教學情況總結范文

時間:2023-04-04 17:13:39

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教學情況總結

篇1

感謝各位同事支持我、幫助我,各級領導扶助我、指導我,讓我繼續(xù)在教研管理工作的崗位上摸爬滾打,給了我錘煉、提升自己的舞臺;也慶幸我自己有著教書育人的不倦的激情、有著持續(xù)讀書學習的不竭的動力。

本人奉守“德高為師,身正為范”的從業(yè)準則,嚴于律己,光明磊落,溫良恭謹,與人為善。以校為家,恪盡職守,勇挑重擔,超工作量滿負荷運行,常常為工作而廢寢忘食。熱愛學生,堅持“德育為首,育人為本”的原則,不僅在課堂上堅持德育滲透,而且注重從思想上、生活上、學習上全面關心學生,在學生評教中深受學生的敬重與歡迎,年終被評為“師德優(yōu)秀個人”、“先進工作者”。

信守“以學習者身份從業(yè),以思想者姿態(tài)施教”的工作準則,在勤于學習、耕讀不輟的過程中苦練內(nèi)功,在教學上不斷超越自我。訂閱專業(yè)雜志5種,全年購買業(yè)務書籍40余冊,潛心研讀;精心選購優(yōu)秀的高三語文教輔資料15種,兼收并蓄,取精用宏。被評為瀏陽市“百名讀書積極分子”。正是在這樣的讀書背景下,本人立足于踐行課程改革新理念、追蹤把握高考改革的新動向,在教學設計上博觀約取,追求“用教參而不囿于教參”的個性化處理,總是在廣泛占有資料的前提下精心選材備課,形成了“縱橫拓展,淺入深出,知能并重,激思啟智”的語文課堂教學特色,所教語文課深受學生喜愛,學生的語文學科素養(yǎng)有可見、可感的良好發(fā)展,教學效果好。積極投身教研教改,多次面向校內(nèi)外同行上教研公開課和示范課,所授公開課得到醴陵二中、瀏陽一中等同仁的好評。被市教育督導室、市教科所選調(diào),陪同教研員赴六中、一中等校參與高三教學調(diào)研并評課,并在全市高三語文教學研討會上對公開課作點評。

立足“大語文大閱讀”教學觀,創(chuàng)造性開發(fā)語文校本教材。團結并指導本校5位青年語文骨干教師,主編并正式印刷出版了語文校本課程《悅讀怡情拓智(第二冊)》。該書針對農(nóng)村高中學生的學業(yè)基礎、情感特質(zhì)和文化底蘊,精心選文,由我確定全書的編排體例、章節(jié)設置、篇目選定,五位老師分別承擔某些章節(jié)的導讀設計和具體篇目的賞讀分析,歷經(jīng)一年半的反復刪改、修訂,終于在xxxx年底完成了這本涵蓋了十個專題章節(jié)、選文超過150篇、內(nèi)容總計28萬余字的高中語文校本課程的編寫。該書在青年同學中大受歡迎,并得到縣、市語文屆知名同行、特級教師、專家的一致好評。

榮任“核按鈕”和“熱點重點難點”兩種知名教輔品牌的語文編審,參與編寫兩本高三語文復習用書《高考語文核按鈕·xxxx版》、《高考語文二輪復習用書·熱點重點難點專題透析》。論文《在課程資源自主開發(fā)過程中踐行中學語文有效教學》獲長沙市市級骨干教師培訓優(yōu)秀論文一等獎。課件《林教頭風雪山神廟》獲長沙市it節(jié)課件專項評比二等獎。

11月,被推選赴清華大學參加“長沙市中學語文骨干教師高級研修班”首期培訓,獲清華大學繼續(xù)教育學院結業(yè)證書。12月,“長沙市語文骨干教師高級研修·清華班”的優(yōu)秀代表,被推舉在“昆明市—長沙市教育交流合作研討會”上,在雅禮中學主會場多功能廳,面向兩市教育屆領導、專家及骨干教師,上展示課《汪曾祺小說〈侯銀匠〉文本細讀》,教改理念鮮明,個性特色突出,得到好評。而本人也在同伴互助中開始了教學的整合反思,從教學設計的優(yōu)化、教學用語的錘煉、課堂局部精彩向整體厚重提升幾大方面尋求新的自我突破。本人被長沙教育學院評為“長沙市骨干教師高級研修班優(yōu)秀學員”。

在搞好自身教學的同時,積極承擔青年教師培養(yǎng)任務,對張曉玲、周輝等青年教師的教學經(jīng)常給予評點,幫助他們更快更好地成長為優(yōu)秀的高中語文教師(兩位分別已擔任備課組長、教研員,并有多項論文在省市縣各級發(fā)表或獲獎)。

擔任學校教研處主任,以師資隊伍建設為主線,以課堂教學為中心,全力推進“科研興?!薄9ぷ髡J真、務實,講求科學,積極創(chuàng)新,負責了常規(guī)教研工作、課題研究、師訓工作、電教管理、校本課程管理等各項工作。實現(xiàn)了教學、管理工作雙豐收。一年來,本人累計聽課77節(jié),在聽評課過程中加強教研督導,與授課教師一起真誠探討課堂教學的改進策略,受到老師們的歡迎。在教研管理思路上,由“統(tǒng)”到“分”,由“管”到“導”,注重粗線條地布置全校各學科組的教研工作,分工明確,突破方向的指點到位,有利于各學科特色的自由釋放。地理教研組被評為長沙市先進教研組。老師們你追我趕的教研氛圍更深厚了,論文正式發(fā)表和參編正式出版物的教師達52人次。

課題研究方面,本人現(xiàn)擔任《高中語文、化學學科信息化資源庫建設與應用》、《中學衛(wèi)星遠程教學雙向互動交流研究》、《中小學校園文化建設研究·中小學教師良好氣質(zhì)修養(yǎng)研究》三項“十一·五”省級課題的課題組長。各課題有序開展,進行了階段性督查,相關論文成果不斷提交。本人所撰課題中期報告《〈中學衛(wèi)星遠程教育教學雙向互動交流的研究〉階段性工作總結報告》獲省級“十一·五”重點課題《中學衛(wèi)星遠程教育理論與實踐的研究》總課題組論文評優(yōu)一等獎。

篇2

1、以開發(fā)學生學習主動性、創(chuàng)新性為主

目前,為了提高課堂教學效率,提高學生學習的積極主動性,部分教師開始利用多媒體、電教等設備豐富課堂教學。并強調(diào)適時采用多媒體進行教學,闡述了其利與弊。

2、將《機械制圖》課程與cad、caxa等繪圖設計軟件結合

在《機械制圖》課程中如:三視圖的形成、組合體的畫法、剖視圖的表示等內(nèi)容,我們可以使用cad、caxa等軟件,利用其三維造型、兩維繪圖等進行講解,會使內(nèi)容更加生動形象,提高教學質(zhì)量。

3、根據(jù)目前繪圖現(xiàn)狀,調(diào)整機械制圖知識結構

目前,機械繪圖都以cad計算機繪圖為主,圖框、標題欄、字體及圓弧連接等,都有模板可以套用。所以,可以對類似知識進行弱化,作簡單介紹,重點介紹三視圖的形成、零件圖的畫法等。的確,在教學中有些知識點不是那么重要了。

許多同行在《機械制圖》課程教學中有了許多嘗試,且取得一些成績,使我大開眼界,受益匪淺。有許多值得我借鑒和學習的地方。袁振國在《教育新理念》中寫道:

歷史是發(fā)展的,教育是變化的,思想是流動的,一成不變的教育和不思變革的教育思想是缺乏生命力的,根據(jù)時代的特點不斷調(diào)整我們的思想、發(fā)展我們的觀點,我們才能成為教育變革的主動者。

好的教育是相對的,沒有最好,只有更好,絕對的、統(tǒng)一的“好”教育是沒有的。好教育不能通過模仿和抄襲而獲得,教育是一種創(chuàng)造性的活動,我們只能給據(jù)特定的教育目的、教育場景、教育對象、教育任務和教育者自身的條件確定一種相對較好的教育行為方式,選擇和創(chuàng)造自己認為好的教育。

教育是技藝,更是哲學,是藝術,史詩篇。是思想與思想的碰撞,是心靈與心靈的交流,是生命與生命的對話。教育需要用我們的熱情和生命去擁抱。

篇3

為規(guī)范教師的教學行為,及時掌控村完小的開學情況,3月底中心小學校長室?guī)ьI教導處等業(yè)務人員對全鄉(xiāng)任課教師的備課、作業(yè)批改、教學工作計劃及教學進度表的等內(nèi)容進行督查。現(xiàn)將檢查情況反饋如下:

一、備課

(一)優(yōu)點:

1、絕大多數(shù)教師備課設計完整,教學重點、難點突出,設置得當,緊緊圍繞新課標,能突出對學科素養(yǎng)的高度關注。板書設計具有高度的歸納與概括性,并能展示知識內(nèi)在結構。

2、教學環(huán)節(jié)齊全,注重引語與小結,使教學設計前后呼應,環(huán)節(jié)完整。

3、注重選擇恰當?shù)慕虒W方法,注重在靈活多樣的教學方法中培養(yǎng)學生的合作意識和創(chuàng)新精神。

4、教案能體現(xiàn)多媒體教學手段,注重培養(yǎng)學生的探究精神和創(chuàng)新能力。

(二)不足及建議:

1、教案后的教學反思不夠認真、不夠詳細,沒能對本堂課的得與失作出記錄與小結,從中也可以看出我們對教學后記還不夠重視。

2、教案書寫力求認真、工整。

3、備課日期和授課日期要及時填寫。

4、加強年長教師對備課的認識,按照教導處的要求完成相關任務。

二、作業(yè)批改

(一)優(yōu)點:

1、能按進度布置作業(yè),作業(yè)設置量度適中,難易適中,上交率較高,且都能做到全批全改。

2、作業(yè)批改公平、公正,有一定的等級評定,有些教師還有個性的鼓勵性評語。教師批改要求嚴格、細致,能夠反映學生作業(yè)中的錯誤做法及糾正措施。

3、學生在書寫方面較上學期有很大進步。從檢查可以發(fā)現(xiàn)教師對學生作業(yè)的書寫格式有明確的要求。

(二)不足:

1、對于作業(yè)封面請各位教師學生進行教育,要整潔、不能涂涂劃劃。

2、從作業(yè)批語看,鼓勵性批語有待探索。希望老師們注重對學生作業(yè)的評價,可以根據(jù)不同學段學生的心理特點,用不同的評價等級來激勵學生。

3、有些作業(yè)沒有格式要求,同一個作業(yè)本的兩次作業(yè)有的緊挨著,沒有空出一行;有的空出大半頁。

4、希望我們老師在最后書寫批語時要規(guī)范、清楚,能給學生以榜樣示范。

三、其它方面

(一)優(yōu)點:

1、絕大多數(shù)教師都制定了任教學科的教學工作計劃和進度表。

2、 各位教師對學生每個單元的質(zhì)量檢測也都做了批改,也非常認真,并且把學生的分數(shù)做了詳實記載。

3、每位班主任老師每周對學生進行了安全教育并做好了每周一次的記錄。

(二)不足:

篇4

__縣教育局多年來非常重視藝術教育,始終把藝術教育當作全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,確保藝術教育在學校教育中的重要地位。把藝術教育納入學年工作計劃、發(fā)展規(guī)劃,并列入重要的議事日程,還根據(jù)自身條件和實際要求學校搞特色課程,重視通過開展豐富多彩的課外藝術活動,將藝術教育觸入教育的全過程,不僅重視為藝術教育創(chuàng)造良好的物質(zhì)條件,而且更重視為卓有成效地開展藝術教育創(chuàng)設良好的氛圍,下面對我縣近年來開展藝術教育工作的情況匯報如下:一、基本情況

我縣現(xiàn)有中小學校===所,其中小學==所,初中==所,完中一所,普通高中=所,職業(yè)高中=所,在校生=====人,教職工====人,其中藝術類教師占==以上,各學校體、音、美教師基本配備齊全,對開展好藝術教育課程打下了良好基礎。

二、明確認識,加強領導,管理落實

藝術教育是學校教育的重要內(nèi)容,是實施以學生發(fā)展為本,以創(chuàng)新教育為核心的素質(zhì)教育的突破口,是實施美育的主渠道。藝術教育不僅是為了傳承人類文明,提升個人藝術品質(zhì),更是為了開發(fā)人的潛能,發(fā)展人的個性,塑造健康人格,激發(fā)人的無限創(chuàng)造力。藝術教育對于促進學生的全面發(fā)展具有不可替代的作用。基于這種認識,學校把藝術教育放在學校教育的重要位置上,加強對藝術教育的領導。學校主要領導親自過問,親自對學校藝術教育工作進行規(guī)劃和布署,親自指導、組織學校藝術教育工作的開展,提出明確的任務和要求。從硬件建設、師資培訓、課外活動等方面進行全方位指導,并狠抓檢查和落實。學校還經(jīng)常將藝術教育作為校長辦公會和學校行政會的重要議題,就藝術教育的具體問題展開研討和進行決策。有關領導也經(jīng)常深入課堂和活動場所,檢查工作,了解情況,及時解決工作中的問題。校內(nèi)和社會重大的藝術活動,學校領導都親自主持,親自參加。對藝術特長生學校也給予全面關懷,重視其藝術特長的發(fā)展,充分發(fā)揮藝術教師和藝術特長生在藝術教育和精神文明建設中的排頭兵,生力軍作用。由于認識明確,領導有力,管理落實,使學校的藝術教育有了思想上、組織上和管理上的保障,藝術教育得以健康發(fā)展。

三、建立和健全全面高效藝術教育組織體系

全面高效的藝術教育組織體系是實現(xiàn)藝術教育可持續(xù)發(fā)展的首要基礎,組織上保證,制度落實,管理上到位就能保證藝術教育的可持續(xù)發(fā)展。

=、組織落實。學校專門成立了藝術教育領導組,分管校長擔任組長,體、音、美室主任為副組長,它包含了學校各個管理層面,不留管理空隙,全方位、立體式推進學校藝術教育。

=、形成制度,管理到位。教務處要求有關科目教師積極滲透藝術教育,具體落實在教學計劃、教案中,并進行藝術教育教案的教學常規(guī)檢查,把有沒有滲透藝術教育內(nèi)容作為評選優(yōu)秀教案重要標準。

四、加大投入,完善設施,服務教學

開展藝術教育工作,需要大量的資金投入,多年來,我縣狠抓體、音、美器材的建設,改善藝術教育的辦學條件,累計投資一千多萬元,全縣體、音、美達一類學校標準的有==所,達二類標準的有==所,現(xiàn)有音樂美術教室的學校==所,校校有體育活動場地,電教設施==以上學校達一類標準,所以給學校藝術教育工作的開展奠定了良好的基礎,在市級以上舉行的各項活動中均取得了良好的成績。

五、開好藝術教育課程,充分發(fā)揮藝術課堂教學和課外文藝活動的藝術教育主渠道、主陣地作用

為了更好的開展藝術教育活動,要求各學校課堂教學都盡可能多地運用投影、電腦、音響等電教手段。在教學中,不僅重視對音樂等有關知識的傳授和基本技能的訓練,更重視通過對優(yōu)秀藝術作品的學習、了解、體驗和感悟,喚醒學生的主體意識,提升學生的審美情趣和審美能力,豐富學生的感情世界,增強學生的知覺能力和想象能力,激發(fā)學生的表現(xiàn)力和創(chuàng)造力。注重于塑造學生健康完美的人格。藝術課程的開設為學生的全面發(fā)展提供了必要條件,充分發(fā)揮了課堂教學的藝術教育主渠道作用。

六、完善評估體系,加大督導力度

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一、全市學前教育事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

主要做法有:

(一)加強對學前教育的領導與管理,加大學前教育發(fā)展力度。近年來,市政府不斷將學前教育擺上重要議事日程,多次組織專題研究,并相繼制定出臺了一系列的政策措施,將學前教育納入基礎教育的整體范疇,統(tǒng)籌規(guī)劃,統(tǒng)籌管理,加快發(fā)展。市委、市政府主要領導對學前教育高度關注,多次到幼兒園實地調(diào)研指導。市人大十分重視學前教育工作,專門組織了專題調(diào)研,重點研究和督促加快學前教育發(fā)展問題。各級政府加強了對幼兒園準入、安全、保教、收費等工作的監(jiān)管,學前教育得到了較快發(fā)展。

1 2 3 4(二)堅持多元化辦學、多渠道投入,辦園條件明顯改善。我們除明確政府發(fā)展學前教育的責任外,還積極鼓勵社會力量、企業(yè)、個人興辦幼兒園,逐步形成了以教育部門辦園為骨干,社會力量辦園為主體的學前教育格局,辦園數(shù)量迅速增長,城市里“入園難”問題基本得到解決,農(nóng)村接受學前教育的適齡幼兒大幅度增加。各級政府及辦園單位努力拓寬渠道,多方籌措資金,加大投入力度,明顯改善了全市幼兒園的辦園條件。

(三)加強幼兒教師隊伍建設,保教人員整體素質(zhì)得到提升。積極加強對幼兒教師的培養(yǎng)培訓工作,建立健全了園長、教師及其他相關人員的崗前崗后培訓制度,組織實施全員培訓計劃,多形式開展業(yè)務培訓學習,提高教師的教育教學能力。同時,努力提高幼兒教師的工資待遇,積極加強幼兒教師養(yǎng)老保險工作,切實保障幼兒教師的合法權益,穩(wěn)定幼兒教師隊伍,提高了全市幼兒教師的整體素質(zhì)。

(四)積極開展學前教育教學改革,提高了幼兒園保教質(zhì)量。認真學習貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》精神,實施幼兒素質(zhì)教育,重視幼兒教育科研和教研工作,堅持保教并重的原則,遵循幼兒教育規(guī)律,堅持以游戲為基本活動形式。積極探索幼兒教育的新方法,注重早期幼兒潛能開發(fā)和個性發(fā)展,有效地防止了幼兒教育“小學化”傾向,促進了幼兒身心和諧健康發(fā)展。

二、當前我市學前教育存在的主要問題

我市學前教育工作雖然取得了一定的成績,但由于種種原因,還存在許多問題和困難,學前教育發(fā)展明顯滯后,是全市教育體系中最為薄弱的環(huán)節(jié),與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展和人民群眾的要求,還有較大差距。

1 2 3 4(一)學前教育沒有納入義務教育范疇,政策、體制、機制保障不夠。目前國家還未將學前教育納入義務教育的范疇,在學前教育的經(jīng)費投入、人員編制等方面都缺少相關政策。各級財政對學前教育事業(yè)的投入不足,幼兒園教師沒有新增編制。全市公辦幼兒園僅占全部幼兒園的2.78%,公辦幼兒教師僅占全部幼兒教師的23%。對公辦幼兒園也只能保證最基本的投入,村辦、民辦幼兒園完全靠收費來維持正常運轉,部分幼兒園尤其是農(nóng)村幼兒園辦園條件簡陋陳舊。

(二)民辦幼兒園管理亟待加強。部分民辦幼兒園不能做到依法辦園,以盈利為目的,投入不足,辦園條件差,教師素質(zhì)低。不能把握正確的辦園方向,有“小學化”傾向。并且存在著個別因體制不順而無法辦證的幼兒園。

(三)幼兒教師待遇差、素質(zhì)低,隊伍不穩(wěn)定。公辦幼兒教師沒有績效工資,待遇較低。村辦、民辦幼兒教師待遇更差,沒有養(yǎng)老、醫(yī)療保險,有的甚至不能按月足額發(fā)放工資,教師隊伍不穩(wěn)定,流動性很大。幼兒教師的學歷合格率較低,綜合素質(zhì)較差,影響了學前教育事業(yè)的進一步發(fā)展。

三、今后學前教育的工作重點

1 2 3 4(一)明確政府責任,加大財政對學前教育的投入。把發(fā)展學前教育納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和城鄉(xiāng)建設規(guī)劃,建立政府主導、社會參與、公辦民辦并舉的辦園體制。把學前教育納入公共財政保障范圍,市、縣兩級財政每年必須列出學前教育專項經(jīng)費。大力發(fā)展公辦幼兒園,擴大公辦學前教育資源。

(二)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設。擴大農(nóng)村學前教育資源,充分利用中小學布局調(diào)整后的富余校舍,改擴建和新建一批幼兒園。堅持學前教育公益性取向,加大農(nóng)村幼兒園基礎設施建設投入和補助力度,逐步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園向公辦轉軌。“十二五”期間,全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設1所標準化的公辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園。

(三)多渠道投入、多元化辦園,加快幼兒園基本建設步伐。逐步完善以政府投入為主導、多渠道籌措經(jīng)費的學前教育保障機制,支持、鼓勵經(jīng)濟條件較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和效益較好的企業(yè)及個人出資興辦幼兒園。完善民辦學前教育扶持獎勵機制,加大對民辦幼兒園的扶優(yōu)扶強力度。順應城市化發(fā)展的需求,加快推進城市小區(qū)配套建設幼兒園工作。

(四)加強政府監(jiān)管,規(guī)范幼兒園辦園行為。認真貫徹執(zhí)行教育法律法規(guī),健全完善相應的規(guī)范管理辦法及考評細則,加強辦園管理。將學前教育列入教育督導范圍,開展督導評估,促進辦園規(guī)范化。制定完善中小學幼兒園安保方案,加大綜合整治,重視幼兒園飲食、住宿等安全管理工作,確保幼兒園安全。保證辦園的正確方向,糾正違反教育政策和教育規(guī)律的不良傾向,切實消除幼兒教育中的短視行為,扎實推進幼兒教育的健康發(fā)展。(五)進一步加強幼兒教師師資隊伍建設。鼓勵各縣(市、區(qū))在編制范圍內(nèi),公開招聘具有幼師專業(yè)學歷的大中專畢業(yè)生到農(nóng)村幼兒園任教,使公辦教師占有一定比例;把好幼兒教師入口關,實行持證上崗;重視幼兒教師培訓、考核工作,提高幼兒教師的業(yè)務技能;認真執(zhí)行《中華人民共和國教師法》,完善幼兒教師工資、保險、福利待遇的保障機制,穩(wěn)定幼兒教師隊伍。

篇6

為了更加準確掌握學生心理健康狀況,防止學生因心理問題引發(fā)心理疾病和突發(fā)事件,提高心理危機預警和干預工作的有效性,進一步做好學校心理輔導工作,及時幫助心理異常學生拜托心理困擾,進一步加強學生心理輔導工作,我校按照上級要求,對我校心理健康教育工作進行自查、整改,現(xiàn)將我校該項工作開展情況匯報如下:

一、成立心理健康教育工作領導小組,加強領導。

為了將此項工作落到實處,強化責任意識,我校成立了白家務寄宿制小學學生心理健康教育工作領導小組,成員及分工如下:

組  長:***(校長)

職  責:全面負責我校心理健康教育工作的管理和實施工作

副組長:***(德育副校長)

職  責:負責我校心理健康教育工作的宣傳工作

副組長:***政教主任)

職  責:負責我校心理健康教育工作的實施工作

成  員:***

職  責:分別負責本班學生心理健康教育的實施。

二、全面摸底,細致排查,逐一化解。

按照上級部署,我校隨即對所有學生進行一次細致的心理健康狀況的摸底工作,對學生學習和生活中的矛盾,人際交往和情感情緒等健康問題進行細致的排查。我校采取調(diào)查法、訪談法等方法對全校212名學生進行全面摸底,排查。經(jīng)過細致的排查,排查學生學習矛盾5起,生活矛盾9起,情感情緒問題3起,經(jīng)過老師耐心細致的心理疏導,以上問題已經(jīng)全部化解。

三、具體工作實施及部署。

 1、開設心理輔導活動課。選取充分適合學生的實際需要的心理教育題材,以教學班為單位,對學生的認知,情感、態(tài)度、行為各方面有目的的施加積極的影響。以教學班為活動單位,便于組織管理,且能使班級全體學生在輔導活動中受益,將心理輔導列入課程,也使這項工作的開展,在人員、時間上有了保證,因此比較正規(guī)。學生接受輔導的面廣,有利于整體提高。

    2、個別輔導。個別輔導是輔導教師通過與學生一對一的溝通互動來實現(xiàn)的專業(yè)助人的活動,是團體輔導的有益補充。我校采取的主要的方式有心理咨詢、知心老師信箱、家訪、班主任電話、個案研究等。

    3、團體輔導。其成員多為同年級的、同年齡學生,且有類似的待解決的心理困擾。小組由學生自愿結合形成,推舉熱心于活動、態(tài)度熱情、工作負責的同學當組長。應該強調(diào)指出的是,組織學生參與各種社會實踐活動是學校心理輔導的一條重要途徑。

    4、舉辦有關的知識講座。通過有關的知識講座,結合校本課、校刊,向學生傳授、普及心理輔導有關知識,對于幫助學生,正確認識自己,有效地調(diào)控自己心理和行為。

    5、在各學科中,滲透心理健康教育。各科教師在學科教學中履行好班級團體領導者的角色,通過新型師生關系的確立和鼓勵學生進行合作式學習,在學科教學中滲透心理教育因素,促進學生成長。

    6、利用社會、家長、學校進行心理健康教育。利用網(wǎng)絡、社會主要事件,任務對學生進行心理健康教育,通過家長學校、家訪、家長會對家長進行正確的家庭教育方法疏導,幫助其重視子女心理健康教育。

7、開展宣傳教育,普及心理健康知識。

我校將心理健康教育知識通過宣傳欄、板報等宣傳方式進行宣傳,擴大心理健康教育工作的影響。讓更多學生了解心理健康教育對個人發(fā)展的益處,及時與輔導老師溝通交流,提高自己的心理健康水平。

8、充分利用好互聯(lián)網(wǎng)加強對學生的心理健康教育?;ヂ?lián)網(wǎng)已經(jīng)成為現(xiàn)代人生活中不可或缺的重要組成部分,因此我校將利用互聯(lián)網(wǎng)做好該項工作。一是利用網(wǎng)絡上的優(yōu)質(zhì)資源為學校心理活動服務,由于我校沒有專業(yè)心理健康教師,束縛了我校心理健康教育的開展,因此可以利用網(wǎng)絡學習相關專業(yè)的知識、方法,用于心理健康教育的實施。還有也可以利用網(wǎng)絡加強師生、家校聯(lián)系,促進我校心理健康教育的有序開展。

篇7

【關鍵詞】大班額 師生互動 教育資源 有效性

【課題研究的實施過程】

一、確定課題,制定方案

今年四月初,根據(jù)我校的實際情況以及地理教學的需要,經(jīng)過討論交流,最后確定課題名稱為“大班額情況下,課堂教學中師生互動方式的研究”,在校領導的幫助下,一起對課題方案進行了調(diào)整和修改,使本課題方案更加完善。

二、收集資料,學習理論

我們用一個月的時間進行理論知識學習,確保從根本上認識師生互動,研究師生互動的方式。研討學習并總結:現(xiàn)階段我校地理教學中師生互動存在的問題以及關于師生互動的有效性理論知識和解決策略。學習途徑則是多途徑學習,如:通過網(wǎng)絡搜集、查閱書藉、集體交流評析等。

(一)理論儲備,充實自我。

在這期間,主要做了兩方面的學習。其一是關于本課題的國內(nèi)外其他人的研究現(xiàn)狀。我了解到在國內(nèi),現(xiàn)在有不少的單位或個人在做與本課題有關或是相關的研究工作,基本上還處于研究過程中,有些也已經(jīng)形成一整套的完整的研究成果。但基本上研究的都是小班額或50人左右的教學班。我們希望有所突破、有所創(chuàng)新;其二是關于進行本課題研究所需要用到的一些理論知識,以使課題研究能在有力的理論支持下開展工作,使得課題工作更加地科學和到位。我們課題組成員堅持在工作之余自覺地閱覽相關的教育教學雜志,瀏覽最新的教育網(wǎng)頁,以便更好地充實自己。

(二)找準根源,把握方向。

首先,探討、尋找到目前我們的地理課堂中師生互動存在的一些問題:

1、師-生互動的目的不明確,即:教師向學生提問,不能準確把握知識本質(zhì)。如這個知識點的知識基礎是什么,又能為后面哪個知識點的學習做服務?重難點是什么?我們該從哪兒切入提問,只有準確把握知識本質(zhì),才能正確切入提問。

2、師-生互動的爭對性不強。如:好些教師基本上是一人提問,全班回答,并且這類問題的回答大多數(shù)為:“是”“對”“不對”等諸如此類的詞語?;旧鲜菬o效問題。

3、生-生互動的主觀性太強、太隨意。在有些課中生生互動多的可達4次,而有些課中卻沒有一次。在教師的隨堂課上,這類問題非常嚴重,這是教師的教學設計不合理。

4、學生的主體地位得不到落實,生-師互動很少。課堂上,教師一直處于主體地位,學生沒機會提問,久而久之,就很少有學生主動提出問題,更甚者學生不會提出問題,當然就不會出現(xiàn)生-師互動的情景,

由此可見,目前我們的地理課堂教學中,不恰當?shù)膸熒訂栴}顯得相當突出,有些不該生生互動的在進行著生生互動,有些開放性的問題本應生師互動的,教師卻包班代替,以問代講形成滿堂問代替了師生互動等現(xiàn)象還較為常見,這在一定程度上制約了地理課堂教學效率的提高。

三、依托課例進行實踐,努力實現(xiàn)課堂中師生互動的有效性

為了提高師生互動的有效性,我們地理組有計劃的開展了多節(jié)地理教學聽評課活動(在重點班),同時結合我校的課堂觀察,給每位聽課的地理教師布置任務:如:劉明剛老師主要觀察師對生(一名)提問的數(shù)量和提出的問題作好記錄:李海老師主要觀察師對生(全班)提出問題的數(shù)量和提出的問題作好記錄:劉國統(tǒng)老師記錄生生互動的次數(shù)和活動的內(nèi)容以及活動的時間:李正發(fā)老師記錄生對師提出的問題和提出問題的次數(shù),同時記錄此時是生對師還是轉化為了生(一名)對生(一名)等等;聽課結束即對課進行評議,要求聽課教師首先爭對你所觀察的內(nèi)容進行反饋,共同商議,得出:有些師生活動可以轉化為生生活動,可以把權力還給學生,他們有能力探究出我們想要的結論:而對老師的提問:要難易適度、提問要切中要害:避免一些無效的師生(全班)互動。

在這一過程中還要作到以下:(1)不斷激發(fā)學生提問的興趣。教師應相信學生的潛力,給予學生提問的機會,對學生提出的問題給予及時反饋,對提出有價值的問題給予表揚。長期堅持,必定會形成良好的氛圍,調(diào)動學生的積極性。(2)鼓勵學生大膽置疑。課堂教學中應鼓勵學生大膽允許學生表達自己的疑惑和見解,即使學生的問題很幼稚,也應給予積極的肯定。(3)讓學生參與課堂提問的設計。在預習、學習或復習階段,均須安排學生參與到課堂提問的設計中來,因為學生提出的問提才是他們真正感興趣的問題,才是他們關心的問題,才是他們的真正疑惑。教師允許學生將自己的問題寫出來,交給老師,然后教師以此為基礎,將學生的問題設計到課堂教學環(huán)節(jié)中,這樣會使課堂教學更能吸引學生,課堂才能活起來,也才能真正實現(xiàn)師生之間的有效互動。

四、總結現(xiàn)階段課題研究的成果,以及存在的問題和今后的改進措施

此課題的實施,逐步改變了教師牽著學生鼻子走的現(xiàn)象,在課堂上展開充分的對話和溝通,讓教師從一個傳授者逐步轉化成引導者,由管理者轉化成合作者,成為學生學習的伙伴。其次,逐步嘗試讓學生主動參與,學生不僅感覺到地理不再那么枯燥,同時,有些學生在課堂中不唯書、不唯師,大膽提出問題,師生互相爭辯,共同交流、共同學習、共同進步!

1、對學生進行問卷調(diào)查:課堂中師生互動的方式你最喜歡哪種?為什么?

2、成績的對比:上學期對高一學生進行了實驗,到期末,實施實驗班的成績沒有什么太大的變化,到本次期,學生升到了高二,在期中試實施實驗的班級成績略有突顯。

(一)課題研究取得的成績。

1、通過對這一課題的學習研究,讓我們真正認識了課堂中師生互動的形式,明確了師生互動對于提高課堂效率的重要性,同時在研究此課題的過程中,讓我們更加用心的研究教材、研究學生,在師生互動的過程中,也拉近了師生之間的距離。

2,提升了學生對地理的興趣,增加了學生有效活動的次數(shù)。改變了學生對待地理相對被動的態(tài)度。

3、促使教師精心設計問題,同學們則在老師精心設計的“精問”、“設問”中爭當學習的主人,改變了被動、懶惰、依賴等不良學習習慣,開始積極思考、認真開展小組合作學習,很大程度上激發(fā)了他們探究地理問題的興趣,思維得到了鍛煉。

(二)存在的問題。通過研究學習,我們課堂互動的有效性有了一定程度的改善,但仍存在很多問題。

1、教師自身的理論功底不夠扎實。

2、師生互動中,教師的問題設計不能層層深入,有些問題的設計無效,導致師生互動的無效。

3、師生互動中,教師對全體學生的互動表現(xiàn)的更多,及時是針對個體的活動也是指向性不夠明確,目標不夠具體。

4、有些生生互動(小組合作)沒有調(diào)動起每位學生,只是部分學生的一個探討、交流,而另一部分充當聽眾,沒有達到真正的全員參與。同時有些問題設計的不到位,致使有時不需要生生互動的內(nèi)容而花費時間在進行交流。

5、生一師互動相對較少。學生雖然敢問,善問了一點,但離“真正做學習的主人”尚有一段距離。

(三)今后的改進措施。

1、進行多渠道的學習,注重平時積累,充分利用遠程教育資源,定期進行網(wǎng)上課堂的學習,學習更先進有效的教學策略。

2、繼續(xù)狠抓教學研究。在這次研究的基礎上,繼續(xù)要求教師認真研究課標、吃透教材,明確教學目標,

3、認真設計每一個教學環(huán)節(jié),明確教學設計中:什么地方需要進行師生(全體)互動,什么地方需要進行師生(個體)互動,什么地方需要進行生生互動等,強化互動的指向性和目標。

篇8

二級學院: 檢查日期:

考核

項目

考核內(nèi)容及分值

評分標準

考核

得分

督導隊伍及其基本工作

(10分)

1.二級督導機構組建情況(5分)

督導機構完整,專人負責,有安排記錄,有督導責任分工。

2.計劃與總結(5分)

有詳細的計劃,有問題處理辦法及突發(fā)事件預案。

教學

秩序

維護

(45分)

3.常規(guī)檢查(8分)

認真組織本單位期初日常教學秩序檢查工作,及時了解本部門教育教學動態(tài),有檢查記錄和反饋處理意見。

4.實踐教學情況(7分)

重視實踐教學環(huán)節(jié)檢查。有完整的實習檢查計劃。

5.期初教學質(zhì)量檢查(10分)

期初能全面檢查本院的教育教學情況,有記錄、有總結。

6.教學材料檢查(5分)

有科學的教學進程表;課表到位;日志取送及時、上課有規(guī)范教案。

7.教材檢查(5分)

配合學校進行教材發(fā)放,安排及時到位。

8.教學秩序(10分)

遲到曠課情況少,到課率高。

聽課、評課

(10分)

9.聽課情況(3分)

期初有聽課安排計劃。

10.公開課(3分)

有公開課安排計劃。

11.示范課(4分)

有示范課安排計劃。

上學期期末材料歸檔

(18分)

12.試卷歸檔(9分)

試卷規(guī)范化裝訂及歸檔工作進展情況。有規(guī)范化裝訂及歸檔樣本。

13.其它教學材料歸檔(9分)

教學材料(教學日志、教案等)完整、規(guī)范化歸檔。

教研活動(7分)

14.教研活動計劃

(7分)

期初有科學的教研活動計劃。

教研室建設(10分)

篇9

    隨著學校人事制度的進一步深入,學校賦予班主任選擇科任老師的權力,這給班主任搞好班級工作以很大的主動權。隨著權力的改變,班主任的工作也注入了新的內(nèi)容,班主任所擔任的職責要求體現(xiàn)了新的牲特征:1、領導核心性;2、超前計劃性;3、主動創(chuàng)造性;4、總結提高性。

    一、領導核心性

    科任老師由班主任招聘,決定了班主任在班級工作中的領導核心作用??迫卫蠋煹慕逃虒W要向班主任負責,班主任也要負責領導科任老師了解學情,鉆研教育教學規(guī)律,提高教學研究水平;負責為科任老師提供良好的教學環(huán)境;負責協(xié)調(diào)各科之間的關系,保證各科均衡發(fā)展,全面提高學生的素質(zhì)。班主任要制訂一些規(guī)章制度,以保證領導核心作用到位。一是制訂《學生評教管理辦法》,每月進行一次評教活動。對科任老師的課堂效果、作業(yè)測試、課內(nèi)外輔導、教育方法四項進行評比,使科任老師能及時了解自己的教學情況,總結工作自己的成績,不斷規(guī)范自己的教學,提高自己的教學水平。二是每期召開兩次科任老師會。班主任要向科任老師介紹班級情況,提出來班級管理目標和管理措施,分析科任老師的教學情況,讓科任老師心往一處想,勁往一處使,共同搞好班級管理和教學。

    二、超前計劃性

    班主任每接受一個班級工作任務之初,在迅速了解學生情況的基礎上,要制訂學生初高中三年的德育管理目標和教學管理目標,安排三年的系列活動來保證目標的實現(xiàn)。每個學期,要在認真總結上學期工作的基礎上提出新學期的管理目標和措施,安排好每周的工作,用計劃的形式印發(fā)給科任老師和學生,讓老師、學生對照制訂的目標,一周一周地、一步一個腳印地落實。班主任若做到計劃在前,干起工作來就有頭有緒,忙而不亂,有更多的時間研究班級管理和教學;班主任若做到計劃在前,學生的一系列規(guī)范訓練,就可呈螺旋式上升到位,真正使學生既學到了文化知識,又培養(yǎng)了各種能力,能保證每一個學生成為一名合格的中學生

    三、主動創(chuàng)造性

    為保證班級順利完成學校布置的各項任務,班主任工作的主動性則表現(xiàn)在對學校的各周工作安排,班主任要提前一周作好準備。對于一些重大活動,要提前半個月或一個月組織訓練到位。如一些重大節(jié)日活動的文藝匯演、運動會參賽項目、復習考試組織安排、學生鑒定、民主評定、寒暑假學生作業(yè)及活動安排等。創(chuàng)造性主要表現(xiàn)在調(diào)動科任老師的積極性,調(diào)動學生自我管理的自覺性,用制度保證學生形成強烈的競爭意識和集體主義觀念,做到有老師在和沒有老師在一個樣。

篇10

由于忙于平時的教學,很多教師很少有機會知道自己的同事在用怎樣的思路工作,工作中做出了如何不一樣的成績,為了加深教師對新課程的認識,學校想出了一個取長補短、查陋補缺的常規(guī)檢查辦法:組織各年級組長及學科優(yōu)秀教師對各年級作業(yè)進行互查,為是在檢查中發(fā)現(xiàn),在檢查中交流。讓各位教師在作業(yè)檢查的過程中,察看學生作業(yè)質(zhì)量和教師批改方式。通過與教師的直接交流,從中了解教師的教學情況及其獨特的教學方法。學校通過這樣的方式進行常規(guī)檢查,既能更加真實的反映教師的教學行為,更加客觀的了解教師的教學情況,又能以更加人文的方式達到了學校開展教學常規(guī)的檢查目的。

二、教育教學工作是一個頭緒眾多的系統(tǒng)工程,在紛繁的頭緒中需要各項工作有序進展,尤為重要的是強化常規(guī),做好細節(jié)。教學常規(guī)是對學校教學工作的基本要求,落實教學常規(guī)是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。只有搞好教學常規(guī)才有可能獲得成功的教育。教師教學水平的高低體現(xiàn)于教學各個步驟的細節(jié)中,空洞地談教學能力是蒼白的,只有用教師的備課情況、講課細節(jié)、作業(yè)批改情況等才能說明他的優(yōu)秀之處,彰顯出教師教學的獨到之處。教學常規(guī)培養(yǎng)著教師的基本功,決定著教師的教學能力,可以說教師的教學水平就是在這些常規(guī)細節(jié)中培養(yǎng)起來。因此本學期學校加大了對教師教學情況的過程管理及檢查力度。通過常規(guī)檢查,及時了解我校教學工作存在的經(jīng)驗和不足,以便我校能及時推廣好的經(jīng)驗做法,及時查找和克服存在的不足,揚長避短,提高我校的教育教學工作效率。

三、檢查反饋

本次檢查大多數(shù)教師都比較重視,檢查內(nèi)容完整、全面?,F(xiàn)將檢查情況總結如下:

教案方面的特點與不足

特點:

1、絕大多數(shù)教案設計完整,教學重點、難點突出,設置得當,緊緊圍繞新課標,能突出對學科素養(yǎng)的高度關注。板書設計具有高度的歸納與概括性,并能展示知識內(nèi)在結構。教師撰寫的課后反思比前一次檢查有所提高,一部分教師的課后反思能體現(xiàn)教師對教材處理的新方法,能側重對自己教法和學生學法的指導,并且還能對自己不得法的教學手段、方式、方法進行深刻地解剖,能很好地體現(xiàn)課堂教學的反思意識,反思深刻、務實、有針對性。

2、教學環(huán)節(jié)齊全,注重引語與小結,使教學設計前后呼應,環(huán)節(jié)完整。

3、注重選擇恰當?shù)慕虒W方法,注重在靈活多樣的教學方法中培養(yǎng)學生的合作意識和創(chuàng)新精神。

4、教案能體現(xiàn)多媒體教學手段,注重培養(yǎng)學生的探究精神和創(chuàng)新能力。

5、最可貴的一點是這學期有多位教師采用表格形式備課。從他們的備課中可以體會到他們追求的不只是教案形式上的變化,更多的是設計理念的更新,教學情感上的升華。

不足:

1、教學時間沒有及時填寫。有些教師在上完課后填寫教學時間時用的仍是鉛筆。

2、教案后的教學反思不夠認真、不夠詳細,沒能對本堂課的得與失作出記錄與小結,從中也可以看出我們對課后反思還不夠重視。