的來操縱利潤，1996年紅光集團(tuán)為騙取上市資格一案就是典型。

二我國上市公司會計(jì)舞弊現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢

改革開放30幾年里，中國經(jīng)濟(jì)逐漸由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)走向市場經(jīng)濟(jì)。對于上市公司的治理，國內(nèi)立法也是摸著石頭過河來一步一步的制定和修改，因此，在這一期間，許多上市公司利用了中國法律的漏洞，為了局部利益或個人非法利益，做出違反相關(guān)規(guī)定的活動，尤其在上個世紀(jì)90年代，我國改革開放進(jìn)一步深入，大量企業(yè)紛紛上市，雖然推動了我國證券市場的發(fā)展和繁榮，但也積累了不少問題。

目前，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國有幾百萬家企業(yè)組織，它們都有開展會計(jì)工作，對于這些會計(jì)舞弊業(yè)發(fā)展到的境地有以下描述：范圍廣，社會的各行各業(yè)，包括政府、事業(yè)單位、企業(yè)組織和非營利組織，手段多變化多樣，各種技術(shù)方法日新月異，種類尤其繁多，涉案金額也在變大，常常以“億”計(jì)算，在犯罪主體方面發(fā)生了變化，權(quán)力犯罪、職務(wù)犯罪逐漸增多。

在通過歷史文獻(xiàn)分析法基礎(chǔ)上，我著重對我國近年來比較典型的上市公司會計(jì)舞弊案，例如瓊民源、蜀紅光、銀廣廈，做了比較深入研究，以此來發(fā)現(xiàn)我國上市公司所存在的會計(jì)舞弊手段及方法更加具有隱蔽性和復(fù)雜性?？v觀國內(nèi)各時期上市公司會計(jì)舞弊案例，當(dāng)前中國的上市公司會計(jì)舞弊已有以下新的發(fā)展趨勢：

1.大量利用關(guān)聯(lián)交易來編造公司虛假利潤。上市公司關(guān)聯(lián)方關(guān)系錯綜復(fù)雜，在中國稅制治理不是很清楚的清楚下，這種情況更為復(fù)雜。我國上市公司與其控制的大股東會故意利用關(guān)聯(lián)交易粉飾財務(wù)報告。通過重組等方式，追求一種華而不實(shí)的短期逐利行為。有的企業(yè)則設(shè)立眾多的子公司或合伙公司，來構(gòu)建極為復(fù)雜的關(guān)聯(lián)方交易網(wǎng)絡(luò)，利用關(guān)聯(lián)方交易的復(fù)雜性與隱蔽性制造虛假的利潤，迷惑投資者和債權(quán)人。

2.通過所創(chuàng)新金融工具來造假。21世紀(jì)，世界金融業(yè)發(fā)展迅速，為滿足各種高新科技產(chǎn)業(yè)公司或企業(yè)籌集資金，也推動金融工具的種類變得越來越多，形式日趨復(fù)雜，這些金融產(chǎn)品在為上市公司提供多樣性融資渠道的同時，也為某些想在會計(jì)造假的中國上市公司騙取資金提供了犯罪途徑和來源。

3.通過地方政府扶持行為來進(jìn)行造假。在中國法律中，上市公司上市需得到政府的審批，在這一制度下，上市公司的指標(biāo)就屬于稀缺資源?，F(xiàn)在，我國絕大多數(shù)的上市公司是地方國企改制發(fā)展成的，他們對推動地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和財政稅收有著巨大意義。而我國地方政府在認(rèn)識到這一點(diǎn)后，對需要上市的公司就減少條件限制或不計(jì)條件的，便極力扶持上市公司。其行為主要有：對需要上市的公司進(jìn)行補(bǔ)貼與減免，出具上市證明，并授意包裝等。

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篇10

我們是溫州的一家皮鞋企業(yè)，自從2000年開始聘請形象代言人，投入廣告，市場漸漸的有了一些起色，2003年?duì)I業(yè)收入做到了1.6億元。進(jìn)入2003年以來，整個皮鞋行業(yè)的競爭規(guī)則開始改變，原先的批發(fā)為主的銷售模式逐漸被以專賣為主的品牌模式所取代，沒有一流的終端形象，品牌似乎難以推行。由于我們錯過了改良終端的契機(jī)，遲至今日才正式下定決心，所以我們發(fā)現(xiàn)如果想要達(dá)到我們03年的那種市場排名和影響力，必須至少擁有800家以上的專賣店、專柜。而我們經(jīng)過調(diào)查之后了解到，商普遍不愿意在這方面投入，除非我們與商聯(lián)合投資。我們經(jīng)過測算后發(fā)現(xiàn)，包括改良專賣、品牌投入、廣告投放在內(nèi)，我們2007年度需要投入5000萬以上才夠，而我們本身并沒有這么多的現(xiàn)金儲備。這個時候，擺在我們面前的只有兩條路，要么是進(jìn)行借貸，要么是出售股份引進(jìn)投資者。需要說明的是，我們辦廠以來，從來沒有向銀行和任何人借貸過一分錢，都是我們自給自足，現(xiàn)在一下子出現(xiàn)這么大的資金缺口，我們是放棄，還是融資借貸，或是引進(jìn)戰(zhàn)略投資。我們最擔(dān)心的是，如果處理不慎，我們的公司有可能就變成其它人的了？

專家解答：

“錢不夠用”是所有中小型企業(yè)的一個通病，企業(yè)規(guī)模小又想要迅速做大，可以說是百廢待舉，到處都需要用錢，無論是更新設(shè)備、加蓋廠房，還是投入市場、投放廣告，哪一個都是需要“燒錢”的。受到中國長期以來計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響，再加上意識形態(tài)上受自力根生、自給自足的經(jīng)久灌輸，大多數(shù)中國人并不習(xí)慣于市場經(jīng)濟(jì)的種種融資手段，對于西方企業(yè)慣行的銀行借貸、基金私募、戰(zhàn)略融資、公開上市等手段，中國企業(yè)大都較為陌生，也較為恐懼。碰到需要大手筆投入時，很多中國企業(yè)在把握不定之后，往往選擇了放棄，當(dāng)然也就放棄了各種各樣的崛起機(jī)會。案例中企業(yè)所反映的擔(dān)心，同時存在于大多數(shù)中國中小型企業(yè)身上，它們擔(dān)心借錢借多了，萬一到時還不上，最后有可能演變成出讓企業(yè)股份，令自己一輩子的努力都將化為烏有。這種擔(dān)心其實(shí)大可不必，只要企業(yè)能夠科學(xué)評估市場機(jī)遇，評估借貸風(fēng)險，致力于提升資本的運(yùn)作水平，在風(fēng)險控制的范圍內(nèi)借貸適當(dāng)資本，獲得投資回報后再分期償還，既可解決企業(yè)的資金需求缺口，又可抓住市場契機(jī)，當(dāng)然也可以保住企業(yè)的自主權(quán)。

其實(shí)，中國的中小企業(yè)最擅長的那種自給自足的資本籌措模式是一種低水平、落后的融資方式，應(yīng)該被時代所淘汰了，并不值得過多的稱道，甚至可以說它已經(jīng)成為制約中小型企業(yè)快速成長的根本要素。企業(yè)要向前發(fā)展，就一定會面臨資本不足的情況，也就不可避免的要向外界融資。只不過每個企業(yè)在不同的階段，都有自己特定的融資手段。只要科學(xué)評估風(fēng)險，正確運(yùn)用融資手段，融資將會為企業(yè)的騰飛提供根本動力。

自給自足是企業(yè)創(chuàng)業(yè)之初的最佳融資手段。創(chuàng)業(yè)之初，一切都在未知之?dāng)?shù)，贏利模式不明，贏利前景不清，沒有戰(zhàn)略投資會光顧，銀行和私人資本也會敬而遠(yuǎn)之，只有依靠幾個創(chuàng)業(yè)元老對自己、對合作伙伴、對即將進(jìn)入的行業(yè)的信心和決心才能湊夠第一筆啟動資金，依靠這筆微薄的資金，企業(yè)開始了正式運(yùn)營，也正是依靠這筆微不足道的啟運(yùn)資金，大多數(shù)企業(yè)開始了原始資本的積累，為日后的事業(yè)騰飛墊定基礎(chǔ)。